“AI产品经理”如何获取个性化的内推求职（含模拟面试、谈薪策略）咨询指导

对于初级AI产品经理、互联网PM或大学生，如果想系统学习AI通识、入门或转型AI产品经理，我们之前发布的《AI产品经理的实操手册》（AI产品经理大本营的1000+篇干货合辑PDF），已经是“全网最佳资料”了。（详见这里）

对于已入门人工智能的AI产品经理、互联网PM或大学生，如果想进入更专业的AI产品经理社群，获取“日更AI产品干货” ，并和更多AI产品经理同行一起成长、交流、求职，知识星球“AI产品经理大本营”绝对是最佳选择。（详见这里）

但是，对于遇到求职困惑、需要内推机会的AI产品经理（或想转AI的PM、大学生），如何获取个性化的内推求职（含模拟面试、谈薪策略）咨询指导，进而拿到offer、开启新篇章呢？

不妨来了解下“hanniman 1对1”付费咨询。

每位AI产品经理一定会遇到你的个性化问题，是凭借个人有限经验和认知所难以消化的。如果能在每个困惑的节点，获得过来人的有效建议，对于你的职场发展来说，会少走很多很多弯路，真的不是用一点金钱能够衡量的。

对于AI产品经理的职业规划诊断/求职内推咨询，为何说黄钊hanniman可能是目前行业内的最佳人选呢？我的优势在于——腾讯背景带来的产品经理职业素养（13年）、行业一线AI落地经验带来的AI产品专业度（10年），再加上接触500～1000个AI产品经理后沉淀的“AI产品经理职业发展”认知和敏锐度（5年），我将分享给你的是非常“专业+个性化+可实操”的“AI产品经理”职业规划/求职内推方案。

某种意义上可以说，hanniman是“AI产品经理”概念认知的推动者。

• 2014年4月开始，在知乎/公众号/人人都是产品经理等平台上发表AI产品文章，目前是垂直于“AI产品经理”的第一自媒体（帐号ID“hanniman”），文章总阅读量100万+。

• 2017年3月，在图灵机器人对内分享《人工智能产品经理的新起点》，300页PPT，持续5个小时。

• 2017年4月，面向20位行业牛人、对外闭门分享《人工智能产品经理的新起点》，PPT精简升级为200页，持续2个小时，输出20个原创AI认知。（详见这里）

• 2017年5月，创建行业内第一个AI产品经理社群（成长、交流、求职）——“AI产品经理大本营”。

• 2022年1月，发布产品经理了解AI的全网最佳资料《AI产品经理的实操手册（2021版）》（社群4年1000篇干货合辑》

• ……

以上经验积累，再加上坦诚而乐于分享的态度，在行业内并不多见。几次业内公开分享，也都被认为是“全场少有的干货”。 总之，只要我来分享，不论什么场合，都绝对不会是宽泛的空谈。

“hanniman 1v1”付费咨询，主要有4个方向：职业规划诊断、内推求职、模拟面试、谈薪策略。本文主要介绍第2～4个。

（下面先说具体内容，至于“价格及实施流程”，在文末）

【内推求职】

虽然大家知道，内推能提升“获得面试机会”约50%，但关于公开JD，有些行业内幕，很多同学可能并不了解——

1、看起来有职位需求（有JD），其实没有

• 有时，虽然能搜到，但该JD已经close、只是hr忘记关闭了。
• 有时，虽然有JD甚至会给你面试机会，但其实企业招人需求并不紧急，所以不知道会拖到猴年马月。
• 有时，虽然有面试，但其实企业方并不是真的想招人，而是希望获取情报。。。

2、看起来没有JD（搜不到），其实有招聘需求

• 有时，JD已经准备好了，但负责人还没有发给hr，或者hr还没来得及发布到官网或招聘网站。
• 有时，虽然JD没确定，但其实已经有职位需求在酝酿了。
• 有时，虽然暂时没有JD（HC），但老板求贤若渴，一旦发现真的人才，是愿意“因人设岗”的。

了解了以上这些信息，大家就能更好的理解——

一、hanniman帮你内推的价值

绝大部分一线AI创业公司、大公司的AI部门，我都能直接touch到CEO/产品负责人/产品经理。所以能

1、完全不拘泥你想去的公司/部门“是否有公开JD”，也能帮你打听、甚至激发出适合你的职位空缺。

2、帮你集中内推，而不需要你花精力一个个同学/朋友去找（还找不全）。

3、帮你更好的规划目标公司优先级 and 投递简历优先级策略。因为在了解过你的个人情况后，基于我的“AI产品专业度”及对行业和各公司内幕信息的掌握，我能较快的指出对你来说，哪些公司是真正适合/不适合/可能合适的。

