春禾计划 |勿忘初心 忠诚担当——区委组织部赴郑店街开展年轻干部座谈会

3月17日上午，区委组织部副部长徐中利一行赴郑店街座谈了解街道年轻干部思想、工作、生活现状，调研考察街道年轻干部培养情况。

在年轻干部座谈会上，郑店街18名年轻干部立足自身工作实际和岗位现状，分享自己的心路历程。

来自山东烟台的巴彦蔺，来到郑店的第一天就奔赴疫情防控的第一线。她说：“角色转换后，才知道原来自己曾经看到的、听到的，做起来其实并不容易，需要一颗坚定的初心去做好基层工作。”

刚刚跨出校门的马兰，牢记奶奶语重心长的嘱托：“说话做事要让领导看得中，让群众瞧得起。”她表示：“一代人有一代人的长征，一代人有一代人的使命，历史的接力棒已传到我们手中。伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的。”

会上，郑店街党工委书记范文寄语年轻干部，要从“巧妇难为无米之炊”转变为“巧妇善为无米之炊”，将自身发展势能与郑店发展动能高度契合，紧跟时代发展浪潮，为郑店发展添砖加瓦。

    徐中利指出，

郑店街年轻干部进入角色快、工作成效好、生活情趣浓。他结合郑店工作实际，向年轻干部提出了五点要求：一是坚持学习不停步。要把学习作为终身课题，积极向书本学，向基层群众学，向经验丰富的前辈学。二是坚持实践不松劲。年轻干部要珍惜每一次锻炼机会，越是具有挑战性的工作越是能锻炼人。三是坚持担当不退缩。要有担当意识，思想上不畏惧。要锤炼担当能力，勇挑重担。四是坚持斗争不含糊。要有斗争的勇气、斗争的本领、斗争的方法，敢于斗争、善于斗争。五是坚持自律不放松。要培养良好的兴趣爱好，远离低级趣味。要加强党性修养，始终心存敬畏，做到守规矩、有底线。

同时，徐中利也对郑店街年轻干部培养工作提出新要求：要继续做好培养提升工作，制定科学有效的跟踪考核机制，关心关爱年轻干部成长，让年轻干部有信念感、归属感。

区委组织部公务员科工作人员参加座谈会。

18名青年干部发言

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 陈晓岚 2020年选调生

林花谢了春红，太匆匆。转眼间，距离2021年初，我作为选调生初来郑店，已两年有余。刚到街道不久，我被分配到郑店街招商引资办公室，后根据组织安排加入光谷南大健康产业园指挥部，进入指挥部综合协调办公室工作，一年后，我开始从事产业园招商引资工作，直到现在。从初来乍到时的努力扎根到接受重重考验历练时的埋头苦干，再到一番迷茫彷徨后的笃定前行，两年任期里经历了太多的挑战与考验。

王国维先生在《人间词话》中写到，“古今之成大事业、大学问者，罔不经过三种之境界：‘昨夜西风凋碧树。独上高楼，望尽天涯路’。此第一境界也。‘衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。’此第二境界也。‘众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处。’此第三境界也。”

作为一名选调生，要想成长为一名信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，如同“成大业者”，也需要修炼自身境界，克服三重困境，才能迈入选调“佳境”。

“独上高楼”却不惧孤独，向下扎根助成长。近三年前，我告别了三五成群、热闹喧嚣的校园生活，离开了车水马龙、高楼大厦的都市生活，来到群山环绕、绿树成荫的基层一线。独在异乡为异客的我们，开始的时候多少也会有些不适。除了工作外交际圈变得很小，入职的这几个月让我学会了享受孤独。和自己独处，有了更多的时间去思考，也开始享受独居的乐趣，做一个终身学习者、一个价值传播者、一个生活美学的实践者，学习外语、保持阅读、培养兴趣。熟悉了工作的环境、人、事、物后，明白了无论在哪里工作都是为人民服务，想要从“独善其身”的学生快速转变为“兼济天下”的人民公仆，必须得努力汲取成才成长的充足养分，向下扎根，向上生长。“源浚者流长，根深者叶茂。”现在的我不再恐惧形式上的孤独，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。试问基层好不好，道是：此心安处是吾乡。

“衣带渐宽”仍不畏困难，坚韧自强敢担当。在基层工作以来，我开始从事此前从未接触过的一些工作，特别是我现在从事的招商工作，专业性强、上手慢。但是组织上的领导鼓励我多学习、多尝试，给了我很多锻炼甚至是试错的机会，让我快速地适应新环境、融入新集体。有些事情可以寻求同事朋友的帮助，但更多的时候需要我们自己单枪匹马，迎难而上。艰难方显勇毅，磨砺始得玉成。在无人可以依靠的时候，我必须学会自立，去战胜困难。基层工作“多”“乱”“杂”，作为一个从家门、校门再到机关门的“三门干部”，缺乏工作经验，但也不能过于恐惧。虽然我们是职场小白，一张白纸好作画，也恰好说明我们有着更广阔的提升空间、更大的发展潜能。走上工作岗位的我们，要第一时间明确自己的定位，在学中干、在干中学、以干促学，以辛勤的汗水打牢基层工作的根基，以黝黑的肤色点亮青春奋斗的底色，让自己快速成长为一名能够独当一面的基层干部，让青春在祖国最需要的地方绽放绚烂之花。

“寻他千百度”而不再迷茫，笃志践行善作为。初出茅庐的我们，有着一腔热血和充沛的干事创业的热情。但是我们也时常会困惑、会质疑自己究竟能做些什么？前辈们总是鼓励我们说，“好好干！”那么我们具体要怎么办呢？这个问题其实放在工作当中还可以这样问自己：我想成为一个什么样的基层干部？在我心里已经慢慢有了自己的答案，我想成为一个提笔能写、张口能说、遇事能办的“三能”型年轻干部。会说，对上汇报要条理清晰，对下交流要通情达理。会写，要掌握驾驭文字、文以辅政的重要能力。会办，就是要求我们能办事、办实事、办成事。“不尽狂澜走沧海，一拳天与压潮头。”新的使命已经落在我们的肩头，我们要与时代同步伐，与人民共命运，将自己的所学贡献给基层这篇广阔的天地，贡献给基层这个巨大的舞台，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的一份力量。

选调生，“选”之于党，“调”之于任，“生”而为民。我们只有战胜孤独，扎根基层，才能开启干事创业的新篇章；只有不怕困难，迎难而上，才能炼就身经百战的强体魄；只有驱散迷茫，果毅力行，才能激发一往无前的新动能。站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上，我们青年选调生要永葆朝气、常怀志气、练就骨气、夯实底气，以咬定青山不放松的韧劲、不破楼兰终不还的干劲、敢教日月换新天的拼劲，继续为实现新时代伟大中国梦而不懈奋斗！

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郭如意  2021年选调生

“苏轼文章为时所宗，名重海内，忠义许国，遇事敢言。”苏轼是北宋文学领袖，在他为官期间，无论是在朝中任职还是被贬地方，他都心系百姓，做了很多利国惠民的好事，被后人传颂。毕业后来到基层岗位工作后，我愈发能体会到苏轼传奇故事的魅力之处，被他的随遇而安、忧国忧民、清正廉洁所打动，青年人应争当“苏轼”式年轻干部，在攻坚克难、修身养性中砥砺成长。

从“试问岭南应不好，却道，此心安处是吾乡”中体会苦中作乐的随遇而安。苏轼认为自己平生的功绩只有三个地方：黄州、惠州和儋州，然而这三个都是他被贬谪的地方。然而，正是“拣尽寒枝不肯栖，寂寞沙洲冷”的淡然从容成就了他“一点浩然气，千里快哉风”的傲然风骨。2021年毕业后来到郑店，作为一名从家门到校门再到部门的“三门”干部，刚开始我更多的是远离家乡和亲人的局促不安，以及对未来工作的迷茫彷徨，我时刻安慰自己“既来之，则安之”“踏踏实实工作，站稳脚跟”。很快，在领导、同事的关心支持下，我很快适应了陌生的环境与全新的工作。作为一名选调生，我们从华灯初上的都市生活中走到了街道的繁琐事事，更需要这份“此心安处是吾乡”的安定从容，来快速熟悉、适应基层工作。具体而言，就是和苏轼一样，把脚下的土地当成自己的家乡，多一些为民服务的新办法，少一些安逸享乐的小心思，把心放在工作上。

