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长治市人民医院2021年引进急需紧缺人才100人公告

长治市人民医院始建于1915年，前身是英、美、德等国传教士创立的教会医院——宏恩医院。现已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防保健、职业病防治、突发公共卫生事件应急救援为一体的市属最大三级甲等综合医院。医院占地面积5.3万m2，建筑总面积17.6万m2，编制床位1000张,现开放床位1300张。年门诊量80余万人次，年出院患者4万余人次。设置临床科室45个，医技科室12个,其中

我院投资2000余万元建设了4000余平方米的精准医学中心进行科学研究、临床转化、实验教学，是医院科教兴院，人才强院，提升品质，打造一流医院的重要举措和亮点工程。精准医学中心医疗团队全部为高度专业化的博士、硕士工作人员，具体工作由留日外科学博士宗亮教授全面负责开展。2020年12月与华大基因签订了联合精准医学中心战略合作协议。我院将借助华大基因先进的测序技术和生物信息分析技术及先进的设备支撑开展相关研究。此外我院眼科中心为省级临床重点专科和省重点建设学科，神经内科为省级临床重点专科，心血管内科、口腔科为省市共建重点学科。

我院现有在岗职工1806人，其中高级技术职称272人，硕士研究生413人，博士研究生12人。山西医科大学兼职教授37名、副教授36名、硕士生导师9名，长治医学院硕士生导师41人。拥有PET-CT、ECT、核磁共振、256排CT、直线加速器等20余台500万元以上医疗设备,以及眩晕诊疗系统、高清晰度腹腔镜、高清支气管镜系统、胃肠镜系统等百余台100万元以上医疗设备。其中PET-CT为我市首次引进的目前国际上性能最高、配置最强、速度最快的功能分子影像设备。

为进一步加大我院人才引进力度，结合我院发展实际，拟引进硕士研究生及以上急需紧缺专业人才100名，现就有关事项公告如下：

一、引进人数及条件

（一）引进人数

博士研究生人数不限，硕士研究生100名。

（二）引进条件

1.基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（3）具有良好的品行和职业道德；

（4）具有岗位所需的专业、资格或技能条件；

（5）适应岗位要求的身体条件；

（6）满足岗位所需要的其他条件。

2.博士研究生

具有博士研究生学历、学位；专业需为医疗专业；年龄在40周岁及以下（1980年3月1日以后出生）。

3.硕士研究生

具有硕士研究生学历、学位。年龄在30周岁及以下（1990年3月1日以后出生）。应届硕士毕业生，须如期获得毕业证、学位证、报到证，否则将取消聘用资格。

具体招聘岗位和要求详见《长治市人民医院2021年引进急需紧缺人才岗位表》。

二、引进程序

（一）报名时间

1.博士研究生医院常年引进，可随时投递简历。

2.硕士研究生网上报名时间为2021年3月10日- 3月31日18:00前（以电子邮件发送时间为准）。

（二）报名方式

本次引才采取网上报名方式，应聘者需将应聘材料发送至邮箱（[e-mail]）。提交材料时邮件标题格式统一要求为：姓名+学历+专业+毕业院校名称，邮件内容应包含《人才信息登记表》，个人简历，各阶段的学位证、毕业证、各岗位所要求的资格证、身份证、高中毕业证、报到证、学信网的学历认证、学位认证（应届毕业生无法提供毕业证、学位证者请提供学信网学籍在线验证报告，国外大学毕业生需提供教育部学历学位认证书）并将所需资料原件扫描成一个PDF打包发至邮箱。

注意：邮件命名不正确或所含材料不全均视为报名不成功。

（三）资格审查

报名和资格审查同时进行，由人事科负责，本着公开公平公正的原则，确保资格审查客观、严谨、公正。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符，影响资格审查的，取消该考生报名资格。

