多种形式智慧扶贫、乡村振兴、水利建设……在表里山河的山西热土上挥洒同济人的热血青春

同济就业 2022-04-22

“有信念、有梦想、有奋斗、有奉献的人生，才是有意义的人生。”在学校的大力推动下，在同学们的努力下，有越来越多的同济人走向基层、走向祖国最需要的地方建功立业。自2018年起，同济大学已输送13位毕业生赴山西省成为选调生，扎根山西，挥洒青春汗水。

让我们一起来看看山西选调生的

代表性优秀事例吧！

不漏一户不落一人，脱贫攻坚践赤心

（右一）

赵冲

2018届山西选调生

同济大学土木工程学院建筑与土木工程专业硕士研究生毕业生

山西省人民政府办公厅秘书八处四级主任科员（现任省政府办公厅驻左权县麻田镇大林口村第一书记）

事例

2019年8月，根据省政府办公厅党组安排，分配赵冲到左权县麻田镇大林口村任驻村帮扶工作队员，今年7月起任大林口村第一书记、驻村工作队长。

参与扶贫帮扶工作以来，持续推进办公厅三年帮扶脱贫规划，由“村民大户+大象集团+41户贫困户”建设1200头两个生猪养殖大棚，每户年分红3000元；推行农户屋顶光伏扶贫电站计划，截至目前，总装机容量达96000瓦，村集体光伏发电总收入近40万元，装屋顶式光伏发电27座（27户90人），户年均增收1500元；加强政策宣传，便访村中贫困户，加大对乡村医疗保险大病救助、雨露计划、外出务工交通补助等相关扶贫政策的宣传力度，做到不漏一户不落一人，60户建档贫困户全部实现了脱贫摘帽。

多管齐下，助力村集体经济与文化发展

赵伟

2018届山西选调生

同济大学交通运输工程学院道路与机场工程专业硕士研究生毕业生

现任长治市潞州区街道党工委副书记

事例

2019-2020年，赵伟到长治市壶关县百尺镇卫家庄村挂职村支书助理，协助村支两委和扶贫工作队做好脱贫攻坚和乡村振兴各项工作。

驻村期间，协助村委起草上级资金申请报告，成功为卫家庄村申请到40余万产业发展资金；协助村委建立44千瓦光伏发电站、36座春秋蔬菜大棚，村集体经济发展壮大，村民人均增收3000元以上；协助村委做好道路改建、村活动中心翻修、村垃圾投放点建设等工作，村基础设施得到有效改善；协助村委在村活动中心建立村民文娱室，方便村民借阅各类图书，解决村民“精神贫困”问题；协助村委制定适合本村实情的村规民约，以最短时间、最快速度在村集体活动中心开办爱心扶贫超市，调动村民积极性，推动村风民俗改善。

如今，赵伟挂职的卫家庄村整村实现脱贫，村容村貌焕然一新，村集体经济发展强劲，村民生活得到有效改善，真正实现了“环境美、生活富、民风淳”。

扶贫先扶“智”，让村民一起动起来

郭文涛

2018届山西选调生

同济大学政治与国际关系学院政治学与行政学专业本科毕业生

现任大同市直属机关工委科员(挂职阳高县古城镇单家窑村支部副书记、驻村工作队员)

事例

2019年7月，按照市委组织部统一安排，郭文涛担任阳高县古城镇单家窑村支部副书记，并兼任驻村工作队员。单家窑村地处在阳高县南部，位于黄土高原的边缘，土地贫瘠，人口稀少，劳动力短缺，是全镇有名的贫困村。

到任以后，积极协调为村民谋福利，鼓励农民加入合作社，开展百亩杏树林种植项目，在本不肥沃的土地上，种出了让农民增收的产业。通过单位为村里争取到了全镇最大的光伏发电站项目，实现了集体经济0的突破，村集体收入达到12万元。为村里盖起了扶贫超市，并用积分制的方式管理，鼓励贫困户多为集体服务。

借着“不忘初心，牢记使命”主题教育的机会，充分发挥专业优势，积极开展“农民大讲堂”“农民夜校”等活动，坚持每月一次为在村党员讲党课，帮助农民党员进一步提高思想认识，提升带领村民致富的认识和本领。

构建水利数据平台，助力城市水利建设

周文颖

2019届山西选调生

同济大学环境科学与工程学院市政工程专业硕士研究生毕业生

现任太原市水务局水利建设管理科科员

事例

水务工作是一项关系国计民生的传统行业，在互联网的助力下，水利数据信息系统建设也在逐步推进。在太原市水务局工作一年以来，周文颖发挥专业所长，参与到太原机场改扩建工程防洪规划论证、太原市海棉城市建设、超标准洪水防御预水库信息系统和堤防水闸信息系统的建设等工作中。

疫情期间，周文颖负责对水库负责人进行培训。考虑到传统授课的枯燥低效，她创新采用网络平台和手机APP对水库责任人进行线上培训，内容设计涵盖水库管理制度和技术的系列课程，培训人员随时随地都可以打开手机进行，完成后方可获得结业证书，也增加了培训人员的专注度与认同感。

今年的汛期降水偏多，全国多地发生了较大洪水。8月4日至7日太原发生强降水，周文颖及其单位负责同事们通过山洪灾害监测预警系统实时监控雨量，与气象部门联合发布预警信息，通过微信工作群、电话、短信及时高效调度指挥，对水库、河道、淤地坝、山洪灾害防御系统加密巡查值守，确保强降水期间城市雨洪控制有序。

同济大学始终以服务国家战略需求为导向，持续推进毕业生就业引导工程，致力于为国家和地方社会建设发展作出贡献。制定“青松计划”，明确了就业引导的重点地区、重点岗位、重点单位；出台“扬帆奖”，表彰到基层和重点领域就业创业的优秀毕业生；设立“济天下”就业关爱基金，为在重点领域和艰苦岗位就业的毕业生提供有力保障。学校持续关注着每一位基层毕业生的成长发展，通过每年赴选调生所在省市举办座谈会，了解大家的成长动态与困难，以母校之力，共同协同发展。

期待越来越多的同学加入选调生队伍，以小我融入大我，将青春献给祖国，实现更高境界的人生价值！

2018年同济大学校领导

赴山西与选调生座谈会后合影

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