从“登州五日上两书”“为民引水不留名”中领悟忧国忧民的家国情怀。北宋绍圣年间，苏轼在岭南度过六年为官岁月，所到之处吏民争相询问，父老相偕出迎。可见工作做得好不好，人民自有定论。作为基层青年干部，我们要多从“办公室”里走出来，多去“田地间”，多在火热实践和艰苦环境中摸爬滚打，把身子沉下去，多到一线了解情况。两年来，经过换届工作与共同缔造工作，我走遍了郑店所有的村社区，也经常与村干部、后备干部交流谈心、探讨工作，了解村社区的实际情况。街道范书记也经常提醒我们，要多下去调研，掌握一手信息和数据。青年干部应当像苏轼一样，真正了解百姓生活中面临的问题，把人民的意思反映上去，把惠民的政策落实下来，将青年的活力展现在基层这片“广阔天地”上。

从东坡“苟非吾之所有，虽一毫而莫取”中领悟清正廉洁的浩然之气。苏轼一生在为官气节上孜孜以求的，正是成为一方纤尘不染的无暇之玉。去年中纪委机关报上通报了不少年轻干部路子走歪、违纪违法的案例，这些活生生的例子令人惋惜、也发人警醒。基层干部的作风与基层民生紧密相关，看似微不足道的“蝇贪蚁腐”却影响着人民的幸福程度和党在人民心中的形象，考验着干部对党和国家的忠诚度、对人民的责任心。作为年轻干部，更要从理想信念入手，熟知党员干部的行为准则，牢牢把握“两个维护”，握紧手中“金色名片”，培养对抗诱惑的基本功，磨炼敢于斗争的意志力，对违规违纪、吃拿卡要、行贿受贿等说不，向苏轼一样，做名利场中的“清流”。

正是这一年多工作中一次次的碰壁与顿悟，让我越发感受到了自身能力的不足，也意识到还有更多的风雨我需要去经历，还有更多的阅历我需要去累积。在这里我还想再谈一谈我在工作、生活中存在的一些问题。一是感觉自己在处理一些棘手问题时经验还不够丰富，容易手忙脚乱没有头绪，这可能也和一出校门就进单位工作有关，工作经验和人生阅历还不够丰富。二是希望从事的岗位与所学专业更匹配，可以更加学以致用。三是生活上因为自己是北方人，在这边工作算是背井离乡，和本地居民的生活、饮食习惯都不太一样，还需要再慢慢适应，想家的情绪还需要再慢慢排解。我也将不断和从前的自己作比较，向优秀的榜样、前辈学习，不断让“变得更好”成为自己工作、生命中的一部分。

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毕俊杰  2021年选调生  

我是毕俊杰，2021年7月，我作为一名选调生来到了郑店街街道办事处工作，至今已过了一年半的时间，在此期间我的收获颇丰，在思想上、工作能力上都有进步和提升，同时也存在不足之处需要改进。

一、政治思想方面

我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，坚持真理，坚持正确的世界观人生观价值观。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导。认真加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业，认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，强化廉洁自律的自觉性，严于律己，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟得到了进步提高。

二、工作方面

本着对工作积极、认真、负责的态度，我认真遵守各项规章制度，虚心向领导和同事请教，努力学习各项业务知识。通过不断学习、不断积累，使工作效率和工作质量有了较大提高,较好地完成了各项工作任务。

刚入职时，我在街道党政综合办公室工作。在此期间，我接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系驻村干部经办人，帮其查看档案资料等，使群众能尽快办好手续，树立好政府窗口的形象，在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各办公室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从来没有遇漏掉一份文件在收集整理资料时，全面、 准确地了解各方面工作的开展情况，及时总结、汇总，向领导汇报或让领导备查。在收发会议通知时，总是做到及时通知参会人员，迅速向县相关部门报备参会人员名单等系列工作，从未遗漏任何一次会议通知。在起草文稿时，能及时认真完成领导交付的任务，同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责，不留下其他任何纰漏。在街道统计站工作的期间，我认真统计每一项数据，将数据汇总后及时上报。做到统计工作中严谨细致，不让工作在我手里出错。

2022年11月，因防疫工作需要，经街道安排，我来到郑店街隔离点位工作，主要负责隔离人员的信息登记以及与区防疫指挥部对接等工作。在此工作期间，我深刻感受到了处在防疫一线工作人员的艰辛，更使我明白我们打赢这场无硝烟斗争的来之不易。

2022年3月，我回到街道纪工委从事纪检监察工作，在为期三个月的纪检工作中，我深刻领悟到了全面从严治党的必要性，在办案期间，各式各样的案件使我在心里提醒自己，要做一个严于律己、遵章守纪、全心全意为人民的党员、公务员。

2022年6月因分工调整，我调整至街道企业服务办公室工作。因为缺乏企业服务工作以及经济工作的经验，我在初到企业服务办公室的时候，对于工作的性质缺乏了解，因此我请教街道有经验的前辈同事，在较短时间内熟悉了新的工作内容。在企业服务办公室，我主要负责统计工作和企业服务工作，我深知统计工作对于地方的发展起到重要作用，是经济发展的基础。因此，保证统计工作的真实性、严谨性是经济发展的重要保障。我在统计工作中本着严谨的工作态度，力求实事求是，对于每一项数据的统计、上报都进行严格检查无误后再进行报送，做到每一项数据在我手里不出错。在企业服务工作中，我本着做好企业的“店小二”的服务精神，走进企业、深入企业，为企业的发展保驾护航。

三、学习生活方面

在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。一是向书本学习 ，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”；二是向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎虚心求教的态度，主动向领导同事们请教,学习他们任劳任怨求真务实的工作作风和处理问题的方法；三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。作为一名基层工作者，我时刻提醒自己，要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，把清正廉洁作为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响，从一点一滴的小事做起，生活中勤俭节约，宽以待人，工作中严以律己、忠于职守，防微杜渐。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，帮助身边需要帮助的人。

四、存在的不足

回顾一年半以来的工作，在各级领导和老同志的帮助下，我在思想上、 学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在技能的掌握上还不够全面，在街道一年多的工作过程中，我深深的感受到作为一名公职人员，自身综合素质水平的重要性，光钻研透自己的专业领域是远远不够的，要学习各方面知识、掌握多种技能，才能做好自己的工作、解决好群众的问题。其次，是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺，在工作上，我工作经验尚浅，一年的工作时间虽然使我的工作能力有了较大的提高，但是在一些工作的实践方面，我还缺乏经验，在许多工作的细节处理上，相比于老同志，我还存在不足之处，考虑的不够全面。

在过去一年半的工作中，我有许多收获，同时也认识到了自己存在的不足之处，我有信心和决心在今后的工作和学习中，更严格要求自己，虚心向同志们学习，努力做到戒骄戒躁，坚定政治信念，加强理论学习，积累经验教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在实践中磨练自己，克服自己的缺点和不足，成为一名让人民满意的公务员。

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李贞直  2022年选调生

在郑店街的这半年来，我一直在党政综合办工作，办公室的工作纷繁复杂，千头万绪，但细细品味下来也独有风味，我也从工作中收获了良多。

一、基本情况

一是“未出土时先有节，到凌云处仍虚心。”竹向下扎根，向阳而生，一颗挺拔高耸的竹子，离不开它发达的根系，我们也要像竹一样，在基层这片沃土扎根成长，汲取营养。去年，我很荣幸的通过了组织的考核录用，从一名“三支一扶”人员转变为一名选调生。兴奋、激动的心情充斥着我的2022，好像所有的压力都得到了释放，好像我已经到达了宇宙的尽头。这种情绪一直持续到我真正迈入工作岗位，端茶倒水、办文、办会、办事、材料写作、疫情防控……事情一个接着一个，手忙脚乱成了我的常态。最开始，看着老同事的游刃有余，我经常性地陷入自我怀疑，有着严重的“能力恐慌”。直到在机关例会时，听见范书记说他也有“能力恐慌”，对生物学各项产业赛道还不够了解，对一些政策研究的还不够透彻之后，我开始转变自己的心态，努力实现从“不知道自己不知道”到“知道自己不知道”再到“知道自己知道”的三重蜕变。

改变从学习开始，向领导学、向同事学、向群众学，这不是一句简单的口号，机关例会、专题会、党工委会、领导的文件批示、汇报材料，这些都是我向领导同事学习的好机会；遇到群众上访，我会观察同事是如何处理的，再自己学着处理，努力去稳定群众的情绪；我也会通过驻村工作、下村调研等方式，了解驻点村的风情地貌和农村群众工作情况。随着不断学习，我手头上的工作也逐渐理顺了，我也越来越能从这份工作中感到自己的价值。

