《巨富》｜我们和巨富之间还差什么？
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核心书摘
《巨富》通过作者对全世界富豪近20年的深入追踪，以原汁原味的采访资料为依据，全方位解密了富豪们的生活方式与吸金门道，为我们打开了巨富的隐秘世界和其中不为人知的规则。并且试图通过观察全球新贵来理解世界经济的变化形态：他们是谁、如何赚钱、如何思考，以及是如何同他人联系的。同时，本书也从政治和社会科技革命的角度，分析了这些顶级富豪阶层的崛起以及在社会中发挥的作用。
适合谁读
· 创业者
· 企业管理者
· 想成为富豪的人
关于作者
克里斯蒂娅·弗里兰，毕业于哈佛大学，曾获得有“全球本科生诺贝尔奖”之称的罗德奖学金。弗里兰是世界三大新闻报社之一的路透社的资深编辑，长期为《金融时报》、《华盛顿邮报》等著名报纸期刊撰稿，现为加拿大国会议员。
学什么？如何实现财富的快速积累
近年来，全球贫富差距持续拉大。据国际非营利组织乐施会的最新报告，全球1%的富豪已经拥有了世界82%的财富。
我们对财富有着极大的渴望，相信每一个人都想成为这1%里面的人。那么，作为普通人，我们该如何向那些顶级富豪学习，实现财富的快速积累呢？
今天的文章通过对众多富豪的追踪、观察和分析，结合作者的认知和经验，指出顶级富豪都拥有的三个特质：不啃老、技术控、工作狂，同时指出顶级富豪都会在政治变革和技术变革中看到并抓住机会，从而快速积累财富。
你还会发现：
· 什么是“技术极客”；
· 怎么理解华为的“床垫文化”；
· 胡雪岩为何被称为“红顶商人”。
一、顶级富豪们具有哪些特点
当今时代，在市场和技术革新的冲击下，产生了前所未有的财富，在人类历史上还从来没有过这么多的财富拥有者。但让人警醒的是，社会最大的收入差距不存在于1%的富人和其余99%的人之间，而存在于最富的0.1%与1%之间，这0.1%的人正以飞速的资产扩张成为新一代全球超级富豪，将所谓的有钱人远远抛在身后。那么这些人是如何做到的，以及他们有没有什么共同特点呢？为此，作者弗里兰在书中为我们总结了4点：
1、他们主要是通过自己的努力创造财富，而不是继承父辈的财产。
这一点可能和我们许多普通人想的不一样，当今的顶级富豪们积累财富的方式并不是继承遗产，而是通过自己的努力创造出来的。在著名的商业杂志《福布斯》发布的2012年富豪榜上，总共有1226位亿万富豪，而其中的840位靠的都是“白手起家”。这里的白手起家，不是指他们出身就很穷困潦倒，而是指他们父辈的财富基本上仅能支撑他们接受良好的教育，在财富方面几乎没有什么帮助。因此，这些顶级富豪的财富大多数都是通过自己努力创造的。
美国著名的经济数据统计学者塞斯通过研究发现，1916年，美国前1%的富豪群体中，仅有五分之一的人的收入来自于自身的努力，剩余的都来自于遗产的继承。而到了2004年，这一比例增长了3倍，前1%富豪们的收入有超过五分之三都是通过自己的努力获得的。而随着技术的不断变革，实干型的富豪开始越来越多，他们将逐渐取代原有的以继承遗产来积累财富的传统资本拥有者。
从当今顶级富豪的生活经历中就能看出这种变化。比如，被称为“黑石之父”的美国投资公司黑石集团创始人彼得·彼得森，他的父亲只是一位希腊移民，最大的成就也只是在美国内布拉斯加州开了一个小餐馆。黑石集团的另一位创始人史蒂夫·施瓦兹曼，他的父亲也只是一位零售商。
