【解读】元旦假期倒计时！厦门最新的加班工资算法来了！

2019年已经余额不足

迎面走来的是崭新的2020年

元旦假期也进入倒计时了

内心是不是就有些小兴奋呢？

2020年元旦假期怎么放？

假期可以拒绝加班吗？

万一加班了，加班费怎么算？

……

这些问题

人社君都帮您整理好啦

元旦放假安排

具体放假时间如下：

2020年1月1日（星期三）放假，共1天。
需要注意的是，这次元旦假期没有调休。

元旦假期要加班怎么办？

一起来看看《中华人民共和国劳动法》的相关规定：

第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： （一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的； （二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的； （三）法律、行政法规规定的其他情形。元旦期间，加班工资怎么计算？

如果确实需要加班，人社君已经为大家准备好了计算厦门加班工资的公式了。

法定节假日：

1月1日是法定节假日。

用人单位安排劳动者在法定节假日工作的，用人单位应按照不低于员工本人日工资或者小时工资的300%支付工资报酬。

员工本人要求安排补休的，用人单位可以安排补休而不支付加班工资，但补休时间不少于加班时间的三倍，也就是加班1天可补休3天。

双休日或调休：

用人单位安排劳动者在双休日或调休时间内工作的，用人单位首先应该安排员工补休，补休时间不少于加班时间。

不能安排补休的，要按照不低于员工本人日工资或者小时工资的200%支付工资报酬。

因此

元旦假期在厦门加班

以厦门市最低工资标准（1800元/月）为例

加班工资应当这么算

◆1月1日是法定节假日，按300%计算加班工资，一天的最低加班工资为：

1800÷21.75×300%=248.28元

如果用人单位不给加班工资怎么办？

用人单位违反劳动法律法规的规定，劳动者可向用人单位所在地的劳动保障监察部门反映，反映的途径有这些：

❶劳动者可拨打投诉电话

厦门市劳动监察支队：5110656

思明区劳动监察大队：5862900

湖里区劳动监察大队：5636959

集美区劳动监察大队：6612333

同安区劳动监察大队：7316110、7316703

翔安区劳动监察大队：7889981

❷登录市人社局网站（http://hrss.xm.gov.cn/）在“互动交流”版块的“投诉举报”栏目进行举报投诉。

人社君这些微信也很有用哦~

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来源：厦门市人社局劳动关系处

厦门市人社局新闻宣传中心出品

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