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晋中平遥招考交流群为贯彻落实《就业促进法》和《山西省就业促进条例》，及时帮助就业援助对象实现就业，促进经济社会稳定。按照晋中市公益性岗位开发使用管理的相关规定，决定按照公开、公平、公正的原则，为县行政审批服务管理局等56个单位招用150名公益性岗位人员。现将有关事宜公告如下：一、招用人员类型及数量本次招用公益性岗位人员150名，其中：就业困难普通高校毕业生（以下简称高校毕业生）109名；国有集体企业下岗失业就业困难人员（以下简称“4050”等人员）等41名。具体岗位（排名不分先后）如下：序号单位就业困难高校毕业生人数4050等人员人数备注二、招用人员范围1、高校毕业生招聘范围为入学前系我县户籍且纳入全国统招范围毕业五年之内的全日制普通高等院校毕业生，不包括自考、函授、电大、党校等成人高等教育的毕业生。具体如下：（1）靠借贷上学或家庭稳定月收入低于本地区最低工资标准2倍，仍未就业的全日制高校毕业生

太原市直招考交流群扫码进群获取备考详情为贯彻落实省委“深化省校合作、共建12大基地”的战略安排，吸引更多优秀高校毕业生来我市就业，根据《事业单位人事管理条例》和《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2021〕17号）和我市关于事业单位公开招聘的相关规定，结合市直事业单位重塑性改革后的编制空缺情况和各单位的用人需求，决定为太原市项目推进中心等14家事业单位公开招聘工作人员51名。为确保本次公开招聘工作顺利进行，制定本实施方案。一、招聘原则（一）按需设岗、按岗招聘。（二）德才兼备、以德为先。（三）五湖四海、任人唯贤。（四）人岗相适、人事相宜。（五）公开、平等、竞争、择优。二、招聘岗位本次共招聘51人，具体招聘岗位及要求见《2021年市直部分事业单位公开招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）。三、招聘对象和条件（一）具有中华人民共和国国籍。（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。（三）具有良好的政治素质和道德品行。（四）具备正常履行职责的身体条件和心理素质。（五）具备岗位所要求的其他条件。1．招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生、服务基层项目人员，其中：应届毕业生岗位报考范围为：2021年全国普通高校应届毕业生（不含委培、定向生）。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级高校毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的视同为2021年高校应届毕业生。2019年1月1日至公告发布前取得国（境）外学位并完成教育部门学历学位认证且未落实工作单位的留学回国人员可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目前无工作经历，服务期满后未落实工作单位的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。服务基层项目人员专门岗位报考范围为：参加山西省大学生村官（不含2018年以后录用的选调生）、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划（含晋西北计划）、农业技术推广服务特设岗位计划服务期满、考核合格的人员。在军队服役5年（含）以上的山西籍高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考服务基层项目人员专门岗位。2．年龄报考者年龄按周岁计算。35周岁及以下为1985年11月16日以后出生，40周岁及以下为1980年11月16日以后出生。3．学历学位境内高校毕业生的毕业证和学位证、留学回国人员的学历学位认证书均须在公告发布前取得。4．专业《岗位表》专业要求参照教育部“普通高等学校本（专）科专业目录”和“中国研究生招生信息网”专业库设置。高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业及国（境）外学历学位的专业等未列入上述目录的，由负责资格审查单位进行认定。5．其他已落实工作单位人员报考需经所在单位同意，其中机关事业单位在编人员还需所在单位具有人事管理职能的主管部门同意。岗位要求的工作经历年限不包含毕业前的实习经历。（六）具有下列情形之一者，不得报名：1．现役军人和在读的非2021年应届毕业生。2．曾因犯罪受过刑事处罚的。3．曾被开除公职的。4．涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的。5．受党纪、政纪处分未满处分期限的。6．各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的。7．试用期内的公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员和事业单位工作人员。8．机关事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的。9．被依法列为失信联合惩戒对象的。10．法律法规规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形。报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。报考者在本次招聘报名后至聘用前，期间已被各级机关录用为试用期公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员或被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位规定的开除、现役、试用期、服务期、工作经历等的截止时间，除有明确要求外，均为公告发布之日。四、招聘程序本次公开招聘按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检考察、公示、聘用等程序进行。（一）发布公告本次公开招聘信息通过下列网站发布：山西省人力资源和社会保障厅官网（http://rst.shanxi.gov.cn/）太原人事考试网（http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/）（二）报名及资格审查1．提交报名材料本次公开招聘采取网络报名方式进行。报名网址：太原人事考试网（http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/）。报考者可在2021年11月22日9﹕00至11月26日17﹕00期间登录太原人事考试网填写报名信息，提交《2021年市直部分事业单位公开招聘工作人员报名表》，并按要求上传近期免冠数码照片（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px，JPG或JPEG格式）。报考者只能选择一个单位的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考者要仔细阅读诚信承诺书，如实提交报名信息和材料（报名时所填写的专业应当与报考者本人取得的毕业证书上所载明的专业一致，留学回国人员应当与学历学位认证书上所载明的专业一致）。报考者提供的涉及报考资格的信息或材料不实的，取消本次报考资格。报考者有伪造学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，取消报考资格并按有关规定予以处理。报名期间，咨询报名资格条件等请联系各主管部门，联系电话见《岗位表》；咨询报名网络技术请联系太原市人事考试中心，联系电话：0351-7033682。2．查询资格审查结果报考者在提交报考申请1个工作日后，登录原报名网站查询资格审核结果。2021年11月22日9﹕00至11月27日17﹕00期间，通过资格审查的，不能再更改报考信息或改报其他岗位；11月26日17﹕00前尚未审查或未通过资格审查的，可以更改报考信息或改报其他岗位；11月26日17﹕00至11月27日17﹕00期间尚未审查或未通过资格审查的，不能再更改报考信息或改报其他岗位。本次招聘要求报考人数达到计划招聘人数的3倍以上。若招聘岗位报考人数与计划招聘人数达不到3﹕1的，相应减少招聘计划，使报考人数与计划招聘人数达到3﹕1；如计划招聘人数减少到1名仍达不到3﹕1的，取消该岗位。报考者报考岗位被取消的，可改报其他岗位。改报时间为：2021年12月1日9﹕00至12月1日17﹕00，报考者可登录原报名网站进行改报。改报岗位资格审查时间为：2021年12月1日9﹕00至12月2日12﹕00。资格审查结果可于2021年12月2日17﹕00前查询。报考岗位被取消，报考者未改报其他岗位或改报其他岗位未通过资格审查的，报名费将通过原缴费渠道退还。3．网上缴费通过资格审查的报考者按网上提示的缴费办法于2021年11月28日17﹕00前进行网上缴费。根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》（晋发改价格发〔2016〕467号）规定，本次考试收取报考者100元考试费。未按期缴费的，视为自动放弃。4．准考证打印准考证打印时间另行通知，请报考者密切关注太原人事考试网发布的通知，按通知要求自行打印。报考者未在规定时间内打印准考证的，视为自动放弃。报考者应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证。5．考试费减免建档立卡贫困家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。申请减免考试费的报考者，需先在网上缴费，然后到太原市人事考试中心办理减免手续。减免申请审核通过后，考试费按原缴费渠道退还。享受减免考试费的报考者，请于2021年11月29日至11月30日到太原市人事考试中心考务三科（412房间）办理手续，联系电话：0351-7033682。办理手续时需提供以下材料：建档立卡贫困家庭人员提供贫困家庭基本情况档案卡和乡村振兴部门出具的证明；城市低保人员和农村低保人员提供低保证和所在地的县级民政部门出具的证明。太原市人事考试中心地址：太原市学府街开启巷11号（原太原人才市场）。报考者须在规定时间内办理考试费减免手续，逾期视为自愿放弃。（三）笔试笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力测验》。《公共基础知识》考试时限90分钟，满分100分。内容包括法律常识、人文科技、政治理论、时事政治、公文写作与处理、职业道德等。《职业能力测验》考试时限90分钟，满分100分。内容包括言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等。笔试以闭卷的方式进行，时间、地点见准考证。笔试结束后发布成绩查询公告，报考者可登录太原人事考试网查询成绩。笔试成绩=（公共基础知识成绩+职业能力测验成绩）/2。各岗位根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按3﹕1的比例确定进入资格复审人选，人数未达3﹕1的按实有人数确定。如进入资格复审最后一名笔试成绩并列，并列人员全部进入资格复审。（四）资格复审进入资格复审人员名单、资格复审时间地点在太原人事考试网公布。资格复审开始前，若进入资格复审人员确认不参加资格复审，按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格复审开始后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，不再递补。进入资格复审人员须由本人在规定时间地点进行资格复审，未按规定时间地点参加资格复审的，视为自动放弃。参加资格复审人员需提供以下材料：1．本人有效居民身份证。2．笔试准考证。3．境内高校毕业生提供毕业证及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》；岗位有学位要求的，需提供报名所用学历对应的学位证及教育部学位与研究生教育发展中心出具的《认证报告》；报考应届毕业生岗位的，还需提供与报名所用学历对应的《就业报到证》或《就业协议书》。留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。4．未落实工作单位的，需提供档案存放证明；已落实工作单位的，需出具所在单位同意报考证明，其中机关事业单位在编人员还需出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见。5．大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目人员专门岗位”或“应届毕业生岗位”的，需下载打印《服务基层项目人员审核表》，由服务单位所在地县级责任部门和市以上派出主管部门加盖公章确认，其中，“大学生村官”由市、县两级组织部门审核盖章；“特岗教师”由服务地县级教育部门审核盖章；2010年及以后“三支一扶”人员未取得服务证书的由省人社厅审核盖章，已取得服务证书的提供服务证书；“西部计划（含晋西北计划）”和2010年前“三支一扶”人员由团省委审核盖章；“农业技术推广服务特设岗位计划”人员由市、县两级农业农村部门审核盖章。报考“应届毕业生岗位”的，还需承诺在参加服务基层项目前无工作经历。6．退役军人报考“服务基层项目人员专门岗位”需提供户口簿、退伍证和当地退役军人事务管理部门出具的相关证明。7．岗位有“中共党员（含预备党员）”要求的，需提供所在党支部或上级党组织出具的党组织关系证明，并注明入党时间。8．岗位有职业资格、研究方向、工作经历等其他要求的，需提供相关证件（证明）。以上材料属证件类的验原件留复印件，属证明类的留原件。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考岗位要求的资格条件不符以及主要信息不实的，资格复审不合格。资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考岗位资格条件的，立即取消报考或聘用资格。（五）面试面试前，在太原人事考试网发布面试公告，时间、地点见面试公告。公共类岗位面试采取结构化方式，教师类岗位面试采取试讲方式。面试过程全程录像。面试成绩当天公布。面试满分100分，60分及以上为合格，不合格者不得进入体检考察。面试结束后，各岗位根据总成绩（总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）从高分到低分的顺序，按1﹕1的比例确定体检考察人选。总成绩如有并列，笔试成绩高者优先；如笔试成绩仍相同，则加试一场面试，按加试成绩排序。参加面试人数少于或等于计划招聘人数而形不成竞争的岗位，面试成绩须达到70分，不达70分者，不得进入体检考察。（六）体检考察体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，所需费用由报考者自理。体检有关事宜在太原人事考试网另行通知。考察参照《公务员录用考察办法（试行）》进行，主要突出政治标准，重点考察报考者是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容包括政治素质、道德品行、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行审核。因报考者自愿放弃或体检考察不合格形成的岗位空缺，经招聘单位主管部门申请，可按岗位总成绩依次递补。（七）公示体检考察合格人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在太原人事考试网公示7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。（八）聘用本次公开招聘实行聘用制和试用期制度。公示期满，经招聘领导小组同意后，招聘单位法定代表人与聘用人员签订聘用合同，确定人事关系。试用期一般为3至6个月，初次就业人员与单位签订的聘用合同期限为3年以上的，试用期12个月。试用期包括在合同期内。试用期满考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。聘用人员应在聘用文件下发后3个月内办理档案转递相关手续，因个人原因无法按时办理的，取消聘用。聘用人员享受事业单位在编人员待遇，符合条件的还可享受太原市人才补贴政策。五、招聘纪律（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公平、公正。（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格实行回避制度。（三）应聘人员以不正当手段（如伪造、涂改证件、证明等）获取应聘资格或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违纪违规行为，一经发现，立即取消资格。特别提示：本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。凡社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次招聘无关。鉴于报名人数可能较多，请报考者合理安排时间，不要集中到最后一天才报名，避免因网络拥堵而影响报名。附件：1．2021年市直部分事业单位公开招聘岗位表.xls2．2021年市直部分事业单位公开招聘咨询电话一览表.xlsx扫码下载附件太原市人力资源和社会保障局2021年11月16日太原市直招考交流群扫码进群获取备考详情华智教育环境推荐阅读山西事业单位公开招聘1398名工作人员！部分有编制！大专可报！有编制！长治黎城县事业单位2021年公开招聘98名工作人员公告山西事业单位公开招聘1950名工作人员！部分有编制！大专可报！大同市民政局/市场监督管理局2021年公开招聘工作人员！不限专业！山西多地司法局2021年招聘742名工作人员公告大专可报！吕梁市直2021年公开招聘300名工作人员！大专可报！运城市直2021年公开招聘工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群山西转型综合改革示范区某事业单位根据工作需要，委托山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司面向社会公开招聘合同制派遣员工9名。一、用工形式劳务派遣形式。被派遣人员与山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司签订《劳务派遣劳动合同》。二、招聘原则按照公开公正、公平竞争、择优聘用的原则实施本次招聘工作。三、报考条件1、户籍不限；2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规、遵纪守法、品行端正，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；3、具有良好的政治素质和道德品行，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任感；4、具备正常履行职责的身体条件、心理素质；5、有下列情形之一的不得报考：（1）受过刑事处罚或被开除公职的；（2）受过党内严重警告或行政记大过以上处分的；（3）正在接受立案审查的；（4）在此前的公开招聘和各级公务员招考中被认定实施了考试作弊行为的。四、招聘岗位要求及名额五、招聘程序此次招聘程序为发布公告、网上报名、资格审查、综合测评、体检、公示和聘用等环节。（一）发布公告招聘的相关事宜通过山西转型综合改革示范区人力资源服务有限公司官网（http://sxzgqhr.cn/）以及公众号“山西综改区HR”同步发布。（二）网上报名报名时间：2021年11月22日09:00——11月28日18:00报名方式：进入“山西综改区HR”公众号“招聘入口—建设管理岗报名”进行报名，并将其他资历材料发送至报名邮箱，每人限报一个岗位报名邮箱：sxzgsfqhr@vip.163.com联系人及联系方式：0351-7631096

