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新西兰移民政策大变天!移民捷径,你值得拥有!

2017-04-19 先驱酱 新西兰中文先驱

复活节据说是为了庆祝上帝爸爸的儿子从死到生走了一遭,可是为什么复活节刚过完先驱酱就感觉自己已然变身《三生三世》夜华君,一道道天雷打下来,生无可恋,生不如死了呢?!

昨晚的来自澳大利亚的噩耗是第一道天雷, 澳洲总理表示:“工作机会优先给澳洲人!”基本上就是说,临时工签转雇主担保移民的途径被封死了……

今天上午新西兰移民局就光速劈下了第二道天雷,提高技术移民年薪门槛,取消多个加分项。

以为两道天雷就完了?那咱就大错特错了!第三道天雷毫不留情地再次劈下来:引入时间限制,低技能的工签持有人在新西兰最多只能连续工作三年。

三道天雷劈下来,移民局的网站都给劈瘫痪了……

此时心如刀绞、痛不欲生的先驱酱还得继续爱岗敬业,为您详细解说每条变动的具体内容。

新西兰技术移民政策重大变动

规定年薪门槛 多项加分被取消

终于公布了!在周三上午刚刚公布的技术移民新政中,新西兰移民局明确给出了申请人在申请技术移民(residence under the Skilled Migrant Category)时所需达到的工资标准。具体“一刀切”办法分为两种:

当前被界定为“从事技能工作”的申请人,年薪须达到税前48,859纽币;

当前被界定为“从事非技能工作”的申请人,年薪须达到税前73,299纽币。

去年10月,移民局将技术移民自动入选分数从140分上调至160分。

移民局宣布,未来技能工作经验和一些受到研究生及以上学位将获得更高分打分权重,而30到39岁的移民申请人也将获得更多分数。

绝对技能短缺、未来发展行业和近亲在新西兰都不会获得额外加分。

这些变动将于2017年8月中旬生效。


1政策调整关键点
  • 这次新西兰技术移民新政从什么时候开始实施?

  2017年8月14日

  • 这次调整会减少技术移民获批的人数吗?

这次调整会影响低收入雇员。但与此同时,由于技能就业(skilled employment)定义的拓展,一些此前无法获得新西兰就业加分的申请人有可能通过技术移民类别获得居留权。

根据现有规则,如果申请人的工作不在ANZSCO技能职业清单上,此人不被视作处于技能就业状态,无法获得加分。在新规则下,如果申请人年收入达到$73,299或更高,即便其工作不在ANZSCO技能职业清单上,也可以获得技能工作加分。

  • 什么人能从这次调整中获益?

这次调整更加重视技能工作经验,更加认可30-39岁年龄段的工作技能,以及高收入阶层。

2具体调整内容

技能就业 skilled employment

技能工作的邀约(offer)和在新西兰的实际技能就业,将会获得同样的加分。

在技能就业的定义上,加入了薪酬标准。

如果申请人的工作在ANZSCO(新西兰澳大利亚标准职业分类,也有简称“职业大典”) 1、2、3级技能清单上,其年收入必须达到$48,859纽币(或时薪$23.49纽币)或更高,才能获得技能就业加分。

如果申请人的工作不在ANZSCO 1、2、3级技能清单上,其年收入必须达到$73,299纽币(或时薪$35.24纽币),才有可能被视为技能就业。

如果年收入高于$97,718纽币(或时薪$46.98纽币),申请人可以获得技能就业加分。

根据新西兰收入数据,薪酬标准会每年调整。

工作经验 work experience

  • 工作经验的分数会增加,ANZSCO 1、2、3级技能职业的工作经验得到认可,并可凭此获得分数

  • 在新西兰从事技能工作满12个月可获得分数,工作满两年或以上将不会额外加分

学历、年龄和配偶学历

  • 获认可的Level 9和10研究生学历(硕士、博士学历)将获得更多分数;

  • 30-39岁年龄段的分数增加。

  • 配偶加分范围收窄,只有获得认可的学士或更高级别学位,或获得认可的研究生(Level 9或更高)学位才能获得分数。

以下情况不再获得分数

  • 绝对短缺技能(absolute skills shortage)专业学位

  • 未来发展行业(Identified Future Growth Areas)的技能就业、工作经验和学位

  • 新西兰近亲支持(close family support)

健康、品行或英语水平要求

没有变化。

8月14日新政生效后,我的EOI申请还在候选池怎么办?

我的EOI申请从候选池中选出但移民局还没有给我发邀请函:

1. 如果我在8月14日之前收到邀请函但8月14日之后才递交移民申请表,到时是遵守当前技术移民政策还是新的?

2. 我的EOI申请8月14日之前从候选池中选出但被退回到候选池,到时候应该遵守新政还是旧政策?

关于申请人在不同阶段适用新政还是旧政策等相关信息会在之后公布。

更多信息何时才能公之于众?

