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11年坚守练就“舌尖上的工匠”!她负责管控酿造的酒,你一定喝过 | 致敬佛山最美劳动者

佛山工会 2023-10-10

开栏语


“五一”国际劳动节,市总工会联合各大媒体及佛山工会新媒体联盟推出特别栏目——《中国梦·劳动美——致敬佛山最美劳动者》,分享先进个人和集体的奋斗故事,向广大职工弘扬新时代劳模精神、劳动精神、工匠精神,建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,团结引领全市职工为佛山争当地级市高质量发展领头羊建功立业。


在百威(佛山)啤酒有限公司的品酒间里,数十杯看似一模一样的啤酒样品摆放在工作台上,姜素英逐杯拿起来“望、闻、品”,不到10分钟,她就准确地辨别出不同样品之间的浓度细微之差,并逐一记录下来,为后续啤酒生产提供数据参考。


2012年,姜素英从江南大学食品科学专业硕士毕业,入职百威(佛山)啤酒有限公司酿造部。11年的职业生涯,她从最初的操作技术工一步步成长为企业的核心管理骨干,每项一线生产技术岗位上,都有她奋斗过的身影。她还积极开创问题解决数字化工具,为持续推动啤酒行业数字化管理作出贡献。今年4月,她获得了“广东省五一劳动奖章”荣誉称号。



劳动者名片





姜素英

2023年广东省五一劳动奖章获得者

百威(佛山)啤酒有限公司流程与资源管理经理


从初出茅庐到一专多能

她以味蕾守住质量大门


在刚进入百威时,姜素英从最基本的原料进料员学起。“从原料进仓到啤酒生产,越是深入学习,越是被酿造精工艺重细节的工匠精神深深吸引。”姜素英说。经过一年的工作积累,她熟练掌握了酿造多个关键岗位的实操、生产原理及工艺控制要点标准,并沿着管理培训生、工艺工程师、酿酒师、主管的道路成长起来,如今成为百威(佛山)啤酒有限公司流程与资源管理经理。


在正式成为酿酒师之前,姜素英由于出色的工作表现,获得了百威全球酿酒师的培训资格,并远赴美国、德国、比利时等国家学习啤酒酿酒工艺,通过严格考核认证后成为百威全球酿酒师。回国后,姜素英被派到百威南宁工厂,正式担任酿酒师。


经过一年的工作积累,姜素英熟练掌握了酿造多个关键岗位的实操、生产原理及工艺控制要点标准。


不少人认为,能当酿酒师的人一定“酒量很好”。“其实,酿酒师的酒量未必要有多好,但一定要对味道有足够的敏感。”姜素英说。出于专业所需,在校期间的姜素英已经学过了啤酒、白酒、葡萄酒等酒类的生产知识,但一到品酒时,她直言还是有点不习惯,“我在学校的时候没怎么喝酒,出来工作后需要亲尝不同的酒类产品,刚入口觉得不适应,但想到这是必须完成的工作任务,我还是坚持下来了。”


啤酒生产过程中的麦汁、清酒等样品依次排好,姜素英熟练地举起一杯金黄色的清酒,先抬起酒杯观察颜色,接着轻轻摇晃,随后再放到鼻前嗅闻,最后轻轻抿上一口,让啤酒在舌下停留、覆满整个口腔,接着咽下。


经过一番从眼观到手触,从嗅觉到味觉的严格“操作”,姜素英对样品的评价认真记录打分。姜素英表示,每一款酒都有独特的风味图谱,通过酿酒者的品评,可以追根溯源到啤酒的生产过程,再通过工艺的测试和调整,精确对标其风味图谱。


经过一番从眼观到手触,从嗅觉到味觉的严格“操作”,姜素英对样品的评价认真记录打分。


百威佛山工厂作为世界级酒厂,每年有过百万吨的啤酒流入市场,每一瓶酒的生产都要经过246道工序的严格考验。“从粉碎谷物,到糖化、煮沸、冷却、发酵、过滤、灌装……每一道工序出来的半成品,都需要经每一位酿酒者的舌头来品评生产过程中的风味细微差异,以确保标准化的生产,而这些酿酒者都是受过严格培训考试获得专业认证的。”姜素英介绍。


