不要对苦难麻木，未来一定需要更多互助

苦难说多了，处在困境中的人越来越多，大家反而因为听太多而麻木了，这是一个很悲哀的现象。本来呼吁的目的，是引起关注，让困境中的人得到救助，却因为持续不断的呼吁，一直不被理会，导致“呼吁”本身似乎变得无效，大家也就放弃了，慢慢也就停止呼吁了。

冷漠的蔓延，会导致更多处在困境中的人被忽略，悲剧会不断上演，那该怎么办呢？我觉得还是不要停下脚步，要坚持维权，维护自己的合法权益，不要放弃，因为一旦放弃，你可能面临更多困难。有的人想要一S了之，但我说过很多遍了，任何时候不要想着走极端，因为它其实解决不了任何问题，真的，自S绝对解决不了任何问题，还会让你在苦难里不断轮回。

今天，看到一个工人说自己在公司被人打了，这是恶性事件，像这样的事件之前也有收到过。但是这类事情，经常由于取证难，最后大部分不了了之。尤其被群殴的时候，反而更难取证，手机被没收，旁边没有旁观者，也不带去医院检查（没有医疗证明），这样意味着受到伤害的证据几乎没有，只有个人单方面的口头叙述，最后成功维权的概率很低。如果涉及恶性伤害事件，一定要想方设法保留可能有的人证、物证、医疗资料、聊天记录和更多细节。这样，后期才容易通过法律维权。

（向印尼新冠救援团求助二维码，确诊的也可以求药。）

还有一位女性工人说，她在公司受到“性骚扰”威胁，就是有领导说“除非陪着睡觉，才可能安排回国”。但是这种事情，取证也是很难，除非你有录音，否则单方面诉说是没用的。但是这引起了笔者的注意，也许在公司受到“性骚扰”的女性工人不止她一个，在海外，女性工人遇到困难的话，也许会比男的更麻烦和无助。如果有妇女保护组织愿意提供帮助，可以后台私信笔者，我们一起想想办法，看如何帮着这个可怜的女人。妇女节不是刚刚过去吗？我写了一首现在已经看不到的诗，主要就是要表达，如果女性得不到尊重，权益得不到保障，那么这个节日其实是没有什么意义的。

回国本来是公认的个人自由，特别是那些有疾病、奔丧或者有其它紧急事情的人，目前情况下，为了配合疫情防控，有些方面必须配合也都可以理解。但是当你向用人单位提出申请回国，在检测合格和合同到期的前提下，公司以没有航班或者座位不够等为由长期推迟你回国的日程，这该怎么办呢？你得去核查航班，究竟是不是真的没有航班，如果事实是一直有航班，而你有充足的理由需要回去，那么长期不安排你回国就对你造成了伤害。你可以投诉国内相关劳动保障部门，不过如果涉及精神伤害，这个就比较复杂，因为有律师说劳动争议案不支持精神损害赔偿之诉。仅就“精神损害赔偿”，这个诉讼过程也是很复杂。所以这个问题，着实棘手，相关部门也确实难以直接介入，笔者也只能把这个问题先提出来。

相对比较容易获得赔偿的包括逾期没有签订劳动合同、拖欠工资、克扣薪水和合同规定的补助等，这些方面在劳动法中都有详细的条文规定，从这几个方面入手（如果这些方面权益受损），提起法律诉讼的胜算比较大。

救援团在筹划一次工人维权方面的法律公益讲座，当然，目前还没有确定，我们要先看看有多少工人有这方面的需求。救援团志愿者可以先大概统计一下人数，只要人数比较多，大家都觉得有必要进一步了解如何用法律武器维护自身权益，我们就考虑邀请专业的律师给大家提供一次免费的讲座。总之，不要轻易给坏人让步，要勇敢点儿，团结点儿，才可以提高成功维护合法权益的概率。我相信未来，海外华人（包括各类海外务工同胞），大家的互助还是会很重要的。祝福大家！

联系救援团对接微信：

谢女士：xiekaijuanxingfu; 

梁先生：hy8348080; 

吕先生:    lv423176423；

银子:      YMJ258785614；

有缘人:      YYRXIN；

韩女士:    qq859885905；

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