二是“乔木亭亭倚盖苍，栉风沐雨自担当。”习近平总书记在二十大报告中提出，“广大青年要怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。”我们年轻干部就要勇于担当，在积极作为中擦亮青春底色，在工作中，我们要练就“一副铁肩挑担子”，磨炼“一双铁掌趟路子”。

今年1月参与区管领导班子和领导干部年度考核工作，在和各位领导的接触中，我感觉到了江夏发展的蓬勃向上，也从他们身上学到了对待工作、人民认真、负责的态度，也进一步的为我树立了担当作为的榜样目标。

三是“风好正是扬帆时，不待扬鞭自奋蹄。”郑店街道是一个正在高速发展的街道，我们有着全区最年轻的领导班子、有着得天独厚的地源优势、有着全区独一无二的大健康产业资源，多种要素汇集为我们街道带来了很多机遇和挑战。今年是我们抢抓机遇的一年，今年我新接触了招商引资工作，虽然我只是协助做好招商引资信息的收集和督办、招商专题会议的材料筹备，但这对我而言也是一块全新的领域，各项招商引资政策、合成生物学方面的各种知识都是我需要继续学习的方向，只有自己准备充分了，才能应对工作中突如其来的各种难题。

二、存在问题

一是语言沟通还需要进一步过关。由于在党政办工作，经常会接打电话，也会有群众过来办事、反映诉求，虽然大部分都可以听懂弄通，但是有时候遇到说话很快，方言味很浓的群众，还是存在沟通上的障碍。二是村情村貌还不够熟悉。来郑店有半年时间了，但是21个村还没有全部走到，对南部村的一些基本情况了解不足。三是工作中还不够细致。在平时的一些材料写作中，有时候会出现一些语法错误，工作中也会出现在办公桌上到处翻找文件的现象。

三、下步打算

一是涵养“书到用时方恨少，事非经过不知难”的悟性。我们年轻干部就好比一块“蓄电池”，只有不间断、持续地充电，才能不间断、持续地释放能量，我们要不断的打基础、练实功、吸营养，不断增强自身干事创业的本领。

二是涵养“咬定青山不放松，任尔东西南北风”的韧劲。我们要经风雨、见世面、受考验，要多当多几次“热锅上的蚂蚁”，要多接几次“烫手的山芋”，在以后的工作中，我要勇于面对自己的不足，敢于承担责任，遇到问题多想、多问、多干，要有竹一般的韧性。

三是涵养“黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还”的拼劲。区委三级干部大会上提出了“敢字当头、一拼到底”会议精神，这也更给我们坚定发展的信心。志不求易，事不避难，我一定会以更饱满的激情投入到工作之中，尽职尽责、奋发向上，为江夏区实现“中部示范、千亿倍增”的目标贡献出自己的力量。

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童沁  2022年选调生  

我是2022年的选调生童沁，目前在郑店街道办事处招商引资办公室工作。首先非常感谢区委组织部组织的这次年轻干部座谈会，为我们搭建了这么好的平台交流分享、互相学习，同时也体现了组织部对我们年轻干部的高度重视和殷切期望。

一、坚定信念，做政治坚定、行动自觉的明白人。理想信念是我们党立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。工作大半年以来，从一次次紧急集合、节假日停休，到深入一线参与调研企业在江夏区投资兴业过程中所面临的实际困难并推动协调解决，我深深感受到自己不断坚定的理想信念，在这份工作中感受到沉甸甸的责任感与使命感。我也时刻牢记习总书记对年轻干部的殷殷嘱托，“坚定理想信念是终身课题，需要常修常炼，要信一辈子、守一辈子，三心二意、半途而废甚至背叛初衷肯定会出大问题。”作为年轻干部，我们要立志为党分忧、为国尽责、为民奉献，勇于担苦、担难、担重、担险，以实际行动诠释对党的忠诚，珍惜每一次急难险重的工作任务，在重大考验和重大挑战中不断坚定理想信念，汲取前行的力量。

二、坚持学习，做知难而进、知行合一的先行者。“吾生也有涯，而知也无涯。”刚从学校踏上工作岗位，我深感要学习的东西还有很多。招商引资工作中涉及到的渠道建设、赛道研究、资本招商等专业知识较深，涉及面较广。我们只有沉下心来了解并分析目标企业的行业地位、上下游关系、技术背景、市场需求、财务数据等，才能在招商工作中真正做到有的放矢、精准招商。作为年轻干部，我们要常怀空杯心态，坚持在干中学，学中干，在成长成才的道路上学习不止，紧跟时代步伐，把理论知识与具体实践结合起来，在我们所从事的工作细分领域中学以致用，切实把学习成效转化为做好本职工作，不折不扣地贯彻执行党的政策方针，推动事业发展。

三、加强实践，做本领过硬、素质优良的接班人。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”实践锻炼是砥砺人生的磨刀石，是检验素质的试金石，也是提高能力和展示才华的基本平台。工作以来，我既参与过产业规划、产业赛道的研究工作，也参与过项目接待谈判的实践工作。我深深感触到招商引资绝不是做做理论研究，就能招大商、招真商。只有真正深入到项目一线中去，才能将政策烂熟于心、才能对相关行业市场行情熟悉了解、才能在专业领域真正有所成长。只有在实践中检验理论，才能更好地完善理论以促进工作进一步开展。作为年轻干部，我们要勇于挑重担子、啃硬骨头，在挑战面前不回避、问题面前不推脱、挫折面前不退步，在实践锻炼中获取新知识、新经验，收获新成长，真正练就一身过硬素质和高强本领，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之材。

廉洁自律，做严守纪律、干净做事的清白人。清正廉洁、艰苦奋斗一直以来都是我们党的宝贵财富。年轻干部是党和人民事业的接班人，事关党和人民事业薪火相传和长远发展。作为年轻干部，我们要始终绷紧廉洁自律之弦，筑牢拒腐防变思想防线。身处“人生紧要处”，人生第一粒扣子怎么扣、第一步怎么走，是我们每一位年轻干部都必须答好的人生考题，也是筑牢修身律己的重大课题。我们要始终牢记，无论是工作还是生活，都必须做到受得了寂寞、耐得住清苦、挡得住诱惑、经得起考验，敬畏权力、管好权力、慎用权力，对党和国家的前途命运负责，对自己的人生负责。将廉洁自律的工作作风坚持下去，争做遵纪守法的好表率，永葆清正廉洁的政治本色。

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肖玲玲  2020年公务员 

2021年1月我来到郑店街道，被分在组织科工作，主要负责党建、统战（民宗）、政协、老干部和一村多名大学生等工作。工作两年多来，我和科室一起取得了一些成绩，比如在区考核中，郑店街党建考核和统战工作考核都排在第一梯队，郑店街政协联络委被评为优秀联络委。两年多来，在领导、同事的支持和帮助下，我学到了很多，也有一些感悟。

一、角色转变。为了尽快融入工作环境，熟悉工作内容、实现角色转变，我进入工作岗位后，及时了解单位基本情况、学习工作技能，虚心向领导和同事请教。

二、端正态度。作为一名基层工作人员，我认为务必要端正态度，树立为人民服务的思想，清晰的认识到自己的位置和职责，清清白白做人，坦坦荡荡做事，保持积极健康的心态，心无杂念的服务群众，无论身处什么部门、什么岗位，都要主动把自己融入农村这个大熔炉，尽心尽力做好每一项工作。

