【CSSCI前沿】广东财经大学学报.2020年第5期文章

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《广东财经大学学报》2020年第5期

目录及摘要

一、本期目录

1.经济增长目标约束、政府间竞争与基本公共服务供给

徐换歌，蒋硕亮

2.地方产业政策与企业杠杆率: 促进还是抑制

吴非，刘嘉文，常曦

3.领导幽默对员工反馈寻求行为的影响研究：促进焦点的中介作用

任 巍，简 浩

4.社会责任型人力资源管理对员工创新行为的影响 ——基于劳动关系视角下的链式中介作用

田 虹，姜春源

5. 中国农业生态效率的空间分异与提升潜力

刘华军，石 印

6.电子商务、脱贫攻坚与乡村振兴: 作用及其路径

唐红涛，李胜楠

7.数据权属界定及“卡—梅框架”下数据保护利用规则体系构建

崔淑洁

8.互联网不正当竞争法律评价的法经济学分析

王 潺

9.大病保险是否改善了医疗弱势群体的保障状况 ——以老年人和低收入群体为例

李亚青，罗 耀

二、本期摘要与关键词

1.经济增长目标约束、政府间竞争与基本公共服务供给

徐换歌，蒋硕亮

上海财经大学公共经济与管理学院

【摘要】基于2007—2017年的省级面板数据，从基本公共服务支出规模和支出偏好双重视角检验经济增长目标设定对基本公共服务供给的影响及政府间竞争的调节效应。研究表明:(1)在经济增长目标约束下，地方政府会扩大基本公共服务支 出规模，但也会表现出“轻公共服务”的偏好，且政府间的竞争会强化这种效应。(2)异质性研究显示，在经济增长目标约束下，东部地区基本公共服务支出规模仍有明显增加，但西部地区的经济目标设置对基本公共服务支出产生了明显负效应;具有“软约束”特征的经济增长目标有利于增加基本公共服务支出规模，降低对基本公共服务支出偏好的负向影响。(3)空间效应研究显示，经济增长目标设定不仅对本地区基本公共服务支出偏好具有负向影响，对邻近地区也存在显著的空间溢出 效应。因此，应设立激励相容的经济增长目标，激励地方政府投资长远利好的公共服务项目，对不同地区采取差异化的考核策略，以均衡增加我国的基本公共服务供给。

【关键词】经济增长目标；基本公共服务；基本公共服务供给；政府竞争；激励相容；地方政府

2.地方产业政策与企业杠杆率: 促进还是抑制

吴非，刘嘉文，常曦

广东金融学院行为金融与区域实验室；广东金融学院金融科技工程技术开发中心，澳门科技大学商学院

【摘要】在推进供给侧结构性改革的背景下，利用 2007—2017年中国上市公司及其宏观数据集，研究地方产业政策对企业杠杆率的影响。与既有研究不同，除了考虑“地方产业政策—企业杠杆率”关系之外， 还将地方政府行为纳入上述路径。研究发现，产业政策能够有效抑制企业杠杆水平，表现在显著减少了企业的短期杠杆，但对长期杠杆的抑制效果相对有限；根据企业属性进行划分之后发现产业政策的具体作用力度也有差别。从影响机制来看，产业政策能够降低企业的短视偏向、削弱其金融套利动机、缓解融资约束和减少环境的不确定性，这些均有利于降低企业的杠杆率水平，且适宜的地方政府激励也有利于地方产业 政策抑制企业杠杆水平。因此应充分考虑企业杠杆的期限结构以及产业政策机制传导的有效性，并从政府 行为角度出发，调整激励制度以增强产业政策的科学性和有效性。

【关键词】地方产业政策；产业政策；企业杠杆率；晋升考核压力；创新增长压力；财政收支；政府行为；地方政府

3.领导幽默对员工反馈寻求行为的影响研究：促进焦点的中介作用

任 巍，简 浩

广东财经大学工商管理学院

【摘要】基于调节焦点理论，探讨不同类型的领导幽默对员工反馈寻求行为的影响以及促进焦点的中介作用和员工控制点的调节效应。实证结果表明：领导幽默对员工反馈寻求行为具有显著影响，亲和型领导幽默与员工反馈寻求行为呈正相关关系，攻击型领导幽默与员工反馈寻求行为呈负相关关系；促进焦点在领导幽默和员工反馈寻求行为之间起中介作用；员工控制点在领导幽默与促进焦点之间起负向调节作用。本研究丰富了领导幽默的作用机制。