全球规模最大的投行之一高盛集团的元老级人物，同时也是对冲基金的创始人，亿万富豪利昂·库珀曼，就曾经这样描述过自己的成功，他说：“虽然我通过兢兢业业的工作，获得了丰厚的回报，但我的出身，绝对称不上显赫。我的父母从波兰移民到这里，父亲是一名水管工，我是家里第一个获得大学学位的人。我的成功得益于优秀的公立教育体系，以及我父亲的长期监督。”
可见，白手起家已经逐渐成为当今全球顶级富豪的共性，这也是他们更容易获得尊重和影响力的重要原因。
2、他们常常是一群技术极客，是技术精英集团中的一员
技术极客指的是疯狂追求技术并已取得很大成就的技术达人，硅谷作为美国乃至全球的高科技圣地，汇聚了大量的技术极客，而硅谷诞生的众多超级富豪，绝大多数来自于这些技术极客群体。可以说，在高科技时代，哪里有顶级富豪圈，哪里就有技术极客的身影。
大量技术极客的出现，意味着一些人接受了更加严格训练的教育，并从教育中获得了巨大的溢价。诺贝尔经济学奖的获得者简·丁伯根通过研究指出，我们生活在一个极客的黄金时代，而这背后其实是教育与技术的竞争理论。他认为，19世纪工业时代达到顶峰时，技术跑在了教育的前面。
如果那时你接受过高等的教育，也就是高中毕业，那么与不需要特殊技能的工人相比，你就能获取更高的工资。而在接下来的五十年里，各国政府开始大力投资教育，使得教育追上并超越了技术，读书人能索要的工资溢价缩减了。但在大约三十年前，教育的发展遭遇了瓶颈，前进的速度降低了，而技术却在继续加速发展，很快又跑到了教育的前面。这就造成了极客的崛起，就像之前的一个世纪里，由于教育的稀缺，读书人比工人要更加吃香一样。
在中国，同样有着一群拥有极客基因的技术精英，成为了超级富豪。比如腾讯的创始人马化腾、小米的创始人雷军、360的创始人周鸿祎、百度的创始人李彦宏等等，他们都精通数学，物理，对计算机语言和金融创新具有天生的敏感。
这些人当中，李彦宏的技术算是比较牛的。1991年，李彦宏以高考状元的身份考入北京大学信息管理专业，毕业后前往美国布法罗纽约州立大学完成计算机科学硕士学位。李彦宏成名靠的是“超链分析”技术专利，当时，美国全球最负盛名的搜索引擎专家之一的威廉张是著名搜索引擎公司Infoseek(搜信)的CTO，他极力邀请李彦宏加入Infoseek并把他当接班人来培养，要知道，那可是1996年，谷歌当时还没出生呢。
当然其它几位也都不白给，基本上都可以进入各自领域顶级科学家的行列：马化腾是超级码农兼产品经理、雷军被称为中关村劳模、周鸿祎声称没当过好程序员就没法当一个好老板。
3、他们工作十分卖命，都是超级精英。
对于超级富豪而言，无休无止的工作节奏是他们的一种常态。胡润研究院曾经发布了一份报告，说研究人员走访了逾500名至少是千万身家的富豪，调查他们的作息时间后发现，这些富豪平均工作日睡眠6.6个小时，三成亿万富豪工作日睡眠不足6个小时。
比如华为创始人任正非就是一个典型的工作狂，在他的眼中，事业的重量超过一切。在华为，有一个“床垫文化”，每人都有一个垫子，是加班的时候用来睡觉的，任正非的办公室里也有一个行军床，任正非不但鼓励员工忘我工作，自己更是以身做则。有人专门做过一个统计，结果是欧洲研发人员的人均年工作时间约为1400小时，而华为中国的研发人员年工作时间是他们的两倍多，接近3000小时！而华为的老大任正非据说每天的睡眠时间只有4个小时。
