这家设计公司年龄最大的只有15岁，15年50000+作品

李清是直接“杀”到瑞升大门口的。

没投简历也没带作品，辞职从深圳回成都的第二天，她只身来到老林业厅七楼，按响了工作室的门铃，“我来面试”。

只是过了很久她才知道，其实当时有没有简历不重要，简历上写了什么也不重要。

┇成都人民北路，老林业厅后门。

出生老林业厅

的创意设计公司

若你混迹成都设计圈，那你很有可能——没有听说过瑞升。

但这个诞生于2003年的成都本土公司，在15年时间里，瑞升设计（Rsiii Design）操刀中国零售店铺商业空间超50000家。阿里巴巴提出“新零售”概念，品牌、媒体、体验空间迭出，瑞升对这一趋势的理解简单有力——“一切皆视觉”。

┇瑞升设计（Rsiii Design）人物手绘 。

在这个“Social”成为高频关键词的年代，瑞升却偏偏是最不care社交的。他们不混设计圈，不为立项勾搭甲方，也不给甲方讨价还价的机会，甚至连办公室都颇有些大隐于市的味道。

静卧于车水马龙间的老干部楼，瑞升相较占领CBD抑或某历史老街的设计同行，尚且一言未发就自带老大哥的霸气。

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以上这些手绘出自皮皮之手，刚到公司不过2年，她却已然是一位“瑞升土著”，三两笔便能勾勒出同事的特征。

“廖哥是公司老同志，但是胆子特别小。一次加班到很晚，他不敢一个人去厕所，就给大家打电话”；

“齐哥是呆萌本人没错，思考问题的时候喜欢戴上耳机听很励志的歌曲，但是他的耳机不好，所以我们都可以听到他的音乐声”；

“冬至加班，幺姐从家里扛来两口锅和切好的蒜泥葱末羊肉，大家一起喝汤吃肉煮饺子，是最温暖的一顿加班餐”......

┇2017年瑞升年会全家福，皮皮手绘。

去年年会的时候，大家情绪高涨，喝了两三杯就开始往外掏心里话，“成为让甲方哑口无言的空间设计大师”“写一首歌”“新零售行业翘楚”，罗里吧嗦不知道讲了些什么，反正就是很开心。

原来每个人都有梦想，却不一定时刻挂在嘴边。

皮皮用手绘和剪纸记录下身边的人与事，感叹能遇见这群可爱家伙的幸运——“第一次感觉到有一件事情是自己主动想去做，不是为了养家糊口或挣钱”。

┇以上两张，是闭着眼都能画出的廖哥。

┇一个看书的皮皮在监工。

《霸王别姬》里讲师徒情谊，蝶衣和小楼回去看师父，坐在太师椅上的老人立马站了起来，“哎哟是角儿来啦，我当不起呀”。他俩当下一跪，是对师父和所学之术的敬畏。

虽远不及《霸王别姬》，但在辞职跳槽司空见惯的今天，我还从未想过在一家创意设计公司，能看见仿若师徒的传承。

整个团队像一个真正意义的大家庭，拥有可以触摸的生长年轮——就连老大的儿子，也被戏称为“Rsiii二代”。

这似乎给了“设计”这个现代意义的名词一种新的注解，像“梅派京剧”、像“格萨尔王传”，设计也成为一门“师出有名”的手艺。

┇皮皮，Rsiii年龄：2岁。

┇李清，Rsiii年龄：1.5岁。

┇齐哥，Rsiii年龄：13岁。

“所谓正常，

就是不要让受众‘懂不起’”

2012年一整年，瑞升曾尝试用内刊的方式来记录设计期间的细碎灵感，以及“悼念”未被甲方采用的方案。

杂志叫《正常的》，而正常就是要说人话。比如，做一口锅的广告，与其告诉受众一口锅的材质，不如用这口锅炒一盘肉给他尝尝。

在这样的设计理念之下，瑞升的每一次“出手”，都力求信息的准确传达。在他们看来，设计是包括了沟通与交流，坚持与妥协，策略与手段，甚至是“外交”的商业服务过程。

在这个从策略到落地的完整设计过程之中，人与空间相互影响，重塑着每一个人对设计、对世界的理解。

┇作为中国设计零售商业店铺最多的公司（50000+），瑞升曾在2012年陆续印刷过6本杂志，为每一个被甲方采纳的或没采纳的零售空间设计方案总结陈词，并思考未来的可能性。杂志取名《正常的》——“所谓正常，就是不要让受众不知所云”。

