2022年江苏省公务员面试热点词：灵活就业

今年两会，李克强总理在记者会上说：

灵活就业者，他们风里来，雨里去，确实很辛苦，要逐步完善政策，给这些骑手们，系上“安全带”。

【灵活就业】这是今年的面试热点词。

总理在说灵活就业者时，提到的是骑手，其实灵活就业者不仅仅是骑手，还有网约车驾驶员，货车司机，互联网营销师等职业。

我们看上述这些职业时，提到灵活就业，就和互联网有关，这又衍生出另一个面试热点词【新业态】。

新业态的概念，大家可以自行搜索一下，简单通俗的说，就是因互联网的发展，产生的职业形态，与【数字经济】的发展紧密联系在一起。

虽然灵活就业和新业态联系紧密，但是灵活就业不一定就是和互联网相关的工作，只不过目前大部分灵活就业者的工作和互联网密不可分，所以一提到灵活就业，大家就会想到互联网，想到新业态。

灵活就业，通俗地讲，个人和企业没有雇佣关系，没有劳动合同，也没有劳务派遣关系，就是企业有任务，然后个人去完成，最典型的就是外卖骑手。

当前我国灵活就业规模约2亿人，灵活就业被称为吸纳就业的“蓄水池”。在当前就业形式严峻的情况下，灵活就业是一条重要的就业渠道，也成为我国劳动力市场的一种重要就业形态。

就业是民生之本，保居民就业，才能稳定和扩大需求，从而促进经济发展。

在灵活就业这块，政府出台的各种政策，比如灵活就业相关的社会保障政策，职业伤害保障试点等等。

灵活就业在某种意义上也是属于新生事物（即灵活就业和新业态紧密相连），所以灵活就业者也要规范其行为，比如前段时间税务部门对相关主播的监管和处罚。

2022年江苏省公务员面试，如果出题涉及到【灵活就业】，考综合分析的可能性不太大，解决问题类可能性有，给一个具体的工作场景（涉及灵活就业的），你作为政府工作人员解决问题。

解决问题类的题目并不难，梳理出题目中的问题，一个一个去解决就好了。

关键是，如果此题目涉及灵活就业，你要能根据题目判断出来和灵活就业有关，并且了解灵活就业的相关背景，这样你在解决问题的时候，才不会跑偏。

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