在行业内,酿酒师的舌头非常宝贵,他们要通过味觉、嗅觉来辨别酒品的缺陷,为后续工序生产提供改进方案。“我们品酒时对饮食要求也很严格”,姜素英称,任何刺激性味道都可能会影响味觉,导致品评出现偏差。为了保持嗅觉和味觉的高度灵敏,生活中的姜素英在品酒前,不吃重口味的食物,也不喷香水,不化有气味的浓妆,平日里也习惯了广东清淡的饮食,很少吃辣。 


为了保持嗅觉和味觉的高度灵敏,生活中的姜素英在品酒前,不吃重口味的食物,也不喷香水,不化有气味的浓妆。


每个人对于风味的敏感度都不同,如何确保每位酿酒师有一致和正常的敏感性,以保证每一瓶百威都是同样的口感呢?姜素英说到,在把控好酿酒师的舌头达到品评最佳水平上,公司每年都会组织酿酒师进行舌头品评培训,比如阈值训练、梯度训练等,以此增加舌头对风味的敏感性。经过多年训练,如今,姜素英只需抿一小口杯中酒,就能准确地辨别出啤酒的种类,看一看就能知道口味,闻一闻就能辨识品质。


从技术岗到管理岗

她向“数智化”转型探索


“工作中的一个决策,可能影响着后续所有酒的品质生产。”姜素英说,一个好的酿酒师,除了具备丰富的专业经验外,还要具备过硬的管理体系认知。2019年,姜素英从南宁回到佛山后,工作身份也发生了改变:从酿酒师转变为管理体系专家。“作为一名管理人员,不仅要有过硬的业务技术能力,还要具备各方面的管理知识,包括能源管控、包装、物流、经销商等。”


2019年,姜素英从南宁回到佛山后,工作身份也发生了改变:从酿酒师转变为管理体系专家。


近年来,佛山制造业发力向数字化、智能化转型,啤酒行业也不例外。如何抢先一步掌握发展主动权?姜素英开始在管理上尝试探索新答案。“我们实行了无纸化项目,在生产过程中对每项生产数据进行自动采集,一旦出现异常,立即自动报警提醒,人员迅速反应并处理。此外,我们还开展了数字化管理工具的应用,建立数字化团队空间和工作站。”姜素英还利用管理体系工具,把团队成员的岗位绩效进行排名,针对发展差距项提供精准帮助,对业绩突出的人员及时认可,把团队的创新活力、工作活力充分调动起来。


工作之余,姜素英还发表了多篇行业论文,编写更新管理体系教材,组织近300名职工通过问题解决专家认证,助力推动啤酒行业数字化管理进一步发展。此外,身为党员的她还积极践行着党的二十大精神,以身作则、不断创新,带领着团队荣获广东省先进女职工集体、佛山市巾帼文明岗等荣誉。


工作之余,姜素英还发表了多篇行业论文,编写更新管理体系教材,组织近300名职工通过问题解决专家认证。


目前,姜素英正在筹建劳模和工匠人才创新工作室,希望培养更多工匠人才,并在酿造生产、设备管控、人员管理等方面,开展行业性、区域性、上下游等方面的创新性探索与变革。


“我希望,未来佛山三水可以涌现出更多制造业工匠。”获得2023年广东省五一劳动奖章后,姜素英在激动之余,也有了更大的抱负。接下来,她将继续发挥好党员与先进模范带头作用,有针对性地规划工匠人才培养计划,为佛山制造业的持续发展作出贡献。


源:佛山新闻网责任编辑:胡凤琳初审:霍嘉琪、李敏贤、陈绮婷、梁洁仪审核:甘欢迎终审:袁斌

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