最低工资新标准从7月1日执行！天津后，2021年已5地调高标准！| 劳动法行天

  劳动法行天下   ldfxtx  

国内具有社会影响力的劳动法公众号，注重劳动法干货分享，创始人刘秋苏专著《劳动争议案件35个胜诉策略及实务解析》在京东、当当、新华书店销售。

2021年4月29日，天津调整最低工资标准，调整后的标准从2021年7月1日起执行。因此：从4月1日起，江西、黑龙江、新疆三地执行最低工资新标准；

从5月1日起，陕西执行最低工资新标准；

从7月1日起，天津执行最低工资新标准。

除此之外，吉林也在2021年的政府工作报告中指出将会调整最低工资标准，成都发布《成都市实施幸福美好生活十大工程2021年工作计划》，明确将调整2021年最低工资标准。

天津市人力资源和社会保障局

津人社规字〔2021〕4号

关于调整天津市最低工资标准的通知

各区人力资源和社会保障局，各委办局人力资源部门，有关单位：

为维护劳动者的合法权益，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，根据原劳动和社会保障部《最低工资规定》（劳动和社会保障部令第21号）和市人民政府《关于印发天津市最低工资保障规定的通知》（津政发〔2003〕107号）等有关规定，经市人民政府批准，决定调整我市最低工资标准，现就有关事项通知如下：

一、月最低工资标准由2050元调整为2180元。

二、非全日制用工的最低小时工资标准由20.8元调整为22.6元。

三、本通知自2021年7月1日起执行。

                        2021年4月29日

👉  人社部通知：2021年一次性工亡补助金876680元！  劳动法行天下 发布  

（点击图片，长按1.68秒识别图中二维码即可购买）

推荐新书：《劳动争议案件35个胜诉策略及实务解析》（作者刘秋苏，中国法制出版社2020年9月出版）一书是刘秋苏的鼎力之作，作者曾任法官十余年，现为执业律师、兼职劳动仲裁员、兼职法学教授，系江苏省南京市优秀劳动法业务律师。本书凝结了作者数年来的实务心血，通过近50个案例，就当前劳动法数个热点难点问题进行深入解析，书中既有法官、仲裁员的裁判思维，又有律师的办案技巧，还教当事人以胜诉策略，正反双向分析，被称为迈向劳动法专业化的教科书式著作。既可作为律师办案的枕头书，也可作为企业防范劳动风险、法官和仲裁员办理劳动争议案件的参考以及高校的实务教材、当事人的维权指南。