北京女孩说一万八的工作没意义，值完大夜班的我说三千块的工作没脾气
导读
柠檬树上柠檬果，柠檬树下你和我！
“月薪一万八却毫无意义的工作”
作为一个社畜，月薪1万8，你觉得需要承受怎样的工作量？
以下是一个网友给出的答案：
帮老板约会议、插花，订餐、处理快递等。公司食堂管饭，还有下午茶福利。
这样的工作，你心动吗？
近日，一位北京女孩发布的帖子在网上引起热议：
该博主是某家外资企业的助理，她称这份工作为“月薪一万八但毫无意义”的工作，每天的工作内容是帮老板约会议、插花，订餐、处理快递等，相对有技术含量的工作也就是办办会议、年会之类。
姑娘表示：每天都在怀疑自己工作的价值，感觉长期下去快废了。
此言一出，看客们在评论区开始了激烈的讨论。
有人觉得这女孩是在“凡尔赛”，轻轻松松就能拿到1万8 的月薪，却在这里装出卖乖的样子来炫耀自己的优越感。
也有人戏谑调侃抖机灵。
还有人觉得她只是困扰于自己现在做的事情并不能体现自己的价值而迷茫。
图源：评论截图
可当笔者值了一个大夜班再打开手机看了一眼余额之后，只想说一句：我好酸！
你说一万八的工作没意义，我说三千块的工作没脾气
柠檬树上柠檬果，柠檬树下你和我！
你说一万八的工作没意义，我说三千块的工作没脾气。
刚刚争分夺秒将一位因为管不住嘴而突发急性高钾血症的尿毒症患者送到透析室，满头大汗的我刷到这则帖子时只能在心里问候：“贵司还缺人吗”？
本人26岁，就职于某公立三级乙等医院肾内科，工作虽然比不上三甲医院，但在这个行业内也算中等偏上游了。
目前工作两年半，底薪三千一，绩效平均一千二。
科室总共12名医生，两名主任医师不参与值班，每周固定两天门诊。两名住院医、一名副主任医师在科室下属的透析中心三班倒。一名住院医师被抽调去完成基层医院的下乡任务。两名医生被安排去本地的集中隔离点进行医疗保障。所以最终留在科里值班的医生，加我在内总共只有四人。
近三个月来，四名医生无休连轴转的007状态一直持续，工作日和周末的界限早已模糊。而每年的这几个月都是终末期肾病患者最难管理的时候，有时候他们嘴馋吃的几颗樱桃就有可能诱发高钾血症危及生命，因此值班医生得时时刻刻紧绷神经，而突发状况需要抢救的时刻也是不胜枚举。
笔者作为一名工作才两年半的住院医师，实在算不上经验丰富，值班时候依旧忐忑不安，用“如履薄冰”来形容也不为过。
医生并不同于其他职业，它面对着世界上最宝贵、最不容马虎的东西，那就是生命。上升到了这个高度，世人把医生奉为世界上最崇高的职业之一也毫不夸张。可也正是因为它的特殊性和我国医患关系与医疗环境，中国的医生们在承受着巨大工作压力的同时，还面对着巨大的心理压力。
而医学专业的特殊性，让医学生的就业选择面十分逼仄。若没有趁早转行熬到毕业进入工作岗位，转行的成本更加昂贵，一面是望不到头却注定清贫的未来，一面又是已经在这条路上耗费的多年光阴。纠结而又无解，只能在这条路上继续死磕。
可是在薪资待遇方面，付出与回报并不相称。笔者所在的医院，科室绩效最高的科主任月薪也就1万5左右。可要当上科主任需要经历多少年的深耕，要熬过多少个接近猝死的夜班，要牺牲多少与家人相处的时光，最后能做熬到科主任那一步的人又有几个？
所以面对着北京姑娘的“苦恼”，我只想说：这些“痛苦”可不可以让我独立承受？
什么叫有意义？什么叫无意义？
