河南洛阳 | 1.5k/月补贴 | 伊川县2021年引进研究生学历人才55人

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报名时间：5月23日8:30至6月3日18:30

为深入推进“人才强县”发展战略，吸引更多优秀人才到我县工作, 为伊川经济社会高质量发展提供强有力的人才和智力支撑。根据河南省第四届“招才引智”创新大会有关精神，经研究决定，2021年面向社会公开引进研究生学历人才55名。

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引进人数和范围

引进范围

全日制普通高校硕士及以上学历研究生（含2021年应届毕业生）；经教育部留学服务中心认证的海外留学研究生；博士研究生优先。

引进计划

本次引进研究生学历人才55名。

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引进对象条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠，遵纪守法，品行端正，服从组织安排；

3.身体健康，符合现行的公务员录用体检标准；

4.2021年7月31日前必须取得报名相应专业的学历学位证书；

5.硕士研究生年龄在35周岁以下（1985年5月30日以后出生）；博士研究生年龄在40周岁以内（1980年5月30日以后出生）；

6.在职人员须提供工作单位同意报考证明。

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报名方式及时间

报名方式：网上报名

报名时间：2021年5月23日8:30至6月3日18:30

每人只能选择一个岗位进行报名

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考核方式及要求

面试采取结构化面试的方式进行。主要考察应试人员逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表等。面试成绩并列时，依次按学历层次、政治面貌确定排名，如果学历层次、政治面貌均相同，则参加面试加试排出名次。

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聘用管理

对引进的研究生学历人才开展岗前培训，引进高层次人才工作领导小组根据所学专业和工作需要确定引进人才工作单位，由县委编办、县人社局、县财政局等部门负责办理相关手续。

相关待遇

1.编制待遇。引进的研究生学历人才使用县财政全供事业编制，享受事业编制人员相关福利待遇。

2.优先提拔。工作表现突出、绩效明显，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》，可优先提拔使用。

3.生活待遇。引进的硕士研究生学历人才5年服务期内可享受每月生活补贴1000元和住房补贴500元；博士研究生学历人才5年服务期内可享受每月生活补贴1500元和住房补贴500元。该生活补贴及住房补贴在每年年度考核合格后由县财政统一发放。

4.岗位职级待遇。试用期满考核合格的正式聘用。聘用为管理岗位的，博士研究生确定为七级职员，硕士研究生确定为八级职员；聘用为专业技术岗位的，依据岗位设置的有关规定执行。

5.子女入学。引进的研究生学历人才子女在伊川县上学的，可根据引进人才意愿，安排到县内公办学校就读。

6.保险政策。用人单位及时为引进的研究生学历人才办理或接转养老保险、医疗保险、住房公积金等相关手续。

管理措施
引进的研究生学历人才试用期为1年。试用期满，经考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。本次引进的研究生学历人才最低服务期为5年（含试用期），服务期以签订合同之日起计算。在服务期内，引进的研究生学历人才不得申请调离，擅自离职的需退还已发放的生活补贴和住房补贴。

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岗位详情

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附件下载

点击【阅读原文】查看全文并下载附件

1.伊川县2021年拟引进研究生学历人才计划表

2.2021年伊川县引进高层次专业人才报名表

3.2021年伊川县引进高层次专业人才网上报名提交材料清单

4.2021年伊川县引进高层次专业人才面试资格确认表

5.单位同意报考证明

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