（四）能力测试

医院组织相关专业专家组成专家组负责能力测试。

1、博士研究生能力测试方式为面谈。

2、硕士研究生能力测试方式根据各岗位报名人数情况，采取笔试+面试的方式进行。岗位招聘数与报名人数比例小于等于1：5时，采取面试方式进行，面试成绩须达到60分方可进入下一环节；岗位招聘数与报名人数比例大于1：5时，采取笔试+面试方式进行，笔试成绩须达到60分方可进行面试环节，按照综合成绩=笔试成绩✕60%+面试成绩✕40%计算总成绩。根据总成绩由高到低排序，按照引才计划进入体检考察环节；成绩如有并列，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节。

能力测试重点测试报名者适应岗位要求的知识水平和业务素质，具体能力测试方式及地点，将于2021年4月6日在长治市人民医院官网公布。

（五）体检、考察、手续办理

体检、考察等环节另行通知。

资格审核贯穿人才引进全过程，凡发现考生报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与拟聘用岗位所要求资格不符的，将取消资格。

三、医院待遇

博士研究生

1.医院负责解决编制。

2.博士人才到本院工作并签订协议后，医院对其配偶给予一次工作安置的机会。如配偶所学专业与医院医疗相关，且具有本科及以上学历，医院协助其解决编制。

3.博士学位的医务人员在临床一线工作的，医院每月给予3000元人才津贴。

4.医院为其提供10万元的安家和生活补贴。

5.医院具有博士培养点的学科及省级重点学科、省级重点建设学科和省市共建重点学科引进的博士，科研启动费8万元；其他学科引进的博士，科研启动费5万元。申请国家自然科学启动经费可按1:2配套；申请省自然科学启动经费可按1:1配套。

6.博士人才按规定享受有关待遇，需与医院签订相关协议，明确双方的责任、权利和义务，保障双方的合法权益。凡给予个人的货币待遇均为税前标准。

7.博士在医院工作期间享受本学科国内访学和出国进修优先安排；职称和职务晋升优先考虑。

长治市人民医院

2021年3月10日

长治市妇幼保健院2021年招聘21名工作人员公告

长治市妇幼保健院（长治市妇产医院、长治市儿童医院）成立于1952年，是一所预防与治疗并重、临床与保健融合、“医教研”协同发展的三级甲等妇幼保健院，可开展产前诊断、新生儿遗传代谢病筛查与诊断、新生儿耳聋基因筛查与诊断；可进行腹腔镜下妇科手术、小儿外科手术、小儿纤维支气管镜下支气管异物、电子胃肠镜下消化道异物取出术等微创手术；可进行新生儿有创呼吸机治疗、换血、PICC与UVC等技术，并在产科引进国际母婴管理理念，开展了家属陪伴分娩、新生儿裸脐和新生儿爬乳等服务。承担着对全市“四区八县”妇幼健康服务工作的业务指导、技术培训、信息管理和危重症孕产妇、患儿的急救转诊，以及妇女、儿童预防保健和疾病诊治等工作。

我院内设科室57个，现有市级临床重点专科6个（产科、儿科、新生儿科、儿童保健科、麻醉科和护理），市级医学重点学科3个（妇科、小儿外科和医学遗传科）。全院编制床位300张，孕产保健大楼改扩建项目预计于2021年上半年投入使用，届时产科床位将增加至100余张，急需引进妇、产、儿等相关专业人员。

我院先后被确定为全国“妇幼保健学科体系建设示范单位”、全国 “高通量基因测序产前筛查与诊断”临床应用试点机构之一（我省仅有两家）、全国“出生缺陷干预救助示范基地”、 “妇科常见病及内分泌疾病基地”、 “示范孕妇学校”；山西省“先天性结构畸形救助项目定点医疗机构”、首批“儿童早期教育示范基地”、“助产士临床培训基地”、 “住院医师规范化培训协同基地”、“山西医科大学教学医院”；“长治医学院附属医院”、“长治市危重产妇和新生儿救治中心”。近年来，从“四区八县”及周边地区转诊的危重孕产妇和新生儿达1500余例；产科年分娩量、儿科门诊量和住院量居全市首位。