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立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群太原市杏花岭区综合应急大队公开招聘工作人员公告一、岗位描述及名额太原市杏花岭区综合应急大队于2016年4月1日组建，位于胜利东街与东中环交叉口向东300米处，担负全区各项应急处突任务。现面向社会招聘队应急队员若干名。二、岗位职责1、承担执行杏花岭区森林防火相关工作；2、协助杏花岭区的抗震、救灾、抢险等工作；3、应对处理杏花岭区内突发的紧急事件、维护区内稳定；4、完成区委、区政府赋予的其他任务。三、报名条件1、应急队员要求：男性，年龄30周岁以下，退伍军人及警校毕业生优先；2、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国；3、遵纪守法、品行良好、作风正派、工作踏实、诚实守信，具有良好的职业道德，无违法违纪记录；4、身体健康，五官端正、形象良好、无明显生理缺陷及特征；5、普通话标准、流利，具有良好的沟通能力、分析判断能力；6、有下列情形之一的，不得报名：（1）受过刑事处罚或治安管理处罚以及有较为严重的个人不良信用记录的；（2）因违纪违规被开除、辞退、解聘的；（3）本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；（4）本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动；（5）曾受过开除学籍、团籍或党纪纪律处分，或曾受过记过以上纪律处分的；（6）有吸毒、贩毒、赌博等严重危害社会情形及个人不良嗜好的。四、工作待遇（一）工资待遇：基本工资2000元/人/月、绩效工资900元/人/月；应急队员执行应急处突任务有勤务补助；（二）保险待遇：按国家规定参加社会五项保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），同时缴纳商业险；（三）其他待遇：实行半军事化管理，免费提供食宿，由单位统一配备劳保用品。五、招聘流程（一）报名：1、报名日期：2021年11月3日至2021年11月30日2、报名方式：登录“太原青创”网站（http://www.tyqc.com.cn），首页点击“考试报名”进入太原青创人力网上报名系统，或搜索“太原青创人力资源”微信公众号，左下角点击“考试报名”进入太原青创人力网上报名系统，仔细阅读报名须知，按照报考流程注册账号并登陆系统选择报考单位进行填报。（二）审查：考生认真填写报名信息并将报名所需资料证件证书原件拍照上传等待审核，请一个工作日后登录报名系统进行报名结果查询。（三）缴费：报名审核通过的考生请缴纳10元报名费，报名费恕不退还。（四）报名资料报名时需上传以下资料：1、本人二代身份证原件；2、近期同版一寸红底免冠照电子版；3、毕业证书、学位证、报到证或学历证明原件；4、退伍军人需提供退伍证原件；5、本人户籍地派出所开具的或关注“山西公安”微信公众号并申请打印的《无犯罪记录证明》。（五）资格审查：太原青创根据要求对应聘人员进行严格的资格审查，报名人员对所提供的材料负诚信责任，凡提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格。（六）录取方式

网格员招考交流群为贯彻落实党的十九届四中全会“构建基层社会治理新格局”和习近平总书记视察山西时“推动社会治理重心向基层下移”重要指示精神，进一步创新基层社会治理，深化网格化服务管理，根据《中国共产党政法工作条例》、《中共中央国务院办公厅〈关于推进基层整合审批服务执法力量的实施意见〉的通知》（中办发〔2019〕5号）、《关于深化乡镇（街道）机构改革推进基层整合审批服务执法力量的实施意见》（厅字〔2020〕37号）等规定，按照《关于开展“全科网格”试点工作的通知》（晋平安办〔2020〕5号）、《关于加快推进“全科网格”工作的通知》（晋政法明电〔2021〕17号）的要求，结合繁峙县全科网格服务管理工作实际情况，受繁峙县委政法委员会委托，山西繁荣盛峙人力资源有限公司面向社会公开招聘全科网格员130名（本科50名，专科80名）。一、用工形式用工形式为劳务派遣，被聘用人员与山西繁荣盛峙人力资源有限公司按相关规定签订合同。二、招聘原则1、坚持德才兼备的用人原则；2、按照公开、平等、竞争、择优的原则；3、坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4、坚持优化结构、保障重点的原则。三、招聘对象及条件（一）资格条件1、拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、品行端正，无违法违纪不良行为记录；2、繁峙县户籍或繁峙县籍生源；3、按照《关于招录大学生毕业到村（社区）工作的指导意见》（征求意见稿）的规定：本科岗位要求具有全日制统招本科及以上学历（不含委培、定向毕业生），专业不限。应届毕业生须按期毕业并取得相应的学历、学位，年龄在30周岁以下（1990年11月22日以后出生）；具有全日制统招研究生及以上学历的，年龄可放宽至35周岁（1985年11月22日以后出生）。专科岗位要求具有大专学历，专业不限，年龄在45周岁以下（1975年11月22日以后出生）；4、为便于工作，考生应尽量报考本人居住地所在的乡镇所属社区（村），考生本人居住地与所报社区（村）一致的、在本乡镇工作的优先聘用；5、同等条件下，中共党员、取得社会工作师各级证书者、退役军人、享受低保人员（须出具相关证明）等优先聘用；6、身体健康，具有正常履职的身体条件、心理素质和道德品行，有一定的组织、协调、管理、服务能力，热衷公益事业，能够保守国家秘密和工作秘密；7、能够适应基层工作，服从岗位调剂，服从工作区域调剂，不服从工作区域调剂者视为自动放弃；8、能够熟练操作电脑和各类办公软件，能够熟练使用智能手机；9、各乡镇岗位招聘分本科、专科两种学历要求，本科学历可报名专科学历岗位，但录用后享受专科学历岗位薪资标准和考核标准；（二）有以下情形之一的，不得报考：1、各社区（村）“两委”成员；2、受过刑事处罚或者治安管理处罚的；3、曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的；4、有较为严重的个人不良信用记录的；5、各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的；6、本人或者家庭成员、近亲属因故意犯罪被判处刑罚的；7、本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；8、有吸毒史等不良嗜好的；9、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的。四、招聘程序（一）报名1、报名时间：2021年11月22日9：00至2021月11月24日24：00；2、报名方式：采取线上报名方式，考生用微信搜索公众号“繁峙人才招聘”并关注公众号，进入公众号首页后点击下方“公开招聘－繁峙县网格员报名”实名注册登录，选取对应乡镇、对应学历岗位报名，填写报名资料，要求如实、完整填写。凡提供虚假报名信息的，一经查实，即取消考试聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的，将按有关规定予以处理。扫码关注“繁峙人才招聘”公众号报名3、在线填写报名申请资料，报名时需要提交以下材料：（1）本人二代身份证；（2）户口簿（首页和本人页）；（3）毕业证；（4）学信网学历证明；（5）无犯罪记录证明（关注微信“山西公安”公众号→民生警务→无犯罪记录证明→无犯罪记录证明申请→无犯罪记录证明申请结果查询）；（6）防疫承诺书（见附件1）；（7）服从工作调剂承诺书（见附件2）；（8）本人行程码和本人健康码（必须有接种新冠疫苗的接种记录）；4、报名流程：（1）在线填写报名资料，每位考生只能报考一个乡镇的一个学历岗位，不得重复报考，重复报考的视为放弃报考，不予聘用；（2）我公司工作人员对考生提交的报名资料进行审核，审核通过人员将在山西繁荣盛峙人力资源有限公司公众号“繁峙人才招聘”通知；（3）考生资料审查贯穿整个招聘过程中，请考生保证提交资料的真实性；以上流程如有变化，以山西繁荣盛峙人力资源有限公司通知为准；（二）考试及录取各乡镇最终参加考试人数以报名审核结果为准。本次招聘考试分为笔试、面试，两项考试满分均为100分，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。招聘岗位不设开考比例，按实际报名人数开考，笔试成绩按照各乡镇本科、专科的招聘人数1:3竞争比例各自确定达标线，分数由高到低排序，按所占比例核算面试人员数；如实际参加笔试人数不足招聘人数1:3竞争比例的，按实有人数确定；如笔试成绩并列的，一并进入面试。1、笔试(1）笔试时间、地点笔试时间、地点详见准考证。待报名结束后，考生需在网上自行打印准考证，届时山西繁荣盛峙人力资源有限公司在官方微信公众号“繁峙人才招聘”上公布打印准考证时间，请考生务必随时关注，以免错过笔试。(2)

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群2021年介休市人力资源和社会保障局

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群根据《人民监督员选任管理办法》相关规定和山西省司法厅印发的《人民监督员换届选任工作实施方案》（晋司通〔2021〕41号）要求，经与市人民检察院协商，市司法局决定选任新一届阳泉市人民检察院人民监督员，现将有关事项公告如下：一、选任名额

