面对Omicron变体导致COVID-19病例激增，雇主的权利和义务及与移民相关常见问题的解答和指南（下）
上一篇文章我们提到, 面对Omicron变体导致COVID-19病例激增,美国雇主的权利和义务及与移民相关常见的6个问题。接下来我们给出：联邦和德克萨斯州政府关于新冠病毒感染后重返工作岗位的指南。
德克萨斯州健康服务部的官方网站声称,轻中度疾病患者在同时满足以下所有标准时可以结束自我隔离：
症状首次出现至少10天前,或者,如果患者从未出现过症状,则自患者检测呈阳性之日起至少10天；
在没有使用退烧药物的情况下,患者一整天(24小时）不发烧；
患者的症状正在改善。
严重或危重的住院患者，或免疫功能低下的患者,建议与医生沟通何时可以结束隔离。
德克萨斯州健康服务部的官方网站同时也建议在联邦疾病预防控制中心(CDC)网站上寻找最新的信息。
联邦疾病预防控制中心(CDC)在2021年12月27日发布了一份医学声明,声称每个检测阳性的人,无论疫苗接种状况如何,都应该：
在家隔离5天;
如果患者没有任何症状,或者患者的症状在5天后消失,患者可以离开家。
在解除居家隔离之后,在其他人周围要继续戴口罩5天;
如果患者发烧，患者应继续留在家中,直到发烧消退。
由于要同时遵守联邦和州的健康建议,就目前来讲,在州政府未发布任何遵循联邦政府建议的明确声明之前,最好是谨慎的遵循州政府目前更为保守的规定。德州政府之下的地方政府,可能也会发布地方一级的居家隔离指南,建议雇主也参考企业当地的居家隔离指南。
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