一律所起薪调至3.2万！一法学院正式成立！

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知情人士透露，方达律师事务所起薪正式调整为32k。在达辉和汉坤相继将起薪调整为30k之后，方达再一次调薪，领跑中资所薪酬榜。

随着法律市场持续火热，中资所今年也迎来了一波薪水的集体调整，给广大 Associate 更好的薪资待遇。这也进一步拉近了中资所和英国 Magic Circle Firms 的薪酬差距。

安徽医科大学

法学院

成立啦！

法学专业宣传片

    安徽医科大学法学专业始建于2004年，是安徽省第一个以医事法学方向获得教育部批准的法学专业，隶属原人文社会科学学院。2015年因学科调整需要，法学专业转入马克思主义学院。2020年12月，为进一步整合办学资源、优化学科建设，学校决定将马克思主义学院法学系划转成立安徽医科大学法学院。法学专业于2013年列入本科一本招生，并于2016年被安徽省教育厅列为省级特色(品牌)专业。

法者天下之公器，医者天下之福也。维持社会个体健康的医术，与维持社会整体的法律都可以说是社会延续和发展的基石。安徽医科大学法学专业成立十七载，不仅展现了一个学科“孜孜以求，甘之若饴”的育人精神，更是体现了对全社会“医法并蓄，济世报国”的家国情怀。依托安徽医科大学厚重的医学教育资源，面对社会对医学与法学复合型人才日益增长的需求，以医法融合为特色，突出医法融合和强化实践，主要培养具备法学基础知识和医学基本技能的应用型，复合型，创新型高级法律专业人才。

学院架构

    法学院设有理论法学与行政法学教研室、刑法学与程序法学教研室、民商法学与经济法学教研室、卫生健康法学教研室4个教研室。学院现有专兼职教职工20人，其中，专职法学教师14人，教授2人，副教授8人，讲师4人；博士（含在读博士）10人，硕士生导师10人。兼职法学教师4人，专职辅导员2人，2021年计划引进法学博士6人。近年来，法学院教师先后承担了10多项国家级、省部级社科基金项目等科研项目，荣获多项省部级科研、教学奖励，在理论法学、民商法学、卫生法学等领域取得一系列较有影响力的学术成果，发表高质量学术论文100多篇。

教学发展

    法学院发展至今，形成了较为完整并颇具特色的学科和专业体系。在教育部规定的“1+10+X”课程体系基础上，开设《医事法学》《生命法学》《卫生法学》《医疗法律实务》等品牌课程，以及《临床医学概论》、《基础医学概论》等多门基础性医学课程。学院秉承“医法并蓄 济世报国”的育人理念，依托安徽医科大学医学学科优势，主动适应国家、行业、区域经济社会发展需要，以医法交叉融合为基础，创新“法学+医学”的复合型人才培养模式，培养具备扎实法律理论基础和熟练法律实务技能，同时具备医学基础性知识和医学基本技能的复合型、应用型法律人才。

学生风采

    法学院学生素质优良。在安徽省“学宪法、讲宪法”比赛中共获得安徽省赛区一等奖两次、全国比赛二等奖两次、三等奖一次，并代表安徽省高校组参加全国比赛，先后获得全国二等奖、三等奖；在四届省大学生模拟法庭比赛中分别获得2次一等奖和2次二等奖；在已举办的七届安徽省未来律师辩论赛中，我们获得3次亚军，2次季军，多名辩手取得最佳辩手称号。近年来，毕业生平均就业率达96%，毕业去向包括法院、检察院、医疗卫生管理、卫生监督、卫生计生综合监督执法等部门，主要从事行政司法工作，或在律师事务所、仲裁机构、社会服务机构，企业等从事法律实务和管理工作。

“医法并蓄，济世报国”，法学院的设立让我们更加坚定了用医学和法学知识为社会做出贡献的信念，也让我们更加坚信医法融合的发展必然未来可期！乘风破浪吧，法律人！

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