太原市直招考交流群扫码进群获取备考详情为贯彻落实省委“深化省校合作、共建12大基地”的战略安排，吸引更多优秀高校毕业生来我市就业，根据《事业单位人事管理条例》和《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2021〕17号）和我市关于事业单位公开招聘的相关规定，结合市直事业单位重塑性改革后的编制空缺情况和各单位的用人需求，决定为太原市项目推进中心等14家事业单位公开招聘工作人员51名。为确保本次公开招聘工作顺利进行，制定本实施方案。一、招聘原则（一）按需设岗、按岗招聘。（二）德才兼备、以德为先。（三）五湖四海、任人唯贤。（四）人岗相适、人事相宜。（五）公开、平等、竞争、择优。二、招聘岗位本次共招聘51人，具体招聘岗位及要求见《2021年市直部分事业单位公开招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）。三、招聘对象和条件（一）具有中华人民共和国国籍。（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。（三）具有良好的政治素质和道德品行。（四）具备正常履行职责的身体条件和心理素质。（五）具备岗位所要求的其他条件。1．招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生、服务基层项目人员，其中：应届毕业生岗位报考范围为：2021年全国普通高校应届毕业生（不含委培、定向生）。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级高校毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的视同为2021年高校应届毕业生。2019年1月1日至公告发布前取得国（境）外学位并完成教育部门学历学位认证且未落实工作单位的留学回国人员可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目前无工作经历，服务期满后未落实工作单位的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。服务基层项目人员专门岗位报考范围为：参加山西省大学生村官（不含2018年以后录用的选调生）、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划（含晋西北计划）、农业技术推广服务特设岗位计划服务期满、考核合格的人员。在军队服役5年（含）以上的山西籍高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考服务基层项目人员专门岗位。2．年龄报考者年龄按周岁计算。35周岁及以下为1985年11月16日以后出生，40周岁及以下为1980年11月16日以后出生。3．学历学位境内高校毕业生的毕业证和学位证、留学回国人员的学历学位认证书均须在公告发布前取得。4．专业《岗位表》专业要求参照教育部“普通高等学校本（专）科专业目录”和“中国研究生招生信息网”专业库设置。高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业及国（境）外学历学位的专业等未列入上述目录的，由负责资格审查单位进行认定。5．其他已落实工作单位人员报考需经所在单位同意，其中机关事业单位在编人员还需所在单位具有人事管理职能的主管部门同意。岗位要求的工作经历年限不包含毕业前的实习经历。（六）具有下列情形之一者，不得报名：1．现役军人和在读的非2021年应届毕业生。2．曾因犯罪受过刑事处罚的。3．曾被开除公职的。4．涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的。5．受党纪、政纪处分未满处分期限的。6．各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的。7．试用期内的公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员和事业单位工作人员。8．机关事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的。9．被依法列为失信联合惩戒对象的。10．法律法规规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形。报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。报考者在本次招聘报名后至聘用前，期间已被各级机关录用为试用期公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员或被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位规定的开除、现役、试用期、服务期、工作经历等的截止时间，除有明确要求外，均为公告发布之日。四、招聘程序本次公开招聘按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检考察、公示、聘用等程序进行。（一）发布公告本次公开招聘信息通过下列网站发布：山西省人力资源和社会保障厅官网（http://rst.shanxi.gov.cn/）太原人事考试网（http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/）（二）报名及资格审查1．提交报名材料本次公开招聘采取网络报名方式进行。报名网址：太原人事考试网（http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/）。报考者可在2021年11月22日9﹕00至11月26日17﹕00期间登录太原人事考试网填写报名信息，提交《2021年市直部分事业单位公开招聘工作人员报名表》，并按要求上传近期免冠数码照片（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px，JPG或JPEG格式）。报考者只能选择一个单位的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考者要仔细阅读诚信承诺书，如实提交报名信息和材料（报名时所填写的专业应当与报考者本人取得的毕业证书上所载明的专业一致，留学回国人员应当与学历学位认证书上所载明的专业一致）。报考者提供的涉及报考资格的信息或材料不实的，取消本次报考资格。报考者有伪造学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，取消报考资格并按有关规定予以处理。报名期间，咨询报名资格条件等请联系各主管部门，联系电话见《岗位表》；咨询报名网络技术请联系太原市人事考试中心，联系电话：0351-7033682。2．查询资格审查结果报考者在提交报考申请1个工作日后，登录原报名网站查询资格审核结果。2021年11月22日9﹕00至11月27日17﹕00期间，通过资格审查的，不能再更改报考信息或改报其他岗位；11月26日17﹕00前尚未审查或未通过资格审查的，可以更改报考信息或改报其他岗位；11月26日17﹕00至11月27日17﹕00期间尚未审查或未通过资格审查的，不能再更改报考信息或改报其他岗位。本次招聘要求报考人数达到计划招聘人数的3倍以上。若招聘岗位报考人数与计划招聘人数达不到3﹕1的，相应减少招聘计划，使报考人数与计划招聘人数达到3﹕1；如计划招聘人数减少到1名仍达不到3﹕1的，取消该岗位。报考者报考岗位被取消的，可改报其他岗位。改报时间为：2021年12月1日9﹕00至12月1日17﹕00，报考者可登录原报名网站进行改报。改报岗位资格审查时间为：2021年12月1日9﹕00至12月2日12﹕00。资格审查结果可于2021年12月2日17﹕00前查询。报考岗位被取消，报考者未改报其他岗位或改报其他岗位未通过资格审查的，报名费将通过原缴费渠道退还。3．网上缴费通过资格审查的报考者按网上提示的缴费办法于2021年11月28日17﹕00前进行网上缴费。根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》（晋发改价格发〔2016〕467号）规定，本次考试收取报考者100元考试费。未按期缴费的，视为自动放弃。4．准考证打印准考证打印时间另行通知，请报考者密切关注太原人事考试网发布的通知，按通知要求自行打印。报考者未在规定时间内打印准考证的，视为自动放弃。报考者应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证。5．考试费减免建档立卡贫困家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。申请减免考试费的报考者，需先在网上缴费，然后到太原市人事考试中心办理减免手续。减免申请审核通过后，考试费按原缴费渠道退还。享受减免考试费的报考者，请于2021年11月29日至11月30日到太原市人事考试中心考务三科（412房间）办理手续，联系电话：0351-7033682。办理手续时需提供以下材料：建档立卡贫困家庭人员提供贫困家庭基本情况档案卡和乡村振兴部门出具的证明；城市低保人员和农村低保人员提供低保证和所在地的县级民政部门出具的证明。太原市人事考试中心地址：太原市学府街开启巷11号（原太原人才市场）。报考者须在规定时间内办理考试费减免手续，逾期视为自愿放弃。（三）笔试笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力测验》。《公共基础知识》考试时限90分钟，满分100分。内容包括法律常识、人文科技、政治理论、时事政治、公文写作与处理、职业道德等。《职业能力测验》考试时限90分钟，满分100分。内容包括言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等。笔试以闭卷的方式进行，时间、地点见准考证。笔试结束后发布成绩查询公告，报考者可登录太原人事考试网查询成绩。笔试成绩=（公共基础知识成绩+职业能力测验成绩）/2。各岗位根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按3﹕1的比例确定进入资格复审人选，人数未达3﹕1的按实有人数确定。如进入资格复审最后一名笔试成绩并列，并列人员全部进入资格复审。（四）资格复审进入资格复审人员名单、资格复审时间地点在太原人事考试网公布。资格复审开始前，若进入资格复审人员确认不参加资格复审，按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格复审开始后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，不再递补。进入资格复审人员须由本人在规定时间地点进行资格复审，未按规定时间地点参加资格复审的，视为自动放弃。参加资格复审人员需提供以下材料：1．本人有效居民身份证。2．笔试准考证。3．境内高校毕业生提供毕业证及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》；岗位有学位要求的，需提供报名所用学历对应的学位证及教育部学位与研究生教育发展中心出具的《认证报告》；报考应届毕业生岗位的，还需提供与报名所用学历对应的《就业报到证》或《就业协议书》。留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。4．未落实工作单位的，需提供档案存放证明；已落实工作单位的，需出具所在单位同意报考证明，其中机关事业单位在编人员还需出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见。5．大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目人员专门岗位”或“应届毕业生岗位”的，需下载打印《服务基层项目人员审核表》，由服务单位所在地县级责任部门和市以上派出主管部门加盖公章确认，其中，“大学生村官”由市、县两级组织部门审核盖章；“特岗教师”由服务地县级教育部门审核盖章；2010年及以后“三支一扶”人员未取得服务证书的由省人社厅审核盖章，已取得服务证书的提供服务证书；“西部计划（含晋西北计划）”和2010年前“三支一扶”人员由团省委审核盖章；“农业技术推广服务特设岗位计划”人员由市、县两级农业农村部门审核盖章。报考“应届毕业生岗位”的，还需承诺在参加服务基层项目前无工作经历。6．退役军人报考“服务基层项目人员专门岗位”需提供户口簿、退伍证和当地退役军人事务管理部门出具的相关证明。7．岗位有“中共党员（含预备党员）”要求的，需提供所在党支部或上级党组织出具的党组织关系证明，并注明入党时间。8．岗位有职业资格、研究方向、工作经历等其他要求的，需提供相关证件（证明）。以上材料属证件类的验原件留复印件，属证明类的留原件。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考岗位要求的资格条件不符以及主要信息不实的，资格复审不合格。资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考岗位资格条件的，立即取消报考或聘用资格。（五）面试面试前，在太原人事考试网发布面试公告，时间、地点见面试公告。公共类岗位面试采取结构化方式，教师类岗位面试采取试讲方式。面试过程全程录像。面试成绩当天公布。面试满分100分，60分及以上为合格，不合格者不得进入体检考察。面试结束后，各岗位根据总成绩（总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）从高分到低分的顺序，按1﹕1的比例确定体检考察人选。总成绩如有并列，笔试成绩高者优先；如笔试成绩仍相同，则加试一场面试，按加试成绩排序。参加面试人数少于或等于计划招聘人数而形不成竞争的岗位，面试成绩须达到70分，不达70分者，不得进入体检考察。（六）体检考察体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，所需费用由报考者自理。体检有关事宜在太原人事考试网另行通知。考察参照《公务员录用考察办法（试行）》进行，主要突出政治标准，重点考察报考者是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容包括政治素质、道德品行、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行审核。因报考者自愿放弃或体检考察不合格形成的岗位空缺，经招聘单位主管部门申请，可按岗位总成绩依次递补。（七）公示体检考察合格人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在太原人事考试网公示7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。（八）聘用本次公开招聘实行聘用制和试用期制度。公示期满，经招聘领导小组同意后，招聘单位法定代表人与聘用人员签订聘用合同，确定人事关系。试用期一般为3至6个月，初次就业人员与单位签订的聘用合同期限为3年以上的，试用期12个月。试用期包括在合同期内。试用期满考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。聘用人员应在聘用文件下发后3个月内办理档案转递相关手续，因个人原因无法按时办理的，取消聘用。聘用人员享受事业单位在编人员待遇，符合条件的还可享受太原市人才补贴政策。五、招聘纪律（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公平、公正。（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格实行回避制度。（三）应聘人员以不正当手段（如伪造、涂改证件、证明等）获取应聘资格或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违纪违规行为，一经发现，立即取消资格。特别提示：本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。凡社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次招聘无关。鉴于报名人数可能较多，请报考者合理安排时间，不要集中到最后一天才报名，避免因网络拥堵而影响报名。附件：1．2021年市直部分事业单位公开招聘岗位表.xls2．2021年市直部分事业单位公开招聘咨询电话一览表.xlsx扫码下载附件太原市人力资源和社会保障局2021年11月16日太原市直招考交流群扫码进群获取备考详情华智教育环境推荐阅读有编制！长治黎城县事业单位2021年公开招聘98名工作人员公告有编制！晋中榆社县事业单位2021年公开招聘工作人员公告山西事业单位公开招聘1950名工作人员！部分有编制！大专可报！大同市民政局/市场监督管理局2021年公开招聘工作人员！不限专业！山西多地司法局2021年招聘742名工作人员公告大专可报！吕梁市直2021年公开招聘300名工作人员！大专可报！运城市直2021年公开招聘工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

