陕西安康 | 镇坪县招聘高层次人才和急需紧缺专业人才15人

人才引进助手 2022-07-03

收录于合集 #陕西人才引进汇总 49个

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报名时间：6月9日至6月18日

根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(陕人社发[2017]51号)、《安康市高层次和紧缺特殊人才引进办法》(安人社办发[2018]45号)及有关规定，经市人力资源和社会保障局核准，拟为镇坪县林业科技服务中心等单位招聘5名高层次人才，为融媒体中心、高级中学、中医医院等单位招聘10名紧缺专业人才。

引进人数和范围

招聘数量招聘高层次人才5名，急需紧缺专业人才10名。
招聘对象应、往届本科及以上学历人才。

引进对象条件

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行;
2.身心健康，具有正常履行职责的身体条件;
3.年龄不超过35周岁(1985年6月9日以后出生);
4.具有招聘岗位资格条件所需的学历、专业和技能条件。

报名方式及时间

报名方式：网上报名
报名时间：2021年6月9日至2021年6月18日

考核方式及要求

考核方式：面试
教师岗位采用讲微课的形式进行，备课时间30分钟，讲课时间10分钟，满分为100分。讲课内容由参加面试人员抽取报考学科课题签确定。
其他事业单位岗位面试，采取结构化面试和专业水平测试相结合的方式进行，主要测试面试人员的政治素质、专业水平和道德品质修养等。
具体面试时间、地点将在镇坪县人民政府门户网站公布。

聘用管理

公示期满合格者，报请市人社局审核后发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》，拟聘用人员凭通知书到用人单位报到，签订《事业单位聘用合同》，办理人事、工资、户籍迁移等有关手续，按岗位聘用的有关规定享受相关待遇。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项由本人负责。
新聘用人员实行试用期制度，试用期限一年，试用期满且考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用人员最低服务年限按有关规定执行。

岗位详情

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1.2021年镇坪县公开招聘高层次人才和急需紧缺专业人才岗位计划表（盖章终版）
2.2021年镇坪县公开招聘高层次人才报名表

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