查看原文
其他

子非鱼 | 我们是这样绞杀公立高中的

本号笔友 丁中广祥 2021-09-05

【往期回读】

电视台来丁沟小天鹅大酒店录制节目

娄勤俭教育情怀    丁沟影视城开工
游走宜陵老街    
麾村史话

古镇小纪史话    郭村史话

蒋勋细说红楼梦 | 80回大合集

“六”字扬州方言,你还会说吗

【编者按】本号前时发布《内部人士爆料:私立高中的老板们是如何绞杀公立高中的》,获得一定的反响。外省网友“子非鱼”发来一篇相关的作品,再次披露了民办学校非正常的办学现象,值得深思。

我们是这样绞杀公立高中的

“子非鱼”

读了《私立高中的老板们是如何绞杀公立高中的》,我有完完全全、实实在在的熟悉感。我本也做过一所所谓民办中学的校长,对民办学校可谓知根知底。


在国家推行教育产业化之后,谁都知道,教育是一个唐僧肉,有许多妖魔般的眼睛,虎视眈眈地想啃上一口;教育成了一个大蛋糕,人人都欲粗暴地分割一块。不只是商人有这样的野心,一些地方政府或部门更是超级野心家。当教育推行产业化、学校可以民办时,他们凭着灵敏的嗅觉,立即付诸行动。



我们县先是将县内三所初中改制为民办,但实际上是假民办。这些所谓的民办初中,一边享受政府统一的公用经费,一边以民办学校名义堂而皇之理直气壮收取高额学费。老百姓也心知肚明,但他们从来都是逆来顺受惯了的,为了孩子读书,忍痛大把大把地掏腰包。


接着,我们县在县城上马民办高中。宣传上说是深化教育改革,优化教育资源,缓解社会对优质教育的迫切要求。我们县本来有十几所高中,后来撤撤并并,剩下八九所,其中在县城有四所。本来各家学校相安无事,整个县的教育风平浪静,但县政府这时规划建设一所民办高中了,于是,原有的稳定和谐的教育生态被彻底打乱了。


我本来在县城一所高中做校长。在民办高中草创时,领导将我叫到办公室,对我吹风:“我们初步意见,想由你做Y中(即新建的民办高中)校长,你思考一下。”当听说有这样的安排时,说真的,我那时既激动,又不安。激动的是,领导看得起我,不安的是,这是一个全新的学校,而且是一所民办学校,很多未知的艰辛与困难必然等着我。但后来,领导在我犹豫徘徊时多次找我沟通,并答应在政策上会对Y中有倾斜与照顾,对我工作开展有支持与帮助,最终我答应了。


一所崭新的民办高中在锣鼓喧天中建好了,当年招生,八个班。政府政策给了:与公办高中同步招生。这一点十分重要。在外地,作为公办教育的补充,民办学校是享受不到这个政策的,都是等公办学校招生结束了,才会招生。加之我们身处县城,拥有得天独厚的地理优势,尽管老百姓对我们这样一个初生的学校半信半疑,但当年招进的生源质量大大出乎我的意料,比县内一些重点高中差不了多少。有了好的开头,便拥有了一半的成功。招生一结束,我们召集了所有老师在学校食堂聚餐,喝掉了几箱五粮春。


投桃报李。因为这个优惠政策,我们对提供政策的县领导做了极大的回报:无偿赠送股份。不要他们出股金,每年给他们分红。这个做法一直延续到今天,尽管县领导换了一茬又一茬,但我们每年孝敬他们,他们也就年年支持我们学校,对我们一些非正常的做法睁一眼闭一眼。——要问这个做法普通老百姓知不知道,我想他们绝大多数不知道。我们不会说出去,县领导更是不会说出去。不过,熟悉潜规则的人是能够猜到的。一次,一位朋友曾问起这事,我哼哼哈哈敷衍了过去。


教师怎么来的?正如《私立高中的老板们是如何绞杀公立高中的》所言,以高待遇做诱饵,从公办高中挖墙脚。我们学校与那些所谓民办初中一样,实际都是假民办。我们挖过来的教师性质不变,仍是在编的公办性质,工资由县财政发放,但作为“民办学校”,我们给他们的其他待遇(比如奖金、节假日福利)远远优于其他公办高中。所以,在不改变公办教师性质的前提下,在我们高待遇的许诺下,公办高中的很多教师纷纷加盟我们学校。