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语文学科1元秒杀左右滑动查看更多立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群根据工作需要，民政部所属事业单位公开招聘34名高校毕业生（第一批）。现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及应聘资格条件（一）招聘单位及岗位（见附件）。（二）应聘资格条件。1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；品行端正，遵纪守法。2.应为纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的应届高校毕业生〔不含定向、委培、国（境）外留学毕业生〕，须如期取得与最高学历对应的毕业证、学位证，接收当年能够开具报到证。3.专业对口，符合相关岗位专业要求，具备与拟聘用岗位相适应的素质和能力。4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。5.大学本科生不超过26岁（1996年1月1日后出生），硕士研究生不超过30岁（1992年1月1日后出生），博士研究生不超过35岁（1987年1月1日后出生）。6.北京生源指具有北京市居民常住户口，不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的情况。7.符合其他相关法规政策条件。曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍的人员，正在接受立案审查的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，聘用后构成回避关系的人员，不得报名。二、招聘程序（一）报名。1.报名时间：自公告之日起至11月19日17:00截止。2.报名方法：采取网上报名方式，每名报考者限申报1个岗位。报考考生可直接在浏览器中搜索网址202.108.98.98登录报名系统。考生登录报名系统后须先注册，待填写完毕相关信息并提交成功后，系统将自动分配一个报名序号。报名序号是再次登录报名系统的唯一凭证，报名者须牢记！（二）资格查核。根据岗位要求和工作需要，对报名人员进行资格审核，以电话形式通知进入考试人员，请保持通讯畅通。未进入下一环节人员不再另行通知。通过资格审核人数与招聘岗位名额比例未达到5:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划。（三）考试。考试包括笔试和面试。笔试由民政部机关党委（人事司）统一组织，笔试时间地点另行通知。笔试满分为100分，合格线为60分。面试在笔试成绩公布后适时组织。按照笔试成绩（须达到合格线）由高到低的顺序，分职位按1:5的比例确定面试人员名单。面试满分为100分，合格线为60分。（四）体检、考察。根据考试成绩（笔试成绩*50%+面试成绩*50%），按1:1的比例确定体检和考察人选。体检、考察不合格或自愿放弃应聘的，取消其聘用资格。因考生自愿放弃、体检或考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺，按该岗位考试成绩（面试成绩须达到合格线）由高到低的顺序依次递补。（五）公示、聘用。拟聘人选名单将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、民政部门户网站公示，公示期限为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同并办理聘用手续。（六）试用期。公开招聘人员按规定实行试用期制度，其中初次就业的人员试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。三、工资福利待遇解决事业编制，享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇。四、特别提示应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有信息不实、弄虚作假、舞弊等行为的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。报名咨询电话：010－58123333技术咨询电话：010－58123758民政部机关党委（人事司）2021年11月8日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群华智教育环境推荐阅读全额事业编！山西事业单位2021年公开招聘58名工作人员公告大专可报！运城市直2021年公开招聘工作人员公告晋中市直事业单位2021年公开招聘159名工作人员公告大专可报！太原市杏花岭区2021年公开招聘工作人员公告大专可报！太原市杏花岭区2021年公开招聘工作人员公告山西省司法厅2021年选任100名人民监督员公告全额事业编！专科可报！晋中昔阳县2021年事业单位公开招聘工作人员公告全额事业编

语文学科1元秒杀左右滑动查看更多立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群经过为期5天的公示，最终确定以下3个单位为本年度就业见习单位，现将确定的申报单位和见习岗位名单（详见附件1）公布，并就见习人员报名有关事项公告如下：一、就业见习报名条件：1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；2、具有良好的政治素质和道德品行；3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；4、具有符合岗位要求的工作能力和相关要求；5、离校2年内未就业的高校毕业生（含技工院校高级技工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生）和中职毕业生；6、16-24周岁城乡失业青年（含未就业的被征地青年农民、城镇登记失业青年等）。二、报名需提供的材料所有证件需同时提供原件及复印件。1、高校毕业生及中职毕业生需提供材料：（1）《就业见习人员登记表》（见附件2）；（2）近期红底一寸免冠照片；（3）身份证；（4）户口簿（复印户主及本人页）；（5）毕业证；（6）报到证；（7）教育部学历证书电子注册备案表（学信网下载打印）；（8）就业创业证（登记为求职状态）。（见附件3）2、城乡失业青年（含未就业的被征地青年农民、城镇登记失业青年）需提供材料：（1）《就业见习人员登记表》（见附件2）（2）近期红底一寸免冠照片；（3）身份证；（4）户口簿（需为本地户口并复印户主及本人页）；（5）毕业证；（6）就业创业证（登记为失业状态）。（见附件3）3、符合“建档立卡”、“低保”、“零就业”家庭和就业困难人员条件的未就业青年还应出具相关证明。三、签订协议及上岗报名结束后，平遥县人力资源和社会保障局将根据岗位要求和见习人员报名情况，进行合理的人员和岗位分配（同等条件下，优先对接使用符合“建档立卡”、“低保”、“零就业”家庭和就业困难人员条件的未就业青年),并通知见习单位和见习人员进行接洽。待见习单位与见习人员签订《就业见习协议》并缴纳保险后，见习人员即可上岗见习。见习期间，见习人员应服从见习单位管理，并按要求完成见习事项。四、其他相关事宜1、报名时间：11月10日起开始报名，报满为止；2、报名地点：平遥县行政审批大楼521室；3、联系电话：0354-5868668。附件1：第三批岗位公示.xls附件2：2021年平遥县青年就业见习登记表.doc附件3：办理《就业创业证》所需材料.doc扫码下载附件平遥县人力资源和社会保障局2021年11月10日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群华智教育环境推荐阅读全额事业编！山西事业单位2021年公开招聘58名工作人员公告大专可报！运城市直2021年公开招聘工作人员公告晋中市直事业单位2021年公开招聘159名工作人员公告大专可报！太原市杏花岭区2021年公开招聘工作人员公告大专可报！太原市杏花岭区2021年公开招聘工作人员公告山西省司法厅2021年选任100名人民监督员公告全额事业编！专科可报！晋中昔阳县2021年事业单位公开招聘工作人员公告全额事业编

语文学科1元秒杀左右滑动查看更多立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群不限专业！山西多地司法局2021年招聘349名检察院人民监督员公告朔州市司法局2021年招聘50名人民检察院人民监督员的公告晋城市司法局招聘40名晋城市人民检察院人民监督员公告晋城市司法局于2016年12月选任的晋城市人民检察院人民监督员将于2021年12月任期届满。根据最高人民检察院、司法部《人民监督员选任管理办法》、省司法厅和晋城市司法局《人民监督员换届选任工作实施方案》等规定，经与市人民检察院协商，市司法局决定在全市范围内面向社会公开选任新一届晋城市人民检察院人民监督员。现将有关事项公告如下：一、人民监督员制度和职责人民监督员制度是人民检察院接受社会监督的一种外部监督制度，符合条件的公民通过选任程序成为人民监督员，对人民检察院的办案活动进行监督。二、选任名额本次选任晋城市人民检察院人民监督员共40名，其中市直10名，六县（市、区）各5名。三、选任条件人民监督员应当具备较高的政治素质，具有广泛的代表性和扎实的群众基础，应具备以下条件：1．拥护中华人民共和国宪法、品行良好、公道正派、身体健康的年满23周岁的中国公民，可以担任人民监督员。人民监督员应当具有高中以上文化程度。2．下列人员不参加人民监督员选任：人民代表大会常务委员会组成人员，监察机关、人民法院、人民检察院、公安机关、国家安全机关、司法行政机关的在职工作人员；人民陪审员；其他因工作原因不适宜参加人民监督员选任的人员。3．有下列情形之一的，不得担任人民监督员：受过刑事处罚的；被开除公职的；被吊销律师、公证员执业证书，或被仲裁委员会除名的；被纳入失信被执行人名单的；因受惩戒被免除人民陪审员职务的；存在其他严重违法违纪行为，可能影响司法公正的。因在选任、履职过程中违法违规以及年度考核不合格等被免除人民监督员资格的，不得再次担任人民监督员。4．晋城市人民检察院人民监督员的户籍所在地或经常居住地应在晋城市行政区域内。5．人民监督员不得同时担任两级以上人民检察院的人民监督员。

梁俊梅联系电话：15834319102报名地址5：怀仁市司法局人民参与和促进法治股（怀仁市怀安大街197号司法局2楼办公室）联系人：王森辉

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2021年11月16日序号21-40号单位

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日9:00至12:00登录报名网站（http://zuoquan.bmren.cn/）进行改报。改报岗位资格初审时间为2021年11月

山西事业单位2021年公开招聘850名工作人员公告太原市杏花岭区事业单位2021年招聘工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

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长治武乡事业单位公开招聘160名工作人员及大学生村官公告无笔试！太原市政务大厅2021年招聘工作人员公告【对答案】晋中榆次区2021年招聘大学生村官笔试真题及参考答案全额事业编

