南京审计大学诚聘海内外英才

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因缘分相聚，因互助成长，因智慧光华

南京审计大学诚聘海内外英才

南京审计大学简介

南京审计大学是唯一以“审计”命名的全日制普通本科院校，为我国审计高等教育发源地之一。2011年成为教育部、财政部、审计署和江苏省共建高校，2013年获批为硕士学位（学术学位）授权单位，2015年经教育部批准更名为南京审计大学。 经过30多年的建设，学校已发展成为以审计为品牌、经管法工文理等学科相互支撑、协同发展的特色高校。

【政府审计学院简介】

政府审计学院成立于2015年12月，学院定位是围绕国家治理与国家审计需要，瞄准本学科前沿，配置审计学、财政学、金融学、会计学、计算机科学、环境科学等交叉学科的研究力量，着力建设国家审计理论研究基地，培养多层次国家审计专业人才，打造服务国家治理与区域经济的审计智库。

学院现有审计学系、政府审计系和内部审计系，内设审计科学研究院、新时代中国特色社会主义审计理论研究中心、自然资源与环境审计研究院、中国内部审计发展研究中心、现代审计发展研究中心等五个研究院（中心）。学院长期重视学科建设，“审计科学与技术”和“现代审计科学”分别入选江苏高校优势学科建设工程一、二期项目；“现代审计理论与方法研究”为江苏省“青蓝工程”科技创新团队；“现代审计发展研究中心”是江苏省高校哲学社会科学研究基地。

学院设有审计学本科专业，以及审计学（IAEP）特色专业方向，拥有审计学学术硕士和审计专业硕士（MAud）学位授予权。其中审计学专业为教育部特色专业建设点和“专业综合改革试点项目”、江苏省“十二五”重点专业和江苏省A类品牌专业；审计学教学团队为国家级教学团队和江苏省高校优秀教学团队；“审计高等教育理论探索与实践创新”获江苏省高等教育教学成果特等奖和国家级优秀教学成果二等奖。此外，学院还承担了中国政府审计奖学金项目，为境外国家审计机关培养审计专业硕士人才。同时，学院与审计署以及各政府审计机关联系密切，积极探索国民教育与职业教育的深度融合，不断推进人才培养模式创新，学院已成为国内外政府审计重要的人才培养基地。

【会计学院简介】

会计学院是我校最早设立的院系之一，现设会计学与财务管理两个本科专业，工商管理（会计学）学术硕士和会计专业硕士两个硕士点。学院积极探索人才培养方式改革，与英国特许公认会计师公会（ACCA）合作，开设审计学（ACCA）方向，与美国注册会计师协会合作开设会计学（USCPA）方向，与加拿大会计师协会合作开设会计学（CPA Canada），以及会计学（美国CMA）方向，与澳大利亚科廷大学合作开设会计学（中澳合作）项目,学院本科项目获得澳洲会计师公会认证。“会计（审计）学”为江苏省重点学科。会计学专业为江苏省特色专业、江苏省重点专业类工商管理专业类核心专业和校级品牌专业，财务管理专业为江苏省重点专业类工商管理专业类专业。审计学（ ACCA）项目现为“全球白金级”，拥有ACCA总部给予九门课程免全球统考的最惠待遇。会计学（中澳合作办学）项目是江苏省“中外合作办学高水平示范性建设工程项目”，“会计实验与创新实践教育中心”为江苏省高等学校实验教学示范中心。

学院加强与实务界和会计行业的联系，为教师教学科研活动创造产学合作条件，促进教学和科研水平的不断提高；积极发展与国内外会计学术界的交流合作，鼓励跨学科合作，积极推进教学科研的国际化，为教师提供多元化的发展平台和多渠道的国际进修机会。

一、招聘岗位

学院	专业要求	联系人
政府审计学院 教学科研岗	会计学、审计学、财政学、企业管理、金融学等相关专业。	孙姣老师： 电话：[phone]； 邮箱：[e-mail] 陈骏副院长： 电话：[phone]； 邮箱：[e-mail]
会计学院 教学科研岗	会计学、企业管理（财务管理）、工商管理、管理科学与工程、管理信息系统、计算机科学与技术、能胜任ACCA课程教学的博士（不限制专业）。	王莹老师 电话[phone]； 邮箱：[e-mail] 殷俊明副院长 电话[phone] 邮箱：[e-mail]

二、招聘对象和基本条件

1、高层次人才招聘对象包括海内外在本领域有一定影响的副教授以上领军人才和优秀博士毕业生。

2、应届博士要求不超过35岁，能进行英文教学者优先考虑（具体要求敬请关注我校人力资源部在江苏省人社厅网站发布的公告）。

3、海外高层次人才还需满足以下条件之一：

l  任职于海外知名大学并取得长期教职（终身教职）且原则上年龄不超过45周岁的教授或不超过40周岁的副教授。

获海外知名大学博士学位且原则上年龄不超过35周岁（有工作经验者可适当放宽）的各类人才。

三、招聘待遇

1、全职引进的人员可享受事业编制工资待遇，也可享受年薪制工资待遇。

2、高层次人才符合条件者可入选学校“润泽学者支持计划”，奖励性绩效工资实行特殊待遇，标准为每年：特档按协议、一档80万元、二档50万元、三档40万元、四档30万元、五档20万元。

3、引进人才，学校分别提供购房补贴、科研启动费和教学设备费的不同待遇组合，一人一议，其中购房补贴可达100-500万元，科研启动费可达30-100万元，；特别优秀者待遇不受上述限制。

4、学校为引进人才提供办公室、办公设备、过渡房等。

5、人事政策咨询：王蕾老师，电话[phone]；邮箱：[e-mail]

本期编审人员

执行编辑丨福建农林大学 在读会计硕士生  全   进

审核编辑 | 青岛科技大学 在读会计硕士生  王宏斌

终审 | 西北师范大学大学 在读会计硕士生  杨   阳

主编｜北京交通大学会计系博士生  水皮（李高波）

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2018年4月4日

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