裁员加速！11月前9天已超上月！诺华在列，Clovis几近破产
本月上旬海外公布裁员企业数已达7家，10月共6家。大型药企可以说是优化资源配置以便活得更好，Biotech们只为活下去。
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诺华将裁员275人，合并工厂11月9日，诺华向媒体证实，正在逐步关闭其在美国伊利诺伊州的一个基因疗法生产基地，该决定将导致275个工作岗位被削减，诺华将提前通知工人以及提供遣散费，再就业支持和其他福利。
诺华发言人表示，旗下治疗脊髓性肌萎缩症的Zolgensma制造、测试和发售业务将合并到北卡罗来纳州达勒姆的工厂，该工厂目前本来也生产Zolgensma。基因疗法在未来几年和几十年内仍将在诺华发挥重要作用。然而，我们最近的评估发现，随着工艺改进和产量的提升，我们可以通过一个站点满足当前和预期内全球对Zolgensma和未来基因疗法的需求。
诺华于4月启动了重大的重组计划。此前，诺华宣布将在2024年底之前在其都柏林园区裁员约400人。
此外，随着诺华最近剥离山德士，这家仿制药公司关闭了位于北卡罗来纳州威尔逊的一家口服固体制剂工厂，该工厂为加拿大和美国生产片剂和胶囊，拥有约246名员工。
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Clovis Oncology裁员115人，濒临破产
没有新闻稿，没有财报电话会议。克洛维斯肿瘤学（Clovis Oncology）利用一份证券文件传达了一个令人沮丧的信息：这家身处困境的公司可能支撑不下去了。克洛维斯还透露，它已采取行动裁减115名员工。裁员预计将每年节省2900万美元的成本，但这要到2023年才能实现。目前的问题在于公司不一定撑得到2023年。
该公司用于BRCA突变卵巢癌的重磅抗癌药物Rubraca陷入了席卷全行业的PARP抑制剂安全危机，GSK和阿斯利康的PARP 抑制剂也同样遭遇挫折。6月，克洛维斯将该药物从美国市场撤出，原因是经过预治疗的患者死亡风险过高。
克洛维斯称，该适应症占Rubraca收入的很大一部分。克洛维斯进一步对“批准的可能性和范围”表示担忧。
该证券文件显示克洛维斯“必须在短期内筹集额外资金”，以便在 2023 年 1 月之后继续运营。但该公司指出，“越来越不可能”以可接受的条款获得额外资金。该公司将此归因于不利的市场前景以及羸弱的资本市场。克洛维斯的股票过去 12 个月已经下跌超过77%，因11月9日的披露又下跌了55%。
克洛维斯表示，它正在考虑最后一搏，其中可能包括进一步负债，或为产品或候选产品建立战略合作伙伴关系或许可协议，尽管这一选择可能意味着放弃未来的商业化权利。
该公司特别提到了FAP-2286，这是一种针对成纤维细胞活化蛋白的肽靶向放射性核素治疗和成像剂，并表示正在“积极讨论”出售该资产的特许权。克洛维斯正在寻求预付款和里程碑和研发支持形式的额外付款。
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11月迄今其它裁员药企以及10月裁员盘点
11月，到目前为止还有5家公司：
2022 年 11 月 8 日：Adaptimmune：在一系列管道变化和挫折中，该公司透露将裁减多达30% 的员工，以将其现金跑道延长至 2025 年。削减预计将在2023年第一季度完成。
2022年11月4日：Repertoire Immune Medicines：这家由旗舰基金创立的生物技术公司向媒体证实，它已经裁员45%，即大约60名员工。该公司没有详细说明是什么导致了裁员。
2022年11月4日：Galapagos：由Paul Stoffels掌舵的生物技术公司刚刚发布了六个月来的第二次战略公告，从其管线中清理了更多资产，并解雇了约200名员工。
2022年11月2日：Rubius Therapeutics：专注于癌症和自身免疫的生物技术公司正在削减其82%的员工，以最大限度地提高股东价值。该公司的首席财务官Pepe Carmona和首席法务官Maiken Keson-Brookes也都离职了。
2022年11月2日：Surface Oncology：这家生物技术公司已经暂停了其抗肿瘤抗体SRF617的研发，同时裁减了20%员工。SRF617的停止，加上相关的裁员，将有助于Surface将其现金跑道延长至2024年第二季度。
10月，共6家公司：
2022 年 10 月 18 日：Ambrx Biopharma：这家总部位于圣地亚哥的生物技术公司正在将其癌症管道缩小到早期治疗，并以牺牲15%的员工为代价抛售其主要资产。
2022 年 10 月 14 日：Invivyd：这家前身为阿德吉奥（Adagio）的生物技术公司正在剔除商业化角色，以继续努力推进其COVID-19抗体。Invivyd在一份新闻稿中表示，该公司新宣布的“员工人数变化”将涵盖“几个公司和商业职位”。
2022 年 10 月 12 日：GreenLight Biosciences：这家基于RNA的生物技术公司正在裁员 25%，预计到 2023 年将节省约 1300 万美元。裁员是战略调整的一部分，旨在专注于核心价值并扩大公司的现金跑道，尽管8月份才筹集了1.09亿美元的资金。
2022 年 10 月 7 日：BioMarin：这家大型制药商正在裁员4%，即120名员工。该公司引用了简化组织、提高效率和减少管理层级的传统语言。但真正的原因是，从2023年起，此举每年将节省约5000万美元。
2022 年 10 月 6 日：Cyclerion Therapeutics：两年来，这家生物技术公司第二次改变了其临床开发计划的方向，转向关注线粒体相关疾病。重新确定优先级导致45% 的员工被扫地出门，Cyclerion就剩下16名全职员工。
2022 年 10 月 4 日：OncoSec Medical：为了降低运营费用并延长其现金跑道，这家肿瘤公司正在裁员45%，总共18人。截至4月底，该公司拥有1950万美元的现金和等价物，比一年前的近4600万美元有所下降。
作者：Tim主编：Mars排版：Tim
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