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群临汾安泽县2021年公开招聘23名大学生村官公告为进一步加强我县城乡基层人才队伍建设，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作。现将有关事项公告如下：一、招聘原则（一）坚持德才兼备的原则；（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；（三）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；（四）坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘计划及岗位要求安泽县2021年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作人员23名，招聘岗位及所需的具体条件详见《安泽县2021年公开招聘大学生到村（社区）工作岗位设置一览表》（附件1）。三、招聘条件报考大学生须符合《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和我省事业单位公开招聘规定的资格条件，同时还应符合以下要求：1.年龄在30周岁及以下（1990年10月1日以后出生），具有全日制本科及以上学历并取得相应学位，应届毕业生须按期毕业并取得相应的学历、学位，招聘岗位不作专业要求；2.具有硕士研究生及以上学历或现任安泽县范围内村（社区）“两委”班子成员、纳入村（社区）后备力量1年以上的全日制大学本科毕业生符合招聘条件的，年龄可放宽至35周岁（1985年10月1日以后出生）；3.吃苦耐劳，作风踏实，组织纪律观念强，志愿到农村和社区工作；4.同等条件下，中共党员、退役军人优先。具有下列情形之一的，不得报考：1.现役军人；2.在读的非应届毕业生（其中，现在校就读且档案和组织关系在校的非2021年应届毕业的研究生不得以原取得的学历、学位证书报考）；3.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；4.在立案审查期间、有犯罪嫌疑尚未查清或未解除党纪、政纪处分的人员；5.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员尚在处罚期内的；6.参加过邪教组织或非法宗教的；7.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员；8.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；9.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员；10.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；11.在报名之后、聘用之前，应聘者已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用;12.存在村（社区）“两委”班子成员候选人“15种不能”情形之一的；13.法律规定不得聘用的其他情形人员。四、招聘办法本次招聘工作在县公开招聘大学毕业生到村（社区）工作领导小组领导下，由县委组织部协调，县人社局会同各单位组织实施，采取笔试和面试的办法，按照发布公告、个人报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用等程序向社会公开招聘。五、招聘程序（一）发布公告在安泽县人民政府网站(www.anze.gov.cn)发布招聘公告，公告时间为7个工作日。（二）报名与资格初审1.报名时间及方式报名时间：2021年11月4日9：00至11月8日18：00。报名方式：网上报名。报名网址：安泽县人民政府网（网址:www.anze.gov.cn）。报考相关信息查询网址：安泽县人民政府网（网址：www.anze.gov.cn）。2.报名要求每位应聘人员限报一个招聘岗位，报考人员当年在临汾市范围内只能选择一个县（市、区）报名参加考试，如有重复报名，一经查实，取消资格。报考人员应依据公布的报考条件和具体岗位要求，如实填写《安泽县2021年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作报名登记表》（以下简称“报名表”），并上传一张本人近期（近3个月）红底免冠正面证件照（25×35毫米，分辨率295*413像素，格式为jpg，文件大小不能大于20KB）。报名必须使用二代有效身份证，且与考试时使用的身份证一致。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘单位进一步咨询确认。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。本次招聘实行告知承诺制。报考人员要仔细阅读《诚信报名考试承诺书》，并对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格，并按照相关规定，将失信情况记入个人信用档案。因信息填报有误，或联系方式不准等导致未通过资格审查的，责任由报名者自负。本次公开招聘考试不收取考试费。3.资格初审和结果查询报考人员请在提交报名申请1个工作日后，登录原报名网站查询资格审查结果。通过审查的，不能再更改报考信息。如在11月8日18:00前报名且尚未审查的，可以修改报考信息。11月8日18:00以后尚未审查的，不能再修改报名信息。4.开考比例实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。报名人数如果达不到岗位招聘人数3：1比例的，由县公开招聘大学毕业生到村（社区）工作领导小组视情况研究核减招聘岗位人数，并在原发布招聘公告网站发布通知，同时告知被取消岗位的报名人员。5.打印准考证笔试准考证打印时间另行通知，请考生随时关注安泽县人民政府网站发布的公告，按照公告要求自行打印。报考人员未在规定时间内打印笔试准考证的，视为自动放弃考试资格。报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，以备笔试、面试及本次招聘其他环节使用。（三）考试与资格复审考试采取笔试和面试相结合的方式。成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（保留两位小数，尾数四舍五入）。拟聘用人员综合成绩最低合格分数线为60分。1.笔试（1）命题和阅卷：县公开招聘工作领导小组委托专业机构组织实施。（2）笔试采取闭卷方式进行，总分为100分。考试时间为120分钟。（3）笔试内容为政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、公文写作常识等。（4）笔试结束后进行雷同卷甄别，严肃处理作弊人员。2.资格复审资格复审由县公开招聘大学毕业生到村（社区）工作领导小组统一安排，会同有关部门实施。（1）对通过笔试进入面试的人员进行资格复审。根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位数1：3的比例依次确定面试资格复审人选；不足1:3的，按实有人数确定，若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入资格复审。（2）参加资格复审的人员名单、时间、地点及要求等将在安泽县人民政府网站发布。资格复审时，须由考生本人到现场进行资格复审。提供报考岗位资格条件要求的毕业证、学位证、报到证（或具备取得报到证的证明）、本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面），以及《安泽县2021年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作报名登记表》和《诚信报名考试承诺书》、学信网学历和学籍证明等相关证件原件及复印件。除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；已就业的还须出具单位同意报考证明（事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）；2021年高校应届毕业生（不含2019年、2020年未落实工作单位的高校毕业生）未取得毕业证和学位证者，提供学校出具的能够取得毕业证、学位证、报到证的证明、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证等相关证件（证明）原件及复印件；现任村(社区)“两委”成员、纳入村（社区）后备力量培养1年以上的，由所在村、社区党组织和乡镇党委、社区服务中心党工委出具相关工作证明；中共党员须提供所在地党委、党支部出具的党员证明；退役军人须提供退伍证、当地退役军人事务管理局出具的相关证明。定向、委培毕业生，须由定向、委培单位出具同意报考证明。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审期间，若取得资格复审人员确认放弃资格或资格复审不合格等形成的空缺，根据岗位笔试成绩由高分到低分依次递补。资格复审结束后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，不再递补。3.面试(1)面试工作由县人社局制定实施方案并组织实施。(2)面试对象为资格复审合格人员，参加面试人员名单及面试的时间、地点、要求等将在安泽县人民政府网站发布。参加面试人员应按公告要求参加面试。(3)面试采用结构化面试的方式进行，时间为10分钟（思考时间包括在内）。重点测评考生从事工作必需的综合分析、组织协调、临场应变、逻辑思维、语言表达、仪容气质等方面的综合素质和能力。(4)面试成绩总分100分，占招聘总成绩的40%。参加面试人数少于或等于招聘岗位数，不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位，拟聘人员考试总成绩须达到70分。(5)为确保面试工作的公平、公正，拟成立2个面试考官小组，每组7人，全部为外聘专业人员，每组设主考官1人，主持面试工作（全程录音摄像）。面试结束后，综合成绩采取百分制。综合成绩最后一名出现并列的，中共党员、退役军人优先；若条件仍相同时，按笔试成绩确定排名；如笔试成绩仍相同，加试（笔试），报考人员成绩名次按加试成绩排列。面试成绩、综合成绩于当天公布。（四）体检和考察根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检考察人选。体检、考察由县人社局与县委组织部在规定的时间内统一组织实施。1.体检：参加体检人员名单及体检的时间、地点、要求等将在安泽县人民政府网站发布，体检费用自理。参加体检人员须持与本人报名时一致的有效二代居民身份证或有效临时居民身份证和笔试准考证到指定地点进行体检。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，有行业标准的按相关标准执行。体检安排在具有体检资质的县级及以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，招聘单位、参加体检的应聘人员及家属可在体检结果公布后3个工作日内提出申请，经县公开招聘大学毕业生到村（社区）工作领导小组同意后，安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。2.考察：制定考察方案，主要对应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、业务能力、工作实绩，以及是否符合回避规定的情况等进行考察。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由社区或村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、社区、村委会进行实地调查。同时要对报考者提供的报考信息的真实性和档案进行复审、审核，对考生的应聘资格进行再次确认。不按规定时间、地点参加考察并提供个人完整档案的人员，视为自动放弃。考察不合格者，取消其聘用资格。因考生体检、考察环节不合格或自动放弃而形成的岗位空缺名额不再递补。（五）公示经考试、体检、考察合格的确定为拟聘用人选，在安泽县人民政府网（网址：www.anze.gov.cn）进行7个工作日的聘前公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示发现问题经查属实的，取消拟聘人员聘用资格。（六）聘用与待遇1.公示期满，拟聘用人员报请县委编委会同意后办理人事入编等相关手续，纳入乡镇事业编制。2.所聘人员实行聘用制和试用期制度。聘用大学生由县委组织部制定规范的合同文本，乡镇签订聘用合同。聘用大学生在村（社区）服务期限一般不低于5年（含在乡镇锻炼时间），鼓励长期在村（社区）工作，服务期限内不得通过调动、借调等方式离开农村（社区）工作岗位。聘用大学生的日常管理，由县委组织部会同乡镇党委共同实施，实行考勤、请销假、请示报告、纪律约束等制度，确保在岗在村（社区）。聘用大学生的考核分为试用期考核、年度考核和服务期满专项考核，由县委组织部牵头、乡镇党委和所在村（社区）具体负责，考核结果作为奖惩激励的重要依据。对业绩突出、表现优秀的，可按照有关规定优先提拔使用、评聘职称；对于脱岗、工作表现差、群众满意度低的，由县委组织部及时批评教育并限期改正，问题严重的，按事业人员管理有关规定进行处理。聘用大学生在村（社区）服务期满5年后，经考核合格的，可续聘在村（社区）工作，也可按组织程序交流调动。3.聘用大学生的工资薪酬、福利待遇等按照乡镇事业人员有关政策规定执行。报考村（社区）所在的乡镇党委负责对大学生驻村（社区）工作的食宿、交通等予以妥善安排，办理重大疾病和人身意外伤害保险，帮助解决实际困难。符合当地引进高层次人才政策的，可享受相关待遇。六、注意事项（一）招聘过程中具体事宜均在安泽县人民政府门户网站进行公告和通知，请报考人员随时关注，否则责任自负。（二）报考人员提供的电话等联系方式要确保畅通，否则责任自负。（三）准考证下载后，报考人员应妥善保管，参加招聘的各个环节均需携带准考证、第二代有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。（四）本次招聘咨询电话：0357-8680053（安泽县委组织部）。（五）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。本公告未尽事宜由安泽县公开招聘大学毕业生到村工作领导组负责解释，请报考人员在工作日、工作时间进行咨询。特别提示：目前，疫情防控形势严峻，领导组将根据全国疫情形势，采取更加积极的防控举措，请大家积极配合。附件：1.附件1：安泽县2021年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作岗位设置一览表.pdf2.附件2：诚信报名考试承诺书.docx3.附件3：考生健康管理信息承诺书.doc4.附件4：疫情防控通知.docx5.附件5：“两委”班子成员候选人“15种不能”情形.docx6.附件6：同意报考证明（参考模板）.docx扫码下载附件安泽县2021年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作领导小组2021年10月26日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群华智教育基地环境推荐阅读大专可报！吕梁孝义市2021年公开招聘80名工作人员！有编制