有了教师,有了学生,学校当然风生水起地运转了起来。特别是,随着城市化进程的加快,资源和人口越来越向城市集中,老百姓砸锅卖铁都要在城里买房。由于地域的优势,我们招来的生源质量越来越好。城里的孩子不愿到农村中学读书,农村的孩子向往到城里中学读书。不但是孩子如此,那些家长何尝不是如此?所以,我们生源越来越多,也越来越好。我们的创收也越来越丰厚。由于是“民办学校”,我们对学生采取巨额的收费。

后来,假民办现象也越来越饱受质疑与诟病。在2010年左右吧,省教育厅开始叫停假民办,整体性地清理假民校。要求假民办学校的去向是非公即民,即要么收回继续改办为公办学校,要么使其变成真正意义上的民办学校。我们县内那三所假民办初中立即又变成了公办性质,我们学校则继续是民办高中。这些都是上面领导说了算。


按照省厅的精神,民办学校的教师也将是民办性质的。于是,我们学校原有在编的教师又纷纷跳槽出去,回到了公办高中任教。尽管我们再三挽救部分骨干教师,但效果不大。那时,我头都搞大了。没有稳定可靠的教师队伍,必然影响学校的稳定与发展。然而,后来我才知道,我那时的烦恼与忧虑是多余的!一批人走了,自有一批人进来。现在就业形势紧张,工作哪是那么轻松找到?所以,我们还是顺利地从各地招来了教师。


当然,走掉的大多是教学经验丰富的,新进的大多是刚刚走上教育岗位的年轻教师,他们的教学经验与原先的教师不能相提并论。而且,新进的年轻教师心神不定,动辄跳槽,可以说,后来年年出出进进的人很多很多,甚至半学期不到,就有教师辞职走了。所有这些,都必然冲击了教学质量。《私立高中的老板们是如何绞杀公立高中的》里说,“可怜那些高价去的孩子,结果是最差的老师或实习生在代”,似乎说的就是我们学校。然而,老百姓不知道,更不懂,他们依然大把大把地将钱乐呵呵地送给我们。


教师队伍不稳定,教师质量下滑,是不争的事实。但是,后来我不再为这些操心与担忧了。年轻教师没有经验,但有热情。而且,正因为他们年轻,我可以更好地驾驭他们。他们工作上不认真,我可以随意地批评他们,随意地削减或扣发他们的奖金。更重要的,正如前文所说,由于我们学校地处县城,有着天时地利人和的优势。我们的生源根本不成问题。尽管学校成为所谓真正意义上的民办了(其实还不完全是,比如校长仍然是教育局安排的),但我们生源依然充足,而且生源质量依然得到保证。


但是,我们为了尽快绞杀公立高中,我们还是在生源质量上做足了文章。说到底,一个学校的办学质量,决定于生源质量。不要以为那些市中县中有多神乎其神,没有好的生源,啥也不是。怎么挖来好的生源?我们没有《私立高中的老板们是如何绞杀公立高中的》中所说的那样,“到处买已经过了北大、清华线的学生来复读”。我们的做法是,每到招生时,我们奔走各初中学校,游说初三年级的班主任,并许诺,“你介绍一名学生过来,我们给以一定的好处”。到了招生日,如果该校一名学生达到县中分数线而投报我们学校,我们就付给这名学生的班主任1000元钱;如果学生达到指标生分数线而投报我们学校,我们就付给这名学生的班主任500元钱。钱是个好东西,有钱能使鬼推磨。那些初中学校的班主任有几个禁得住钱的诱惑?我们是民办学校,招生手段花样百出,看似下三滥,但也似乎无可厚非,因为有上面罩着,我们这些手段从来就是平安顺利;我们也有钱,玩得起这些手段。而那些公办学校,敢吗?玩得起吗?至于夸大宣传等等,只要我们想得到的,我们都做到了,做足了。



如今,我们这个民办高中已经做大做强,在我们县里,我们逐步践踏了县内三所地处乡镇的省重点高中,成为仅次于县中的高中。尽管我已经退休了,但这所学校依然风风光光。但也正如《私立高中的老板们是如何绞杀公立高中的》最后所说:“你在台上那么回事,下台了狗屁不是。但愿家乡的教育能够正常发展,我为虎作伥,出谋划策,搞乱过一个地区的教育,但是希望不要这样的悲剧在自己家乡重演!”真心希望教育不要这样混乱不堪,还教育干净、阳光、良性。

: . Video Mini Program Like ,轻点两下取消赞 Wow ,轻点两下取消在看

您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存