@海外优青 年薪70万起，携手共建最好南师

南京师范大学主源可追溯到1902年，2017年、2022年均入选国家“双一流”建设高校，是江苏高水平大学建设高峰计划A类高校，拥有仙林、随园、紫金三个校区，随园校区有着“东方最美丽的校园”之美誉。

学校学科涉及哲、经、法、教、文、史、理、工、农、医、管、艺等门类。拥有国家“双一流”建设学科1个（地理学）、国家重点（含培育）学科9个，江苏高校优势学科14个，“十四五”江苏省重点学科9个。

学校2022年本科招生专业（类）58个、涵盖79个专业。学校拥有：

现诚邀全球优秀青年学者依托南京师范大学申报国家自然科学基金优秀青年科学基金（海外）项目，学校将为您提供良好的发展平台和优厚的薪酬待遇。

Part.1

薪酬待遇

NNU

除自然科学基金委资助之外，学校对项目入选者根据工作任务书给予年薪70万元以上，安家费与科研启动经费合计400万元以上（可根据学科背景和发展需要自主确定比例），具体标准，一人一议。

Part.2

职称岗位

NNU

入选者纳入事业编制管理，直接聘为教授、博士生导师，优先获得博士生、硕士生招生指标。

Part.3

科研条件

NNU

提供优良的科学研究环境与发展平台，根据工作需要提供充足办公实验用房及配套设施，在人才引进、团队组建方面给予优先支持。

Part.4

配偶安置

NNU

配偶本科以上即可人事代理聘任；符合条件的纳入事业编制。

Part.5

人才住房

NNU

提供3-5年校内人才公寓过渡住房（全装修，拎包入住）。

Part.6

子女教育

NNU

保证入选者子女进入南师幼儿园（市一流幼儿园），帮助解决子女中小学优质教育资源。

Part.7

待遇叠加

NNU

上会但未入选者，直接进入学校“中青年领军人才培养计划”第一层次培养（培养周期4年，培养期内发放专项生活补贴15万元/年），可叠加获得“鱼跃学者”（每年10万元）等引进人才专项资助。

Part.8

安心到岗

NNU

报名但未入选者，在来校工作（以签订合同时间为准）1年内入选江苏特聘教授（省双创人才）或2年内入选国家级青年人才项目者，可按照相应类别补足待遇。

Part.9

配套发展

NNU

按照江苏省重点海外引才计划一次性配套给予50万元创新资助和生活补贴，同时优先推荐申报省重点海外引才计划团队项目（项目经费资助300-1000万元）等省市级重点人才项目。

Part.1

人才政策咨询

NNU

联系人：唐老师、薛老师联系电话：[phone]E-mail：[e-mail]

Part.2

项目申报咨询

NNU

联系人：应老师联系电话：[phone]E-mail：[e-mail]

Part.3

学院联系方式

NNU

点击查看大图

具体信息及注意事项详见国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）项目指南：

https://www.nsfc.gov.cn/publish/portal0/tab626/info88100.htm

为吸引海外优秀青年人才回国（来华）工作，国家自然科学基金委员会（以下简称自然科学基金委）自2021年起设立优秀青年科学基金（海外）项目。自然科学基金委2023年继续实施国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）。本项目旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。

Part.1

资助模式

NNU

1. 资助强度：100-300万元。2. 资助期限：3年。

Part.2

申请人条件

NNU

1. 优秀青年科学基金项目（海外）的申请人应当具备以下条件：

（1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；（2）出生日期在1983年1月1日（含）以后；（3）具有博士学位；（4）研究方向主要为自然科学、工程技术等；（5）在取得博士学位后至2023年3月15日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求；（6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；（7）申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2022年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于3年。2. 限项要求执行中央有关部门关于国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。

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来   源	人力资源处
编   辑	顾林欣
审   核	何   悦 马海港 陈祝峰

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