乡镇事业编招考交流群阳泉市城区2021年公开招聘22名大学生村官公告为进一步壮大城区城乡基层人才队伍，优化基层干部人才队伍结构，提升村（社区）干部队伍整体素质，根据市委组织部《关于印发的通知》（阳组通字〔2021〕64号）文件精神，现面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作，相关事项公告如下：一、招聘岗位及名额本次公开招聘22名大学毕业生到村（社区）工作，具体岗位见《阳泉市城区2021年公开招聘大学毕业生到村（社区）工作岗位设置表》（附件1）。二、招聘对象及条件符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的人员。报考大学生须符合《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和我省事业单位公开招聘规定的资格条件，同时还应符合以下要求：（一）年龄在30周岁以下（即1990年10月26日以后出生）。具有全日制统招研究生及以上学历学位、现任村（社区）“两委”主干、已纳入村后备力量培养1年以上的大学生符合招聘条件的，年龄可放宽至35周岁（即1985年10月26日以后出生）；（二）具有全日制统招本科及以上学历并取得相应学位（不含委培、定向毕业生）；（三）吃苦耐劳，作风踏实，组织纪律观念强，志愿到农村和社区工作；（四）具有较强的宗旨意识和法治观念，组织协调能力强，善于处理复杂问题，热心为群众服务；（五）道德品行好，公道正派，廉洁自律，具有正常履职的身体条件；（六）具备报考岗位所要求的其他资格条件；（七）有下列情形之一者，不在招聘范围：1.受过刑事处罚或被开除公职、开除中国共产党党籍的；2.正在接受立案审查或犯罪嫌疑尚未查清的；3.被依法列为失信联合惩戒对象的；4.参加过邪教组织或非法宗教的；5.在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；6.现役军人和在读的学生;7.在职公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员和事业单位工作人员；8.存在村(社区)“两委”班子成员候选人15种负面情形之一的（附件2）;9.法律规定不得聘用的其他情形人员。三、报名及程序（一）发布招聘公告本次招聘信息通过阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题）（http://rsj.yq.gov.cn/）和阳泉市城区人民政府门户网站（http://www.yqcq.gov.cn/）发布招聘公告。（二）报名及资格初审1.报名时间及方式报名时间：2021年11月2日9:00至2021年11月5日17:00报名方式：网上报名报名网址：阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题）（http://rsj.yq.gov.cn/）。2、报名要求（1）提交报名申请材料报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考人员要在规定的时间内登录报名网站提交报名申请，填写《报名登记表》并按要求上传相关资料。报名必须使用二代身份证，且与考试时使用的身份证一致。（2）资格初审和结果查询报考人员可在提交报考信息1至2个工作日后，登录原报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。如在报名结束前尚未审查或未通过资格审查的，可以在规定时间改报其他岗位。（3）本次考试要求报考人数达到招聘计划人数的3倍以上。若岗位报考人数与招聘计划人数达不到3:1的，要减少招聘计划，使报考人数与招聘计划人数达到3:1；如招聘计划减少到1名仍达不到3:1的，原则上取消该岗位考试。因报考人数与招聘计划人数达不到3:1而取消(或核减)的岗位名额，经公开招聘领导组同意，可转入其他岗位。不达开考比例被取消的招聘岗位，于2021年11月10日在阳泉市城区人民政府网站（http://www.yqcq.gov.cn/）发布通知，并告知被取消岗位的报名人员。被取消招聘岗位的报考人员可在规定时间进行改报。在规定时间未改报其他岗位的报考人员视为自动放弃改报。放弃改报或改报其他岗位未通过资格初审的，考试费用将通过原报名渠道退还。（4）网上缴费通过资格审查的考生按网上提示的缴费办法在2021年11月3日9:00至2021年11月7日17:00进行网上缴费，缴费标准为每人50元，未按期缴费的，视为自动放弃考试。建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员，可享受减免考试费的政策。建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）发放的档案卡、手册或出具的贫困证明（原件及复印件）等材料，享受最低生活保障城乡家庭的报考人员凭低保证（原件及复印件）或其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明，自报名审核通过后至缴费截止日期2021年11月7日17：00，到阳泉市城区政府4楼419房间办理减免考务费用的手续。3.下载打印准考证通过资格审查并按规定缴纳费用的考生，可于2021年11月16日9:00起登录网站自行下载打印准考证。考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。（三）考试与资格复审考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。成绩采取百分制，综合成绩最低合格线为60分。1.笔试（1）笔试时间2021年11月21日上午9:00—11:00（2）笔试科目和内容笔试采取闭卷方式进行，满分为100分，笔试用时为120分钟。笔试地点及成绩查询时间见《准考证》。笔试内容：《综合知识》，内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科级人文、乡村振兴、农村（社区）生产生活知识和经验、应急处置知识（信访维稳、防恐防暴）、基层武装工作、群众文化体育活动等。（3）笔试注意事项考生按照规定的时间和准考证上的地点参加考试。考生进入考点要服从现场管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距离。参加考试时，考生必须同时携带准考证、有效居民身份证（与报名时一致）。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。缺少证件及有关证明材料的考生不得参加考试。2.资格复审依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在阳泉市城区人民政府网站（http://www.yqcq.gov.cn/）公布。资格复审时，应聘人员应提供毕业证、学位证、身份证、笔试准考证等相关证件原件及复印件，以及其他要求的材料。除上述要求外，下列人员还需提供以下证明原件及复印件：（1）已毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;（2）已就业的还须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考证明;证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该报考人员入围资格。考生本人未按规定时间、地点参加资格复审的，视为主动放弃。资格审查结果合格、不合格由审查部门提出意见，不合格的说明原因，取消资格。若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，按照笔试成绩由高分到低分按3:1的比例依次递补一次面试资格复审人选，不足3:1的按实有人数确定。3.面试（1）面试人员名单及面试时间、地点、形式等在阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题）（http://rsj.yq.gov.cn/）、阳泉市城区人民政府门户网站（http://www.yqcq.gov.cn/）网站公布。（2）面试主要采取结构化面试的办法，测评考生的综合素质。面试时间为10分钟。（3）面试满分100分，占综合成绩的40%。面试成绩和综合成绩均保留两位小数。（四）体检和考察1.体检（1）对报考人员按照报考岗位以及综合成绩由高分到低分依次排序，并按照1:1的比例确定体检和考察人员名单。体检有关事宜在阳泉市城区人民政府门户网站（http://www.yqcq.gov.cn/）通知。体检费用考生自理。（2）体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《关于修订及有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检安排在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。对体检结论不合格而需要复检的（在通知应聘者结果一周内，由本人向招聘单位提出复检申请），安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检，复检费用考生自理，招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医疗机构要组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视为主动放弃。体检结论不合格的，取消其聘用资格。2.考察主要对应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现和需要回避的情况等进行考察。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或村（社区）出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，用人单位可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、派出所、村（社区）进行实地调查。不按规定参加考察者，视为主动放弃。考察不合格的，不得聘用。体检、考察不合格形成的岗位空缺不再递补。因考生体检、考察环节主动放弃而形成的岗位空缺名额，根据岗位综合成绩，由高分到低分顺序按岗位招聘名额1：1的比例依次递补一次体检考察人选。（五）公示经考试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用大学生，在阳泉市城区人民政府门户网站（http://www.yqcq.gov.cn/）进行公示，公示时间为7个工作日，公示内容包括：招聘岗位、招聘数量、姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历（学位）、考试成绩、排名等信息。对有举报的拟聘用人员，将进行调查，查无实据的不影响本人的聘用。举报属实并影响到聘用的，取消其聘用资格。对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。取消后的空缺岗位不再递补。四、聘用与待遇经公示无异议的拟聘用大学生，由用人单位与其签订聘用合同，统一占用乡镇（街道）事业编制。录用大学生的工资薪酬、福利待遇等按照乡镇（街道）事业人员有关政策规定执行。到村（社区）服务期限一般不低于5年(含一年试用期），鼓励长期在村（社区）工作，服务期限内不得通过调动、借调等方式离开村（社区）工作岗位。实行试用期制度，为期一年。对试用期满考核不合格的，以及确实不适宜在村（社区）工作的要及时清退；聘用期间，连续两年年度考核不合格的，解除聘用合同；对进入体检、考察及其以后环节无正当理由提出放弃的、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。五、岗位职责报考大学生被录用后，根据专业特长和村（社区）工作需要分配确定岗位，鼓励录用大学生回本乡本村或居住地社区工作。聘用大学生先在乡镇(街道)进行培养锻炼半年，在相关人员帮带下，参与乡镇(街道)中心工作，半年后安排到村（社区）工作。聘用人选在村(社区)主要履行以下职责：1.深入学习、宣传和践行习近平新时代中国特色社会主义思想，协助村(社区)“两委”班子推动党在农村、城市基层的各项方针政策有效贯彻落实；2.配合做好基层组织建设有关工作，协助村（社区）

乡镇事业编招考交流群为全面推进乡村振兴和基层治理，引导优秀年轻人才向基层一线流动，持续提升基层干部队伍建设，根据《中共长治市委组织部关于印发〈长治市招聘大学毕业生到村（社区）工作的实施方案〉的通知》（长组通字〔2021〕47号）精神，经研究决定，现就面向社会公开招聘大学生到村（社区）工作公告如下：一、招聘岗位及名额招聘到村（社区）工作大学生70名，其中：男性岗位35个，女性岗位35个。二、资格条件(一)本次招聘岗位不作专业要求，报考人员需符合下列所有条件：1.具有全日制统招本科及以上学历；2.30周岁以下（1990年10月25日以后出生）。全日制统招硕士研究生及以上学历，年龄可放宽至35周岁（1985年10月25日以后出生）；3.对党忠诚，具有一定的政策理论水平，政治素质过硬，服从组织安排，道德品行好，公道正派，廉洁自律；4.具有较强的宗旨意识和法治观念，组织协调能力强，善于处理复杂问题，热心为群众服务，志愿到农村和社区工作；5.具有正常履行职责的身体条件。（二）不得报考的情形和对象：1.受过刑事处罚或被开除公职的；2.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；3.被依法列为失信联合惩戒对象的；4.参加过邪教组织或非法宗教的；5.在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；6.现役军人和在读学生；7.在职公务员、参照公务员管理的机关（单位）工作人员和事业单位工作人员；8.存在村（社区）“两委”班子成员候选人“15不能”情形之一的；9.其他不得报考的情形。三、招聘程序本次招聘通过长治市潞城区人民政府网（网址:

乡镇事业编招考交流群为全面推进乡村振兴和基层治理，持续加强基层干部队伍建设，根据《长治市招聘大学毕业生到村(社区)工作的实施方案》(长组通字［2021］47号)精神，经县委、县政府研究，决定面向社会招聘一批大学毕业生到村(社区)工作，现将有关事项公告如下：一、招聘原则本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。二、招聘岗位本次面向社会招聘大学毕业生到村(社区)工作人员84名。具体招聘岗位及数量详见《沁源县2021年招聘大学毕业生到村(社区)工作岗位表》。三、资格条件(一)本次招聘岗位不作专业要求，报考人员应符合以下要求:1、具有沁源县户籍；2、具有全日制统招本科及以上学历(不含委培、定向毕业生)；3、年龄30周岁及以下(1990年10月25日以后出生)，全日制统招硕士研究生及以上学历，年龄可放宽至35周岁(1985年10月25日以后出生)；4、对党忠诚，政治素质过硬，服从组织安排，品行端正，无违法违纪行为；5、懂农业、爱农村、爱农民，具有较强的宗旨意识和法治观念，组织协调能力强，善于处理复杂问题，热心为群众服务，志愿到农村和社区工作;6、具有正常履行工作职责的身体条件；7、具备拟报考岗位所要求的其他资格条件。(二)有下列情形之一者不得报考：1、受过刑事处罚或被开除公职的;2、在立案审查期间或受党纪、政务处分尚在影响期的；3、正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；4、被依法列为失信联合惩戒对象的；5、参加过邪教组织或非法宗教的；6、在各类招考过程中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员及违反考试纪律行为尚在处罚期内的；7、现役军人和在读学生；8、在职公务员、参照公务员管理的机关(单位)工作人员和事业单位工作人员；9、存在村(社区)“两委”班子成员候选人“15不能”情形之一的；10、报考人员不得报考试用聘用后即构成回避情形的岗位；11、其他不得报考的情形。上述所指年龄等有关资格条件涉及的具体时间，除有专门规定外，均以2021年10月25日为截止日期。具有沁源县户籍，是指报考人员在2021年10月25日之前常住户口所在地或生源地为沁源县的。四、招聘办法和程序(一)发布招聘公告在沁源县人民政府网（www.qinyuan.gov.cn）发布招聘公告。(二)报名与资格审查1、报名时间：2021年11月2日--2021年11月7日（上午8:00-12:00；下午14:30-17:00）。2、报名地点：县党群服务中心(沁源县沁河镇谷州路24号，客运中心往西)。3、报名方式：本次招聘采用现场报名方式。4、报名时需携带以下资料进行资格审查：①有效期内居民身份证、户口本、毕业证、报到证原件及复印件；②验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历证明；③各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构出具的档案存放证明；④《沁源县2021年招聘大学毕业生到村(社区)工作报名表》(在沁源县人民政府网自行下载，并对照填表说明，提前填写完整后打印）；⑤《沁源县2021年招聘大学毕业生到村(社区)工作“15不能”情形承诺书》；⑥近期同版一寸红底照片5张。5、报名要求①报考人员仅限报考一个岗位，通过资格审查的，不能再报考其他岗位。重复报名者，取消报名资格；②资格审查合格者，提交《沁源县2021年招聘大学毕业生到村(社区)工作报名表》，并缴纳考试费50元；③招聘岗位的实际报名人数与岗位拟招聘人数比例须达到3:1，不达比例要求时，取消岗位。报名结束后，考生报考岗位因未达到开考比例被取消的，可在规定时间内选择改报其他符合条件的岗位，未按时改报其他岗位的，视为放弃本次报名；④报名结束后，招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组将组织有关部门对所有报考人员是否存在村(社区)“两委”班子成员候选人“15不能”情形进行审查，审查不合格者取消报名资格；⑤报考人员提交的所有报名信息和材料应当真实、准确、有效。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消考试或试用聘用资格，已经被试用聘用的予以解聘，并严肃追究当事人及相关人员责任。(三)考试考试采取笔试和面试的方式进行，考试总成绩笔试占60%，面试占40%。1、笔试笔试为一门，采用百分制，满分为100分，以闭卷方式进行。笔试内容为《公共基础知识》。笔试成绩以60分为最低合格分数线，低于60分者不得进入面试环节。笔试结束后，按招聘岗位笔试成绩由高分到低分的顺序，以招聘岗位拟聘人数1：3的比例确定入围面试人员名单，若最后一名笔试成绩相同的，可同时进入面试环节；若最低合格分数及以上人数未达要求比例时，按实际人数确定。2、面试面试采用结构化面试方式进行，重点测试应试者的综合素质。面试采用百分制，满分为100分，成绩当场公布。考生未在规定时间内参加面试报到的，视为放弃面试资格，该岗位按实际入围面试人员进行面试。面试成绩以60分为最低合格分数线，低于60分者不得进入体检与考察环节。3、考试结果考试总成绩＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。笔试、面试和考试总成绩均四舍五入保留两位小数。若2名以上考生考试总成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选；如笔试成绩仍相同，经县招聘工作领导组批准后，加试一场面试，考生的成绩按面试加试成绩排列。(四)体检与考察根据考试总成绩，按招聘岗位拟招聘数1:1的比例确定进入体检人选。体检和复检费用由考生自理。体检在县招聘工作领导组指定的二级甲等及以上综合性医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检在规定时间内进行并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。不参加体检或体检不合格者不予试用聘用。考察工作由县招聘工作领导组组织，考察的主要内容包括思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现情况等，同时对报名资格条件及报考者提供报考信息的真实性进行复审、核查。(五)公示根据考试、体检与考察情况确定拟试用聘用人选，报县招聘工作领导组审核，并将审核通过的《拟试用聘用人员名单》在沁源县人民政府门户网站向社会进行公示，接受社会监督，公示时间为7个工作日。本次招聘各个环节出现空缺，均不进行递补。(六)