【关键词】领导幽默；幽默类型；反馈寻求行为；促进焦点；员工控制点；组织行为

4.社会责任型人力资源管理对员工创新行为的影响——基于劳动关系视角下的链式中介作用

田 虹，姜春源

吉林大学商学院

【摘要】在认知—情感—行为模型的基础上，从劳动关系视角探究社会责任型人力资源管理实践对员工创新行为的影响机制，研究发现社会责任型人力资源管理实践对员工创新行为存在正向影响，个人—环境匹配和工作满意度分别起到中介作用的同时还具有链式中介的作用。企业在进行社会责任型人力资源管理实践时，个体在与工作环境相匹配的条件下会产生一定程度的相似效应，并且因为这种效应而获得满意度，进而激发其创造力。企业社会责任活动的对象不应仅局限于外部的利益相关者，企业可通过社会责任型人力资源管理实践建立个体与企业内部环境相匹配的机制，从而激发员工的创新行为。本研究为社会责任型人力资源管理实践和员工创新行为的促进机制提供了理论和实践指导，同时也从人力资源管理视角为企业的创新发展提出了建议。

【关键词】人力资源管理；社会责任型；个人—环境匹配；利益相关者；工作满意度；员工创新行为；劳动关系视角

5. 中国农业生态效率的空间分异与提升潜力

刘华军，石 印

山东财经大学经济学院

【摘要】采用全局超效率SBM模型测算2001—2015年中国 30个省市自治区的农业生态效率，并考察了中国农业生态效率的空间分异与提升潜力。研究发现：中国的农业生态效率普遍偏低，但整体呈持续上升趋势；各地区的农业生态效率呈“东西高、中部低”的空间格局和“高高集聚、低低集聚”的分布形态；三大地区分层方式对于农业生态效率空间分异的解释程度不足30%，要素效率等级分层方式对于空间分异的解释程度超过了60%；过多的农机动力、播种面积投入以及过量的农业碳排放是农业生态低效率的重要原因。因此，可以通过避免农机动力浪费、推进土地轮作休耕、加强农业碳排放管控等方式，协同提升区域农业生态效率。

【关键词】农业生态效率；农业投入产出；农业碳排放；GB-US-SBM模型；地理探测器；空间分异

6.电子商务、脱贫攻坚与乡村振兴: 作用及其路径

唐红涛，李胜楠

湖南工商大学经济与贸易学院

【摘要】脱贫攻坚与乡村振兴目标一致且阶段递进，而电子商务作为助推乡村发展的重要手段，可推动脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接。首先验证电子商务对脱贫攻坚及乡村振兴的促进效应，再构建条件马尔可夫(Markov)模型探求电子商务影响两者衔接的作用路径。研究发现：电子商务对脱贫攻坚与乡村振兴均具有显著促进效应；在脱贫攻坚与乡村振兴的不同阶段，电子商务能显著影响脱贫攻坚与乡村振兴的转移效应，且不同市场环境下电子商务的净转移效应显著不同；电子商务主要通过人力资本、社会资本与物质资本三条路径影响状态转移，且三条路径分别显著影响轻度脱贫、中度脱贫与高度脱贫家庭。

【关键词】电子商务；脱贫攻坚；乡村振兴；扶贫；农村电商

7.数据权属界定及“卡—梅框架”下数据保护利用规则体系构建

崔淑洁

西安交通大学法学院

【摘要】大数据时代，数据权益冲突不断升级，权属界定成为数据保护与数据利用的核心问题，而《民法典》《数据安全法(草案)》等现行立法均未对此作正面回应。立足数据处理过程，对数上权益进行识别和界分是数据权属界定的基础。基于不同分类数据之上所承载的权益不同，可区分为个人数据之上个人数据主体的数据人格权益，衍生数据之上数据处理者的数据财产权益以及公共数据之上社会大众的公共利益。由此，采用法经济学中的“卡—梅框架”，以数据权益保护的效果为核心构建数据保护及利用规则体系，包括确立数据财产规则，形成基于数据使用过程的权益分配机制；确立数据责任规则，设置数据征用权和数据求偿权；确立数据管制规则，实现行为规范、行为限制和处罚并行。

【关键词】数据权属；数据安全；数据人格权益；数据财产权益；公共利益；卡—梅框架

8.互联网不正当竞争法律评价的法经济学分析

王 潺

厦门大学法学院

【摘要】以流量劫持和软件干扰为代表的互联网不正当竞争并非简单的不正当竞争+互联网，而是市场借助网络技术提高信息资源利用效率的全新竞争方式。这种新型竞争的双边市场结构与信息共用产权私有化特征冲击了传统的以减少竞争损害为导向的竞争损害观评价模式，更加适合采用以提高竞争效率为导向的竞争效率观评价思路。竞争效率观要求法官坚持法律评价的谦抑性，在承认市场自发效率改进的基础上，以减少交易成本为标准推动市场的有效竞争，避免先入为主的惯性思维干扰市场自由和创新。