三、勤于学习，学理论、学业务能力、学经验方法。基层工作千头万绪，复杂而又繁琐，如果不勤于学习、与时俱进，是很难开展好工作的。我们要勤于学习，学理论、学业务能力、学经验方法。首先，学理论，提升政治思想素质。作为公务员，必须要系好人生的第一粒扣子，把政治建设摆在首位。我们要通过学习强国、支部主题党日+、组织生活会、书籍报刊等认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党的二十大精神，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。其次，立足岗位，提高业务能力水平。在新岗位，面临新情况，需要适应和学习，一点一点积累。我们要主动学习工作所涉及到的业务知识，热心接待服务群众，勤请示、勤汇报，认真听取领导的指导意见并及时贯彻执行，圆满完成领导和上级交办的各项工作任务。同时还要注重写作、口才、办公等实际技能的学习。再次，我们要学经验方法。我们要向身边的同事、领导学习，我在刚来郑店的时候，遇到一些工作任务，自己琢磨很久，也不知道如何处理，于是产生了畏难情绪，但很幸运，我有好的同事和领导，我向他们请教的时候，他们都热情的帮我解惑，有时候一句话让我感到醍醐灌顶，把握住了工作的重点和方法，也节省了很多时间，提高了工作效率。另外，及时的总结自己的经验，也是直接、有效的学习，在每天工作结束后，花点时间进行复盘。每天上班的时候把工作简单理一下，以免工作繁杂时，忘记了某件工作。在重要任务完成后，也认真总结。通过复盘和总结，能够查找自身不足，同时自己的逻辑能力也得到了锻炼，通过不断的积累沉淀，对科室的业务也日渐清晰。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。在工作中，我们要自觉地把学与用、知与行结合起来，做好本职工作。以“政治上靠得住，工作上有本事，作风上过得硬，人民群众信得过”为准则，明确自己的目标和方向，努力提高自身能力，发扬“三牛精神”，全面践行群众路线，做一名优秀的公务员。

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熊力  2020年公务员  

我叫熊力，是2021年来到郑店这个大家庭的公务员。大学专业是土木工程，之前在地铁基坑工作了四年多，现在又在街道基层工作了两年多。下面就简单和大家分享一下我个人对此的体会与感悟。

一是纵观全局，不拘一域。不谋全局者，不足谋一域。之前在施工企业一直从事技术工作，进入单位转变为基层管理的身份,一开始确实困难重重，尤其是在面对工作任务繁杂的基层。更重要的是统筹协调的能力，如果只顾自己眼前工作不会和其他同事单位沟通配合，在当下“上面千把锤，下面一根钉”的基层，难免会手忙脚乱、顾此失彼。因此我们要牢记初心使命，围绕街道发展大局，做一个“不器”的君子，思维不能局限于一个方面，更要克服“本领恐慌”争做无所不能的多面手。

二是抓准重点，有的放矢。秉纲而目自张，执本而末自从。民心才是最大的政治，面对复杂形势和繁重任务，在任何时候任何情况下，都要以人民群众的需求作为开展工作的出发点，把人民的根本利益放在第一位，切实解决人民生活中存在的问题。去年疫情期间，街道全员上阵，24小时值班，流调、核酸、隔离工作有条不紊，在与疫情的战斗中我们总结经验，能力也得到了锻炼。

三是克服困难，持之以恒。行百里者半九十，通往目标的道路上从来都不是一路平坦，马克思主义哲学告诉我们事物的发展是总是螺旋式上升和波浪式前进的，唯有坚定理想信念，并矢志不渝为之奋斗才能终见曙光。我至今还记得之前在施工单位办公室墙上贴着的标语，“剑客不怕苦，缺氧不缺精神，风暴强意志更强，海拔高追求更高”代表的青藏精神激励着我。在郑店不到三年时间我换了三个科室，既是单位、领导对我的认可和培养，更是对我的要求和挑战。我从街道城建办到农办再到重点办，每一次的轮岗都是一次重新出发，从自建房隐患排查、危房信访矛盾化解到防汛抗旱、乡村振兴、美丽村湾建设再到现在的光谷南大健康产业园北部片区开发、“双百”工业园区建设。是无数个黑夜的星光为伴，我从开始的一无所知，现在已对单位的职能和主要业务工作有了一些熟悉。随着所接触工作面的增长和工作量的不断加大，我对单位工作的熟悉也不断加深，这些基础性工作也为我进一步提高业务水平和工作能力打下了扎实的基础。

四是查漏补缺，常学常新。苟日新，日日新，又日新。正逢开启全面建设社会主义现代化国家新征程，处在日新月异的信息时代，一定要树立终身学习的观念。跑得远的汽车，轮胎上总是打满补丁的。人贵在自知，正如街道党工委范书记曾经和我们青年干部讲过的四种自知的境界：一种不知道自己不知道；二是不知道自己知道；三是知道自己不知道；四是知道自己知道。认识自己的不足，才能针对性地去主动学习，不断在学习中获取知识、提高能力，做到知行合一，着力避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境，着力克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。只有加强学习，不断提高理论指导实践的能力，勇于开拓创新，不断探索基层工作的新途径，才能做一个为民服务的好干部，更好地为郑店街经济社会发展作贡献，更好地为民办实事。

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唐正  2020年公务员 

2021年1月入职以来，我一直担任党政办成员、团工委负责人职务，也从事了一年的武装工作。在组织的关心和培养下，我从初入社会的懵懂大学生，逐步成为熟悉工作流程、掌握工作方法的基层工作者，逐渐在细照笃行的躬身实践中克服本领恐慌，迈过了一道道“心态关”“状态关”“态度关”。

但是，随着工作的不断深入，我愈发感受到自己在能力上的惶恐，偶感力不从心。范书记给我们总结了认识事物的四个阶段：一是不知道自己不知道，二是知道自己不知道，三是不知道自己知道，最终知道自己知道。我想在当下我也同样面临着工作上从不知道向知道转变的阵痛，特别是在面对大健康产业园蓬勃发展的时代洪流中，我感受到自己还有很多要精益求精、修炼内功的地方，主要是三个方面的问题：

一是困难当前，如何逢山开道、遇水架桥？当前大健康产业园的发展事关我们每一位年轻干部，特别是身在党政办负责写材料的我，当下我们的招商有哪些赛道渠道？项目上，我们有哪些已拿地开工的项目？片区内基础设施道路建设得怎么样？园区供电给水有哪些现实问题？都是我在主动学习专业知识和现场走访调研上有所欠缺的。

二是大局当前，如何置身事内、开阔视野？当下大健康产业园承载着六届区委的发展重托，面临着片区开发、专项债等融资机遇，“康谷”建设汤逊湖组团的战略机遇，三山公园以及鲁湖EOD的项目机遇，面对这些机遇，如何通过我个人小的力量，融入到郑店大的发展格局中来，为郑店发展添砖加瓦，老实说，我的底气不足。

三是缺点当前，如何流星赶月、吃钙补钙？刚来办公室的时候我常常觉得自己太忙太累，没有学习的时间，其实都是为自己不学习找借口，年轻人不学不做就少了朝气，而我不想年纪轻轻就老气横秋。好在办公室离各位领导比较近，在看到领导们百忙之中依旧不忘学习，我感受到了自己学习上的羞愧，自己的努力还远远不够，尤需加把劲。

知道了问题就要破除问题，作为一名年轻的基层工作者，如何实现角色转变，尽快融入郑店发展中来，我觉得应当走好“扎根、破土、拔节、抽穗”这四步。

一、在“扎根”中坚定信念，筑牢信仰之基，保证立场上不动摇、思想上不迷路

心中有信仰，脚下有力量。作为一名公职人员要始终把政治信仰作为安身立命的“主心骨”、修身立业的“定盘星”。牢固树立政治意识，严守政治纪律，自觉加强政治历练，始终做政治上的“明白人”“老实人”。

作为一名街道基层建设条线的工作者关键时刻更要能顶住严寒酷暑，坚持多跑现场，多做记录，多做总结，扎根园区建设一线，对各类项目建设情况做到了然于胸，让民生工程真正落到实处，造福一方百姓。

二、在“破土”中转变角色，永葆为民之心，保证距离上贴得近、感情上不褪色

永葆初心，方能致远。从象牙塔踏入基层，一切都是全新的开始。立足当前、着眼长远。首先要做的就是主动贴近群众，时刻以一名初学者的心态和身姿，扑到基层工作中，向身边的优秀同事学习，向广大群众学习，少说多做多学，群众的学问是无穷的，尤其很多基层问题的处理，很多解决办法都是群众经过深思熟虑的、切实可行的。

刀在石上磨，人在事上练。通过基层一线的“千锤万凿”“烈火焚身”，不断提升自身工作能力，更好更快地完成角色转变，让为民服务的初心越发闪亮。

三、在“拔节”中勇挑重担，激发干事之情，保证思想上不懈怠、行动上不退缩

有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才能有多大成就。在按部就班完成“规定动作”之外，更要充分发挥自身优势，积极主动作为，不断提高“啃硬骨头”的能力，做到困难面前不回避、关键时刻站出来、重要任务面前顶得住，尽快挑起工作中的大梁。

当前经济社会活动复杂性全面上升，基层工作过程中许多新情况、新问题、新矛盾也接踵而至，这对我们也提出了新要求。因此，在街道工作中要善于总结历练，尽快补齐知识弱项、能力短板，以更加饱满的热情、更加扎实的能力投入到事业中来。

