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近日，杭州市人力社保局公布2022年杭州市杰出博士后、典型博士后工作站认定结果，浙大城市学院博士后工作站被评为“2022年杭州市典型博士后工作站”，工程学院土木工程系教师刘嘉英被评为“2022年杭州市杰出博士后”。

浙大城市学院博士后工作站于2019年5月设立，是浙江省首个省级高校博士后工作站，以浙江大学博士后流动站为依托和浙江大学母体师资支撑，联合招收优质博士后。经过三年的建设，工作站在站博士后规模不断壮大，科研成果水平不断提升，在省级高校博士后工作站中名列前茅。

2020年1月，学校转设公办，借力名城名校政策支持，学校各项事业蓬勃发展，博士后队伍建设迎来契机。学校抢抓机遇，出台“百名博后”及相关配套工作举措，在站博士后规模逐步扩大。

截止目前，学校累计招收国内外优秀博士从事博士后研究60余人，其中外籍和海外留学回国博士后研究人员10人。博士后队伍已成为了学校集聚、培养和选拔优秀青年人才的重要渠道，在优化学校师资结构及推进“百强大学”建设中起到重要作用。

浙大城市学院为博士后研究人员提供良好的薪酬待遇，优质的成长空间，建立了博士后职称评审绿色通道，对符合学校高级专业技术职务条件的，名额可单列；对表现优秀的博士后人员出站后可优先进入学校编制内的教学、科研系列的师资队伍。优良的人才生态环境在青年人才引进和培养中发挥了重要作用，博士后研究人员成长迅速，取得了丰硕的科研成果。刘嘉英获评“2022年杭州市杰出博士后”，正是浙大城市学院深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，厚植人才沃土，涵养“近者悦，远者来”的人才生态的生动缩影。

内容来源 /  人才人事处

责任编辑 / 孙亚飞

审核 / 徐婧

终审 / 李磊 

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