作者弗里兰表示，超级富豪们的生活动力不是文化发展、四季变化或是家庭传统，而是最近一笔生意的要求或市场的变化。书中讲到了这样一个例子，说的是2010年的时候，奥巴马政府首次提议对美国百万富豪特别征税，一时引起舆论哗然，不少富豪都站出来表示反对。当时有一封匿名长信在华尔街的精英们中间流传，一些记者也收到了信。
信的开头声明，“我们是华尔街员工，”然后继续描述他们紧张的工作日：“我们清晨5点起床，工作到晚上10点，甚至更晚。我们有时都顾不上起身去厕所。我们只有不到一个小时吃饭、午休。我们50岁退休，连养老金都没有。我们的高报酬和艰辛付出是相称的。”当然这个交易员的辩护不一定能让他少交税，但是却可以让我们从侧面看出顶级精英们的工作付出程度。
4、他们基本上在年轻时，就成功赚到了自己的第一桶金。
美国权威杂志《广告时代》2011年的一项研究发现，如果一个人想要挤入全球1%的富人行列，那么在35岁前，年收入要达到10万美元以上。就是说你要想在未来成为超级富豪，你就需要在年轻的时候就挣到足够多的钱。同样的道理，早点儿出人头地也会给自己带来事业上巨大的优势，这是许多人的共识。
社会学家罗伯特·莫顿在1968年的一项关于诺贝尔奖得主的研究中发现，诺贝尔奖得主的一个显著的共同特点是，他们在年轻时就表现出独特专长，并且专注于一个领域，而后能够进入他们研究领域中声名显赫的科学家的实验室。55位美国获奖者中，有34位年轻时曾有资格在46位诺贝尔奖得主手下工作。
2017年福布斯富豪榜排名第五的墨西哥电信巨子卡洛斯·斯利姆，在12岁的时候，就买了第一支股票，开始一本正经地赚钱。1962年，斯利姆毕业于墨西哥国立自治大学土木工程系。毕业后，年仅22岁的斯利姆就开始在商界广泛投资，他所涉及的行业从采矿、制造业、造纸业到烟草业。凭借自己的商业头脑，斯利姆的产业帝国迅速膨胀。到上个世纪80年代初，斯利姆旗下的公司就已经雇佣有30000多名员工，规模已经非常壮观。这为他后来积累巨额的财富奠定了基础。
二、如何实现财富的爆炸式增长
前面我们提到过，超级富豪大部分都是“白手起家”的，那么他们是怎么在短短的数十年时间，就积累到富可敌国的财富的呢？在作者弗里兰看来，这些人之所以能成为“巨富”，是因为他们能识别以下两个领域的巨大机会：
1、在政治变革中寻找机会
自20世纪80年代末以来，有一股潮流在全球涌动，那就是专制政权往往让位于更加民主的政权，国家控制的封闭经济体变得更加开放。有时，转型是瞬间爆发式的，比如1989年柏林墙倒塌，东西德合并；有时，转型是温和的循序渐进式的，比如正经历着开放式改革的印度。但在80年代末、90年代初，世界的大部分地区正处于私有化、放松监管和减少贸易障碍的阶段。因此，拥有技能和智慧，并花心思利用这两者的当地人和外来者都获得了意外之财。
作者在书中指出，俄罗斯的经济寡头全都涌现在从共产主义到资本主义的转型期间，在公有制被私有化替换的混乱中，寡头们顺利实现了财富爆发。有太多人因为和政府的关系亲密而变得超级富有，因为土地、自然资源、政府合同或金融牌照，所有的这些生产要素都来自于政府。在政治变革的关键时刻，这些财富精英都会迅速从中找到机会，从而实现自己财富的快速积累。
中国近代著名红顶商人胡雪岩，就是这方面的代表性人物。清光绪二年（1876年），为收复被阿古柏匪帮窃据达十年之久的新疆，清政府任命左宗棠为钦差大臣，督办新疆军务。俗话说，“兵马未动，粮草先行”，光是运粮出关的经费每年就要二百多万两白银，加上西征军官兵的饷银，每年共需经费八百多万两白银。这么大的一笔钱，当时的清政府是很难拿得出来的，只能靠左宗棠自己想办法，因此，左宗棠就想起了当时已成挚友的商人胡雪岩。