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群太原市杏花岭区综合应急大队2021年招聘工作人员公告一、岗位描述及名额太原市杏花岭区综合应急大队于2016年4月1日组建，位于胜利东街与东中环交叉口向东300米处，担负全区各项应急处突任务。现面向社会招聘队应急队员若干名。二、岗位职责1、承担执行杏花岭区森林防火相关工作；2、协助杏花岭区的抗震、救灾、抢险等工作；3、应对处理杏花岭区内突发的紧急事件、维护区内稳定；4、完成区委、区政府赋予的其他任务。三、报名条件1、应急队员要求：男性，年龄30周岁以下，退伍军人及警校毕业生优先；2、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国；3、遵纪守法、品行良好、作风正派、工作踏实、诚实守信，具有良好的职业道德，无违法违纪记录；4、身体健康，五官端正、形象良好、无明显生理缺陷及特征；5、普通话标准、流利，具有良好的沟通能力、分析判断能力；6、有下列情形之一的，不得报名：（1）受过刑事处罚或治安管理处罚以及有较为严重的个人不良信用记录的；（2）因违纪违规被开除、辞退、解聘的；（3）本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；（4）本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动；（5）曾受过开除学籍、团籍或党纪纪律处分，或曾受过记过以上纪律处分的；（6）有吸毒、贩毒、赌博等严重危害社会情形及个人不良嗜好的。四、工作待遇（一）工资待遇：基本工资2000元/人/月、绩效工资900元/人/月；应急队员执行应急处突任务有勤务补助；（二）保险待遇：按国家规定参加社会五项保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），同时缴纳商业险；（三）其他待遇：实行半军事化管理，免费提供食宿，由单位统一配备劳保用品。五、招聘流程（一）报名时间与报名地点1、报名时间：

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为进一步做好2021年我市青年就业见习工作，帮助离校未就业高校毕业生和失业青年增强实际工作经验、提升就业能力，促进尽快就业，根据省市有关文件精神,结合我市实际，决定实施2021年青年就业见习工作，现将有关事项公告如下：一、见习名额见习名额80个。二、见习人员范围、条件及要求1.就业见习人员范围为：离校2年内未就业的高校毕业生（含技工院校高级技工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生）和中职毕业生;16—24周岁城乡失业青年（含未就业的被征地青年农民、城镇登记失业青年等）。同时应符合见习单位岗位条件和相关专业的要求。同等条件下，优先对接使用符合“建档立卡”“低保”“零就业”家庭和就业困难人员条件的未就业青年。2.高校毕业生范围为：在吕梁全日制普通高等学校及中职学校的毕业生以及市外孝义籍生源全日制普通高校毕业生和中职毕业生。3.16—24周岁城乡失业青年需为孝义户籍，年龄计算截止到公告发布当天。4.已参加过就业见习的，不得再次报名。三、见习程序1.发布征集用人单位公告。时间：2021年10月21日。2.见习单位申报。有意向的用人单位持相关资料申报需求岗位、数量及专业等要求，填写《孝义市2021年青年就业见习单位摸底表》《孝义市2021年就业见习岗位申请表》（附件1、2）。见习单位申报资料：机关事业单位需提供社会信用代码证、单位法人身份证，企业需提供营业执照、企业法人身份证、近三个月职工工资发放表及缴纳社会保险的收据。见习单位申报时间：2021年10月21日至10月27日。见习单位申报地点：孝义市人才交流服务中心（孝义市三农大楼108房间）3.见习报名。在审核确定见习单位及岗位后，通过孝义市人民政府网向社会发布公告，参加就业见习的报名人员通过扫描二维码进行网上报名并进入拟报名人员QQ群。报名时，报名人员提交的个人信息应当真实、准确、有效，一经发现弄虚作假，即取消报名资格。报名时间：2021年10月30日至11月03日。青年就业见习摸底报名二维码

长治武乡事业单位公开招聘160名工作人员及大学生村官公告无笔试！太原市政务大厅2021年招聘工作人员公告【对答案】晋中榆次区2021年招聘大学生村官笔试真题及参考答案全额事业编

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立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为全力做好消防安全保卫工作，切实加强社会消防安全管理，全面提升社会防控火灾能力、公共消防安全水平，推动建设具有运城特色的消防力量体系，现面向社会公开招聘政府专职消防员。一、招聘名额政府专职消防队员105名(男性)，其中盐湖区大队8人，经济技术开发区大队3人，夏县大队5人，永济市大队11人，芮城县大队5人，垣曲县大队10人，平陆县大队15人，稷山县大队10人，新绛县大队10人，绛县大队10人，河津市大队2人，闻喜县大队6人，临猗县大队6人，万荣县大队4人。二、工作性质被录用人员在运城市消防救援支队盐湖区，经济技术开发区，夏县，永济市，芮城县，垣曲县，平陆县，稷山县，新绛县，绛县大队，河津市，闻喜县，临猗县，万荣县大队从事执勤、灭火、抢险救援工作，并按照国家综合性消防救援队伍标准，实行准军事化管理。三、招聘原则遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用、择优录用的原则，公开报名、经考核择优聘用。四、招聘条件1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密;2、自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配;3、身体健康，无精神疾病史，无遗传、慢性病或传染性疾病，符合体检标准;4、政审合格，无违法犯罪记录;5、具有高中(含同等学历的中专、技校等)及以上文化程度;6、年龄为18周岁以上(2003年11月1日以前出生的)、25周岁以下(1996年11月1日之后出生的)，男性具有车船驾驶(驾驶证B照以上含B照)资质的年龄可放宽至38岁(1983年11月1日之后出生的);7、身高165厘米及以上，双眼的矫正视力不低于4.8;8、本科以上、退役士兵、具有车船驾驶(驾驶证B照以上含B照)或水电机械维修等技术专长、潜水方面相关证书、灭火救援相关工作经历的(消防部队退伍或相关证书)在同等条件下可优先录取。下列人员不得招录：1、因散布有政治性问题的言论，撰写、编著、制作、发表、出版、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品，编造或者传播有政治性问题的手机、互联网信息，参加法律禁止的政治性组织等，受过处罚的;2、组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的;3、组织、参加邪教、有害气功组织以及黑社会性质的组织，或者参与相关活动的;4、曾被刑事处罚、行政拘留或者劳动教养、收容教养、收容教育的，涉嫌违法犯罪正在被调查处理或者被侦查、起诉、审判的;5、被开除公职、责令辞职、开除学籍，或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的;6、与国(境)外政治背景复杂的组织或者人员联系，政治上可疑，被有关部门记录在案的;7、有涉及淫秽、暴力和非法组织标志，有纹身的;8、直系亲属有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的，组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的，是邪教、有害气功组织或者黑社会性质的组织成员的;9、组织、参加非法集会、游行、示威以及静坐、绝食、罢工、罢课等活动的;10、违背社会公德，有打架斗殴、诈骗、偷窃、赌博、吸毒，受过处罚或者正在被调查处理的;11、网络成瘾、沉迷游戏，严重影响正常工作学习生活的;12、直系亲属有对中国共产党和社会主义制度有不满言行被查处的，受到刑事处罚或者开除党籍、军籍、公职处分的，涉嫌严重违纪、违法正在被调查处理或者正在被侦查、起诉、审判的;13、解放军和武警部队退役士兵受行政、党内处分不满一年的，被除名或开除军籍的。五、用工形式运城市消防支队负责此次招聘工作，择优录取。被录用人员经培训合格后与劳务公司签订劳动合同，向运城市消防支队派出政府专职消防员。六、合同期限合同期限为两年，到期后合同自动终止或者视情况续签劳动合同。七、招聘岗位及薪酬待遇1、招聘地点及岗位人数：盐湖区大队8人，经济技术开发区大队3人，夏县大队5人，永济市大队11人，芮城县大队5人，垣曲县大队10人，平陆县大队15人，稷山县大队10人，新绛县大队10人，绛县大队10人，河津市大队2人，闻喜县大队6人，临猗县大队6人，万荣县大队4人。2、薪酬待遇：2100--3500元/月，单位缴纳各项社会保险，免费食宿并统一发放服装。3、政府专职消防员实行24小时住勤制度，由各地用工消防救援大队根据当地实际情况具体制定轮班、倒班制度。八、招聘程序（一）组织报名和资格审查所有报名人员按照个人意愿报名，本人携带身份证(居住证)、户口簿、毕业证(学位证)、《教育部学历证书电子注册备案表》(www.chsi.com打印，大专及以上学历提供)、退伍证、立功受奖、特长证明等证件证书原件和复印件1份以及近期红底一寸照片1张，到各县、市（区）消防大队领取报名表报名和资格审查，报名内容包含工作志愿及调剂志愿，但最终工作地区须服从运城市消防救援支队实际分配。通过资格审查的，须在《运城市政府专职消防员招录报名表》上签字确认，拒不签字的，取消报名资格。（二）体能测试资格审查合格后，在指定时间和地点参加统一组织的体能测试，体能测试科目参考《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试项目》设置科目,单项设最高分10分，总成绩最高40分;体能测试合格的人员统一进行政治审核和体格检查，不合格人员实施淘汰，不进入下一阶段考核。（

立即扫码咨询备考详情武乡招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为进一步做好2021年我市青年就业见习工作，帮助离校未就业高校毕业生和失业青年增强实际工作经验、提升就业能力，促进尽快就业，根据省市有关文件精神,结合我市实际，决定实施2021年青年就业见习工作，现将有关事项公告如下：一、见习名额见习名额80个。二、见习人员范围、条件及要求1.就业见习人员范围为：离校2年内未就业的高校毕业生（含技工院校高级技工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生）和中职毕业生;16—24周岁城乡失业青年（含未就业的被征地青年农民、城镇登记失业青年等）。同时应符合见习单位岗位条件和相关专业的要求。同等条件下，优先对接使用符合“建档立卡”“低保”“零就业”家庭和就业困难人员条件的未就业青年。2.高校毕业生范围为：在吕梁全日制普通高等学校及中职学校的毕业生以及市外孝义籍生源全日制普通高校毕业生和中职毕业生。3.16—24周岁城乡失业青年需为孝义户籍，年龄计算截止到公告发布当天。4.已参加过就业见习的，不得再次报名。三、见习程序1.发布征集用人单位公告。时间：2021年10月21日。2.见习单位申报。有意向的用人单位持相关资料申报需求岗位、数量及专业等要求，填写《孝义市2021年青年就业见习单位摸底表》《孝义市2021年就业见习岗位申请表》（附件1、2）。见习单位申报资料：机关事业单位需提供社会信用代码证、单位法人身份证，企业需提供营业执照、企业法人身份证、近三个月职工工资发放表及缴纳社会保险的收据。见习单位申报时间：2021年10月21日至10月27日。见习单位申报地点：孝义市人才交流服务中心（孝义市三农大楼108房间）3.见习报名。在审核确定见习单位及岗位后，通过孝义市人民政府网向社会发布公告，参加就业见习的报名人员通过扫描二维码进行网上报名并进入拟报名人员QQ群。报名时，报名人员提交的个人信息应当真实、准确、有效，一经发现弄虚作假，即取消报名资格。报名时间：2021年10月30日至11月03日。青年就业见习摸底报名二维码

考试，并全程佩戴一次性医用口罩。红码、黄码或腋温≥37.3℃的人员，不得参加报名、考试。八、注意事项本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大考生