四、在“抽穗”中善作善成，强化落实之功，保证工作上干得好、成效上不浮夸

“干事业就要有钉钉子精神，抓铁有痕、踏石留印，稳扎稳打向前走”。特别是街道工作，更需要发扬“钉钉子”精神。从小事做起，深入我们北部大健康产业园项目、南部农文旅结合发展一线调查研究，摸实情、出实招，求实效。树立“说了就办、定了就干、干了就好”的干事作风，强化落实之功，做到“事事有落实、件件有回音”。

尤其涉及一些土地、融资方面的问题，不是一朝一夕就能学懂摸透，更需要我们有持久工作、持久钻研的精神，根据问题的实际变化，及时调整工作方法。

风好正是扬帆时，不待扬鞭自奋蹄。我将永葆蓬勃朝气，彰显向上底色，高扬牛劲品格，于难处行，敢他人先，努力成长为一名合格的公职人员。

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 朱思琪  2020年公务员 

我叫朱思琪，2021年1月份至今，在街道纪检监察室工作，主要的工作内容是开展双评议工作，参与日常督查、案件调查、案件审理、案卷整理、执纪执法平台录入等工作，并完成领导交办的其他工作。

感谢组织为我们这些入职不久的基层青年干部搭建一个好的平台，一方面能够相互分享工作经验，虚心学习请教；另一方面能够倾诉工作与生活中的困难，查找自身不足，积极探索解决问题的路径。

2021年1月份初入职，我从一个郑店历史的见证者、参与者，再到郑店街新城建设、党风廉政建设的创造者、奉献者，个人身份的转变意味着职责使命要进一步明确，服务意识要进一步强化，工作质效要进一步提升。

我主要是从以下三个方面提升个人能力，更好地为民服务，更好地为郑店发展贡献自己的一份力量。

一是勤学习，多思考。在基层工作，每天产生的矛盾各异，出现的情况纷繁复杂，随时要和村民打交道、做协调、宣传解释政策。特别是光谷南大健康产业园落户郑店，更需要年轻干部把握好这一机遇，学政策、懂政策、宣传运用好政策，所以必须制定年度、季度学习计划，积极参与各类学习活动，认真学习党史，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，反复学习党纪法律法规，切实做到学以修心、学以养德、学以提能、学以致用。

二是实干事，敢担当。基于郑店街现实发展需要和个人发展需要，我们青年干部遇事不能推拖躲，摆形式主义、官僚主义的架子，应当立足岗位职责真抓实干，深入小区村湾察民情、解民忧、暖民心，为郑店街新城建设和大健康产业园发展贡献出自己的坚实力量。

三是讲情怀，抓作风。作为一名纪检工作人员，在平时的工作和学习培训中，我深刻认识到党员干部要想走得更远、走得更稳、走得更好，除了要有扎实的业务能力，还要有过硬的政治素养。追求年轻有为，莫要年轻有“违”。一是牢记为民宗旨，厚植为民情怀。二是始终做到遵纪守法、清正廉洁。千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。

通过认真查摆自身问题，我总结了自己在工作中存在的以下几点不足。

一是工作规划不够清晰，职业谋划不够长远。首先，针对自身能为郑店发展做什么的主动思考不足，缺乏全局性、长远性谋划，视野不够开阔；其次，开展一项工作往往满足于做成一件事，没有静下心思考如何从全局上把握每个阶段的进展，如何做好这件事，还能从哪些地方进行完善；最后，工作完成后，未能主动花时间和精力去总结经验教训以便以后其他工作的开展。

二是个人学习常找借口，偶有松懈。一遇到工作忙、任务重的情况，容易放松对学习的要求，存在“忙完再学”、“以后再学”的想法，同时存在学习深度不够的问题。

三是工作协调能力不够。深入村湾次数不多，和党员群众交流谈心不多，向上级部门办理具体业务的负责同志的请教学习不多。

在分析厘清上述不足之处后，我将多花时间“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，直面问题，多思考、多谋划、多学习、多总结、多沟通，击破痛点，转变成优点。

同时，我也将进一步坚定理想信念，积极履职尽责，心朝祖国伟大征途，毫不畏惧漫长路途，坚定不移走在正途，时刻警醒不入歧途。始终做到严过政治关，高扬中国特色社会主义伟大旗帜；勇过权力关，锤炼真抓实干不骄不躁的过硬本领；甘过金钱关，锻造抵御糖衣炮弹侵蚀的铜墙铁壁；巧过交际关，加固“任东西南北风，亦岿然不动”的社交红线；稳过纪律关，筑牢谦虚谨慎艰苦奋斗的思想防线。

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李彩云  2020年公务员  

自2021年2月到街信访办工作以来，我一直在这个岗位上兢兢业业，勤勤勉勉，尽心尽力做好本职工作。在这段时间里，我认真钻研，努力提高自己的业务水平和工作能力，个人表现也得到了领导和同事们的认可。主要体现如下：

在政治思想方面，我一直坚持以人为本，紧紧围绕服务人民群众的宗旨，做好群众的“知心人”、“解心人”，切实履行好自己的职责。在工作中，不断提高自己的理论素养和实践能力，不断创新工作方式和方法，努力提高工作效率和质量。同时，以身作则，遵守党的纪律，清正廉洁，做一个政治清白的干部。

在工作作风方面，我认真负责，能吃苦耐劳、尽职尽责，善于与人沟通。我严格遵从信访工作条例的规定，并做好信访接待工作，及时与领导做好工作汇报和请示，确保群众的问题和难题能够得到及时圆满地解决。

当然，我在工作和生活中也会面临许多困难和挑战。首先，随着社会治理现代化水平提升，体现政府行政为民的政治思想，上级对信访工作各方面要求也越来越高，这要求我们要从传统的管理思维转变到服务思维、法治思维，以便能更好地应对处理各种信访案件，劝导居民要用法律的手段进行维权。同时，处理信访案件需要高度的责任感和专业性，以确保公平与正义兼有，法治与人情并重，这也要求我们工作中必须要不停地学习、不断地提升业务能力与业务水平。其次，工作中还经常遇到一些难以解决的问题，例如：有些信访案件盘织交错，需要我们花费更多的时间和精力进行剖析与应对。还有时候，也会遇到一些棘手情况，需要我们耐心沟通协商，和上访人讲清楚政策、说明白道理。

关关难过关关过，前路漫漫亦灿灿。尽管面临诸多困难，但我仍然愿意坚持并努力克服这些问题。我相信，只要我们始终坚守初心和使命，勇于担当和奉献，就能够克服各种困难，为人民群众提供更好的服务和帮助。最后，我要感谢领导和同事对信访工作的支持，在今后的工作中，我将始终不忘初心，牢记使命，勇攀高峰，为建设更加和谐美好的郑店作出自己的贡献。

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李豪  2021年公务员 

我叫李豪，2021年8月加入郑店这个大集体，到现在已经工作一年多了。在这期间，领导的关怀和教导、同事的关心和帮助，让我学习到了很多，我也初步完成了学生到机关干部的身份转变，从稚嫩的学生思想逐步向有担当的干部思想改变。现就将这段时间内的工作学习情况我有如下总结：

一、大城管工作。入职至今，身为城建办的一员，接触清洁美丽村湾、垃圾分类、市容市貌（门前三包、马路市场、路长制）、燃气安全等工作，基层工作繁琐而复杂，逐项顺利展开，抽丝剥茧般解决存在的各个问题，才能将各项工作开展到位。村湾保洁、垃圾分类工作方面，沟通村民，如何形成“垃圾入篓、垃圾入箱”的思维观念，是重中之重，在第三方小东物业公司的协同下，定期在各村组织开展垃圾分类的活动，通过各类科普活动、宣传绘册、小游戏的方式潜移默化地强化居民垃圾分类的意识，更好地开展垃圾分类工作。门前三包、占道经营、马路市场等工作，则需要最好沟通对接，在综合执法中心市容专班的配合下，每日开产巡查巡检工作，每周开展集中整治工作，每月开展难点突破工作，强化巡查巡检制度，深化城市精细、精准、精实管理制度，努力让郑店街主支干道、背街小巷更干净、更有序、更安全、更有品位。燃气安全工作关乎生命安全，更是一项重点工作，通过每天巡检，每月专项大检查的方式，把各个燃气公司、餐饮店铺、住宿酒店、临街小摊小贩汇总统计起来，建立用户实名制台账清单，每月对这些主体的燃气经营、输送配送、燃气使用和燃气具等环节开展专项检查，坚决防控重大风险。