为贯彻落实人才强市战略，根据《中共长治市委关于深化人才发展体制改革的实施意见》，结合我院发展实际，拟引进急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下：

一、引进人才名额及条件

（一）引进人才名额及专业

本次引进急需紧缺专业人才为全额事业编制，共引进人才21名。具体引进岗位及相关岗位条件详见《长治市2021年引进急需紧缺高层次人才岗位信息表》。

（二）引进人才条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

2.热爱妇女儿童健康保健事业，具有良好的品行和职业道德；

3.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;

4.学历要求:硕士研究生须具有硕士研究生学历及学位；

5. 2021年以前往届毕业生和2021年应届毕业生均可报名。非应届毕业生报名时须具有毕业生和学位证；2021应届毕业生可以报考，毕业时未取得毕业证（学位证）的取消其引进资格；

6.年龄要求:35周岁及以下（1986年1月1日以后出生）;

7.须具相应医师资格证；

8.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，国家法律法规和有关规定中不得聘用的其他人员，均不在引进人才范围；

9.同等条件下，本科、研究生均为同专业者优先；

10.同等条件下，具有“四证合一”者优先。

二、相关待遇

参照我市引进急需紧缺专业人才待遇执行。

三、报名方式及时间

（一）报名时间

现场报名：2021年3月10日——3月31日上午8：00—12:00、下午14:30—18:00前（公休日不报名）；

网络报名：2021年3月10日——3月31日下午18:00前（以电子邮件发送时间为准）。

报名者如需咨询人才引进中的相关事项，请与人事科联系，联系人：张小小 电话:[phone]，孙淼青 电话:[phone]，固定电话:[phone]。

（二）报名方式

报名采取网络报名或现场报名方式，报名需提交的资料与第3条资格审查的资料相符，按以下程序进行：

1.网上报名请将相关资料的扫描件发至邮箱[e-mail]，提交材料时邮件标题格式统一要求为：岗位编号+岗位名称+姓名+专业+毕业年份+毕业院校名称。邮件内容应包含《长治市妇幼保健院急需紧缺专业人才引进报名表》（附件2）、《考生诚信承诺书》、二代身份证、学历学位证书（国外大学毕业生需提供教育部学历学位认证书）、学术成果及荣誉材料。（以上材料均为电子版，邮件格式错误或所含材料不全均视为报名不成功）。

2. 现场报名：携带相关资料原件和复印件到山西省长治市妇幼保健院行政楼五楼人事科(山西省长治市威远门中路48号)。

3.资格审查

资格审查由我院人事科负责，采取现场审查的方式进行。因受疫情的影响，资格审查的具体时间在我院官网公告栏内另行通知（http://www.czsfy. org/）；同时将在2021年4月6日当天在官网公告栏内发布《长治市妇幼保健院引进急需紧缺人才微信工作群群码》，请报名人员于2021年4月6日至8日扫码进群并关注引进急需紧缺人才工作最新信息。

资格审核携带资料如下：

1.《长治市妇幼保健院引进急需紧缺专业人才报名表》（附件2）；

2.《长治市妇幼保健院引进急需紧缺专业人才诚信承诺书》（附件3）；

3.报名时请携带二代身份证；

4.报名时请提交毕业证，学位证，每个证书的学信网和学位网在线验证报告；

5.应届毕业生需提供在校学籍证明、应届毕业生证明、成绩单等证明材料；

6.执业医师资格证

7.近期二寸正面红底免冠照2张；

8.外省、市在职人员报名，须征得原工作单位及上级主管部门同意；外省、市定向、委培应届毕业生，须征得定向、委培单位同意。

9.报名者携带报名材料原件及A4复印件进行资格审查时，还需提供本人近14天的体温检测表、健康码、行程码及具有资质的医院出具的核酸检测报告。

10.报名人员要仔细阅读《考生诚信承诺书》，提交的报考信息应当真实、准确(其中应聘者报名填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证书上载明的专业一致)。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取人才引进资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报不全、有误等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

