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壹周人力资本头条|新城控股:回购注销98.7万股限制性股票(11.16-11.22)

克而瑞研究中心 克而瑞地产战略观 2022-06-23

「克而瑞人力资本」头条聚焦房地产行业人力资本全动态
本周要点(11月16日-11月22日)

新城控股:因激励对象离职,回购注销98.7万股限制性股票。

两部门:部署深化审计专业人员职称制度改革。

报告:10月企业员工周均工作46.7小时。



01

房企人力资本


新城控股:因激励对象离职,回购注销98.7万股限制性股票
11月22日,新城控股集团股份有限公司发布公告称,经公司第二届董事会第三十一次会议审议通过,3名激励对象因离职不再具备激励对象资格,公司将回购注销其已获授但尚未解除限售的987,000股限制性股票,本次回购注销完成后,剩余股权激励限制性股票(即有限售条件的流通股变动后)10,249,000股。无限售条件的流通股2,245,488,186股,无变动。

奥园美谷:执行总裁范时杰增持公司股份
11月22日,奥园美谷科技股份有限公司发布公告称,于 2020年11月20日收到公司执行总裁范时杰先生关于增持公司股份的通知,基于对公司价值和未来发展前景的信心,范时杰先生已于同日通过深圳证券交易所交易系统增持公司股份。执行总裁范时杰先生通过深圳证券交易所交易系统以集中竞价方式增持公司509,100股股份,本次增持后持有公司股份数509,100股股份,占总股本的比例0.0652%。

合景泰富:孔健岷再斥610万港元增持股份
11月18日,根据港交所最新权益披露资料显示,2020年11月11日-11月13日,合景泰富集团控股有限公司获董事会董事兼主席孔健岷在场内以每股均价11.4978港元以及11.59港元,合计增持52.95万股,涉资约610.65万港元。增持后,孔健岷最新持股数目为19.94亿股,持股比例由62.72%上升至62.73%。

荣盛发展:副总裁鲍丽洁341.81万增持公司47.19万股
11月16日,荣盛房地产发展股份有限公司发布公告表示,自今年10月26日至11月13日,公司董事、副总裁鲍丽洁以自有资金通过深交所股票交易系统,以集中竞价的方式合计增持公司股票47.19万股,占总股本的0.0109%。荣盛发展表示,鲍丽洁本次增持是基于对公司长期投资价值的认可,体现了其对公司未来前景的信心,增持资金来源为其自有资金。





弘阳集团:集团总裁张良辞任

11月22日,弘阳地产集团有限公司发布公告宣布,张良因欲分配更多时间于个人事务上,已提出辞任非执行董事及董事会薪酬委员会成员职务,自2020年11月22日起生效。另悉,张良还同步辞任弘阳集团执行总裁职务,但依然会以首席顾问的名义继续不定期参与弘阳管理工作。资料显示,张良2012年加入旭辉,并重组HR团队,建立人才标准,完善制度体系,5年间,业绩从50亿元规模翻了10倍。张良曾在中南短暂任职监事会主席、中梁任职战略顾问等角色。2017年11月,张良加入弘阳集团,出任执行总裁一职。


新城发展:委任资本市场部总经理张宛玲为联席公司秘书

11月20日,新城发展控股有限公司发布一则更换联席公司秘书的公告称,张峰因集团内部管理职能调整原因,已辞任公司联席公司秘书,自2020年11月20日起生效。此外,新城发展董事会宣布,张宛玲获委任为联席公司秘书,自2020年11月20日起生效。资料显示,张宛玲于2002年10月获得北京理工大学工商管理硕士学位,自2008年1月起加入新城发展,彼在公司资本市场活动方面拥有多年经验并负责本公司合规事宜。张宛玲现时为新城发展资本市场部总经理,主要负责公司资本市场营运、投资者关系,同时监督公司企业管治以确保公司遵守联交所证券上市规则及其他适用法律法规。


朗诗地产:调任申乐莹为非执董,并不再担任联席总裁及首席财务官

11月20日,朗诗绿色地产有限公司发布董事调任公告宣布,申乐莹女士已由执行董事调任为非执行董事,以投入更多精力于朗诗控股集团的业务上,自公告发布日起生效。同时,申乐莹女士亦不再担任朗诗绿色地产的联席总裁及首席财务官,仍为公司薪酬委员会成员。申乐莹辞任公司首席财务官后,朗诗地产委任顾婧女士为总裁助理兼财务中心总经理,负责公司财务管理工作。资料显示,顾婧于2014年加入朗诗,历任资金总监及财务中心副总经理、总经理等职务,具有17年的地产行业财务管理相关从业经验。


