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【管理评论】中国系统管理学专辑|基于TEI@I方法论的航空客运需求预测模型

基于TEI@I方法论的航空客运需求预测模型

Air Passenger Demand Forecasting Model Based on TEI@I Methodology

 作者介绍


  • 梁小珍:上海大学管理学院讲师,硕士生导师,博士

  • 张倩文:上海大学管理学院硕士研究生

  • 杨明歌(通讯作者):上海大学管理学院副教授,硕士生导师,博士


 摘   要 


本文以TEI@I方法论为指导,提出了一个航空客运需求预测的研究框架。首先对航空客运需求时间序列进行EEMD分解,从数据驱动的角度出发,对各子序列的复杂性、平稳性、长程相关性等特征进行分析,并根据其不同特征选择合适的计量经济学模型或者人工智能模型进行预测,然后采用专家系统处理航空客运市场中的突现性和不稳定性,最后将上述几部分进行集成从而获得一个更为精确的预测结果。实证研究表明,基于TEI@I方法论的航空客运需求预测模型的预测效果远远优于其他基准模型。


关键词TEI@I方法论, 航空客运需求, 去趋势波动分析法, 样本熵, 长短期记忆模型


 基金资助


国家自然科学基金项目(71701122;71702095;11801352)


 Abstract


Based on TEI@I methodology, this paper proposes a forecasting framework on air passenger demand. First, ensemble empirical mode decomposition (EEMD) is applied to decompose the original air passenger demand data into a number of relatively simple modes, reducing the complexity of the data. Second, the extracted modes are thoroughly analyzed to capture hidden data characteristics, including complexity, stationarity and long-range correlation properties. These characteristics are then used to determine appropriate forecasting models for each mode (econometric models or artificial intelligence models). After that, the impacts of irregular and the infrequent future factors on air passenger demand are explored using expert systems techniques. Finally, the components above are predicted independently and these prediction results are combined as an aggregated output. The empirical results indicate that the proposed model based on TEI@I methodology has a good prediction performance on air passenger demand.


Key words:TEI@I methodology, air passenger demand, detrended fluctuation analysis, sample entropy, long and short-term memory model


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《管理评论》简介




《管理评论》是管理学领域的少数几本大型综合类中文学术期刊之一,国家自然科学基金委员会管理类重要期刊(A级)、中文社会科学引文索引(CSSCI)期刊和北大核心期刊。本着前瞻、务实、创新的宗旨,评论管理学的学科前沿,开设管理学的案例研究专栏,发现管理学新思想和新理论,发掘管理新方法和新技术,持续关注企业管理、经济管理、金融管理等研究方向出现的热点问题和难点问题,推动中国管理学的研究与学科发展。目前,《管理评论》已被管理学界公认为一本学术价值居领先地位的期刊,近期获得的部分荣誉包括:

► 2018年、2019年度人大复印报刊资料转载量和新华文摘在工商管理学科连续排名第1;

连续二年获“中国最具国际影响力学术期刊”荣誉(CNKI:《2018年度中国学术期刊国际影响力研究报告》和《2019年度中国学术期刊国际影响力研究报告》);

 根据《中国学术期刊影响因子年报》(2019版),在24种管理类学术期刊中,《管理评论》影响因子排名第5,在1690种全国统计源期刊中位列前5%,影响因子4.668,2019年总被引频次12432,较2018年影响因子3.838和总被引频次10069又有明显提高。

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