《北京日报》：媒体不监督，问题就不存在？
一段时间以来，各地记者开展调查暗访和监督报道时，遭遇威胁乃至殴打的情形时有发生，“你是不是想死”之类话语让人闻之心惊。
在巨大的舆论压力下，当事部门、单位和企业也都采取了一些补救措施或公关手段，试图挽回和减少不良后果，但类似事件接连发生，恶劣的社会影响已然造成，也进一步引发社会追问——
（一）
1954年通过的《中共中央关于改进报纸工作的决议》就明确了报纸开展新闻批评的方针，毛泽东同志指出：“报纸要开展批评，不要怕批评。不开展批评，害怕批评、压制批评，是不对的。批评要正确，要对人民有利……”
邓小平同志上世纪80年代曾就群众监督和新闻工作指出，“要有群众监督制度，让群众和党员监督干部特别是领导干部。”“不搞批评和自我批评一定不行。批评的武器一定不能丢。”
党的十三大历史性地提出:“发挥舆论监督的作用，支持群众批评工作中的缺点错误。”这是该概念首次正式出现在党的纲领性文件中。
（二）
良药苦口，忠言逆耳。在现实中，往往有一些基层组织、基层官员对舆论监督不喜欢、不习惯、不适应。
既然是舆论监督，就难免在报道中会有所揭露，有所批评，会让一些组织和个人不舒服，也容易引起被监督者反感、排斥。
事实证明，时至今日，一些领导干部对舆论监督还存在很深的认识误区。
（三）
团结稳定鼓劲、正面宣传为主，是新闻宣传工作的重要方针。而一些官员一看见针对本地区本部门本单位的监督类报道就跳起来说，“又报我们的负面”，反映的是对所谓“正面”“负面”的狭隘理解。
将正面宣传单纯理解为报喜不报忧，希望媒体上只讲成绩，不讲问题；只讲典型，不讲矛盾，最好全是表扬肯定、经验介绍，这显然是不对的。
我是成都夏律师，每天都在思考，每天都有感悟，每天都在用文字记录生活。关注我！
（四）
舆论监督确实往往会给被监督的组织和官员造成压力，带来整改的工作量。但这些所谓的“麻烦”，与其说是一篇监督报道带来的，毋宁说是本身工作中存在的问题造成的。舆论监督报道是揭示了这些问题。
当然，随着改革进入深水区，基层实际工作的复杂程度很多时候远超想象。一些矛盾问题的解决，牵涉方方面面，硬骨头确实不好啃，这对媒体报道把握“时度效”提出了更高的要求。这是媒体在工作层面需要注意的。
（五）
是舆论监督引发舆情吗？
就基本逻辑而言，舆情形成于公众对特定事实或媒体对该事实的报道所进行的讨论。事实第一性，新闻第二性；问题在先，舆情在后。从本质上说，引发舆情的不是舆论监督，而是舆论监督反映的事实本身。
脸脏不能怪镜子。领导干部面对棘手工作和社会批评倍感压力的心情可以理解，但无视工作中存在的不足，反而颠倒因果，指责“都是媒体瞎报闹的”，显然既不实事求是，也不解决任何问题。
媒体不报，问题就不存在了吗？讳疾忌医，小事拖大、大事拖炸，只会造成更加严重的后果和更为恶劣的社会影响。正视问题、解决问题，才是真正的争取主动、根除隐患。
（六）
舆论监督让基层无所适从吗？
基层工作千头万绪，一线干部的辛苦有目共睹。一些人就说，媒体监督“搞得底下都不知道如何开展工作了”，似乎是媒体的监督报道扰乱了基层工作的规则和节奏。
媒体是社会的预警器，媒体的发声并没有打乱什么，反而对于体察社情民意、提升治理能力大有益处。
（七）
“闻过则喜，知过不讳，改过不惮”。对待舆论监督的态度，反映格局气度，也反映能力水平。
有问题意识的领导干部，敢于直面批评监督，能够虚怀若谷地听取不同声音，以便更全面地作出判断，冷静科学地分析，深思熟虑地提出办法。
全社会对热点问题的关注与讨论，聚焦成建设性的“光束”，更好地照亮公共生活。
善治离不开舆论监督。愿更多领导干部正确理解和对待舆论监督，那不仅是一种智慧和格局，亦是执政能力和执政水平趋于成熟的标志。
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