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干货 | 练习了100个Case, 我的面试竟然还是个笑话?

伯乐校招 2022-06-16

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想进咨询行业

首先就要先搞定case interview

有数据显示

每年MBB招聘中

86%的Candidate会在Case Interview被刷

甚至有粉丝吐槽

自己私下练习了100个case

在面试中还是被diss了


1

变幻莫测的case interview


case interview之所以难,很大程度上是因为其题型种类多,根本无法提前预测面试题目。曾经有网友这样描述准备case interview的感觉:
熟能生巧四个字在case 面前,是不存在的

 1 

case常见类型


Case Interview主要有三种类型。

01 Market Sizing

Market Sizing,也被称为Guesstimates。通常是在没有什么细节提供的情况下让面试者估算一个市场的大小,现在也经常出现在互联网行业面试中。

例如:估算北京中关村家乐福一天的客流量
例如:肯德基一年能卖掉多少盒薯条

通常这类问题没有准确答案,但是需要面试者将一个大问题拆解成小的问题来回答,而回答这种问题则需要一些常识比如北京的人口有多少。

02 Business Case

最常见的Bunsiness Case Interview是面试官给面试者描述一个案例背景,然后要求面试者分析案例。常见背景有market entry、profit decline、industry analysis、sales decline等。

值得注意的是,面试官往往不会提供很具体的信息,需要面试者不断提出有针对性的问题来获得更有用的信息。

03 Brainteasers

Brainteasers主要考察的是面试者的创造力以及面对压力下的问题分析能力,通常是一些谜语或者数值估计题。

目前咨询Case的题目种类越来越多,除了传统的Market Sizing、Pricing Strategy、Brainteasers问题,新行业、新问题常常被拿来做Case题目:

  • BCG的秋招题目是分析体外受精行业的发展机会

  • MBB中的一家要求分析支付领域微信与支付宝市场占有率的提升策略

  • 多家公司Case中出现了更多关于新能源汽车、5G、新零售的问题

 2 

case八大题型


  • 增长问题:某公司年增长率10%,然而行业年增长率是15%,请找出原因?
  • 并购问题:某行业排名第一的公司欲与第二的公司合并,试分析利弊?
  • 利润问题:一个菜刀制造商,利润已经连续三个季度下滑,请找出利润下滑的原因及对策?
  • 新产品问题:某饮料公司最近研发出一款无糖饮料,试问应该如何推向市场?
  • 市场进入问题:大疆集团以民用无人机起家,想进入军用无人机领域,请问进入之前,他们应该考虑什么问题?
  • 定价问题:一家游戏公司最新开发出一款网络游戏,应该如何定价?
  • 竞争问题:某石化公司市场份额连续两年降低,试问如何挽回颓势?
  • 该不该做问题:马云是否应该开无人超市?

2

case 到底该如何回答?


案例面试的设计旨在增加面试者的压力,比传统的面试压力还要更大。
如下图所示,在案例分析面试中,面试官要考察的能力的确很多,对候选人的综合素质要求极高。
*图片来源:网络 

自古套路得人心,在回答Case Interview时也不例外。

 1 

仔细倾听


面试官会作为客户讲述遇到的困境,你需要用纸笔记下关键信也可以向面试官主动提问获取更多信息,否自信地提问,掌握整个面试的主动权将体现出你的领导力和互动提问能力。(小建议:笔记最好要整洁哦)

 2 

明确问题


听完面试官的陈述,你需要向面试官反馈你对案例的理解有些案例的目标可能除了一个显而易见的还有一个深层隐藏的,所以你需要向面试官确认。

 3 

梳理逻辑线


搞清楚了任务,就要开始梳理逻辑线了。这时候你平时积累的4C、4P、波特五力、价值链分析等框架就可能被用到,但要注意,不要去背那些框架,面试官一见到这个就想拒掉你。带着创新意识进行独立思考才能充分展示你的逻辑思维能力,跳出思维定势是咨询师的必备属性。