二、武装工作。照《国防教育法》和《征兵工作条例》的相关规定，依据党管武装的工作要求，保持和发扬党管武装的优良传统，充分发挥人民武装和民兵的作用。武装工作主要分为征兵和民兵工作两大类工作。

征兵工作是组织人民参军入伍的工作，对于维护国家安全、保卫国家主权和领土完整、维护社会稳定等方面都具有不可替代的作用，具有重要的意义。今年征兵工作，我街在依法征兵的前提下，做到早发动、早宣传、早动员，在思想发动和宣传教育上下细功，扎实做好征兵的平时准备工作。

民兵是中国人民解放军的助手和后备力量，民兵制度已成为国家的一项军事制度。街道武装部非常重视自身建设，积极参加上级军事机关的各类集训。尽管时间紧、工作忙、任务重，但是我们保证训练不减员，高标准完成各项任务。2022年8月，街道武装部积极参加了区人武部组织的民兵军事训练，最后我街荣获“2022年度第二期民兵军事训练的优胜单位”的荣誉称号，街道7位优秀民兵荣获“优秀民兵的称号”。

2022年，按照区人武部要求、积极筹备民兵队伍建设，我街时时保持基干民兵队伍。2023年度整组工作，我街将继续贯彻整组工作精神，严格执行整组工作要求，进一步充实我街的民兵队伍，现正形成街道应急排、伪装遮障排等组织架构，为我区人武部在全市警备区的整备工作中做出应有贡献。

在工作上，我已有了一定的认知，但是我仅仅涉足某一些领域，还有许多不足和要学习的地方。

1、学习力度不够。目前，郑店正处在高速高质量的发展阶段，需要不断学习，不断吸收新知识才能跟上时代的脚步，通过学习，用理论武装头脑，学习新的办事、处事方法，把理论和实践相结合，更好的开展各类工作。　

2、工作开展创新力度不够，缺乏创新思维。年轻的我们思维要高速运转，通过网络、媒体多加开阔视野，从多角度出发看问题，切实做好各项工作，借鉴、改良优秀地方做法，用创新型思维明确工作要求、工作任务，从矛盾、重点上做创新，不断增强针对性和实效性强化创新观念，从而提高工作效率。

在接下来的工作中，我更广泛地学习，将理论和实践相结合，进一步提升自己，做得更好，为郑店的发展贡献自己的一份力量。

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 王莉  2021年公务员 

我是王莉，很荣幸参加今天的座谈会议，也感谢组织给我这样一个交流平台，让我有机会分享工作以来的体会和感悟。

第一点感悟，要坚持学习，唯有学习才会进步。“非学无以广才，非志无以成学”。这句的名言告诫我不学习就无法增长才干，没有志向就无法使学习有所成就。提高能力、增长才干、积累经验最有效的途径就是虚心学习。

我是2021年通过定向招走到现在的工作岗位，非常感谢组织部为我们提供了这个平台，我坚信不管身处何境，只要我坚持学习，一定可以进步。

13年的社区工作让我学习成长了很多，分工的变化让我接触和学习到了多方面的知识。到街道社会事务办后，初次接触乡村振兴工作，这让我既有压力又有动力，有对新岗位本领恐慌的危机感，也有挑战新工作的紧张，为了更快的适应新环境新岗位，我坚持多渠道学习，运用文件和网络学习、向村支两委咨询学习，向周边同事请教学习，请上级领导指导学习，持之以恒，我圆满了完成了街道2022年度的乡村振兴工作。我坚信，唯有坚持学习才能不断进步。

第二点感悟，要实干担当，唯有行动才有结果。李强总理在记者会上谈到：“坐在办公室，碰到的都是问题，下去调研看到的全是办法，高手在民间，各级干部多到基层调查研究，问计于民，问需于民，向群众学习，拜群众为师，帮助基层解决更多的实际问题”。

总理的这段话，我感受颇深。作为基层干部，我要实干担当、立足本职工作、务实肯干。勇于担当。13年的社区工作也让我深刻认识到，一定要到群众中去发现才能解决问题。作为基层干部要担当实干，走进群众，真正做到问计于民，问需于民，为群众解决实际问题。

第三点，我想谈谈我下一步的工作打算

在街道事务办，我服务的是民政和乡村振兴工作。民政工作关系民生，连着民心，是社会建设的兜底性、基础性工作，政策性强、涉及法律、法规多，面广量大，接下来，我会严格要求自己全面了解掌握各项政策、法律法规，熟悉业务，以热情的服务，为民解困，把好事办好，实事办实。而乡村振兴工作是一项综合性系统工程，涉及农村千家万户，涉及农民切实利益，我会严格落实上级要求，真抓实干，以巩固脱贫和增加收入为重心，与时俱进地提高自己乡村振兴工作水平。

以上是我工作以来的几点感悟，在今后的工作中，我将一如既往，立足岗位，做好自我的本职工作，继续努力学习、实干担当，不辜负组织的培养和信任。

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王奔腾  2022年公务员  

我是郑店街道试用期公务员王奔腾，自2022年8月26日到郑店街道报到后，至今已经有6个月的时间，我先后工作于街道社会事务办公室和企业服务办公室，参与过新冠肺炎疫情联防联控、60岁以上人群疫苗接种、农村“敲门行动”、招商引资等工作。

从走出校门以来，这是我第一次真正站在工作岗位上，初来乍到，面对接踵而来的工作任务和要求，常让我感到手足无措，在领导的关心指导和学习适应下，慢慢我才逐步走上正轨。这半年来有一些收获和思考，正好趁这个机会梳理一下跟大家分享。

一、小忙小累不算事，不是吃苦是吃福。初来街道，我被分配到社会事务办公室，负责对接区防指部社区组，接手基层联防联控工作。流调排查是预警风险的一张密网，保持这张网的灵敏就需要在岗位前不间断的值守。这段期间的工作经历帮助我迅速适应工作岗位，熟练使用办公软件，村居干部也信任我，遇到工作问题都向我咨询，让我有了工作的底气，也因受到认可有了获得感。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”既然已经步入干部的队伍，就要把困难放在身后，把奋斗当作日常。凡事敢做肯做，不计得失，在实干中显出青年本色。

二、看到差距是好事，不能止步勇敢追。在我们街道年轻干部很多，大家都有相当厉害的学历和学识，在工作中大家都有着方方面面极强的工作能力，有的文笔极其出色，有的沟通条理清晰，有的办公高效迅速，有的性格亲和，能和各级单位领导同事打成一片。我刚刚因工作调整现在到招商部门轮岗，前几天刚随招商的同事出差西安考察企业，在整个行程中，无论是联系企业还是规划行程，无论是交际礼仪还是会谈聊天，无论是产业行情还是招商经验，与我年龄相仿的同事都显得游刃有余经验丰富。别人能在这些领域有所擅长不会是天生得来的，一定是早期就投入了精力学习积累来的，而这些我还不会的能力，都是将来我要认真学习的。要把不惧落后的底气，敢学敢比的勇气，多学多练的韧劲烙印在精神中，在成长的道路上百舸争流，迎风而上。

刀要在石上磨、人要在事上练，其实无论在什么工作岗位上，都要认真履职，奔着问题去，奔着解决问题去。主动到急难险重岗位上锻炼，压担子、经风雨才会长本事、增才干。我们青年人更需扎根岗位，用激情和行动破除旧思维、旧作风，树立新作为、新担当。

相信在以后的工作中我能和大家共同成长，像海绵一样使劲吸水，丰富知识；像陀螺一样使劲旋转，实干担当；像翠竹一样中空外直，虚心向上，不断取长补短、成长成才。永葆初心，充满热情，在日后的工作中学以致用，为江夏发展建设贡献自己的力量。

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李刘强  2022年公务员 

我叫李刘强，老家在安徽省安庆市，2022年6月份研究生毕业于上海理工大学，同年通过湖北省公务员考试进入郑店街道工作。

一、工作交流

目前我在街道城建办公室工作，主要负责农村自建房、违法卫片图斑整改、与住建局和建管站等单位对接工作。我接手这些工作的时间并不长，目前也是在单位领导和同事的指导下开展。

对于农村自建房工作，我一直积极学习、熟悉宅基地审批流程，严格按照《郑店街农民建房审批管理办法》进行农村宅基地联合审批工作。着力解决农村乱建乱盖影响村容村貌等问题，以维护农民合法权益为目标，进一步规范农房建设管理。