四、能力测试

报名人员资格审查通过后，将在我院官网公告栏内公布人员名单（http://www.czsfy. org/）。

医院组织相关专业专家组成专家组负责能力测试环节。

1.能力测试采取笔试+面试方式进行，岗位招聘数与报名人数比例小于等于1：5时，采取面试方式进行，面试成绩须达到60分方可进入下一环节；岗位招聘数与报名人数比例大于1：5时，采取笔试+面试方式进行，笔试成绩须达到60分方可进行面试环节。

2.能力测试主要测试报名者的知识水平和业务素质。笔试、面试单项满分均为100分，采取笔试+面试方式进行能力测试总分中笔试占总成绩60%，面试占总成绩40%。各专业根据总成绩由高到低排序，按照引才计划1：1的比例进入考察考核及体检环节；总成绩最后一名出现并列时，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检和考察环节。

3.能力测试时间及地点将在我院官网公告栏内公布（http://www.czsfy. org/）。

4.能力测试结果将通过我院官网公告栏内公布（http://www.czsfy. org/）。

五、考察考核

根据能力测试结果，按招聘岗位人数1：1比例确定考察考核人选上报党委会，经院党委会议研究决定后，确定考察考核人选，对人选进行考察考核。考察考核主要考核拟聘人员的思想政治表现、道德品质、法纪表现、奖惩及拟任岗位资格条件等情况。应届毕业生须向考察组提供所在院校出具的现实表现材料，往届毕业生须提供户口所在乡镇（社区）出具的现实表现材料。考察考核不合格者，取消引进资格。

根据能力测试情况和考察考核结果，上报院党委会议研究确定拟录用人选，同时，将拟录用人选名单报长治市委人才办。

六、体检

体检名单按拟聘岗位人数1：1的比例确定体检对象，在我院官方网站公告栏内公布（http://www.czsfy. org/）。体检在有资质的综合医院进行。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作放弃体检资格。

应聘人员对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。复检须报长治市委人才办同意后，在另一具有体检资质的同一级别或上一级别的医疗机构组织复检，遇有疑难问题，需要组织会诊时，承担复诊的医疗机构应组织相关专家进行会诊，得出结论，确保体检客观，公正。拟聘人员自行到医院进行体检、复检的，体检、复检结果不予认可。

体检费、复检费均用由本人承担。

体检结果不合格者，取消其资格。

七、公示与聘用

通过能力测试、考察考核、体检合格者，经党委会研究决定确定拟用名单并报长治市委人才办审核后，在我院官方网站公告栏内公布（http://www.czsfy. org/）公示7个工作日。

公示期满，对无异议的拟引进者及有异议的拟引进者经查问题不属实给予办理相关的聘用手续；对有异议的拟引进者经查问题属实取消引进资格。

八、资格审核贯穿人才引进全过程，凡发现考生报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与拟聘用岗位所要求资格不符的，将取消资格。