移民局表示希望更多信息将于今年6月公之于众。

新西兰工签也不好拿了!

低技能工作最多连续呆三年

在宣布调整技术移民的评分标准后,今天上午,新西兰移民局还宣布了工作签证政策的调整计划。除了要引入薪酬标准,新政策还考虑引入对低技能工作签证的时间限制。

移民局表示,这次工签调整的对象,是基本技能(Essential Skills)工作签证类别。新西兰内阁已经原则上批准了计划,如果能顺利通过公众咨询,相关调整会在今年8月实施。

在工签新政中,移民局计划引入技术移民类别的薪酬门槛,以此决定基本技能工作签证持有者的技能级别。

对低技能的基本技能工作签证持有者,新西兰移民局将引入时间限制。被认定为低技能的工签持有人,最多只能连续工作三年。三年期满后,申请人必须等候一段时间,才能重新申请低技能基本技能工作签证。

新西兰移民局表示,现行的工作签证体系导致一批低技能临时移民在新西兰长期居住甚至定居,但这些人的条件又不足以申请永久居留权。为此,政府计划调整基本技能签证类别,以更好地控制类似签证持有者的数量和期望值。

2016年的数据显示,约有1700名低技能工人在新西兰靠工签生活了三年或者更长时间。移民局认为,如果引入收入门槛,会有更多人因为被列入低技能类别而受到影响。

你有政策我有对策

南岛“短平快”移民通道

在这两项新政宣布完毕后移民局跟着又宣布了另外一条新政。这条新政旨在帮助在南岛工作的外国人“短平快”地拿到绿卡。 

在南岛居住超过五年的外国人可申请工作转居留工签(WTR Visa),如两年内仍在同一个地区的相同行业工作,即可递交移民申请。拿到绿卡即居民签证之后,还需在移民申请地(南岛)待够两年才行。 

这项新政将于今年5月22日生效,将实施一年,具体细则将于5月22日前夕公布。

有多少人会从这条新政中受益? 

目前南岛有1,600名外国人持基本技能类工作签证(Essential Skills Visa)已达或超过五年。加上他们的配偶和孩子,这项新政将使3,200-4,000人最终受益。 

在这条新政下谁有资格申请该签证? 

  • 目前持基本技能类工作签证在南岛范围内全职工作,雇主没有重大不良雇佣纪录;

  • 今年5月22日前已经持基本技能类工作签证已达或超过五年;

  • 55或55岁以下;

  • 满足移民局规定的健康和品行要求;

持基本技能类工作签证的人一旦拿到工作转居留工签,可以为他们的配偶和子女担保工签吗? 

可以。 

19或19岁以下的随行子女可申请访客、学生或工作签证。如果他们准备申请接下来的工作转居留工签,将继续被视作随行子女。 

持基本技能类工作签证的人一旦拿到居民签证,可以为他们的配偶和子女担保居民吗? 

可以。 

如何申请该签证? 

该签证申请将于临近5月22日时开放,申请人必须通过书面向移民局递交申请,该签证不可上网申请。 

为何这次只允许南岛持基本技能类工作签证的人申请该签证? 

总体上来看,南岛比北岛失业率更低,有超过1,600人长期从事低技能职业。 

如果在南岛工作过五年,还在北岛工作过能否申请呢? 

可以。 

如果在南岛工作过五年,但这五年还持有过其他类别的工签能否申请呢? 

理论上不可以,除非申请人持有的其他签证为过渡签证(Interim Visa)。 

移民政策变化从去年年底就开始了

1技术&团聚类

从2016年10月12日起:

“砍掉”5000移民配额,从每年90,000-100,000人降低至 85,000-95,000人;

技术移民EOI分数从140分上调至160分;

未来两年父母团聚类移民通道暂时“冻结”,配额由每年5500人减少到2000人。

从今年5月8日起:

在移民申请中,加强新西兰移民申请健康要求的实施,申请审理时,副申请人不可随意撤出申请;

在配偶类别的移民申请中,取消“配偶关系延迟政策”,即,在递交申请前,主副申请人的配偶关系需已经满足12个月的时间要求;

在配偶类别的签证与移民申请中,取消“不良记录7年追溯期”的规定,即,若配偶有家暴或性犯罪的记录,无论记录何时存在,将一律纳入申请审理时的考量条件;

2投资类

从今年5月22日起:

投资二类的商业移民申请新政策开始实施,申请门槛从150纽币提升至300万纽币,取消100万纽币安家费;

二类投资移民配额从目前的每年300人增加至每年400人;

投资除债券以外的成长型资产的申请人更受欢迎,奖励机制包括奖励分、优先审理以及投资优惠等措施。

3工签

从今年6月起:

全球影响力工作签证正式开放申请。

另外还包括在移民申请与短期签证申请中,移民局将开始接受认证后的护照复印件,无需递交护照原件及旅游签证方面的变化。


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