 4 

分析问题


建立好分析框架,把面试官当作你的客户,顺着框架思路去询问更多细节信息,逐渐挖掘出问题关键点,紧接着给出你的解决方案,这时候就体现你个人平时商业知识的积累了。

 5 

总结


案例面试最后一步就是总结陈述,是非常能体现一个人逻辑思维和语言表达能力的环节。

3

case interview 真题解析


问题:可口可乐公司想要提高在美国国内的盈利,从而决定对于超市的可口可乐饮料进行提价。因为超市这类销售量高,但利润低。你认为这提价行为中的经济学原理是什么?你认为这是一个好方法吗?
面试者:谢谢您的提问。所以,可口可乐公司想要通过提价来提高盈利,他们想要知道这是不是一个好方法,对吗?(向面试官确认对案例的理解)面试官:是的
面试者:那除了提高盈利是他们的主要目的之外,还有没有其他方面想要达到的目的?(Other objectives)(通过提问获取更多有效信息)面试官:他们同时也不想失去已有的市场份额(Market Share)。
面试者:我们只关注可乐饮料这一个产品还是所有可口可乐公司的饮料产品?(明确细节问题)面试官:你可以把可口可乐公司所有的饮料产品在这里看为一种产品,即可乐。
面试者:那请问我知道这个可乐产品目前的市场份额是多少吗?(顺着框架去询问更多信息)面试官:和此题无关,不提供。
面试者:那请问生产一瓶这个可乐产品需要花多少钱?(顺着框架去询问更多信息)面试官:和此题无关,不提供。
面试者:请问美国各大超市销售多少此类可乐产品,以及超市对它定价多少?面试官:去年美国超市销售了100 million瓶此类可乐,每瓶售价0.23美元。如果售价不变,计划销售量将增长6%。可口可乐公司希望可以把每瓶售价提高到0.27美元,他们预计的提价后的销售量增长仅为1%。(顺着框架去询问更多信息)
面试者:好的,非常感谢。我现在可以算出来提价和未提价销售量的差距为:
100,000,000 cans ×0.27×1.01=$27,270,000100,000,000 cans×0.23×1.06=$24,380,000两者差距为:$27,270,000─$24,380,000=$2,890,000
所以即使可乐的销售量会下降5百万瓶,可口可乐公司仍然会盈利近3百万美金,约为12%。
试官:为了保持已有的市场份额,可口可乐需要启动一个大型的Lifestyle Marketing Campaign来促进品牌效益,请问,如果你是百事可乐公司的一员,你会如何应对?(抛出新的问题!)
面试者:我个人建议,百事可乐有三个选择:1.  向可口可乐看齐,也提高产品饮料价格。2.  坚持自我,不决定提价。3.  把握机遇,反而降低价格来吸引客户。
如果可口可乐公司花了大价钱做了一场声势浩大的Marketing Campaign并成功地使顾客走进各地的超市去买饮料,那么作为百事可乐则可以趁机用低价吸引这些客户,从而使他们转变而选择百事可乐。
因为我认为对于超市而言,女性是主要的消费群体,而且对商品的价格比较敏感(Price conscious)。
如果她们看到两个大品牌的可乐饮料(可口可乐和百事可乐)。可口可乐一箱12瓶可乐卖$2.99,而另一边百事可乐一箱12瓶卖$2.59,绝大多数消费者会选择价格更为低廉的可乐去购买。
也许,百事公司可以考虑提高降价的幅度,以占取更多的市场份额。如果百事可乐降价,并且减少Marketing的支出,反而可以利用可口可乐的Marketing Campaign来吸引更多的消费者,并合理结合In-store promotions以及point-of-contact displays。
现在我需要知道去年百事可乐在超市的销售量,我就可以做出决定。
面试官:百事可乐去年销售80 million瓶可乐,每瓶售价为0.23美金。如果百事可乐也和可口可乐一起提价,预计销售量增长趋势会从6%降至3%。如果百事可乐不提价,则销售量预计增长趋势会从6%升至12%。如果百事可乐决定降价至0.21美金,销售量预计增长趋势会从6%提升至20%。
面试者:这是我以下的计算公式:
80,000,000×1.03=82,400,000×0.27=22,248,00080,000,000×1.12=89,600,000×0.23=20,608,00080,000,000×1.20=96,000,000×0.21=20,160,00
所以我会选择跟随可口可乐提价,即使可口可乐的产品销售量也会从1%提升至3%,我还是会建议百事可乐提价。
—— END ——
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