4、求职过程中的个性化指导，比如

• 如何制定找工作周期内的整体策略和时间规划
• 优缺点分析+评估职位匹配度
• 简历修改建议
• 面试建议
• 薪酬建议
• ……

二、2个成功案例

目前来说，大家反馈收获都非常大，比如，社群团员@我偏笑 曾通过hanniman内推，获得了8家一线AI公司的面试机会，并成功拿到5个offer。这些在他的面经文章中都有分享：

• 黄钊老师为我提供了简历修改意见，在我列出目标岗位后，帮助我跟各个目标岗位相关部门的负责人沟通，将原职位介绍里没有的信息同步给我，协助我调整了目标岗位的优先级。并帮我把简历直接内推给了所有目标公司相关岗位的负责人。
• 拿到offer：滴滴AI lab、百度、图灵机器人、思必驰、爱因互动
• 未拿到offer：京东Alpha平台、三角兽
• 面试流程暂未完成：小米小爱同学

（详见《从杭州到北京，20天面试经历复盘》：https://shimo.im/docs/vreG3BNRbp8lQuU1 ）

还比如，团员@JX 求职某明星AI公司，初期投递简历时遇到点问题、投递简历失败，但在hanniman和其它团员的协助沟通下，最终顺利进入面试、拿到offer、成功入职！

（详见《喜讯：又有团员内推成功了！》：https://shimo.im/docs/4M4RLk1L6tcBGK5x ）

【模拟面试】

先分享下，KY同学模拟面试后、顺利拿到offer的喜悦：

为何能有这样得效果呢？除了常规的模拟面试流程，我能提供的差异化核心价值还有：

1、模拟面试前，我的用心准备

• 根据职位JD、公司/部门信息，我会梳理出面试官的评估体系。
• 再结合你的简历情况，写出（如果我是面试官）可能会问你的问题pool。
• 回答这些问题的思路和具体建议。

2、模拟面试后，当场复盘指导

• 面试官视角，他的评估逻辑和评估结果是怎样的。（很多同学没做过面试官，所以在这方面，会有非常大的认知gap）。比如对于社招、校招应届生、校招实习生，面试官的心态预期和评估逻辑是非常不一样的……
• 求职者视角，你的面试策略思路，应该如何制定。比如对于这个JD的N个要求项（关键词），哪些是底线、哪些是能打动面试官的超预期亮点、哪些是“有更好、没有也没关系”的加分项，哪些是非必要因素（即使差一点也没关系，入职后可以再学、不影响面试成败）。
• 具体的面试建议，不仅包含具体的问题该如何回答，也包括你的各种细微表现和心态剖析。

3、针对性极强的资料大礼包

• 基于面试要求，我会把所有我能想到的、最精华的资料发给你，有些内容是面试官都不知道的，总之，是帮助你用最少的时间来“速成”相关干货知识和信息，更好的准备面试。

注：这位同学面试的是“智能座舱/自动驾驶”相关的职位；其它领域，一样也会有很多沉淀资料。

【谈薪策略】

简单说，我会结合你的能力/履历及现在市场行情，评估出合适你的“薪酬范围+谈薪策略”，比如下面这位同学的例子，最终效果也是比较满意的——基本“命中”，最终的薪酬数字，正好是我建议薪酬范围的上限值（见下图）

【价格及实施流程】

一、内推求职

0、部分职位JD汇总，供参考

• 社招AI产品经理职位JD：https://shimo.im/sheets/hUL9JPAKxegIm5lo/MODOC
• 校招AI产品经理职位JD（含实习）：https://shimo.im/sheets/kl0Iwq2d85I1ecB2/MODOC

注：大家可以从上面JD中选择，但也不限于此。

1、仅内推（单个或多个职位）、不需要建议指导—>免费

如果你目标明确，就是投某家公司的某个具体职位，并且不需要任何建议指导，那么可以直接添加我的个人微信，并发送简历和目标职位JD链接。

A）加微信

我的个人微信号是“hanniman721”；发送申请时，请务必备注说明“内推”。

B）发送简历

• PDF格式，不超过4M；
• 篇幅最好1页A4纸，最多2页。
• 文件名格式要求：“简历-姓名-AI产品经理-日期”，比如“简历-张三-AI产品经理-20211223”。
• 如果你已有AI干货文章输出，建议将“文章标题（含跳转链接）”加到简历里。

C）发送目标职位JD链接

2、内推+个性化的建议指导—>付费“全流程内推套餐”