约等于90后的猪肝，却是扎根瑞升9年的“老人”。

这位零售空间设计老手眼里，“真正的设计是交出方案后才开始的”。

猪肝净高189，曾经客串过模特，端起范儿来像山本耀司。然而聊天不到3秒就破功，“啪嗒”点燃打火机，“我可以suo（说）四川话噻？”

┇猪肝，Rsiii年龄：9岁。

当下炙手可热的“新零售”概念，在四川版“山本耀司”的解读之下，亦变得颇接地气。

“高晓松描述过一个场景，球星进球后都要疯狂地跑到广告牌面前跪下，为什么？因为广告商给了钱。

“广告的目的就是让人在快乐和感触的情况下，接触到产品。氛围、感染、接触，新零售就是让消费者能在线下，通过不同手段，和品牌玩起来。”

┇掌上明珠全新全屋定制家具品牌展厅，猪肝参与设计。在这些场景里蕴含着不同人群对生活给予的期望与想象：“我希望在客厅开party”“我希望有个大的衣帽间”“我希望周末躺在床上吃早餐”等等。

而真正的准90后梅宝，笑说自己在来工作之前，是个设计技能为零的学渣，“但还好公司挑剔的是独立思维的能力和对设计的理解”。

最近这段时间，刚从平面转到空间设计的梅宝颇有些挠头，“材料、长度这些都需要把握”，随身的一把尺子便成了他的“工匠标志”。

在瑞升3年，梅宝心里的那把尺子也逐渐有了形状。他不但是公司唯一坚持晨跑的人，每天早上7点，这个90后男生还会准时出现在菜市场，这是作为设计师的梅宝对自己的要求。

我问他为什么想做设计，他说以前以为设计师都很独立有个性，不用考虑别人的想法。

“现在呢？”

“现在想做出让人感动的设计。”

┇梅宝，Rsiii年龄：3岁。

从参与审美到落地执行的完整过程当中，梅宝开始意识到设计的推己及人，不仅要有设计师自己的意识和要求，更需要考虑到一些实际情况、使用的对象，与能做出的改变。

设计要接地气，这意味着一个人必须是鲜活的。

正如瑞升招聘须知所述，“‘设计链’这个链条中包括了创意，见地，审美，平面，空间，产品，沟通，表达......和嬉笑打闹。”

“所有上班打卡的创意设计公司，

都是耍流氓！”

宅在公司加班，是做不出设计的。

事实上和一些实行“九九六上班制（早上九点上班，晚上九点下班，一周上班六天）”的公司相比，瑞升拥有几乎惊人的高效——15年，在这里诞生了750000张设计图，72500页提案PPT，以及超过50000个落地的零售空间设计。

道理很简单——没有人喜欢加班。

┇瑞升办公室。

公司甚至自掏腰包请大家“出去玩儿”。

德国IFA（柏林国际消费类电子展览会）、米兰国际家具展、欧洲零售展、科隆国际家居展，以及最近才刚刚结束的第四届C-star上海国际零售业设计展......

设计师需要跳出自己的舒适圈，用相机、身体、记忆去记录和分享世界的性感。

┇德国IFA，世界上规模和影响力最大的国际视听及消费类电子产品展览会之一。

爱旅行的人会变得开阔，不只是关注自己，而是拥有焦点在外的洞察力。会有许多生命体验的一手感悟，而不是从电影音乐Pinterest上复制的二手能量。

这其实是古早的设计哲学，王樹读《容膝斋图》，他说在中国传统文人的建筑学里，面对世界的态度要比掌握知识的多少更重要。

┇逛完IFA，德国街拍照片。

嘴嘴大概是团队里最爱旅行的家伙之一，开篇那位不带简历闯入办公室的李清，评价她为“办公室最有情趣的一个人”。

关于生活，嘴嘴有自己的一套理论，遛狗、做饭和登山、码字，嘴嘴将之称呼为“耍事”。

┇嘴嘴，Rsiii年龄：9岁。

“你肯定不能哈起耍噻（不能傻玩儿），要懂得从玩耍中获取能量。”她习惯于将收集资料的过程打散在日常生活之中，吃过的饭、遇到过的人、听过的声音都被囊括进资料库。

于是当设计 GE Applicances（通用家电，美国百年厨电品牌，如今成为海尔的一部分）零售店背景的时候，她能轻易将牛排摆盘的感觉转换于美式厨房；当需要为TATA挑选一块地毯的时候，她能看到雪山之上的那片云。