九、所有公示信息将通过我院官网公告栏内进行通知（http://www.czsfy. org/），请及时关注。

十、本方案未尽事宜按照长治市委人才办相关规定执行。

附件：1．长治市妇幼保健院急需紧缺专业人才需求岗位表.docx

2．《长治市妇幼保健院引进急需紧缺专业人才诚信承诺书》.docx

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长治市妇幼保健院

2021年3月10日

长治市第二人民医院2021年引进急需紧缺人才47人公告

长治市第二人民医院始建于1978年10月，前身是晋东南地区第二人民医院，是一所以骨科、皮肤科、烧伤整形科、康复医学科为特色，集医疗、教学、科研、预防保健、康复急救为一体的三级甲等综合医院。医院占地面积2.5万平方米，建筑面积8.6万平方米；编制床位1000张，开放床位999张。设置科室78个，其中临床医技科室52个，年总诊疗45万人次。医院现有在岗职工1526人，其中，在编职工491人；高级专业技术职称183人；拥有山西医科大学硕士生导师6人，兼职教授、副教授36人，医学博士后1人，医学博士、硕士研究生162人。医院设有长治市骨科研究所等4个市级研究所，长治市医院感染管理质控部等6个市级质控部，长治市皮肤性病专业委员会等8个市级专业组织。医院现为长治医学院附属医院、山西省工伤康复试点医院、山西医科大学临床教学医院、硕士研究生培养基地。现有山西省省级重点专科1个，长治市市级重点专科6个、重点学科3个。医疗设备固定资产总值3.1亿元，总台数3170台套，50万元以上设备100台套。拥有美国GE64排128层螺旋CT，GE平板血管造影机，GE1.5T超导核磁共振，德国开放式西门子核磁共振，全身六层螺旋CT、DR,口腔全景CT,奥林巴斯腹腔镜等大中型先进医疗设备。 医院先后荣获“山西省卫生系统民主评议医院行风工作先进单位”“山西省教科文卫体系统五一劳动奖状”“2016-2018年度山西省精神文明创建文明单位”“首批全国百姓放心示范医院”等表彰荣誉。

为进一步加大我院人才引进力度，计划引进本科及以上急需紧缺专业人才47名，现就有关事项公告如下：

一、引进人数及条件

（一）引进人数

博士研究生不限人数，硕士研究生41名，本科6名。

（二）引进条件

1.博士研究生

具有博士研究生学历、学位；专业为我院需求岗位的相关相近专业;须具有执业医师资格。

2.硕士研究生

具有硕士研究生学历、学位;须具有执业医师资格。

3.本科生

具有本科学历、学位;须具有执业医师资格。

二、医院待遇

全日制博士研究生可享受30万科研启动经费；20万元的购房补贴；根据我市相关政策，享受相应的生活补贴（2万元/年），享受期为3年；特殊人才条件可适当放宽，一事一议。

硕士研究生入职后享受在编待遇，缴纳五险一金；10万科研启动经费；特殊人才条件可适当放宽，一事一议。

夫妻双方均为医院引进的高层次人才，双方享受的科研启动费和安家费均上浮10%。协助解决配偶和子女随调问题，根据医院工作需要，可考虑调入或安排临时性工作。

三、引进程序

（一）报名时间

1.博士研究生医院常年引进，可随时投递简历。

2．硕士研究生网上报名时间为2021年3月31日之前（网上报名以电子邮件发送时间为准）。

（二）报名方式

本次引才采取网上报名方式，应聘者需将应聘材料发送至邮箱（[e-mail]）。提交材料时邮件标题格式统一要求为：岗位编号+岗位+姓名+专业+毕业年份+毕业院校名称，邮件内容应包含身份证、个人简历、学历学位证书（国外大学毕业生需提供教育部学历学位认证书）、学术成果及荣誉材料（2021年应届毕业生提供身份证、个人简历、学术成果及荣誉材料以及在校证明即可。）以上材料均为电子版，邮件格式错误或所含材料不全均视为报名不成功。

（三）现场确认

经过初步审核符合岗位要求的应聘者，我院统一组织现场确认。因受疫情影响，现场确认时间、地点另行电话通知。

（四）能力测试

医院组织相关专业专家组成专家组负责能力测试环节。

1.博士研究生测试方式为面谈。

2.硕士研究生及以下测试方式分为笔试+面试。

根据报名人数情况，采取笔试+面试的方式进行，岗位招聘数与报名人数比例小于等于1：5时，采取面试方式进行, 面试成绩须达到60分方可进入下一环节；岗位招聘数与报名人数比例大于1：5时，采取笔试+面试方式进行, 笔试成绩须达到60分方可进行面试环节。笔试占60%，内容重点测试报名者适应岗位要求的知识水平和业务素质；面试占40%，主要考察应聘者的工作态度、基本素质等情况。根据总成绩由高到低排序，按照引才计划1:1的比例进入体检考察环节；如总成绩相同，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节。具体测试时间及地点将以电话联系的方式进行通知，请保持手机畅通。

