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四川南充 | 人才政策待遇 | 高坪区“人才兴区”战略人才引进17人
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报名时间：发布之日起至5月14日18:00
为深入实施“人才兴区”战略，强化人才引领创新驱动发展支撑作用，根据《高坪区推进“人才兴区”战略实施办法》相关要求，现发布南充市高坪区2021年度“人才兴区”战略引才公告。
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引进人数和范围
2021年，全区引进优秀人才17名。
引进对象为符合岗位条件要求的各类人才(不包括已在高坪区工作的机关事业单位在编人员)。其中2021年的应届毕业生应当按期毕业并取得岗位要求的相应证书;其他人员须在资格审查前并实际持有报考岗位要求的相应证书。
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强;
2. 身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;
3. 符合法律、法规规定和本次考核招聘岗位要求的条件和资格。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：公告发布之日起至2021年5月14日18:00
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考核方式及要求
考核方式：面试
机关事业单位编制内刚性引进的岗位采取结构化面试进行;
卫生系统编制内刚性引进的岗位根据岗位需要另行确定。
面试内容：主要测试报考者履行岗位职责所要求的基本素质和能力。
面试人员、时间和地点：面试人员、时间和地点以《准考证》为准。
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聘用管理
公示结束后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续。
政策待遇事业单位所有岗位均属编制内刚性引进。引进的高层次人才，符合条件的提供一次性补贴、入住人才公寓、享受家属就业安置、子女入学等相关待遇，具体内容和待遇标准以区委、区政府正式文件为准。
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岗位详情
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附件下载
点击【阅读原文】查看全文并下载附件
1.2021年度南充市高坪区“人才兴区”战略人才引进岗位信息表2.2021年度南充市高坪区人才引进报名登记表
3.2021年度南充市高坪区学历学位证明(参考样式)
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