即将毕业的金融本科生想进入银行工作,如何进行自己的职业规划?
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原问题描述
◆ 可以选择任意银行的话,是选择五大还是小银行好?
◆ 是否真如本人师兄所说的那样,要有足够的家庭背景或者拉到大额存贷款才能有升职可能?
◆ 有哪些比较好的证书要考?
◆ 学历和学位对以后工作影响大不大?
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>>> 不长篇大论,直接回答
1. 可以选择任意银行的话,是选择五大还是小银行好?
我建议你还是进四大行(说四大行习惯了),主要是培训机制较完善,工作压力较股份制银行而言要小一些,但是工资没有股份制银行那么有竞争力。在四大行中,建设银行的待遇可能要好一些,而中行就是个坑,宇宙行的培训很不错,为我国的银行界培养了众多人才。
先进入四大行,努力学习几年,积累经验与人脉,最好能积累自己的客户资源,然后再跳槽到股份制银行,这也是众多银行从业者的一个发展路径。
当然,如果你有背景,有资源,能拉到一大笔存款,可以直接进股份制银行,回报绝对大。 不过,你要知道绝大部分大学毕业生,硕士毕业生进入银行都要从柜台做起,进入银行之后,你要尽早从柜台岗跳出来转客户经理或者转中后台,否则,长时间待在柜台,很痛苦的。每个银行都有存款任务,特别是很多股份制银行动辄上千万的存款任务,还是很恐怖的。
2. 是否真如本人师兄所说的那样,要有足够的家庭背景或者拉到大额存贷款才能有升职可能?
不是。对于这个结论,只需要一个反例就行了。<参考知乎回答> 银行柜员的出路?
但是再多这样的反例都是没有用的,它只能证明一个可能性,而把这个可能性完成则需要靠你自己。
不过,可以肯定的是,有强大的家庭背景或者能拉到大额存款肯定容易升值,没有这些,你怎么也得从另外的方面着手啊。提高自身业务能力,人际关系和谐,维护好客户资源,尽可能地开展营销工作......
你无法改变你现在的家庭背景,所以只能另寻突破点。至于拉到大额存款,如果你是客户经理的话,拉不到大额存款你连任务都无法完成,谈什么升职?
不要用单因素模式思考问题,社会以及职场看重的是综合实力。
3. 有哪些比较好的证书要考?
提到银行,很多人想到银行从业资格证,其实这个证挺鸡肋的。银行招聘不需要这个证书,进入了银行一些银行要求员工考下这个证书,而一些银行不需要考这个证书。
会计从业资格证。如果你从事会计工作,当然需要你,我们这里不谈会计工作。会从在银行招聘时能够给你加点分,仅仅是一点而已,进入了银行,你不从事会计工作,基本没多大用,不过了解一些财务知识还是很有用的。
CFA、CPA这些证书都很高大上,很有含金量。但对于你没多大用,因为你根本用不着,倒是有些行长大人爱搞这个,一是装逼,而是升值。CFA更多是运用在投行中。CPA是重审计,你不从事这块,拿来也没多大用。不过如果你能考下来,可以给自己多一种选择,从银行跳出来到会计事务所的大有人在。在银行做理财的话先考AFP,再考CFP。
纠正一个观念,不是说你证书考得越多你就升值越快,归根到底得看你给银行创造多大的价值。证书是不能创造价值的。
不要把银行的工作想得太高大上了,在银行营销是王道。
关键的问题是,CFA、CPA之类证书,不是说考过就考得过的。烦恼这个,就相当于烦恼“我到底是考清华还是考北大呢?”
4. 学历和学位对以后工作影响大不大?
有影响,具体体现在刚入职时。本科生以及硕士生的培养目标是不同的,当然这还真得看你个人的造化了,大体上来说硕士生做柜时间要比本科生少,一个月要多几个几百块钱。限定其它因素,硕士生升职空间要比本科生大一些,还有就是实习期要短一些。
不过呢,还是那个论调,银行最看重的是你所提供的价值,即使你比别人学历低一些,你的业绩好很多,你的发展前景绝对要大一些。当然,如果你和那个人业绩差不多一样,肯定优先考虑学历高的了。 这里的业绩,包括一些形式的业绩,包括自身能力创造的业绩,以及家庭背景创造的业绩。银行不是傻的,能招一个有背景的二代,为什么不招呢?
逐利罢了
关于银行的问题,知乎有很多。我顺手搜了几个:
◆ 银行职位和各职位的工作内容有哪些?
◆ 毕业后进了银行工作,如何找到自己想要的是什么?
如果你想了解更多关于银行的信息,可以看一下我整理的一份资料。收集了知乎,人大经济学论坛,应届生求职网,分智网中银行有关信息整理而成。
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文|黄明亮
来源|知乎
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