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替黄晓明说几句话

冯超 商业人物 2019-12-16



作者:冯超

来源:商业人物(ID:biz-leaders)


黄晓明上了热搜。在湖南卫视的一档综艺节目里,他担任店长,跟几个明星和一个厨师一起经营一家中餐厅。这位店长在荧屏上很快就呈现出一个“霸道总裁”的样子。


“我不要你觉得,我要我觉得”,“这是你的问题,你必须要解决”,“这个事情不需要讨论,听我的”。这是黄晓明的管理风格。


某些群情激愤的讨论已经给黄晓明的人品定性。有些还讨论起一个本该是《哈佛商业评论》操作的题目:黄晓明不是一个合格的管理者。


这些讨论的前提应该是在事实为真的前提下。但黄晓明的表现是否是真实?


在我眼里,中国有演员参与的节目有两类。一类是影视剧作,这是纯粹的表演,它与真实的演员本人之间是没有多大联系的。一类是娱乐节目,包含各类真人秀以及《奇葩说》这样的新式节目。它们打着真实的旗号,实际上是一台悄无声息又强大的PS机器,它知道观众口味,擅长对信息进行加工,继而投喂出让你喜欢,让你可以充当人生导师,让你敢于去论断别人的视频内容。尽管你看不起的人,在世俗意义上比你优秀。


黄晓明参加的这档节目,名叫《中餐厅3》,这是由湖南卫视做出的一档“经营体验节目”,也就是综艺秀节目。导演、节目策划、摄像师、演员、剪辑师等一大帮人为这个节目服务。他们的媒介素养比一般人优秀——他们有能力将枯燥的素材剪成他们需要的样子,将本身只是人际小冲突、小摩擦甚至是正常的事物修剪成符合媒体传播规律的内容。


媒介素养这个词,是传播学的专有名词。这个词提出来,也是希望受众不要被媒体给骗了。几年前,就有专家呼吁说,中国的受众应该在泥沙俱下的媒体环境里,批判吸收,鉴定信息真假。不过每逢某些大事发生后,部分受众还是被某些媒体牵着鼻子走。


一个表现乏味的人,可能因为剪辑师故意突出一个细节,让你觉得他是暖男,参考吴秀波。一个基于现实而说出某些合理的重话、甚至脏话的人,可能因为剪辑师掐头去尾,让你觉得他就是个神经病。


当娱乐立台的湖南卫视给你一个真人秀录播节目,在剪辑师一番修理后,让你故意见到一个弱智的黄晓明后,你怎么能轻易给黄晓明定性呢?


它本质上还是一档电视剧,是一部电影,不过是打着真人秀的旗帜而已。几年前,《赢在中国》又做了升级版,在江苏卫视弄了档节目,叫《赢在中国蓝天碧水间》。这是一档企业家真人秀。李想、雷军、刘强东、夏华等一系列企业家都参加了这个节目。他们组成两队,去完成各种任务,比如推销某款产品。可惜这节目没火,不然很多企业家也该像黄晓明一样倒霉了。


我看有网友评论说:有黄晓明这样的老板,我第二天就辞职。那聪明的老板看完这条评论后,可以回复他:一个连综艺真假都分不清的人,我们可是不敢招啊。


图/视频截图


怎么能凭一档娱乐节目去判定一个人的真实属性呢?


黄晓明一直活在演艺圈。去年,他疑似卷入18亿股票操纵案后,(官方没有追究他的责任),才得到财经媒体的关注。这位登上福布斯榜单的一线影星的商业版图也被扒了出来。


天眼查显示,黄晓明名下有近50家公司,涉及科技、商贸、投资等多个业务。他名下最多的公司,就是投资公司。他早期跟任泉等明星合伙创办了STAR VC,后来他创办了明嘉资本。腾讯科技的报道称,明嘉资本2015年的投资回报率超过了7倍。


如果黄晓明真如某些人所言那么不堪,弱智,他怎么活到现在的?他开挂了?他有道不明的政商关系,才得以在竞争激烈的娱乐圈中立足?


我们做一个假设,假设黄晓明真的是综艺节目里呈现出的那样,现实里就一副霸道总裁的样子。那么黄晓明有什么问题?


说到霸道总裁,乔布斯算一个。他待人接物的问题,《乔布斯传》里能找到一堆黑材料。如果一个写作者有机会近距离接触中国的那些明星企业家,估计能遇到很多个黄晓明。


涉及人物评价,世人往往以道德操守作为一个标准。但批评一旦上升到道德,讨论的意义就会模式化。比如说,明朝灭亡后,史可法誓死不降清朝,成为很多人眼里的民族英雄。但观其一生,在国家危机时没能做出业绩,在手握资源情况下,犯了几次错误,手下的将领还直接投降,这直接加速了南明的灭亡进程。


这是过于讲操守、讲人品,而在关键时刻没什么作用,甚至起反作用的典型代表。乔布斯则是另外一种人物,人品上你可以黑他,但他的功过已经有公论了。


若黄晓明霸道总裁是既定事实,那么他暴露了管理能力不足的问题。本来这种问题是任何一个管理者都会遇到且需要时间去克服的问题。但网友显然不给他机会,直接对他进行宣判了。


哎,没事儿别上什么真人秀。


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