财险公司经营评价的通关秘诀丨看看怎么保证不到C类？其他公司为什么得分高？
财险公司经营评价
—各项指标明细分析
2018年10月，中保协公布了《2017年保险公司经营评价结果》，“13精”第一时间跟大家分享了！
参见《保险公司经营评价结果，终于来了！——2017年寿险公司评级上升，财险公司评级下降》
有读者留言，希望我们
分细项去看一下，
到底每家公司的指标都是怎样的？
欠大家许久的，包含各家公司
“保费增速”“ROE”
“综合投资收益率”“综合成本率”
等9项指标的财险公司经营评价分析来咯~
先解释下，什么是经营评价？
经营评价指标体系是保险公司
“三位一体”监管评价体系
的重要组成部分！
与服务评价指标体系、分类监管评价体系一起，分别从经营效果、服务水平和风险状况三个不同角度对保险公司进行评价。
参见“13精”往期文章：
经营评价的评价体系
根据原保监会2015年印发的《保险公司经营评价指标体系（试行）》，经营评价指标体系由三大类共12项指标构成！
具体内容，如上图所示！
财险公司三类指标得分
数据取自“13精”数据库
“13精”根据各家公司的财务报表，按照经营评价的指标计算逻辑，整理出了9项指标数值，社会贡献类指标仅包括赔付贡献度。
按照各项指标的评分规则，计算出了三大类指标的得分！
三类，9项指标，具体数值和得分
在文末的『附表』中哦！
根据以上75家公司的三项得分，以及对应的经营评价结果，可以找寻出保险公司经营评价的通关秘诀！
注意：
1.由于风险保障贡献度、纳税增长率、增加值增长率，三项指标数据无法取得，故总得分仅为8.5分，不包括此三项得分（1.5分）！
2.由于各项指标是“13精”根据各家公司公开信息披露整理，毕竟不同于保险公司上报给行协的数据，可能会有偏差。所以，会出现有的得分偏高，与行协给出的评级结果不一致的情况，还望见谅。(#^.^#)
经营评价的通关秘诀
1.想得A，发展、效益并重！
19家公司，评级为A：
绝大部分公司，“速度规模、发展效益”，两项几乎满分！
再者，要想评A，总得分必须大于等于8分，而社会贡献总共2分，且指标中多偏向于保费规模大、赔付多的公司，故而想得满分很难。
也就是说，速度规模、发展效益必须最少扣分才行！
2.想保B，抓发展！
48家公司，评级为B：
这些公司，“速度规模”一项得分，平均2.48！
速度规模类中的三项指标，评分规则是固定的！简单说，只要公司正常发展，保费增长率、自留保费增长率、总资产增长率，三项指标都在【-10%，60%】内，即可得1分。
也就是说，这三个指标是最可控的！只要公司经营不是出现严重波动，就可以抓住的得分~
有了这3分，只需要再保证1分，就可以保“B”!
“纳税增长率、增加值增长率”两项，一般对于公司都是拿分项，毕竟保险业的人力成本和纳税成本都是能保证逐年递增的。
所以，只要不是新开业的公司，保证B类是没有什么问题的。
3.C类公司，
要么发展过快，要么经营有困难
众安财产、安心财险、东海航运，三家公司都是保费发展速度过快，东海航运是开业初期，众安和安心是互联网险企一直在迅速扩张，且经营亏损。
长江财产、日本兴亚，自留保费负增长，成本率过高、经营亏损，现金流为负。
C类公司多少都存在一定程度的不稳定性。
有人说经营评价不合理？
按照办法规定：
三个方面：速度规模、效益质量、社会贡献
A类≥8分：各方面经营状况良好的公司；
B类≥4分：各方面经营正常的公司；
C类≥2分：某方面存在问题的公司；
D类＜2分：多方面存在严重问题的公司。
看了上面的通关秘诀，想必大家对经营评价的各项指标应该有了全面的了解。
B类公司，只需要得到4分即可，而对于一家经营正常的公司是完全没有问题的！
也许有人说，C类公司中不乏是发展过快造成指标得分偏低的，不代表经营存在问题。话虽是如此，但是过快的发展本身也是一种不稳定因素，毕竟快速发展是要有代价的。
如果对于刚成立初期的公司尚可，但对于经营超过2-3个完整年度的公司来讲，还是有一定风险的，及时现在经营正常，以后也是有很大未知的。
所以，希望大家还是要理解这个评级。
客观的讲，指标设计或许是有点对大公司有利，但总体评价结果是合理的。
2018年经营评价注意事项
上报审计后数据前
掌握好“13精”给大家的
通关秘诀
争取保证“B类”，
至少不要到“D类”
2018年已经过去了，各家公司的经营结果已经出炉，只剩下最后的审计工作。
审计之后，就要将审计后的数据上报行协，开展新一轮的对2018年度经营结果的评价工作。
各家公司请一定要看好通关秘诀，看看有没有希望保证“B类”，万一分数就差一点点呢~
附表1：速度规模
附表2：效益质量
附表3：社会贡献
TO：“13精”亲爱的粉丝们：
眼看就要春节了，大家都即将踏上回家的旅途，在这里提醒各位亲们，旅途注意安全咯~
顺便告知大家，小编这两天也要放假了哈。嘻嘻，如果还有想要知道的消息，留言给我吧，不留言就当你们同意放假咯，哈哈哈~
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