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广东东莞 | 百万补助+面试补贴 | 市企事业单位招聘工作人员26人
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报名时间：4月20日至5月7日
为推动建设一支有战略思维、世界眼光、专业素养的高素质干部队伍，我市事业单位和市属国有企业今年第二期计划面向社会招聘26名博士人才。
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引进人数和范围
本次招聘事业单位管理岗位1人、专业技术岗位15人，市属国有企业岗位10人。
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引进对象条件
1.符合招聘岗位要求(见附件1)。
2.具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。
3.身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
4.具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。
5.符合计划生育政策规定。
6.年龄一般在35周岁以下，具有副高及以上职称，或在专业领域取得国内外重要嘉奖或成绩的，年龄可放宽至40周岁。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：2021年4月20日至5月7日
每位应聘者只能报考一个岗位
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考核方式及要求
考核方式：面试，面试采取专业水平面试和集中面试形式。
专业水平面试主要根据岗位需要测试或考察考生的专业能力，由用人单位在报名结束后一周内自行组织开展。用人单位结合资格初审和专业水平的情况，确定进入集中面试考生名单，专业水平测试成绩只作为考生进入集中面试的依据，不计算入总成绩。
集中面试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施，市属国有企业招聘岗位面试工作由市委组织部会同市国资委及相关国有企业开展。集中面试的方式、内容、时间、地点另行通知。
对来莞面试人员的交通费用,组织方将凭票据实给予交通费用补贴(省内最高500元人民币，省外最高3000元人民币，中转站不超过1个，以实际票据为准)。
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聘用管理
拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限办理聘用手续。
薪酬待遇按照国家、省政策规定的事业单位人员和东莞市市属国有企业薪酬标准提供待遇。
到事业单位任职的，符合相关资格条件的，聘任事业单位七级、八级管理岗位，或十级及以上专业技术岗位;到市属国企任职的，聘任企业中层副职岗位(或相当岗位，含管理岗位和技术岗位)。符合条件且入户东莞的可享受最高100万元的补助，其中包括20万元安家补助(税前)，以及8万元/年的生活津贴(税前，分10年领取)。
博士研究生任职试用期1年(国企岗位博士研究生任职试用期半年)，最低服务年限5年。试用期满且考核合格后，享受相关补助和津贴。对已领取我市安家补助或特色人才购房补贴的，不再重复享受;对已领取单位发放的住房津贴和租房补贴的，安家补助按扣除已领取部分发放。未经批准且未达到最低服务年限离开东莞工作的，需返还已领取的安家补助。
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岗位详情
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附件下载
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1.2021年“东莞市百名博士党政国企人才计划”第二期公开招聘岗位需求表
2.事业单位、市属国企公开招聘人员报名表
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