2022法院卷如何高质量作答，来看这场务虚会
12月18日，无锡中院召开工作务虚会，专题研究谋划2022年法院工作思路。全体院领导、各部门主要负责人参加会议。
会上，各部门主要负责人重点汇报了2022年工作思路，分管院领导分别给予点评和指导，钱斌院长结合各部门实际分别提出工作要求。
钱斌院长在讲话中指出，2021年，各部门凝心聚力、奋力拼搏，各项工作开展成效突出，主要质效指标稳中向好。新的一年要紧紧锚定争当全省法院高质量司法领跑者目标，深入贯彻落实党的十九届六中全会精神、省市第十四次党代会精神，强化“争第一、创唯一”意识，高站位谋划、高标准推进、高水平建设，推动全市法院工作迈上新台阶。
钱斌院长对2022年工作提出六点要求：
要胸怀“国之大者”，积极学习贯彻党和国家重大战略方针政策，落实上级法院重点工作要求和党委政府重要工作部署，将审判执行工作融入全市发展大局中进行谋划。
要统筹发展与安全，既要通过审判执行工作保障政治安全、社会安全，又要延伸司法职能，加强重大战略部署司法服务保障力度，促进经济社会发展。
要主动担当作为，树立“争第一、创唯一”的目标追求，摒弃“躺平”“佛系”思想，高标准高质量推进重点工作，持续推动争当全省法院高质量司法领跑者实践走深走实。
要树立“服务理念”，对外，要“走出去”，了解党委政府、人民群众和市场主体的司法需求，主动延伸司法服务，积极回应新期待；对内，要加强部门协同交流，合力推动审判执行工作提质增效。
要坚持“精准理念”，突出需求导向，围绕审判执行工作、服务大局、司法改革等强化调查研究，找准工作发力点，变“大水漫灌”为精准施策，确保工作举措务实管用。
要秉持“产品理念”，严格全过程把控、全流程管理，树牢精品意识，努力将每一起案件办成精品案件，把每一份判决书打造成精品文书，切实提升司法公信力。
从细处入手，坚持原则性与灵活性相统一，把握好顶层设计和基层创新的关系，结合审判执行工作实际，创造性推动工作。
从问题入手，全面梳理分析法院整体工作、各部门、各条线工作存在的短板弱项，加强分析研判，找准难点堵点痛点，以改革创新思维找到破解难题的突破口。
从效果入手，既要埋头拉车，更要抬头看路，清楚把握本部门、本条线工作的优势、劣势，善于总结思考、对标对表，明晰发展目标、明确发展路径，打造更多创新品牌，激发法院工作活力。
要打造学习型法院，各基层法院、中院各部门要努力营造重视学习、崇尚学习、善于学习的浓厚氛围，搭建学习平台，丰富学习内容，活化学习形式，引导干警在干中学、学中干，切实提升能力素质。
要培养专家型法官，各审判条线要有意识、有计划地培育专业人才，努力推出在全市、全省乃至全国有一定影响力的审判业务专家。
要善用优质型资源，拓宽教育培训路径，积极借助高校、研究院等优质资源，通过邀请专家讲座、举办学术研讨、互派交流学习等方式，为干警提供更多学习实践平台。
要强化纪律规矩，时刻绷紧“政治红线”、筑牢“法纪底线”、架起“制度防线”， 严格落实“三个规定”“八条禁令”，织密扎紧制度的笼子，从源头上预防减少司法腐败。
要强化长效常治，深刻总结教育整顿、巡察整改经验做法，针对工作中暴露出来的突出问题，全环节构筑制度防线，实现“当下治”和“长久立”的有机统一。
要强化警示教育，以违纪违法案件为反面典型持续开展警示教育，深化巩固“以案释纪、以案释德、以案释法”成果，引导全体干警知敬畏、存戒惧、守底线。
巩固质效指标好态势，聚焦提质增效，找准制约审判质量效率的关键因素，强化责任担当，完善审判管理，持续巩固质量指标，全力提升效率指标，促进整体质效向好向上。
展现司法为民好成效，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，坚持司法为民、公正司法主线，切实提升人民群众获得感、满足感。
彰显作风建设好面貌，始终把作风建设摆在重要位置来抓，教育引导干警增强群众观念，强化宗旨意识，牢固树立“群众利益无小事”的理念，自觉为人民群众提供优质高效的司法服务。
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