越秀信托:梁丹青辞任非执行董事,区海晶获任为执董

11月20日,越秀房地产投资信托基金公告称,自当日营业时间结束后起,梁丹青已自愿辞任公司非执行董事,以专注彼其他事业承担上;同时区海晶已获委任为管理人的执行董事及财务及投资委员会成员。资料显示,区海晶今年43岁,其于2005年5月加入越秀集团,曾负责越秀房产基金上市工作,此后担任管理人投资部副总经理、总经理;自2016年10月至今,担任管理人的资产管理部总经理,主要负责项目运营管理工作。加入越秀集团之前,区女士于中国工商银行广州分行任职,主要从事会计及信贷相关工作。


我爱我家:副总裁李东梅因个人原因辞任

11月20日,我爱我家控股集团股份有限公司公告称,公司董事会于公告日收到副总裁李东梅提交的书面辞职申请。李东梅因个人原因,提出辞去公司副总裁职务,自其书面辞职申请送达董事会时生效。同时,李东梅辞去上述职务后,将不在我爱我家担任任何职务。于公告日,李东梅持有我爱我家股票24450股,占总股本的0.001%。


香港兴业:独董范鸿龄被委任为提名委员会主席

11月18日,香港兴业国际集团有限公司公告称,董事会谨此宣布自2020年11月18日起范鸿龄被委任为公司提名委员会主席。资料显示:范鸿龄,72岁,于2017年11月获委任为兴业国际独立非执行董事,亦为兴业国际薪酬委员会及企业管治委员会成员。范鸿龄于商业管理方面拥有逾30年经验,现为新鸿基地产发展有限公司独董及家族投资公司彩港有限公司董事总经理。


京汉股份:聘任胡冉为总裁,申司昀、范时杰为执行总裁

11月17日午间,京汉实业投资集团股份有限公司公告,因工作调整原因,董事会决定申司昀不再担任公司总裁职务,其仍继续担任公司董事。同时,根据公司经营发展需要,经董事会提名委员会审核,聘任胡冉为公司总裁;聘任申司昀、范时杰为执行总裁,任期与本届董事会任期一致。资料显示,胡冉先生,1969年12月生,毕业于清华大学水利水电工程系和经济管理学院,工学和经济学双学士学位,工学硕士学位,中山大学岭南学院,经济学博士学位。曾任中信银行广州分行办公室负责人,北秀支行负责人,中国南航集团财务公司总经理,碧桂园控股有限公司副总裁,中国奥园集团副总裁,广东奥园科技集团有限公司总裁。2020年11月起,任京汉股份董事。




02

HR政策指南


两部门:部署深化审计专业人员职称制度改革

近日,为深入贯彻习近平总书记关于健全技能人才培养、使用、评价、激励制度的重要指示精神,深化技能人才评价制度改革,解决水平评价类技能人员职业资格退出国家职业资格目录后技能人才评价载体缺失、评价工作急需跟进等问题,人社部印发通知,支持企业大力开展技能人才评价工作。


人社部:印发通知支持企业大力开展技能人才评价工作

近日,为深入贯彻习近平总书记关于健全技能人才培养、使用、评价、激励制度的重要指示精神,深化技能人才评价制度改革,解决水平评价类技能人员职业资格退出国家职业资格目录后技能人才评价载体缺失、评价工作急需跟进等问题,人社部印发通知,支持企业大力开展技能人才评价工作。


人社部:启动高校毕业生就业云服务活动

为深入实施高校毕业生就业创业推进行动,近日人社部会同有关方面启动主题为“职通云端 就业圆梦”的高校毕业生就业云服务活动,聚焦高校毕业生求职和用人单位招聘需求,运用“互联网+”方式,集中开展直播带岗、直播政策、新职业体验等公益性线上活动,促进供需高效对接。


教育部:取消在港澳台学习证明

近日,教育部发布公告,决定自2021年1月1日起,取消《在港澳地区学习证明》《大陆居民在台湾地区学习证明》。中央政府驻香港联络办、中央政府驻澳门联络办和海峡两岸招生服务中心不再受理开具申请。2020年12月31日24:00前已提交申请的,中央政府驻香港联络办、中央政府驻澳门联络办和海峡两岸招生服务中心根据在港澳台学习人员意愿提供相应服务。


医保局:生育报销大改革,试管婴儿等辅助生殖费暂不纳入医保

近日,国家医保局近日连续答复了多项全国两会代表委员关于“完善生育保险政策措施,支持生育政策”方面的提案建议,明确了生育保险报销的范围以及尚未能纳入生育报销的项目。国家医保局在答复中明确表示,目前尚不具备将辅助生殖技术纳入基本医疗保险支付范围的条件。


