其他
湖北咸宁 | 20w房补+5w安家费+3k/月补贴 | 崇阳县人才引进75人
长按二维码添加尖尖老师微信，拉你进人才引进交流总群及各地区交流群。
报名时间：公告之日起到4月23日17:00
为深入实施人才强县战略，推动崇阳高质量发展，经研究决定，2021年面向社会公开引进高学历高层次人才75名。
1
引进人数和范围
面向社会公开引进高学历高层次人才75人。
2
引进对象条件
1.遵守国家法律法规，品行良好，身体健康，符合引进岗位要求的条件和资格。
2.具有全日制硕士研究生及以上学历;或具有国家“双一流”建设高校全日制本科学历。部分紧缺急需专业人才的学历要求可适当放宽。
3.本科毕业生年龄要求在30周岁以下(1991年4月1日以后出生);硕士研究生、具备中级职称的专业技术人才年龄要求在35周岁以下(1986年4月1日以后出生)，其中医疗卫技人才年龄放宽到40周岁以下(1981年4月1日以后出生);博士研究生、具有副高及以上职称年龄要求在45周岁以下(1976年4月1日以后出生)。
4.在7月31日前，应取得相应的学历、学位、职称等资格证书。
3
报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：自发布公告之日起到2021年4月23日17:00
每人限报一个岗位
4
考核方式及要求
考核方式：公开比选
体检合格的人选，由县委人才办报县委人才工作领导小组同意后进行公示，经公示5个工作日无异议后，在引进单位实习，实习期两个月。因体检和实习不合格或主动离岗造成空缺的岗位，可按照该岗位公开比选成绩由高到低进行递补。实习期间由用人单位按照每人每月2000元的标准发放实习津贴。实习期满后，对实习合格并最终聘用的人员按规定补发实习期间工资缺额部分。
5
聘用管理
管理及待遇经济待遇1.工资。引进人才工资待遇按国家机关事业单位相应职级工资标准确定。
2.发放生活补贴。按照博士每人每月3000元、硕士和中级以上职称人才每人每月1500元、国家“双一流”建设重点高校本科生每人每月1000元的标准连续发放3年。
3.发放安家费。由县财政给予引进的博士研究生发放一次性安家费5万元，硕士研究生和中级职称人才3万元。
4.发放购房补贴。办理落户手续的博士研究生在崇阳县购买首套自住商品房时，由县财政分三年发放20万元购房补贴;硕士研究生、具有中级以上职称(执业资格)人才分三年发放6万元购房补贴。
服务保障引进人才在住房、办理落户、配偶工作、子女入学、社会保障等方面，在政策范围内予以优先照顾。
试用期限引进的人才实行一年试用，试用期内享受正式在职的事业单位同职级人员工资待遇。
服务期限引进人才原则上最低服务期为5年(经组织调动的除外)，服务年限从聘用之日起计算。对于服务期内自行离开的人才引进人员，将建立个人诚信档案，拒绝受理报考我县机关事业单位的公开招聘，取消相应待遇并追回所发人才引进相关补贴。
其他待遇对在崇阳工作3年以上，经县委人才工作领导小组研究，表现优秀且符合公务员调任条件的，经上级部门批准后可调入党政机关工作。
6
岗位详情
7
附件下载
点击【阅读原文】查看全文并下载附件
2.湖北省崇阳县人才引进报名登记表
【推荐理由】分析各主要城市人才引进体制内待遇，助您做出更好选择
【推荐理由】正科待遇+多专业可报+应往届均可报名
【推荐理由】起薪20w+一次性生活补贴+“多通道”成长机制
【推荐理由】15w安家费+1.5k/月补贴+作为党政后备干部培养
【推荐理由】面试补贴+青年干部定位+个性化培养模式
【推荐理由】补贴补助+后备干部
（点击查看详情）
纯小班教学，强调实战，口碑推荐，超高性价比，行业 领跑者！每月服务超百人，近20位老师，全程为您服务，欢迎咨询！
980元=理论基础（12小时报班即可反复学）+实战演练（连续一周近20小时疯狂开口，可为你定制时间）+专业示范复盘课程（4小时录播课）+全程无限期免费咨询、答疑指导+340页精致专业资料=上岸的你