• 1小时咨询：可包含整体职业规划、本次求职方案等（价值999元，详见这里）‍
• 内推实施：所有你想尝试的公司、不局限于是否有公开JD‍‍‍
• 全流程个性化建议：简历修改、匹配度分析、投递优先级策略、面试建议、offer选择建议、薪酬建议

打包优惠价，1999元

• 如果没有进入任何面试环节，退款500元。
• 如果有进入面试，但由于各种原因暂时没拿到offer（比如目标公司正好关闭HC、过几个月再开放面试），则可将服务时间顺延，直到你拿到offer（不能退款的原因是，前前后后也会花费我的很多时间成本和人脉资源，很容易超过2小时的，按照“1v1咨询”标准的999元/小时计算，已经等于或超过打包价了）。
• 考虑到大家拿到offer的收益（比如获得6位数年薪、hanniman行业最专业的AI产品经理指导），以及其它类似服务的价格（大学生获取实习机会，不少都是上万元的），本打包价已经是非常划算的了，未来保留涨价的可能性。

Tips

• “模拟面试”虽然和“求职内推”相关，但由于占用时间比久，so 如果需要（特别是对于最看重的面试机会），可以另外预约（按时间付费，详见后文）。
• “薪酬建议”环节，默认是“你先提出自己的预期范围数字、我来给出初步的反馈建议”，至于更复杂的“谈薪策略”服务（薪酬范围+谈薪策略建议），由于每家公司情况都不一样，需要额外花费非常多的时间精力，所以也是另外预约（按时间付费，详见后文）。

3、重要：内推前提

1）请勿同时找其他亲友或猎头帮你内推，因为

• 有些公司内部的内推系统，如果已经接受过你的简历，会拒绝再次提交。最近团员WY就吃了这个亏、眼睁睁地错过了一个非常好的机会。
• 并行沟通，会给hanniman、对方公司包括你自己带来不必要的沟通时间成本，甚至误会。

2）内推门槛

添加微信、发送简历后，我也会需要先评估下你的简历情况，以及同目标职位的匹配度。只要是“可争取”的，我都会接收。但如果简历需要完全重写、或者职位匹配度太低，我可能会建议你

• 先积累一段时间再求职，比如先“输出高质量文章”来给自己简历加分（具体可参考《Q&A_如果写AI产品文章，怎样算“特别特别突出”，以致求职时能给自己大大加分？》https://shimo.im/docs/HXdWDXTk6cQ8Rdjv ）。
• 认真更新简历 or 选择“职业规划诊断”等更深层的前置问题服务。

二、模拟面试

默认进行60分钟，价格999元。“AI产品经理大本营”知识星球会员优惠价899元（即立减100元）

具体实施流程是——

1、加微信

我的个人微信号是“hanniman721”；发送申请时，请务必备注说明“模拟面试”

2、发送简历

• PDF格式，不超过4M；
  
• 篇幅最好1页A4纸，最多2页。
• 文件名格式要求：“简历-姓名-AI产品经理-日期”，比如“简历-张三-AI产品经理-20211223”。
• 如果你已有AI干货文章输出，建议将“文章标题（含跳转链接）”加到简历里。

3、发问题

面试背景、特别的问题或需求等。

4、约时间

• 默认是电话形式，如果我刚好在你的城市，也会尽量面谈（看机缘了）。
• 我看了问题后，先花时间准备下，然后咱们具体约时间。
• 约定时间后，先付费。

5、实施

如果双方时间临时有冲突，灵活调整。

三、谈薪策略

整体和“模拟面试”一样，略有不同之处在于，加微信、发简历后，请先告知下：之前的面试过程概述、谈薪背景、你的个人预期薪酬范围、有没特别的问题或需求等。

下面，是相关「免费/付费产品或服务」的汇总梳理——

结语

大家可以看出，对这件事，我是很用心的在做，并且，会付出非常多的时间。我希望咨询人也能够非常用心、认真的对待整个过程，毕竟关系到每个人自身的职业发展。

注：由于我个人时间精力有限，可并行处理的“1v1咨询”人数只能有1～2位，所以感兴趣的成员，可尽快认真准备 and 提交申请。

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四、行业及个人成长

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作者：黄钊hanniman，前腾讯PM，前图灵机器人-人才战略官/AI产品经理，10年AI、13年互联网经验；垂直于AI产品经理的第一社群“AI产品经理大本营”（5年）和自媒体“hanniman”（8年）；作品有《AI产品经理的实操手册》、200页PPT《人工智能产品经理的新起点》。