每个人对于意义的定义都不同，有人觉得工作的唯一意义就是以任何形式的劳动获得物质资料；有的人觉得工作的意义应该不止于物质的丰富，更该获得自身的成长。这都没有错。
什么是工作？
工作是社会分工中每个劳动者体现社会价值和自我价值的角色定位。
罗翔老师曾经在直播中提到过自己对于“好”工作的看法：我们的工作是一双看不见的手，可以去祝福周围的人。
笔者深以为然。
在我看来，真正有意义的工作，不仅仅是一份糊口的营生而已，它要能够让我在其中得到自我价值得以体现的满足感，需要让我能感受到自己为别人、为社会提供正面价值。从这个角度来看，医生或许也能称得上“有意义的工作”。
基于这样的理解，笔者大抵能明白这个北京女孩的“困扰”。
有人说过“当你觉得日子过的十分艰难，那一定是因为在走上坡路”，笔者亦是如此认为。我不觉得有人能轻轻松松拿到近2万的月薪，如果有，那也一定是有别的附加价值用来交换，比如姣好的容颜、比如二十来岁的青春……这都是你给予公司的价值——充当门面，做一个赏心悦目的“花瓶”。
至于工作本身，看似轻松，实则是一种自我消耗。长此以往，这份工作于自己而言就是唯一的依靠，而之于公司就像是海王池塘里的一条鱼，因为这种“毫无技术含量”的工作可替代性太强，二十岁时日日在重复的工作中消耗自己而没有自我成长和试炼，那到了三十岁时如何面对公司这个“渣男”突然的变心？
因此，从这个层面讲，这个工作确实没啥意义。
因为它仅仅只是在消耗你，你燃烧出来的东西没能成为自我成长的养料，只是他人眼中可有可无的火花。
当然，从这个理解层面来讲，医生确实能称得上是“有意义的工作”。
因为治病救人的职业要求本身就极具意义，另外一个医生的修炼长成也是对“意义”一词的另一番阐述。
“月薪三千有意义”
笔者吐槽过医生工作的苦与累，但从未质疑过为医者的意义。
笔者所在的医院有一位血液科的医生，她作为一科的主任着实是我见过最清贫的主任。她从不考虑自己的收入，只在最有限的范围内尽可能解决病人的疾苦，同类型的药她永远只给病人用最便宜的，能两千块解决的问题决不会让病人多花一分钱。在我认识到的数量有限的同仁或前辈中，她着实可称得上是“医者父母心”。
这位前辈，无时无刻不在践行着医生这份工作的崇高意义。而笔者也时时自勉，虽不能至，心向往之。至于收入么，看到一万八的工资，说不羡慕是假的，说不定我努力十几年也不一定能达到这个标准，但是我心里知道，我所做这的事，不止于口体之奉，我的力量能够给予他人温暖和安心，这便是物质之外的一点精神能满足了。
另外从“小医生”进阶到“大医生”也是一个很有意义的过程。
尽管“越老越吃香”是许多医生同仁十分讨厌的说辞，但确实有一定道理。医生是一份十分吃经验加成的工作，每接诊一个病人，都是职业道路上的养料。只要愿意踏踏实实在专业和工作中深耕和学习，总会有收获，就算天资分高低，但总不至于终日劳碌却无所得，能进一寸便有进一寸的收获。有技术傍身，就算有一天想换东家也不缺离开的底气。
所以尽管月薪三千，这其中的意义便是许多人能够停留下来的缘由。
只不过与“月薪一万八无意义”相比，“月薪三千有意义”显得有些自我慰藉，但世事哪能尽如人愿。繁华一瞬，沧海一粟，我们在芸芸众生中平凡如尘，做不到立心立命继绝学开太平这样的辉煌事业，只能在平凡生活中葆存些许英雄梦想。
责编｜亦一 晗寒
封面图来源｜视觉中国
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