北京:20日起实行网上核发电子居住证(卡)

近日,北京市将于本月20日在网上核发电子《北京市居住证》和《北京市居住登记卡》,停止发放实体居住证(卡),电子居住证(卡)将通过“北京通”App展示。


川渝:两地实现户口网上迁移一站式办理

近日,四川与重庆两省市取消户口跨省市迁移需要纸质迁移证和准签证流程,群众只需到迁入地派出所,通过网上迁移一站式办理,办理时间从原来的25个工作日压缩至8个工作日。


广西:启动“社保+银行一体化”模式

近日,广西壮族自治区社保中心近日在南宁市举办社保银行服务战略合作签约仪式,通过“社保+银行一体化”社保经办服务新模式,不断延伸业务服务半径,便于广大参保群众多渠道、就近、快速办理社保相关业务。省社保中心与工行、农行、建行、招行等4家银行分别签署了社银服务合作协议,充分依托银行网点多、分布广、设施全等优势,通过社保业务功能与银行服务功能相结合,将更多社保业务下沉到银行基层网点,让社保业务实现“多点办”“就近办”。


苏州:放宽落户限制,20%商品房人才优先购买

近日,苏州官方人才政策发布平台表示,为展示苏州引才留才的诚意,发布《姑苏人才“青春无忧”计划》,涉及落户门槛、租房补贴、人才优租房、创业项目补贴等18条举措,简化落户和居留流程,各区新房领证20%房源,满足人才家庭首次购房。据了解,在上述计划中,关于放宽青年人才落户限制,本科学历及学士学位以上人员,在人事档案转入后即可“先落户后就业”;此外,大专学历或国家职业资格(职业技能等级)三级,且年龄不超过35周岁、交满6个月以上社保的人员亦可申请办理落户。

【CRIC点评】两部门部署深化审计专业人员职称制度改革,是为了贯彻落实党中央、国务院职称制度改革的新要求,也是经济社会发展、审计工作对审计专业人员职称制度提出的新要求。



03

全国才市动态


报告:10月企业员工周均工作46.7小时

近日,国家统计局表示,1-10月份,全国城镇新增就业1,009万人,提前完成全年目标任务。10月份,全国城镇调查失业率为5.3%,比9月份下降0.1个百分点。其中,25-59岁人口调查失业率为4.8%,与9月份持平。10月份,全国企业就业人员周平均工作时间为46.7小时。


报告:AI将取代8500万个岗位,同时创造9700万个岗位

近日,世界经济论坛当天发布的《2020 未来工作位置》报告称,在人工智能及机器自动化技术发展的推动下,全球到 2025 年预计将有 8500 万个工作位置消失,但相关技术同时会创造 9700 万个新职位。


报告:安徽省2020年度区域创新能力排名第8位

近日,《中国区域创新能力评价报告(2020)》(以下简称《报告》)在北京发布。报告显示,安徽省2020年度区域创新能力排名第8位,比2019年上升2位,连续9年位居全国第一方阵。安徽省创新能力不断提高,整体创新环境不断优化,创新氛围日趋浓厚,特别在知识创造和企业创新方面进步显著。同时,安徽创新能力发展存在不均衡现象,知识获取和创新能力有待加强。


市场:全面二孩政策后对女性就业歧视加重

近日,全国政协委员、中国人口与发展研究中心主任贺丹指出,“全面两孩”政策实施后,女性发展面临社会劳动参与率下降,包括重返职场遭遇的年龄和职位的困境,以及就业歧视加重等问题,尤其是在女大学生和有子女女性的就业上,表现突出。


市场:疫情期间停职降薪怎么办?北京发布十大劳动争议仲裁典型案例

近日,为防范化解疫情期间劳动关系领域矛盾和风险,引导争议双方协商解决纠纷。北京市人社局近日发布2020年涉新冠肺炎疫情劳动争议仲裁十大典型案例,涉及试用期延长、居家办公、劳动合同续订、轮岗轮休、劳动合同解除、共享用工等疫情防控期间较为常见的劳动争议。


市场:中国香港失业大军逼近26万!12月或有大规模裁员潮

近日,中国香港特区政府统计处公布的最新失业率数据显示,8月至10月经季节性调整的失业率为6.4%,中国香港失业人数由25.98万人减少至25.78万人,减少约2,000人,就业不足率亦维持在3.8%。

【CRIC点评】为防范化解疫情期间劳动关系领域矛盾和风险,北京发布的十大劳动争议仲裁典型案例,为促进用人单位合法合规用工,提供了有效依据。



说  明

以上资讯所涉及资料、数据均来自网络公开媒体报道、企业公开披露信息、报告等,仅供参考。


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END
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