立即扫码咨询备考详情武乡招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为加强长治市上党区禁毒队伍建设，经研究决定，面向社会公开招聘90人。以劳务派遣的形式由山西万保人力资源有限公司派遣工作人员至长治市上党区工作。一、招聘原则公开、平等、竞争、择优。二、招聘名额（90名）面向社会公开招聘禁毒专职工作人员90名。具体招聘岗位见附件2。三、招聘条件（一）报名人员应当具备以下条件：1、上党区户籍，拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正；2、具有良好的职业道德，遵纪守法，无违法违纪行为；3、具有履行岗位职责所需的工作能力及身体条件；4、年龄、学历及户籍符合各岗位的具体要求；5、身体健康，无纹身，五官端正，口齿伶俐，反应敏捷，双眼矫正视力均不低于4.8，无色盲、无重听；6、具有良好的语言表达能力和沟通能力；7、具有基本的计算机知识和操作技能。（二）有下列情形之一的，不得报考：1、曾因犯罪受过刑事处罚或者治安管理处罚的；2、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员；3、国家法律法规和有关规定不得聘用的其他人员。四、聘用人员待遇1、试用期2个月，工资2500元/月;2、试用期满后，月工资2880元/月（含五险）;3、保险待遇：社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业保险）。五、招聘程序（一）报名和资格审查本次报名采取线上报名方式进行。1、提交报名资料报考人员可在2021年10月23日9:00至2021年10月25日17:00期间登录官网http://www.wonderhr.com/enroll提交报名申请。请提交以下报名资料图片：（1）近期一寸免冠红底照片1张；（2）身份证原件(正、反面)一份；（3）户口本首页及本人页原件一份；（4）毕业证、学位证原件一份；（5）“学信网”下载打印“教育部学历证书电子注册备案表”一份（须在验证期内）；（6）关注微信“山西公安”公众号，下载打印“无违犯罪记录证明”一份；（7）提交资料要求的格式及大小报名阶段如遇问题请与山西万保人力资源有限公司联系解决，咨询电话为：0351-8209398。报名人员只能选择一个岗位进行报名，报名必须使用二代身份证，且与考试时使用的身份证一致，否则取消报考资格。考生报名提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自行承担。2、报名资料审查结果及线上缴纳考务费请查看笔试公告，请关注公司官网www.wonderhr.com。资料审核通过的报名人员可缴纳考务费，缴纳考务费须使用电脑端登陆网址http://www.wonderhr.com/enroll，通过支付宝扫描二维码缴纳；本次考试收取考生100元考试费用，收费参照行政机关录用公务员公共科目考试收费标准执行（晋发改价格发【2016】467号），缴费务必备注考生姓名，逾期不再受理。3、请登录电脑端网址http://www.wonderhr.com/enroll，打印准考证。（二）考试和体检考试分为笔试、面试和体能测试三个部分，请每位考生关注公司官网www.wonderhr.com，所有通知将在官网内发出，请各位考生随时关注，以免错过考试。笔试1、笔试名单、内容请登陆公司官网www.wonderhr.com查询；时间及地点等详细信息以准考证为准。未按规定时间到场候考的，视为自动放弃笔试资格。2、笔试内容包括时事政治、禁毒法律知识、行政职业能力测试等综合知识。3、笔试采取闭卷形式进行，考试时间为90分钟，笔试总分为100分。4、招考岗位不设定开考比例，按实际报名人数开考，笔试成绩从高到低按招聘岗位数1：1.5的比例确定面试人员；如按本岗位实际参加笔试人数不足招聘人数的1:1.5竞争比例的，则本岗位笔试的所有人员全部进入面试；如最后一名笔试成绩出现并列，所有并列人员全部进入面试。面试1、面试内容：仪容仪表、综合素质、沟通表达能力等。面试名单及时间、地点等详细信息请关注公司官网www.wonderhr.com进行查询。未按规定时间到场候考的考生，取消面试资格。面试可采用半结构化面试或随机提问的形式进行。2、面试结束后，按综合成绩(考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，按四舍五入保留两位小数)从高到低的顺序，按1:1.2比例进入体能测试环节。体能测试1、体能测试名单及时间、地点等详细信息请关注我公司官网www.wonderhr.com进行查询。未按规定时间到场侯考的考生，取消体能测试资格。注：不适宜剧烈运动或有隐性疾病的人员不得参加体能测试。2、体能测试项目：男：1000米跑、100米跑两个项目；女：800米跑、100米跑两个项目。3、考生未在规定时间内参加体能测试或者经书面确认自动放弃者，取消录用资格。4、体能测试结束后，根据综合总成绩（笔试成绩×60%+面试成绩×40%+体能测试成绩，按四舍五入保留两位小数)从高到低的顺序，按招聘岗位计划聘用人数1:1确定拟聘用人员。如综合成绩相同则按面试成绩从高到低聘用。体检体检统一组织、费用自理。未按规定时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检，取消其拟聘用资格。体检不合格的，组织一次复检，体检结果以复检结论为准。体检不合格人员取消其聘用资格。（三）综合考察1、对体检合格者进行考察，内容主要包括报考人员的政治思想、道德品质、遵纪守法以及工作表现情况等，并对报考者提供报考信息的真实性进行复审。考察通过者，确定为拟录用人员。2、资格审查贯穿整个招录环节，一经发现考生提供的材料不符合报名条件或在招聘过程中存在弄虚作假、徇私舞弊等行为的人员，取消其录用资格。考察通过者，确定为拟聘用人员。3、因考察不合格出现岗位名额空缺时，根据综合成绩由高分到低分的顺序依次等额递补。（四）公示与聘用体检、考察合格者，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在我公司网站公示。公示期为3个工作日，接受社会监督。拟聘用人员公示期满，无异议后由我公司办理聘用手续。1、聘用人员按照“先培训，后上岗”的原则进行岗前培训，未参加培训或参加培训不合格的，取消聘用资格。经考核合格的办理劳动合同和各项社会保险手续，考核不合格的取消聘用资格；如试用期内发现聘用人员患有癫痫、精神病等体检中不易查出的疾病及其他不能胜任本职工作的疾病，则予以解聘，缺额不进行递补。2、聘用人员与我公司签订两年《劳务派遣合同》，试用期为两个月。特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构或个人辅导培训，敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。公司地址：太原市万柏林区晋祠路中海寰宇天下四号楼底商。公司网址：www.wonderhr.com咨询电话：0351-8209398附件：1、2021年长治市上党区招录禁毒专职工作人员报名表.docx2、职位表.docx扫码下载附件山西万保人力资源有限公司2021年10月19日立即扫码咨询备考详情武乡招考交流群事业单位交流群国考招考交流群华智教育基地环境推荐阅读有编制

立即扫码咨询备考详情武乡招考交流群事业单位交流群国考招考交流群经县委、县政府研究，长治市人社局核准，武乡县决定面向社会公开招聘100名事业单位工作人员及60名到村（社区）工作大学毕业生，现公告如下。一、招聘原则坚持德才兼备的原则，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。二、招聘岗位及名额（一）公开招聘事业单位工作人员公开招聘事业单位工作人员共100名（全额90名、差额10名）。其中：县直事业单位15名，乡镇事业单位23名，教育系统47名，县乡医疗卫生机构15名。招聘岗位及具体条件详见《武乡县2021年公开招聘事业单位工作人员简章》。（二）公开招聘到村（社区）工作大学毕业生公开招聘到村（社区）工作大学毕业生60名。招聘岗位及具体条件详见《武乡县2021年公开招聘到村(社区）工作大学毕业生简章》。三、报名条件及要求（一）公开招聘事业单位工作人员1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；3.具有正常履行岗位职责的身体条件；4.年龄要求：18周岁以上、35周岁以下（1985年10月18日至2003年10月18日期间出生）；5.报考乡镇卫生院岗位应具有大专及以上学历，如具有医师(助理)执业资格者,学历放宽到中等及以上医学专业学历，年龄放宽至男50周岁(1970年10月18日以后出生)、女45周岁(1975年10月18日以后出生)；6.招聘岗位要求是“应届毕业生”的，“应届毕业生”具体是指2021年全国普通高等院校的应届毕业生（不含委培、定向生）。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生；7.“服务基层项目专门岗位”的招聘对象：参加山西省“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”“农业技术推广服务特设岗位”到2021年年底服务期满、考核合格的人员，以及参加山西省“大学生村官（不含2018年以后录用的选调生）”到2021年年底服务期满、考核合格、且仍在职的人员。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人和劳动合同期满的山西省政府购买基层公共服务岗位人员可按服务基层项目人员对待并报考；8.要求具有教师资格证的岗位，报名时须具有符合《教师资格条例》规定的教师资格证，且所报岗位要与取得的教师资格证书上的学段学科一致（高中教师资格与中职教师资格相互通用，高中教师资格可以向下融通初中、小学教师资格，初中教师资格可以向下融通小学教师资格)，幼儿幼教岗位报名需具有幼儿教师资格证；9.报考武乡县职业中学022岗位、023岗位的，须在聘用后三年内取得相应的教师资格证，否则，用人单位有权单方面解聘；10.各招聘岗位所要求的学历、专业等条件详见《武乡县2021年公开招聘事业单位工作人员简章》（附件1）；11.不得报考的情形：曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；有犯罪嫌疑尚未查清或尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；在各级公务员考试和事业单位招聘中被认定为有严重违反纪律行为的人员；试用期内公务员（参照公务员法管理的工作人员）和招聘到事业单位工作不满1年、现役军人；国家法律法规和有关规定中不得聘用的其它人员，均不得报考。全日制中专升入专科、专科升入本科、本科升入研究生的在校就读人员不得以原取得学历证书报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招聘岗位。已有工作单位且单位不同意报考的人员不得报考。（二）公开招聘到村（社区）工作大学毕业生1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；3.具有正常履行岗位职责的身体条件、心理条件；4.具有全日制统招本科及以上学历并取得相应学位（不含委培、定向毕业生）；5.专业不限；6.年龄条件：本科18周岁以上，30周岁以下（1990年10月18日至2003年10月18日期间出生），研究生18周岁以上，35周岁以下（1985年10月18日至2003年10月18日期间出生）；7.到村（社区）工作大学毕业生岗位男女性别比例各占50%；8.招聘岗位所需的具体条件详见《武乡县2021年公开招聘到村(社区）工作大学毕业生简章》（附件2）；9.懂农业、爱农村、爱农民、具有较强的宗旨意识和法治观念，组织协调能力强，善于处理复杂问题，热心为群众服务，志愿到农村工作；10.有下列情形之一者不得报考：受过刑事处罚或被开除公职的；正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；被依法列为失信联合惩戒对象的；参加过邪教组织或非法宗教的；在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；现役军人和全日制中专升入专科、专科升入本科、本科升入研究生的在校就读人员不得以原取得学历证书报考；在职公务员、参照公务员法管理的工作人员和事业单位工作人员；公务员、参照公务员法管理的工作人员和事业单位工作人员被辞退未满5年的；报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；存在村（社区）“两委”班子成员候选人“15不能”情形之一的（具体内容详见附件7）；以及其他不得报考的情形。以上年龄、现役、试用期等有关资格条件中，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日。本次招聘岗位专业要求参照教育部颁布的高校专业目录设置（附件3、附件4、附件5）。四、招聘程序公开招聘工作按照发布公告、公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察考核、公示、聘用等程序进行。到村（社区）工作大学毕业生在考察考核完毕后需要进行选岗。（一）发布公告招聘公告在武乡县人民政府门户网站（http：//www.wuxiang.gov.cn）发布，明确招聘岗位、条件、程序等内容。（二）公开报名和资格初审1.信息查询报考人员可在武乡县人民政府门户网站（http：//www.wuxiang.gov.cn）查询招聘信息。2.报名方式本次招聘采取网络报名的方式，报名网站为：http：//wuxiang.bmren.cn。报考人员可在2021年10月25日8:00至2021年10月