6年建成14家工会大食堂！10万职工就餐有了好地方
对于许多上班族来说
工作日中午都要面临两大问题：
一是吃什么，二是去哪吃
而在福田，咱们有工会大食堂！
6年多来
福田区在部分园区和商务楼宇内
先后建起了14家工会大食堂
总占地面积1.5万多平方米
服务10万余名职工
工会大食堂不仅解决了职工就餐难的问题，还为企业和职工提供开展团建、筹办生日会等综合服务的场所。如今，福田区总工会正在打造工会大食堂2.0版本——服务要素集约、社会资源整合的职工综合服务基地，让工会大食堂成为真正的“职工之家”。
福田区总工会从职工所需所求出发
创建工会大食堂
实实在在解决了广大职工“就餐难”问题
让大家感受到“工会情、家温暖”
解决10万职工就餐难题
过去，福田保税区餐饮配套不足，园区工人没有固定用餐食堂。每到饭点，园区外的道路两旁、厂区门口，推着电动车的小摊贩成排，工人们买饭常需要排长队，大多在路边就地用餐。
从2014年开始，为解决福田保税区内企业职工就餐难问题，福田区总筛选引进深圳优质餐饮公司，率先建成4家工会大食堂。鑫辉餐饮公司总经理许守景算了一笔“吃饭账”：过去职工吃路边盒饭，人均每餐15~18元，如今在食堂，早餐6元，中晚餐两荤一素一汤13元/餐，每天至少节省近10元。
2014年以来，福田区总以“政府支持、工会引导、企业自办、社会兴办”的建设原则，政府职能部门、企业、工会、社会共同监督食品安全，实行专业化、市场化运作，挑选优质餐饮集团作为大食堂供餐、配餐单位，鼓励辖区千人以上企业自办食堂，引进社会力量在需求旺盛的工业区、商务楼宇兴办食堂。6年来，共建成14家工会大食堂，解决了10万余名职工的就餐问题。
工会大食堂模式切实解决了职工就餐难问题，不仅提高了员工对公司的认可度和归属感，帮助企业更好留住人，还改善了城市市容市貌。
因地制宜各有特色
目前福田区工会大食堂建设有4种模式，因地制宜，各有特色。
01
企业自建
以联想工会大食堂为代表，依托企业、物业和餐饮公司合力新建，在企业自有用地内建成两层楼的工会大食堂。
02
楼宇挖潜
撬动自有食堂资源。投行大厦周边写字楼林立，白领大多自行解决吃饭的问题。2019年10月，投行大厦工会大食堂挂牌成立，依托第一创业公司自有食堂改造升级并对外扩大经营，对整个楼宇及周边企业开放。
选择优质可信的餐饮公司合作，授予“工会大食堂”牌照的授信服务也成为模式之一。华强北商业区，从业人员13万人。为方便职工用餐，福田区华强北街道总工会与好当家餐饮合作成立工会大食堂，日均满足4万多职工用餐需求。
工会大食堂模式还进行了综合升级，以园岭（冠源）工会大食堂为例，该食堂旁设有八卦岭职工服务中心和职工书屋，为园区企业和职工提供入职服务、法律咨询、困难救助、工会会员卡办理等一站式服务。
从工会食堂到服务中心
为满足职工多层次多方面的需求，工会大食堂正升级为2.0版本。未来，工会大食堂不仅是职工的用餐场所，还将成为凝聚职工的服务平台，提供多样化的普惠服务。
接下来，工会大食堂将带给辖区职工一个集才艺展示、培训讲座、学习充电、企业团建、技能比拼于一体的服务中心。根据辖区商业圈的职工需求，举办咖啡师、茶艺师等相关培训，并提供实习基地，让职工更有参与感和归属感。
工会大食堂将持续与工会会员
建立更加紧密的联系
提高职工对工会组织的认识
强化工会会员身份意识
打造具有福田特色和工会特点的
普惠化、常态化、精准化职工服务品牌
团结引领广大职工群众
为深圳先行示范区建设
粤港澳大湾区建设贡献力量
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