辽宁锦州 | 12w房补+2k/月补贴 | 市属事业单位引进“双一流”建设高校和部分重点高校急需专业应届毕业生100人
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报名截止到5月31日
为引进高层次年轻人才，打造人才高地，建设高素质专业化人才队伍，根据《锦州市招聘引进“双一流”建设高校毕业生工作方案》，今年继续开展招聘引进“双一流”建设高校和部分重点高校急需专业应届毕业生工作。
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引进人数和范围
招聘引进范围
范围1：为教育部公布的一流大学建设高校全日制本科及以上学历应届毕业生和一流学科建设高校的“双一流”建设学科专业全日制本科及以上学历应届毕业生（以下简称“双一流”毕业生）；
范围2：为部分重点高校的锦州市急需专业（《急需专业目录》见附件1）全日制本科及以上学历应届毕业生（以下简称急需专业毕业生）。
以上两类毕业生计划招聘引进共计100人。
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引进对象条件
1.具有中国国籍，思想政治素质好，拥护中国共产党的路线方针政策。
2.遵守宪法和法律，品行优良。
3.学习成绩良好，能够如期取得相应的学历学位。
4.本科生年龄为25周岁及以下，硕士研究生年龄为30周岁及以下，博士研究生年龄为35周岁及以下。
5.具有正常履职的身体条件。
6.承诺在锦工作五年以上。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名截止到2021年5月31日
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考核方式及要求
面试主要考察拟招聘引进人才的语言表达、灵活应变、情绪控制、上进心与责任感等方面的综合素质。对通过面试人员适时组织笔试和考察。
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聘用管理
公示无疑义的，根据市属事业单位需求，参考个人意愿和所学专业安排到岗。
相关政策待遇
培养使用
招聘引进人才到市属事业单位工作后，按规定实行试用期制度。试用期满转正后，综合考虑现实表现、能力素质、发展潜力和工作业绩等情况，择优予以岗位聘用。聘用到管理岗的，博士研究生可择优聘用到七级（相当于正科级）领导管理岗位，硕士研究生可择优聘用到八级（相当于副科级）领导管理岗位，如本单位七级、八级领导管理岗位无空缺，可优先聘用到七级、八级普通管理岗位；聘用到专技岗的，博士研究生和从事本专业工作满三年的硕士研究生，经认定或考试取得中级职称资格后，用人单位优先聘用到相应专业技术岗位。
将招聘引进人才纳入优秀年轻干部名单，“一人一档”建立成长档案，采取培训、挂职锻炼等方式进行重点培养和跟踪管理。对表现特别突出且符合《公务员调任规定（试行）》有关要求的，择优调入党政机关担任科级领导职务。
补贴补助
1.安家补贴。博士研究生给予每人每月2000元的安家补贴；硕士研究生给予每人每月1000元的安家补贴；本科毕业生给予每人每月800元的安家补贴。安家补贴期限为3年。
2.租房补贴。凭租房合同可申请租房补贴。租房补贴标准为博士研究生每人每月700元、硕士研究生每人每月500元、本科毕业生每人每月200元。领取租房补贴期限最长不超过3年。
3.购房补贴。聘用人员试用期满后享受购房补贴，补贴标准为博士研究生1000元每平方米，每人（户）补贴面积最高限额120平方米，硕士研究生800元每平方米，每人（户）补贴面积最高限100平方米。已发放的“租房补贴”需在申请资金额度中扣除。
4.助学贷款代偿。为聘用人员代偿助学贷款，金额最高2.4万元，低于2.4万元的，按照实际获得的助学贷款金额代偿。
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岗位详情
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附件下载
点击【阅读原文】查看全文并下载附件
1.《急需专业目录》
2.锦州市招聘引进人才报名表
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