知责于心 担责于身 履责于行——江夏区召开两新组织全职党建指导员任期述职评议会

为全面掌握两新组织全职党建指导员工作成效，建强全职党建指导员队伍，强化履职管理，2月13日，江夏区召开全区两新组织全职党建指导员任期述职评议会。区委两新工委专（兼）职副书记、部分委员，部分街道分管领导，重点两新党组织负责人代表，区委组织部有关同志，全区在岗全职党建指导员共计40余人参加会议。

会上，19名全职党建指导员结合自身工作实绩，汇报了任期内的重点工作完成情况、履职尽责表现情况、特色亮点工作、存在的问题和下一步工作打算。同时现场自评，并填写个人意向书。活动现场还对19名全职党建指导员述职情况进行了民主测评。

会议强调，两新党建是全区基层党建的重要组成部分，做好新形势下两新党建工作意义重大而深远。作为两新党建工作力量的重要组成部分，两新党建指导员要做到：一是明确两新党建的方向性，两新党建工作既要与区委区政府的中心工作相契合、又要与企业生产经营相融合。二是清楚地认识到岗位的重要性，党建指导员是与两新组织接触最多、联系最为紧密的“桥梁纽带”，工作做得如何，直接事关两新党建工作的水平。三是高度重视两新党建的服务性，要以服务为切入点和落脚点，依托“党建+”服务模式,持续推动两新党建提质增效、展现活力。

会议要求，做好全区两新党建工作，要从四个方向发力。一是工作机制更加标准。完善区委两新工委运行机制，定期召开会议，明方向、定目标、抓落实。不断加强两新组织党建指导员队伍建设，促进两新组织党建指导员履职尽责、发挥作用。二是组织建设更加系统。全面加强行业党建工作，进一步梳理分析短板问题，强化攻坚突破措施，确保各项工作任务扎实落地，在各行业系统凝聚起党建引领服务高质量发展的强大合力。三是治理效能更加集聚。要持续做优做强江夏红骑侠志愿服务队，运用共同缔造理念，充分发挥电商主播、货运司机、代驾等新业态新就业群体力量，拓宽新就业群体融入基层治理路径。四是综合保障更加完善。要持续推进黄家湖党群服务中心、光电子信息产业园党建阵地建设，用好江城蜂巢服务驿站，推动党组织的活动阵地成为“接地气”的阵地。

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