（五）体检、考察、手续办理

体检、考察等环节另行通知。

资格审核贯穿人才引进全过程，凡发现考生报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与拟聘用岗位所要求资格不符的，将取消资格。

四、联系方式

电话：人事科  0355-3126011

地址：山西省长治市和平西街83号（市内公交18路、902路、20路可到）

微信公众号：长治市第二人民医院订阅号

长治市第二人民医院

2021年3月10日

长治市中医研究所附属医院2021年招聘19名工作人员公告

长治市中医研究所附属医院，位于长治市英雄南路紫坊巷2号，始建于1952年，是山西省最早成立的地市级中医医院，也是一所承载着红色革命基因的中医医院，历代中研人传承红色基因，秉持革命传统，坚守太行精神，团结一心，砥砺奋进，将这所中医院逐步打造成了一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体、享誉上党地区的三级甲等中医医院。

我院现有在职职工521人，其中：卫生技术人员442人，高级职称63人，硕士研究生72人，现有省、市级名老中医20人，山西省“百千万卫生人才培养工程”骨干精英人才4名，“晋其才专家智库”首批高层次专家3名，省级中青年中医临床领军人才1名，省级中医领军人才研修项目培养对象1名，“三晋英才”拔尖骨干人才3名、“三晋英才”青年优秀人才4名,长治市学术技术带头人11名。

我院现开放床位550张，内设机构58个，设有脑病科（五个病区）、心病科、肾病科等临床科室27个，药学部、功能检查科、医学检验科、医学影像科等医技科室11个。其中，国家级重点专科建设项目1个（脑病科），省级重点专科5个（心病科、肾病科、脾胃病科、风湿病科、肺病科），省级重点专科建设单位1个（康复科），市级重点专科1个（外科），长治市特色医疗专科1个（推拿科）。脑病专科于2012年被国家中医药管理局列为国家“十二五”重点专科建设项目，设263张床位，专科规模和影响力省内外领先，“中研治中风，中风找中研”已成为我院的一张靓丽名片，2017年3月，我院被确立为“长治市脑卒中中心”。

为贯彻落实人才强市战略，根据《中共长治市委关于深化人才发展体制改革的实施意见》，结合我院发展实际，拟引进急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下：

一、引进人才名额及专业要求

此次引进人才为差额事业编制，共计划引进人才19名。具体专业要求及岗位条件详见长治市中医研究所附属医院《2021年引进急需紧缺人才岗位信息汇总表》。

二、引进人才条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（二）热爱中医药事业，具有良好的品行和职业道德；

（三）身体健康，具备适应岗位要求的身体条件;

（四）硕士研究生要求具有硕士研究生学历及学位,本科生要求具有本科学历及学位；

（五）曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，国家法律法规和有关规定中不得聘用的其他人员，均不在引进人才范围。

三、相关待遇

参照我市引进急需紧缺人才待遇执行。

四、报名时间及方式

（一）报名时间

报名人员可在2021年3月10日至3月31日进行报名（现场报名只限工作日）。

报名者如需咨询人才引进的相关事项，请与我院人事科联系，联系人：鲍海丽 13935520598；谷田丰 13934293653；固定电话：[phone]。

（二）报名方式

报名采取网上报名或现场报名，报名需提交的资料如下：

1.《人才信息登记表》；

2.二代身份证原件；

3.毕业证、学位证原件，及学信网和学位网在线验证报告；

4.应届毕业生需提供学信网中学籍在线验证报告、全日制高校应届毕业生证明、成绩单等证明材料原件；

5.近期二寸正面红底免冠照2张；

6.在职人员报名的，需提供现工作单位同意报考证明；

7.按照岗位信息汇总表专业要求需提供相关执业证书。

网上报名请将相关资料的扫描件发至邮箱[e-mail]，提交材料时邮件标题格式统一为：岗位序号+姓名+毕业专业；现场报名地点：长治市中医研究所附属医院人事科（长治市英雄南路紫坊巷2号），以上证件均需携带原件并提供A4纸复印件。