【关键词】互联网；不正当竞争；法律评价；双边市场；信息产权；交易成本；法经济学

9.大病保险是否改善了医疗弱势群体的保障状况 ——以老年人和低收入群体为例

李亚青，罗 耀

广东财经大学金融学院；广东机电学院信息学院

【摘要】基于样本城市的医疗保险抽样数据，以弱势群体中的老年人和低收入者为重点关注对象，对大病保险是否改善了弱势群体的保障状况进行实证分析。研究发现，作为防止居民因病致贫和因病返贫的重要机制，大病保险显著促进了这两类群体的医疗服务利用水平，提高了其住院补偿水平，但其自付费用和自费负担并未能够有效降低，且灾难性支出发生率存在上升趋势。“不合规”医疗费用的过快上涨、大病保险“门槛”设置的不合理以及重大疾病的年轻化趋势可能是主要原因。为此，应综合考虑病种和医疗费用， 对重大疾病进行重新界定，适当扩展“合规医疗费用”的范围，精准瞄准弱势群体确定差异化的起付线，并下大力气控制医疗费用的不合理增长。

【关键词】医疗保障；大病保险；弱势群体；老年人；低收入群体；医疗服务利用；补偿水平；疾病经济负担

 会计前沿期刊跟踪栏目

跟踪人：温佳瑜 沈阳大学

完成时间：2020年12月5日

编辑人员：孟丹 河北工业大学

完成时间：2020年12月15日

Stata实证会计应用人才资助

雏鹰计划01期

为支持与联盟平台有缘的朋友科研成长，同时给大家有为联盟平台服务的机会。今日推出实证会计与Stata应用学习人才资助计划，首期雏鹰计划名额15人。

有关事项通知如下：

1.学习内容：实证会计与Stata训练营第四期（可点击了解详情）-Stata班视频+资料

2.资助形式：加入高校博士就业信息收集志愿者项目，每天完成约30分钟的任务，达到要求，按周分期返还学费。未参加任务，则不再享受资助计划；任务完成存在问题的，学费返还将受影响，请大家认真对待。

3.持续为联盟平台服务，超过三个月，平台为您开具实习证明。

4.工作岗位：信息收集岗10人，统计管理岗2人，公众号编辑人员3人（需要有公众号编辑经验）

5.资助对象：乐于助人，勤奋好学，行动力强，时间观念强，团队合作意识强，能听见他人建议，能与人互动，靠谱的同学，大二或研一的同学优先。

6.扫码或点击阅读原文在线提交申请。

7.申请截止日期：12月21日晚上18点，晚上19点通知录用情况。

8.同等情况下，资助申请时间靠前的同学。

会计学术联盟简介

会计学术联盟，是一群有朝气，有活力，有理想，有追求，正能量满满的“年轻人”组成的成长共同体。以“传播会计前辈思想，引领青年一代成长 ”为己任，从回归人本性的视角，探索交友与做人，倡导建立大会计金融生态圈(平台)，服务有缘人成长，成全他人，成就自己，整合资源，服务社会！

会计学术联盟不仅仅是一个微信公众号（ID:KJXSLM，关注人数近140000人），她是以微信公众号为媒体，传播信息，整合资源的高端交流平台。承担着为有缘会计人成长服务的历史使命！

主要服务项目：

1.公众号推文：科研学习，文献速递，硕博招生，求职招聘，学术会议，热点关注，成长训练营等。

2.线下会议：已联合举办四届会计学术年会，16期会计学术Seminar，一届会计教育创新论坛，两届齐鲁会计论坛。

3.线上直播：实证会计Stata训练营（已成功举办四期）；优秀会计学子科研成长暑期训练营（已举办两届）；国家社科、自科经验交流会；会计核心期刊经验交流会；会计考研经验分享；会计考博经验分享。

4.线上社群：联盟旗下有200多个社群，30000余人，顶级群有全球会计院长/系主任联谊平台（468人）；华人高端会计金融学者群（525人）；财务总监百人慧.能量场群（173人）；中华会计博士群（776人）；中国高校会计教师联盟群（1025人）；还有硕士群，CPA学习群，会员群…

投稿或合作，请加总服务员微信：13717527221，介绍自己，注明事项，感谢配合！

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