胡雪岩一听这事，知道是一个绝好的机会，而且他旗下的“阜康钱庄”又恰好与英国渣打银行有生意往来。于是胡雪岩亲自出面，向渣打银行借款。对于敏感的借款对象问题，胡雪岩的态度是：“谈得成功，我是代表中国政府；谈不成功，我只代表我自己。”
经过几昼夜的秘密谈判，双方终于就利息、期限、偿还方式等细节达成一致。胡雪岩最终以江苏、浙江、广东海关的收入为担保，为西征大军筹得第一笔借款二百万两，开中国政府商借外债之先例。此后更是如法炮制，依靠自己在上海滩生意场上的商业信誉，先后四次出面向汇丰银行等英国财团借得总计白银1870万两，解决了西征的经费问题。所以左宗棠称赞他说：“雪岩之功，实一时无两。”
收复新疆之后，左宗棠也不曾忘记胡雪岩所作的一切，向朝廷报告，为其请功。清廷因此赏赐胡雪岩一件黄马褂，官帽上可带二品红色顶戴，胡雪岩因此被称为“红顶商人”。
2、在技术变革中寻找机会
工业革命起始于纺织行业的机械化，随后是蒸汽机的发明，接着是内燃机和电的普及。同工业革命一样，技术革命不是单一的发明，而是一波接着一波的出现。首先是计算机和互联网，接着是手机和无线技术，以及近两年特别火的大数据技术和区块链技术，这些新技术都在一步步颠覆现有的行业，并开创了创立新行业的机会。如果能够在这些技术变革中抓住机会，套用小米创始人雷军的话说就是：“站在风口上，猪也会飞起来。”
微软的创始人比尔·盖茨、苹果的创始人史蒂夫·乔布斯等等，他们之所以能够成为这个时代的超级富豪，就是因为他们跨时代的技术创新。值得注意的是，越来越多的知识工作者正在崛起，而在互联网时代，技术越牛的人越能成长为创造财富的大鲨鱼。
通过以上两种的致富机会，我们其实可以总结出一个共性出来，就是这些人其实都是有准备的圈内人。抓住政治变革机会的人主要是原来在体制内工作的人，他们能先于别人捕捉到改革的商机，比如前面提到的胡雪岩。抓住技术变革的人，主要是那些之前就有所积累的人，比如比尔盖茨高中就开始编程了。所以要想成功，必须抓得住机会。而要想抓住机会，不仅要求你有胆识，也要你有准备，机会总是青睐有准备的人，而所有的机会也都将是你在全力以赴的路上遇到的。
总结
在作者弗里兰看来，新一代富豪产生的根本原因是时代革命。对于赢家而言，变革带来了意外之财；但对于败者而言，变革带来了灭顶之灾，尤其是对昔日的富豪来说。这些曾经优秀的人或者组织在面对颠覆性的新技术、新市场或者新政策时，常常会失败，并不是因为他们十分愚钝或者懒惰，反而是因为他们更加积极地，用他们原有的一成不变的经验来响应变革，这种“积极惰性”反而会加速导致自己的衰亡。
在这个日新月异的世界，谁都无法阻止变革的发生，想靠着固有的经验和认知，依照成功公式按部就班是越来越难了。因此，只有擅长响应变革的人才能生存下来，否则，成功只会埋下失败的种子，成为失败之母。
恭喜你和“今今乐道”读书会一起读完了你生命中的第 719 本书，希望今天的内容能给你有益的启发。（拆书人：闫燕）
《巨富》金句：用于探测变革的“雷达”是思考世界的方式，而不是傻瓜算法。否则就只能察觉出失衡状况，但找不到激发变革的催化剂。
合理地创造财富，这一过程本身就有着巨大的社会贡献。对财富的追逐过程，同时也是自我价值的实现过程。
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