补贴1个亿！上海开始“发钱”抢人了！

3月21日，上海市青浦区召开青峰人才政策2.0版新闻通气会，会上举行青峰人才政策线上服务平台启用仪式。

本次发布的新一轮人才政策聚焦人才安居、各类人才群体需求、产业高质量发展等方面，进一步优化各类举措，加大各项支持力度。

大家都说“青峰人才政策2.0版”开启了上海“抢人”计划。但是在青峰人才政策2.0版之前，上海的其他区域也有相当炸裂的“抢人”计划。

我们已建【政策交流群】，扫码直接进群交流~

先说说青峰人才政策2.0版。

大家从其他媒体上看到的内容，可能大部分都集中在“补贴500万”“补贴50万”等字眼上，但是青浦的这个新政策远远不止这些。

本次青浦人才新政策主打的是“1+2+9+X”体系，其中“2”和“9”是重中之重。

“2”是聚焦人才最为关心的安居问题，出台的购租房补贴和人才安居用房供应办法两项具体举措。

“9”指的是针对特定领域、特定群体的9项政策，包括：青峰顶尖人才、博士后、技能人才、农业人才、公共服务人才、留学人员，以及人才团队奖、集成电路产业人才、市场化引才荐才等政策。

我们整理了一下这“2+9”中提到的人员，大致分为“吃瓜类”和“可申请类”。

所谓“吃瓜类”，是人才新政对于“高精尖”的限定，也是“大额”购房补贴惠及的人群。

对区级及以上高层次人才以及获得市级及以上科技奖项的人才，给予最高500万元购房补贴；

对博士后工作站在站博士后，给予最高20万元生活补贴；

对获得“中华技能大奖”“上海市技术能手”等各类荣誉的高技能人才，给予最高300万元补贴；

对重点企业人才团队的其核心人才，团队按照企业区级贡献规模的1.5%或3%给予奖励，延续“免申即享”和资金分配由企业内部决定等机制，把激励人才的自主权交给企业。

对集成电路产业、农业产业等人才，对其高层次人才给予购房补贴等支持，按企业区级贡献规模的3%对其人才团队给予激励，最高1200万元；

对农业产业发展重点领域的初创型创业人才给予最高50万元、成长型创业人才给予最高80万元补贴，对青年人才给予最高15万元补贴。

从这些人才“前缀”就可以看出，对于入选人才的门槛有多高。

目前青浦全区现有国家级人才计划入选者24名、市级人才计划入选者72名、区级领军拔尖等人才548名、首席技师134名，占了青浦区常住人口129万的0.06%，所以真正能拿到这笔“真金白银”的人少之又少。

所谓“可申请类”，就是现在在看这篇文章的小伙伴或许符合“条件”的类型。

比如，对毕业三年内优秀青年人才，给予最高5万元租房补贴；

对于青浦区青峰人才计划拔尖项目等，给予最高10万元购房补贴；

对35周岁及以下优秀硕士，给予最高20万元购房补贴；

对45周岁及以下优秀博士，给予最高50万元购房补贴。

实际上本次青浦人才新政，不是“无的放矢”。

随着示范线西岑站上盖的华为项目逐渐落地，再加上嘉松中路站的青浦区网易上海国际文创科技园，未来两大科技园将带来超7万的高科技人才进入青浦区。

面对重点企业人才“井喷式”导入需求，公租房型人才安居用房已不能满足实际需求。对此，青浦区方面提出了多元化人才安居用房筹措路径，将力争在3年内筹措安居房源5万套（间），为各类人才提供多元梯度化的安居选择。

此外，青浦区在新一轮的青峰人才政策制定过程中，开展大量走访调研工作，重点聚焦青年人才，并出台了面向刚刚毕业的大学生青年群体的人才租房补贴政策。

为了进一步扩大受益面，提高租房补贴扶持对象的普适性，青浦区每年投入5000万元专门用于刚毕业大学生青年人才的租房补贴，受益人群覆盖面非常广，希望以发放租房补贴的形式缓解青年人才工作初期的租房压力。

除了青浦区，虹口区、浦东新区、嘉定区、宝山区等区域均有不同等级的人才政策，其中最多补贴1个亿！

虹口区发展和改革委员会关于印发《虹口区促进海内外优秀人才集聚的意见》的通知：

此人才政策中提及两个扶持标准。

（一）安家费补贴。对符合申报要求的高层次人才，给予每人最高20万元的安家费补贴。

（二）购房补贴。对符合申报要求的高层次人才，在上海购置自有住房的，经认定，给予每人最高50万元的购房补贴。

安家费补贴与购房补贴就高、但不重复享受。

此政策自2022年1月1日起实施，有效期至2026年12月31日

浦东新区去年正式发布了人才25条，最高补贴1个亿，向全球喊出了“来浦东，让世界看到你”的引才口号。

而且，浦东还加强了和海外名校的合作，比如哈佛、牛津还有剑桥这样的顶尖院校，并投入了9万多套人才房源，积极邀请专家和机构担当“伯乐”，从学校到企业再到社会第三方，打通人才推荐全流程机制

随后今年2月，浦东新区又正式宣布了全球引才伙伴计划（GTP），公开招募外籍人才来当事业单位 、国有企业的法人。

（一）A类人才可享受安家补贴，资助额度为100万元，特别优秀的最高资助200万元。在本区承担国家（国际）重大战略项目的特殊人才（团队），可突破以上最高资助额度，实行“一人一策、一事一议”。

（二）B类人才可享受安家补贴，资助额度为50万元，特别优秀的最高资助100万元。

（三）C类人才可享受安家补贴或租房（人才公寓配租）补贴。安家补贴最高资助额度为20万元；租房（人才公寓配租）补贴以区住房保障房屋管理局提供的上年度宝山区域120平方米房屋租赁平均价格为标准，给予100%的租赁资助。

（四）D类人才可享受安家补贴或租房（人才公寓配租）补贴。安家补贴最高资助额度为10万元；租房（人才公寓配租）补贴按C类人才租赁资助标准的50%给予资助。

（五）E类及紧缺急需人才可享受租房（人才公寓配租）补贴，按C类人才租赁资助标准的20%给予资助。

（六）以上各类人才资助需求为人才公寓且符合基本条件的，予以优先保障。

安家补贴为一次性补贴。租房（人才公寓配租）补贴资助期限为2年，人才所在企事业单位、社会组织对区域贡献大或成长发展性好的，资助期满后可续增1期，最长不超过4年。

购房通 出品

- 往 期 精 彩 -

城市·市场（2024）

新盘·观点

政策·走势

免责申明：本文相关文字、图片均是对本项目所做的示意表现，仅供参考，部分文字与图片来源于网络，文字和图片之间无必然联系，仅供读者参考，本文如无意中侵犯了某方知识产权，告知即删。项目具体装修交付标准以开发商实际公示为准。本文所呈现的直线距离数据均来源于腾讯地图。最终标准详见政府相关部门批准文件、图则，经政府批准的详细规则以销售现场公示为准。

- THE END -

楼市资讯即时推，楼盘动态及时更

房产干货常答疑，VR航拍看实景

点赞+在看，摇号一定中！