北京通报“低成本辞退员工”培训：对恒都律所“双约谈” | 劳动法行天下

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来源：金屏媒 

近日，中共北京市律师行业委员会对北京恒都律师事务所举办“低成本辞退员工”培训引发舆论关注的情况进行了通报。

通报称，5月9日,北京恒都律师事务所在律所内部举办知识分享会，就辞退员工的法律环境、合法解除的4个步骤,辞退员工的方案转化、企业如何构建辞退的风险管理进行培训。5月11日晚，该所微信公众号推送了标题为《北京恒都律师事务所成功举办以“如何低成本做好员工辞退管理”为主题的知识分享会》的文章。5月12日-14日,该文章先后被新浪财经、澎湃新闻、新京报等媒体转发或发表时评,引发舆论关注。

市司法局、市律师行业党委发现该舆情后,第一时间通报并要求朝阳区司法局立即约谈该所负责人,责令该所主动删除相关网络文章,尽快平息网络舆情。朝阳区司法局迅速约谈了恒都律师事务所负责人,进一步了解情况,要求律师事务所尽快采取有效措施、消除影响,工作情况及时向区司法局报告。

通报指出，恒都律师事务所举办的“低成本做好员工辞退管理”培训,反映出该所政治站位不高、政治敏感性差,没有把以人民为中心的发展思想落实到律师的执业过程,与律师要积极服务“六稳”工作、落实“六保”任务的要求极不合拍;舆情风险意识弱,对可能引发舆情的风险视而不见;律所内部管理虚化,对律所举办的培训内容和宣传报道审核把关不严;个别律师职业素养不高,对律师应当履行的社会责任认识不够。朝阳区律师行业党委要加强对恒都律师事务所的监督管理,对律所党组织负责人和律所主任进行“双约谈”,讲明要求,指出不足,压实责任,督促整改,最大程度地消除影响。

通报强调，全市律师行业要切实提高政治站位,认真吸取教训,引以为戒,积极査找不足、及时堵塞漏洞。各区律师行业党组织对辖区律师事务所(律师)举办的活动、发布的文章,造成不良影响的,要果断采取有效措施,及时上报情况,严肃责任追究,防止类似问题的再次发生。

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