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湖南衡阳 | 10w房补+4k/月补贴 | 市属企事业单位急需紧缺人才引进518人
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为深入推进人才强市战略,进一步加大人才引进力度,助推“一体两翼”建设,经市委人才工作领导小组同意,我市部分市属企事业单位决定面向社会公开引进一批急需紧缺人才。
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引进人数和范围
引进计划45个市属企事业单位计划引进518人(其中宣传系统39人、卫健系统326人、教育系统27人、农口系统12人、民政系统17人、高职院校26人、市属国有企业71人)。
引进对象引进对象为具有本科学历并获得学士学位或具有硕士研究生及以上学历学位的普通高校毕业生。
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍,政治素质好,拥护中国共产党的路线方针政策。
2.爱岗敬业、品行端正、身心健康。
3.具有引进岗位所需的资格条件。
4.本科生年龄30周岁以下(1990年4月1日以后出生),硕士研究生年龄35周岁以下(1985年4月1日以后出生),博士研究生年龄45周岁以下(1975年4月1日以后出生)。个别岗位有特殊年龄要求的,以需求目录为准。
5.2021届毕业本科生、硕士研究生必须在2021年7月31日前获得学历学位证书;2021届毕业博士研究生必须在2021年12月31日前获得学历学位证书。医院需要执业准入的岗位,2019届至2021届毕业生须在毕业后3年内获得相应专业的执业医师资格证书;报考教师岗位者须于2021年7月31日前获得相应层次或以上层次的教师资格证书(其中同学科中职教师资格证与高中教师资格证相互通用)。尚未取得相应层次相应学科教师资格证的报考人员须具有全国教师资格考试笔试合格成绩或考试合格证明。
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报名方式及时间
报名方式:网上报名
报名时间:从公告发布之日起开始报名。
本科生、硕士研究生引进岗位报名时间截至2021年4月27日17:30;
报名网址:http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/
报考人员只能选择一个单位的一个岗位报名
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考核方式及要求
按照集中组织、分类分块的模式组织考试。
1.面谈(考核)。博士研究生引进岗位的,采取面谈(考核)方式进行,由用人单位制定具体方案并组织实施。
2.试讲(上微型课)。教育系统、湖南高速铁路职业技术学院、湖南财经工业职业技术学院、衡阳技师学院引进岗位的(博士岗位除外),采取试讲的方式集中统一组织,试讲时间为10分钟,备课准备时间为30分钟,满分为100分。试讲(上微型课)成绩即为考生的总成绩。
3.面试(专业能力测试或结构化面试)。卫健系统引进医卫类岗位的(博士岗位除外,含民政系统医卫类岗位),采取集中面试(专业能力测试)的方式进行,时间为8分钟,满分为100分;卫健系统引进非医卫类岗位的,采取集中结构化面试的方式进行,时间为10分钟,满分为100分。面试成绩即为考生的总成绩。卫健系统面试(专业能力测试或结构化面试)由市卫健委具体组织实施,民政系统面试(专业能力测试)集中统一组织。
4.面试(结构化面试)。市属国有企业引进岗位的(博士岗位除外),采取结构化面试的方式集中统一组织,时间为10分钟,满分为100分。结构化面试的成绩即为考生的总成绩。
5.面试(实践操作测试)。宣传系统引进岗位的(博士岗位除外),采取实践操作测试的方式进行,时间为30分钟,满分为100分。实践操作测试的成绩即为考生的总成绩。实践操作测试由市委宣传部具体组织实施。
6.面试(结构化面试)+实践操作测试。农口系统、农科院引进岗位的(博士岗位除外),采取面试+实践操作测试的方式集中组织。面试为结构化面试,时间为10分钟,满分为100分。实践操作测试时间为30分钟,满分为100分。考生的总成绩=结构化面试成绩*40%+实践操作测试成绩*60%。结构化面试采取集中统一组织,实践操作测试由市农业农村局、农科院具体组织实施。
考试考核的时间、地点安排。考试考核安排在现场确认的次日,具体时间地点另行公告。博士研究生引进岗位的,由用人单位另行通知。
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聘用管理
公示无异议的引进对象,由市委人才办下发书面批复通知书,用人单位凭批复通知书,与引进对象签订合同(市属事业单位的先到市人社局办理录用手续),到相关部门直接办理入编、岗位聘用、待遇申报等手续。
相关待遇1.列入事业编制。市属事业单位引进对象按规定办理入编手续,根据用人单位编制性质列入相应事业编制,享受事业单位工作人员同等标准的工资福利待遇及相关社会保障待遇。
2.享受人才补贴。博士研究生、硕士研究生可分别享受每人每月4000元、2000元的生活补贴和10万元、7万元的一次性购房补贴。本科生可享受每人每月800元或1500元的生活补贴,视情况享受5万元一次性购房补贴。生活补贴享受期不超过3年。
3.解决家属安置。博士研究生子女可按就近原则在其所在单位或居住地公办义务教育阶段学校就读。配偶属机关事业单位在职在编人员且愿意来衡阳工作的,根据管理权限按对口部门给予安排;属其他类型的人员由相关部门优先推荐就业。
4.职称岗位聘任。市属事业单位引进对象已评为高级职称的,在没有岗位空缺的情形下,暂时可通过增设特设岗位,按其原职称级别及时聘任,兑现工资待遇。
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岗位详情
详见附件1。
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附件下载
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1.2021年衡阳市市属企事业单位急需紧缺人才需求目录
2.2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录
3.相关证明
4.用人单位报名咨询电话及联系人一览表5.2021年衡阳市市属企事业单位引进急需紧缺人才报名表
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