卫片整改工作任务重，每月都会下发新的整改任务。我充分认清卫片执法工作面临的严峻形势，配合领导扛起耕地保护的政治责任，牢牢守住耕地保护红线，始终保持对于卫片问题的重视，及时推动问题整改，确保如期完成整改任务。

为了更好地为人民服务，做好自己的本职工作，我也将按以下三个方向继续努力：

（一）学习要从被动向主动转变。由于工作事务繁杂，自己老是借口忙而放松学习，即使学习了，也只是面上的学习，这实际上是学习上懒惰的表现，是学习主观能动性不够的问题。通过这半年来的工作，我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我必须广学博览，尽可能地获得各方面的知识和信息，以适应工作的需要，特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更好地完成各项工作。

（二）精通业务以增强服务能力。精通政策是做好群众工作的必要前提。在落实具体群众工作时，年轻干部既要有扎实的政策理论功底，也要有丰富的业务知识，既能主动回应群众关切，又能接得了“烫手的山芋”，还能破除得了前进道路上的“拦路虎”“绊脚石”。因此我要把政策理论、业务知识化作“筋骨”、融入“血脉”、刻入“骨髓”，在弄通弄懂惠民政策上下功夫，磨练自身岗位硬功夫，自觉把服务水平提上去，把业务能力强起来，把政策运用活起来，让群众满意，让百姓信任。

（三）勤于总结是提升综合素质的重要手段。要使自己综合素质得到快速、全面的提升，除了树立“笨鸟先飞早入林”的思想勤学苦练，不耻下问外，最重要的还要注重反省、善于总结。在学习和工作中通过反省，认识到自己的不足，找准工作差距，才能促使自己去寻找、改进学习和工作方法；在学习和工作中不断总结，才能更好地把经验和理论运用在新的工作中，促进个人综合素质的全面提升。

二、生活现状

这半年来的工作实践，让我认识到基层工作并非想象中那样惊涛骇浪，大多数时间都是在做平凡而又琐碎的日常工作。但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候，我认识到我所从事的工作其实非常重要，同样是基层工作中不可或缺的环节。

“上面千条线，下面一根针”，这是很多人对基层工作的一个客观评价。基层工作千头万绪，我觉得虽然平凡但充满意义，在从事下乡调查、为民服务等一系列基层工作的过程中，改变了我以前对工作意义上模糊不清的认识，工作不仅是社会成员谋生的手段，不仅是个人理想与事业的寄托，而且也是奉献社会与服务大众的渠道，尤其是基层工作，因为这里更贴近实际、贴近生活、贴近群众。

现在，在繁琐而又充满挑战的基层工作中，我已经学会了以为人民服务为乐，对基层农村有了更深入的了解。刚参加工作时的激情澎湃和豪言壮语，都在现实的不断磨砺中慢慢沉淀，留下的是对适应环境、努力工作、做好工作的思考。相信这段经历会让我受益终生

三、问题及困难

日常工作中的交流存在问题。首先是语言问题，郑店街这边的方言与我家乡的相差甚远，开始工作时就因为方言差异影响了工作开展。其次就是对于办事流程不熟悉，因为不熟悉街道办事的章程，对于领导交代的任务经常是一头雾水，无法将工作推进下去。这两种交流上的问题都与工作的环境息息相关，随着在郑店工作时间的增长能慢慢得到解决。在经过这6个月的工作后，我基本能听懂群众的方言。对于领导交待的任务也能理清思路，清楚从哪开始着手解决。

在心态上重事务而轻学习。对于自己的认知是在处理实际工作时的能力欠缺，因此着重于补足处理具体事务的能力，而疏忽了对于理论及思想上的学习更新。结合工作，总是认为自己身处基层主要就是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。在往后的日子里急需调整心态，找寻新的平衡。

玉经雕琢方璀璨，人受磨砺乃成才。在平凡的工作岗位上和富有挑战的工作实践中，使我对于自己的职责和义务有了更为清晰的认识，在基层磨练，在基层学习，在基层成长，在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里，我会继续在组织的安排下扮演好自己的角色，扎实走好每一步。

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巴彦蔺  2022年公务公务员  

我是巴彦蔺，是2022年新录用公务员，经组织安排，我有幸被分配到武汉市江夏区人民政府郑店街道办事处，协助重点项目办公室工作。在郑店的近7个月时间，我对公务员这个身份从“道听途说”到“身临其境”，对郑店从“两眼漆黑”到“目知眼见”，完成了从企业员工到政府公职人员的身份转变和思想转变，其中也有了很多对工作、生活的体会，很高兴能有机会在这里跟大家分享。

第一，为人民服务的初心。从学生时代开始，中国共产党为人民服务的宗旨就深深刻在我的脑海里，入党申请书上，为人民服务这四个字犹如铮铮誓言，需要我去兑现。我深知这四个字的深刻意义，但究竟怎么去服务人民，一开始我是迷茫的。直到我身边的朋友考上公务员，我经常听到她们讲自己在基层的工作生活，那是一种既忙碌又充满成就感的生活，我想就在那时，我找到了能够真正去服务人民的方法。怀揣着这样一份初心，我来到了郑店，犹记入职第一天，郑店就发生了疫情，行李一放，就跟着前辈前往海吉星物流园开展重点人群排查、协助核酸采样工作。扫码、人员登记、维持秩序、安抚群众焦虑的情绪，一系列的工作任务让我来不及“慢慢适应”，唯一能做的就是努力把眼前每件事情做好。那是我第一次经历封街，也是第一次以“服务者”的身份去参与抗疫。角色转换后，才知道原来自己曾经看到的、听到的，做起来其实并不容易，需要一颗坚定的初心去对抗自己的惰性、侥幸。今年年初，我在领导、同事的引导、帮助下，了解了街道“民呼我应”工作概况和2022年受理群众诉求办理情况。“不满意”件的数量、类别以及处理过程所反映出的，是群众工作的复杂，甚至会因为群众的不理解带来些许“委屈”，我想越是面对这些，就越需要一颗坚定的初心。在基层单位工作，桩桩件件的事都与群众相关，要学会“防微杜渐”，规范工作办理流程、及时与群众沟通，了解群众诉求；保持阳光心态，理解群众的不理解，真正践行“为人民服务”的工作初心。

第二，努力提升业务能力。参与抗疫工作，是我基层工作的开始，如今，疫情虽已基本结束，但我的工作却未完待续。记得刚来到重点办时，同事就给了我一份“片区开发初步建议方案”让我学习，对于一个从业两年的施工单位“安全员”来说，方案里的经济类专有名词让我瞬间“崩溃”，搞懂专有名词、了解相关政策、弄清工作流程是我“回炉重造”的第一步，通过研究工作方案、参与推进会议，我逐渐对科室业务有了一定了解，我从最基本的填报项目清单，到编写工作方案，从一个“旁观者”成为“参与者”，越是参与其中，越能体会这份工作的重要与不易：片区开发是街道未来发展的基石，一份片区开发方案需要经过反复的推敲、讨论、复核，其中的数据则需要根据土地规划、市场需求、街道实际，结合当下现状与未来发展去测算。谋划申报发行专项债是推动大健康产业园北部、中部片区开发的关键，我认真学习了《湖北省城市建设领域项目谋划工作指引（试行）》，搞懂弄清申报发行专项债的各个阶段需要办理哪些前期手续、准备哪些资料，同时通过上网查阅资料、咨询同事，了解了产业园区融资模式的多种路径，协助编制“创新大健康产业园融资投资模式探讨”调研报告。

对未来的期许。在郑店街道的半年多时间里，在领导、同事的关心帮助下，我深切感受到了郑店这个大家庭的温暖、向上，在此感谢每一位帮助过我的人，我为能够成为郑店街道办事处的一员感到幸运，也感受到自己肩上的担子之重。身为街道新进的年轻干部，肩负着组织、领导、群众的期许，赓续着发展郑店、建设大健康产业园的使命，同时我也知道，现在的自己“心有余而力不足”，有很多工作流程还不熟悉、公文撰写能力还有待进一步加强，对群众的情况还不甚了解，这些不足，需要我在今后继续努力学习业务知识，学习与群众沟通的方式方法，学会做人做事，树立规则意识、坚定为民情怀，在未来与大家一起，把郑店建设成一枚闪耀的“新星”！