提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报名资格。凡因信息填报不全、有误等导致报名不成功者，后果由报名者自负。

疫情期间建议尽量采取网上报名的方式。确需现场报名请佩戴口罩，提供健康码及7日内核酸检测结果。

（三）资格审查

资格审查由长治市中医研究所附属医院人事科负责，采取现场审查的方式进行，因受疫情的影响，资格审查的具体时间将在长治市中医研究所附属医院官网公示公告栏内公布，网址：（http://www.czszyyjsfsyy.cn/）。

五、能力测试

报名人员资格审查通过后，参加能力测试，测试时间和地点将在长治市中医研究所附属医院官网公示公告栏公示（网址：http://czszyyjsfsyy.cn/）。

（一）能力测试采取笔试、面试方式进行，各岗位报名人数与岗位招聘数比例小于等于5:1，采取面试方式进行，面试成绩须达到60分方可进入下一环节；各岗位报名人数与岗位招聘数比例大于5:1，采取笔试+面试方式进行，笔试成绩须达到60分方可进行面试环节。

（二）能力测试主要测试报名者的知识水平和业务素质。笔试、面试单项满分均为100分，能力测试总分中笔试占总成绩60%，面试占总成绩40%。各专业根据总成绩由高到低排序，按照引才计划1:1的比例进入考察考核及体检环节；总成绩最后一名出现并列时，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检和考察环节。

（三）能力测试结果在长治市中医研究所附属医院官网公示公告栏公示（网址：http://czszyyjsfsyy.cn/）。

六、体检、考察考核

体检、考察考核环节另行在长治市中医研究所附属医院官网公示公告栏公示（网址：http://czszyyjsfsyy.cn/）。

资格审查贯穿人才引进全过程，凡发现报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与岗位所要求资格不符的，将取消资格。

本公告未尽事宜按照长治市委人才办相关规定执行。

附件：：1. 长治市中医研究所附属医院《2021年引进急需紧缺人才岗位信息汇总表》.docx

2．《人才信息登记表》

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长治市中医研究所附属医院

2021年3月10日

长治市中医医院2021年引进急需紧缺人才22人公告

长治市中医医院始建于1952年，前身是长治市工业局职工医院，现为国家三级甲等中医医院，山西中医药大学附属医院，山西省文明单位，山西省首家“全国示范中医院”，长治市脑病院士工作站，山西省唯一的地市级试点单位——长治市中医诊疗中心，中日友好医院医联体首批签约医院，全国直肠癌流行病普查培训基地，胡希恕经方医学长治传承基地，山西省中医药治未病预防保健服务试点单位，国家中医药预防保健及康复服务能力建设单位，国家中医药文化建设试点单位。

医院占地面积26650㎡，建筑面积43832.6㎡，医疗用房30969.9㎡，在岗职工562人，高级职称62人，中级以上专技人员183人，硕士研究生导师3人，全日制在读博士1人，硕士53人，其中长治市享受特殊津贴及相关待遇拔尖人才1人，长治市新技术世纪学术带头人6人，山西省名中医4人，市级名老中医3人，市级名中医11人，省级名中医传承工作室3个，省级名老中医药专家传承工作室2个，全国中药特色技术传承人才4人，山西省百千万卫生人才1人，“三晋英才”拔尖骨干人才3人，“三晋英才”青年优秀人才9人。

医院开放床位530张，设有临床医技科室38个，开设专病门诊57个。目前拥有国家级重点专科1个（肛肠科），国家中医药预防保健及康复服务能力建设单位1个（治未病中心），国家中医药管理局重点专科协作组成员单位3个（肛肠科、糖尿病科、针灸科），省级重点专科3个（糖尿病科、脑病科、肾病科），省级重点专科建设单位4个（颈腰椎病科、肿瘤科、妇科、针灸科），市级重点专科2个（外科、康复医学科），市级中医分诊疗中心7个。血液透析全市规模最大、省内一流，医联体对口支援成员单位11个县（区）中医院、18个乡镇卫生院和44个社区卫生服务中心。整体救治能力和中医药服务功能居山西省地市级中医院前列。

