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河北 | 国家税务总局河北省税务局招聘事业单位工作人员45人公告
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报名时间：4月15日8:00至4月22日17:00
河北省税务系统省局信息中心及部分县(市、区)局信息中心。具体工作职责：负责信息化建设的技术服务、技术支持和技术保障，承担税收管理信息系统的运行维护等工作。
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引进人数和范围
面向社会公开招聘工作人员45名，2名为省局事业单位信息岗位(管理岗)，43名为基层信息岗位(管理岗)，具体招聘人数和岗位条件详见《国家税务总局河北省税务局事业单位2022年公开招聘工作人员岗位条件表》，其中专业参考《2022年度税务机关公务员招录专业类别目录表》设置。
取得国(境)外学历学位的人员，所学专业以教育部留学服务中心出具的学历学位认证书载明的专业为准。
所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格。招聘单位可根据应聘人员所学课程与所要求的学科专业的相似情况等进行资格审查。
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岗位详情
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.年龄18-35周岁(1986年4月15日至2004年4月15日期间出生)。
3.遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
4.具有良好的品行。
5.具备岗位所需的专业或技能条件。
6.具备适应岗位要求的身体条件。
7.报考省局信息中心岗位考生身份应为具有2年基层工作经历人员，计算工作经历年限的截止时间为2022年4月。报考县级税务局信息中心岗位考生身份为应届毕业生，即须为2022年普通高等院校应届毕业生或毕业两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、党组织关系仍保留在原毕业学校或各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构、公共就业服务机构的未就业高校毕业生(不含定向、委培人员)。
8.具备岗位所需的其他条件。
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引进程序
网上报名及资格初审1.报名方式：采取网上报名的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。
2.网上报名时间：4月15日8:00至4月22日17:00。资格审查截止时间：4月23日12:00。缴费截止时间：4月23日17:00。
3.报名网址：河北省人事考试网(www.hebpta.com.cn)。
4.资格初审及缴费：依据招聘岗位设置的条件进行资格初审。通过资格初审的考生需缴纳报名考务费100元(系统支持移动支付)。逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。通过资格初审并缴费成功的，视为报名成功。
5.网上报名基本程序：(1)考生开始报名前，须详细了解本次招聘政策和拟报考岗位条件，认真阅读《网上报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制，考生必须履行《诚信承诺书》，对提交的报名信息真实性负责。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考者存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
(3)网上报名须用有效的二代《居民身份证》先进行“用户注册”后才能登录报名系统，进行填写报名信息、上传本人近期电子证件照片和提交审核等报名工作。
(4)规范填写或选择表项，上传的电子证件照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名，报名成功需打印报名表以备资格复审时使用。
(5)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费程序。
(6)考生务必牢记报名和缴费截止时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
提醒：报名注册的用户名和登录密码是打印准考证和查询成绩登录必要信息，均务必牢记。
6.开考比例：报名结束后，报考人数与招聘岗位计划的比
例应不低于3:1，报考人数达不到规定比例的招聘岗位，按规定的比例相应核减招聘人数或取消招聘岗位。招聘岗位取消和核减情况通过国家税务总局河北省税务局网站予以公布。取消招聘岗位的报考人员，在规定时间内可改报其他符合条件的岗位，选择放弃报名的考生可以申请退费。
笔试1.笔试时间、地点将根据疫情稳控情况另行通知，请考生密切关注国家税务总局河北省税务局网站，了解最新考试安排，自觉做好健康管理和个人防护。《笔试准考证》打印要求将在通知中一并说明。
2.笔试科目科目一：公共基础知识科目二：计算机基础知识
3.成绩查询：笔试后第3天，登录河北省人事考试网查询本人笔试成绩、是否进入面试。
公共基础知识、计算机基础知识满分均为100分。笔试有作弊、一科缺考或成绩为0分等情况的考生，不得进入面试环节。
4.最低控制分数线:根据岗位招聘人数和笔试情况综合确定进入面试的最低控制分数线。
面试1.面试人选确定。在笔试最低控制分数线以上，每个岗位依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1：3的比例确定面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。达不到上述比例的，在笔试最低控制分数线以上按照实有合格人数确定面试人选。
2.资格复审。面试前，对面试人选进行资格条件复审。资格复审时间、地点另行通知。资格条件复审时，面试人选应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、笔试准考证、毕业证、学位证、报名表和有关材料的原件以及复印件。经审查不符合报名资格条件的，取消其面试资格。已经进入面试名单人员因放弃或取消资格造成的空缺，在报考同一岗位的笔试最低控制分数线以上人员中，按照笔试成绩从高分到低分依次递补。
3.面试时间和地点：另行通知。
4.面试方式。采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试满分100分，合格分数线为60分。面试成绩达不到合格分数线的考生，不得进入考察、体检环节。面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩每半天集中公布一次。
5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，笔试、面试成绩均按百分制折算，总成绩=笔试成绩(公共基础知识成绩+计算机基础知识成绩)÷2×50%+面试成绩×50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
考察、体检根据考生总成绩从高到低顺序，按1:1比例确定参加考察、体检人选。如比例内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定：退役军人，烈士子女或配偶，残疾人，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。进入考察、体检环节的人选名单在国家税务总局河北省税务局官网公布。
1.考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考察对象的资格条件、人事档案等进行核查。
2.体检。体检工作统一组织实施，体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。
应聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的，从报考同一岗位的人员中，在合格分数线以上，按总成绩从高到低顺序依次递补。
公示经考察、体检合格的，确定为拟聘人员，在国家税务总局河北省税务局官网(http://hebei.chinatax.gov.cn)、河北人社网(http://rst.hebei.gov.cn/)进行公示，公示期7个工作日。
备案经公示无异议，或反映问题不影响聘用的，由招聘领导小组研究确定为招聘人员，并办理备案手续。
聘用经备案后，由具体用人单位与受聘人员签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到，逾期不报到的，取消聘用资格。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
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咨询方式及附件
政策咨询电话：0311-88626789(省税务局人事处)考务咨询电话：0311-83808508、83817978
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