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马兰  2022年公务员 

我是去年九月到的郑店，犹记得到岗的前一晚上，我的奶奶曾语重心长地对我说：“说话做事要让领导看得中，让群众瞧得起。”带着这份最初的信念，我来到了这里。窗间过马，时光知味，转眼我已在这里工作了大半年，这半年多的所见所闻，让我感触颇深，也更加理解了这句话的涵义。下面我将从三个方面来分享这个半年多工作的所思所感所悟。

第一，筑牢思想基石。初来郑店，我只身一人。深处他乡，我也曾迷茫无措。尤其是在面对听不懂的方言，陌生的环境以及尚不熟悉的工作时，我也曾不止一次萌生过退却甚至想要回到自己家乡的想法，但是随之而来的是我看到了这里热情淳朴的邻里乡亲，领略到了郑店优美的山水田园景色，更感受到了来自同事的关爱和单位的关心，久而久之以前那些不成熟的想法也烟消云散。我学着做一株木棉，怀抱着“此处心安是吾乡”的豁然，下定决心要将自己的青春融入到这片广袤的大地上去。虽说现在还不能完全将江夏话听懂，但丝毫不影响我在每次琢磨出老百姓说话意思时，欢喜雀跃的心情。也是在我一次又一次竭尽所能帮助老百姓解决了一些困难之后，我才真正体会到了自己的价值所在，也更加坚定了为民服务的初心使命。

第二，立足岗位需求。不同于校园里相对单线条式的学习，在这里我明白自己需要进行更加多元式的成长和历练，需要适应不同岗位的不同需求。这种适应可能是一开始来信访办工作时的手忙脚乱，可能是对农业农村事务不熟悉时的迷茫焦虑，可能是对人大工作不了解时的隐隐不安，当然也更是在身边的领导和同事的关心支持下不断熟悉业务之后的从容和淡定。我开始慢慢清晰自己的站位，找准自己的定位，同时逐渐适应自己的岗位，更好地回应民众期待，更好地做好本职工作。

时代造就青年，盛世成就青年。伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的。郑店街道处处刻印着青春奋斗的足印，处处彰显着优秀青年的担当。我开始明白即便你我都是郑店发展的一枚小小“螺丝钉”，我们也应该怀抱着“顶梁柱”般的责任和担当，在自己平凡的岗位上作出不平凡的贡献。

第三，锤炼干事本领。工作半年之久，郑店这个地方已经由最开始在我脑海中陌生的两个字，到慢慢地这里的一草一木一砖一瓦都印刻在我的脑海里，从别人口中连外卖都点不到的偏远地方，到在我心中山水田林湖草皆好的宝地，郑店俨然已经成为我的第二故乡，带着一份更深的责任和使命感，我也更加强烈地希望能为郑店的发展贡献自己的一份力量。然而我们都知道，基层的工作有着“重、苦、杂、难、新”的特点，时常会遇到心有余而力不足的处境。就比如在日常工作中，群众过来咨询一个问题，能否顺利作出解答就需要经过三个阶段：一是否完全听懂群众的问题；二是对群众的这个问题是否完全了解；三是自己能否很好地将这个问题给群众解释清楚，三个环节缺一不可。而我时常会遇到在第一个环节就卡住的情况，因此如何能够更加快速地成长，更好地适应工作需求是一直以来困惑我的地方。

我想杜绝本领恐慌最重要的方法应该就是坚持学习。作为一名青年干部，我们需要保持积极学习的心态，以寒窗苦读的赶考精神，钻研工作的重心。在工作生活中，要常怀进取之心，深悟理论之意，充盈奋进之力，写好实践之书，将努力的功夫下到日常之中，坚持在干中学、学中干，久久为功，不断增进本领。同时结合我自己在农办和人大工作的特点和实际，不断学习、思考、实践，深入挖掘地方特色，创新工作亮点，在工作中不断沉淀，碰上听不懂的方言，沉下心多学多总结，扎实语言功底；遇到弄不好的工作，抗住压多问多请教，增强干事本领。半年多的基层工作使我明白，我还有很大的成长空间，还有很多需要学习的内容，我会学着做一颗松柏，心中常怀“咬定青山不放松”的坚定，抓重心奋进自我，奔赴山高水长。

最后，我想说的是，从我们每个人来到江夏来到郑店的那一刻起，这里的发展都与在座的你我息息相关，一代人有一代人的长征，一代人有一代人的使命，历史的接力棒已传到我们手中。“红日初升，其道大光。”我们要将青春融入郑店的发展中去，在新时代的赛道上奋力跑出属于我们自己的一棒！

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张本志  2022年公务员 

我是2022年新录用张本志，原为郑店街联合村党支部书记、村委会主任。现在街拆迁办协助征拆还建工作。

自来到街道办事处工作以来近六个多月，我个人感受颇多，本人从2000年就开始在联合村工作，连续二十余年扎根农村基层。现在到街道办事处工作是既熟悉又陌生，每天面对的人员既有自己以前熟悉的村民也有全街其他各村各部门的人员，有时同他们交流很有共同语言，有时又感到很生涩。许多事情自己以前没接触过，知识量不够，同时工作的环境也不一样，刚上班很多工作放不开手脚，对一些政治政策的学习理解还不够透彻，没能更深领悟政策精神内涵。

我认为要认真加强政策理论学习，提高自身政治站位和个人素质修养，要坚持党的领导认真学习贯彻党的二十大精神，服从上级组织的工作安排，发扬我党的优良传统，工作中不怕辛苦、敢于拼博、勇于担当，守牢政治底线，筑牢廉洁堡垒。多向身边的领导、同事们学习，多听取他人的教导和意见，团结同事认真干事。同时在基层工作中我认为要坚持深入基层，深入群众，到人民群众中去向他们虚心学习，认真了解群众的困难和需要，踏实地为民服务。让自己的人生在建设社会主义强国的伟大征程中绽放灿烂的青春之花！

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项圣文  2022年军转干部

2022年11月，我由部队转业回郑店街道办事处工作。近半年来，在街道领导的关怀和全街同志的帮助下，能较快适应街道工作，自身素质有了一定的提高，能较好地完成各项工作任务。

一、永葆军人本色，践行初心使命

“我是革命一块砖，哪里需要哪里搬。”无论是作为一名军人，还是一名基层干部，不管身份如何变换，不变的是为人民服务，始终践行共产党人的初心和使命。作为转业军人，定将部队良好的作风带到新的岗位，继续发扬军队对党忠诚的优良传统，一切行动听指挥，在新征程上留下无悔的奋斗足迹。始终爱岗敬业，持续发扬不怕苦不怕累的作风，认真钻研业务，积极干事创业，充分发挥模范带头作用。

二、坚定理想信念，保持思想纯洁

疾风知劲草，烈火见真金。越是贴近群众，考验越是复杂，也越能看出党员干部的定力。乡镇干部离群众最近，任务也最复杂，必须以好的作风亲近群众，赢得他们的支持与信任，才能推动各项工作举措落实。在工作上要把自己的人生理想融入党和人民的事业中，还需要继续认真学习习近平总书记重要指示精神，认真落实各项规章制度，通过学习，进一步夯实理论基础，提高党性认识和思想道德素质，才能坚定理想信念，保持思想纯洁。也只有坚定理想信念，才能在工作中不断进步，提高自身能力，才能紧跟党的步伐，切实发挥自身力量，积极完成各项任务，接受党的考验。

三、深入基层履职，敢于担当尽责

街道工作是面向群众的工作，我认识到工作环境、内容都已经发生转变，工作所需业务知识需要从头学起，新的工作环境也亟待积极适应。因此，我始终保持谦虚好学的态度对待业务知识的学习。平时多看、多问、多想，主动向领导、向同事请教问题，从各项专业知识和法规政策开始学习，尽可能把理论学习成果转化为具体的实践活动，转化为提高干好本职的工作能力。并且敢于在工作中不断创新，在岗位上履职尽责，在工作中提高标准，始终秉持积极主动、与时俱进的进取精神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动，履行好工作职责，深入基层。用真心换真情，用创新提效率，积极为人民办实事，坚持在岗位上履行职责使命，在岗位上勇于担当。李强总理指出：问计于民，问需于民，向群众学习，拜群众为师。工作上更要牢固树立以人民为中心的思想。在办公室解决不了的问题，就要深入基层，到群众中去解决。

回顾来到单位以来的工作，我在各方面都取得了较大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，专业知识上，尤其是将法规、政策落实到实际工作中去的能力还比较欠缺；其次，在工作上，经验尚浅，情况了解不细，给工作带来一定的影响。

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