┇GE Appliances 通用家电，美国百年家电品牌。

┇“如果说日系风格对应着极简、禅意、内敛与质朴的生活方式，自然、阳光、多彩、清新展现着北欧风主张的生活态度，那么热情、浓烈、奔放、自由则精准地把我们带入了一个纯正的美国之家。”

┇TATA静音生活馆（重庆）。

“最爱团队的哪一点？

每个人都很纠结。”

生活自律是一种习惯养成，设计本身是一种美学自律。

不论是把手绘当日常的皮皮，还是习惯烹饪的嘴嘴，他们在瑞升的生活单纯直接，石头算是团队里最波折的一个。虽然大学一毕业就泡入瑞升，中途却选择北漂6年，咬着笔杆子写电影，扛着机器与剧本奔走在涮羊肉和出租屋之间。

“怎么回来了？”

石头只是笑笑，“当年一起混的人都当上导演了”，轻飘飘一句带过人一生中最宝贵的六年。

┇石头，Rsiii年龄：7岁。

石头最爱看办公室里大家纠结的样子。许是社会过招多是虚晃，他经历得多，最懂单纯做事的难得。

幺姐曾因为一盆绿植的摆放把自己累瘫，廖哥曾通宵思考在某空间究竟要摆放沙发A还是B。这些过程不为客户所知，只是自己个儿的死磕。

“但你要知道，小事情一多，就会变成大事。”

┇从办公室里面看出去，是成都的老小区。

兜兜转转，石头走了又回来，中午公司小饭桌上摆着的，仍然是楼下李姐做的四菜一汤，连味道都没变过。

还是每人拿着自己的碗筷，还是吃完自己洗净放柜子，只是办公室那几人围合的小饭桌的狭小空间再不能佯装“食堂”。

是否回瑞升，石头也纠结了很久。他也曾拿着高薪做产品，但那只是挣钱养家，而不是一份设计师的工作。

有什么大不了，你看这么多年，老林业厅楼顶的紫藤不是也年年照样开。

“一句话评价谢老大？

‘善变’。”

一个团队能鲜活又高效，一定是因为有人守护。瑞升灵魂人物谢老大本人虽未出现，和团队聊天中却总能收获只言片语关于他的故事。

他懂得Boss的光环使人敬畏，所以主动让自己的办公室退离办公区，直到隐藏在大家感受不到的地方；

他知道用心生活对一个人的重大意义，所以在全班人马被加班打趴下时，横幅一拉——“选美大赛，巨额奖金”，于是所有人“虎躯一震”，开始做发型买衣服，重新捡拾起对自身热情与好奇。

┇谢老大“办公室”，团队会议室。

当然也有老大搞不定的事情，比如幺姐的桌面。

桌面混乱如幺姐，却是办公室的高效王。同事工作一天才能完成的任务，她半天就能搞定。

乱，其实是一种只有使用者才能知道的顺序。

┇全司最乱的办公桌，幺妹牌零食铺、全国特产集散地，了解一下。

┇抓两个典型代表，由于画面太过“血腥”，我们给处理成黑白的了。

杂乱的设计师桌面，大小不一的灯具和混搭中式北欧的家居摆件，这间办公室经由15年一点点生长成如今的样子。

随着人员的持续增加，瑞升老办公室逐渐显出疲态，无法再多容纳新人，这里始终是谢老大的心病。然而好的团队总是向前看的，知道什么该扔，什么该留，什么时候该告别。

这一次，设计了50000+零售空间的谢老大，想为自己团队设计一个新家。

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这当然是一件好事，只是传言团队的好几个建议都被老大扼杀了。

这让我对瑞升即将诞生的新办公室更为好奇——关于高效与管理，关于生活与工作，关于创意与呈现...... 这一切，最后会以怎样的载体来呈现？

┇谢老大，Rsiii年龄：15岁。

人民北路一段，老林业厅的七楼，窗外已经接近夏天，这里却保有老建筑特有的阴凉，紫藤开得煞有其事，走两步有卖锅盔夹凉粉的，有老年活动室，有8090年代的老小区，瑞升被围合其间。

距离他们搬家，还有不到70天。

RSIII 之 RSI

未完待续，这是瑞升的第一个故事。

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他们继续活得漂亮

他们的感动在路上

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 空间志093档案 

拍摄

发布

空间类型

空间面积

空间位置

1805

180511

工作室

500平米

人民北路一段15号

 创作团队 

策划

撰稿

摄影

栏目

小B 

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十三 ©ZIPART，或来源于瑞升设计

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延伸阅读

那些变化中的空间

⚲ 成都 2018/04/27

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