为贯彻落实人才强市战略，根据《中共长治市委关于深化人才发展体制改革的实施意见》，结合我院发展实际，拟引进急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下：

一、引进人才名额及专业

此次公开引进人才为差额事业编制，共需引进人才22名。具体引进岗位及相关岗位条件详见《长治市中医医院急需紧缺专业人才需求岗位表》。

二、引进人才条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（二）热爱中医药事业，具有良好的品行和职业道德；

（三）身体健康，具备适应岗位要求的身体条件;

（四）硕士研究生要求具有硕士研究生学历及学位,本科生要求具有本科学历及学位；

（五）曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，国家法律法规和有关规定中不得聘用的其他人员，均不在引进人才范围。

三、相关待遇

参照我市引进急需紧缺人才待遇执行。

四、报名时间及方式

（一）报名时间

报名人员可在2021年3月10日至3月31日进行报名（现场报名只限工作日）。

报名者如需咨询人才引进中的相关事项，请与我院人事科联系，联系人：赵淑芳，电话：[phone]；高建华，电话：[phone]；固定电话7765602。

（二）报名方式

报名采取网上报名或现场报名，报名需提交的资料如下：

1.《人才信息登记表》；

2.二代身份证原件；

3.毕业证、学位证原件，及学信网和学位网在线验证报告；

4.应届毕业生需提供学信网中学籍在线验证报告、全日制高校应届毕业生证明、成绩单等证明材料原件；

5.近期二寸正面红底免冠照2张；

6.在职人员报名的，需提供现工作单位同意报考证明；

7.按照岗位信息汇总表专业要求需提供相关执业证书。

网上报名请将相关资料的扫描件发至邮箱[e-mail]，提交材料时邮件标题格式统一为：岗位序号+姓名+毕业专业；现场报名地点：长治市中医医院人事科（长治市府后西街324号），以上证件均需携带原件并提供A4纸复印件。

提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报名资格。凡因信息填报不全、有误等导致报名不成功者，后果由报名者自负。

疫情期间建议尽量采取网上报名的方式。确需现场报名请佩戴口罩，提供健康码及7日内核酸检测结果。

（三）资格审查

资格审查由长治市中医医院人事科负责，采取现场审查的方式进行，因受疫情的影响，资格审查的具体时间将在长治市中医医院官网公示公告栏内公布，网址：（http://czszyy.com）。

五、能力测试

报名人员资格审查通过后，参加能力测试，测试时间和地点将在长治市中医医院官网公示公告栏公示（网址：http://czszyy.com）。

（一）能力测试采取笔试、面试方式进行，各岗位报名人数与岗位招聘数比例小于等于5:1，采取面试方式进行，面试成绩须达到60分方可进入下一环节；各岗位报名人数与岗位招聘数比例大于5:1，采取笔试+面试方式进行，笔试成绩须达到60分方可进行面试环节。

（二）能力测试主要测试报名者的知识水平和业务素质。笔试、面试单项满分均为100分，能力测试总分中笔试占总成绩60%，面试占总成绩40%。各专业根据总成绩由高到低排序，按照引才计划1:1的比例进入考察考核及体检环节；总成绩最后一名出现并列时，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检和考察环节。

（三）能力测试结果将通过长治市中医医院官网通知公告栏内（http://czszyy.com）予以公示。

六、体检、考察考核

体检、考察考核环节另行在长治市中医医院官网公示公告栏公示（网址：http://czszyy.com）。

资格审查贯穿人才引进全过程，凡发现报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与岗位所要求资格不符的，将取消资格。

本公告未尽事宜按照长治市委人才办相关规定执行。

附件：1．长治市中医医院急需紧缺专业人才需求岗位表

2．《人才信息登记表》

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长治市中医医院

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