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管培补招|月薪8.5-20K,亚洲第一乳品企业伊利集团招聘综合、财务、媒体、人力等管培生!

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伊利集团2019管理培训生招聘

综合管培生、财务、人力、IT、媒体等方向

工作地点:北京、呼和浩特

  说到快消,咱们的民族品牌也不错哦! 

  看了数据,小编这么结果导向的人也不淡定了! 

伊利集团是亚洲第一的中国乳品企业

2017财年伊利营业总收入达到680.58亿元

较上年同期增长12.29%

同期实现净利润60.03亿元

较上年同期增长17.70%

持续稳居亚洲乳业第一

2018年度BrandZ™中国最具价值品牌100强榜单中

伊利蝉联行业品牌价值第一

连续六年问鼎“食品和乳品”类榜

在国际品牌价值评估权威机构Brand Finance公布的“2018年度Brand Finance品牌价值排行榜”中,

伊利强势斩获三项荣誉,分别为:

  • 2018年最有价值食品品牌50强榜单全球第三

  • 2018年最有价值乳制品品牌排行榜品牌潜力全球第一

  • 品牌价值全球第二

刷新了中国品牌在榜单中的历史最佳成绩!



管理培训生招聘岗位

综合管理培训生

招聘5人,地点:呼和浩特,月薪12-20K

职位描述及培养目标:

专为渴望成为综合型、国际化、高级职业经理人的毕业生设计的领导力发展项目。选拔具有全球视野、战略思维、开放创新、卓越执行和持续学习能力的优秀毕业生。

在项目期内通过不低于三个部门的轮岗,使得三年后能够成为承担重要管理岗位的经理,并进一步成长为公司未来的中高层管理者

任职要求:

  • 本科及以上学历,专业不限;

  • 具备熟练的英语听说读写能力,能够使用英语作为日常工作语言;

  • 对工作地点无要求,在三年项目期内服从公司安排,接受全国乃至全国全世界内的调动;

  • 勇于接受挑战、追求卓越,具有广泛的视野,全球思维和学习敏锐度。

电商培训生

招聘20人,地点:北京,月薪9.5K

职位描述及培养目标:

为电商领域培养具有领导力和平台运营专业技能的培训生项目,通过跨平台、跨品牌、跨业务职能的轮岗,深入参与市场工作、平台运营和平台营销工作,迅速成长为负责电商领域重要管理工作的经理。

任职要求:

  • 本科及以上学历,专业不限,市场营销、电子商务等相关专业;

  • 英语六级及以上;

  • 积极、乐观、向上,具有较强的创新能力与团队合作精神,承压能力强,市场敏感度高;

  • 具有优秀的领导力,具备强烈的进取心;

  • 优秀的组织、协调与沟通能力,思维清晰敏捷。

公共事务培训生

招聘5人,地点:北京,月薪8.5K

职位描述及培养目标:

培养具有领导力和媒体资源管理、企业品牌传播专业技能的培训生项目。通过媒体管理方面跨领域轮岗,深入参与媒体资源管理、企业传播、舆情管理等相关工作,成长为公共事务领域的经理。

任职要求:

  • 本科及以上学历,新闻、传媒、公共事务、英语、法律等相关专业;

  • 有英语基础,能承担日常的口语交流、邮件往来、基础翻译工作;

  • 较强的写作能力、沟通协调能力、抗压能力。

IT培训生

招聘2人,地点:呼和浩特,月薪8.5K

职位描述及培养目标:

通过系统运维、业务支持、网络技术、项目管理等专业模块的轮岗学习,深入参与IT建设工作,迅速成长为IT领域管理人员,并为未来成为公司信息科技领域的核心管理人才做好准备。

任职要求:

  • 本科及以上学历,计算机、信息技术类相关专业;

  • 有英语基础,能承担日常的口语交流、邮件往来、基础翻译工作;

财务培训生(财务方向)

招聘15人,地点:呼和浩特,月薪8.5K

职位描述及培养目标:

为海外财务、管理会计、税务管理等领域培养专业财务人才,通过在生产、销售等运营单位的历练,夯实财务基础,在集团拓展国内外业务时能独立迎接挑战,通过在金融系统的岗位历练、专业学习,培养分析型、创新型、复合型金融人才,成为未来集团财务领域和金融领域核心管理人才。

任职要求:

  • 本科及以上学历,财务管理、会计、税务、金融等相关财务类专业

  • 具备熟练的英语听说读写能力,要求英语六级以上,或者有雅思、GRE英语考试合格证书等;

  • 第一年在呼和浩特,后期随项目全国乃至全球范围内轮岗。

财务培训生(金融方向)

招聘20人,地点:呼和浩特,月薪8.5K

职位描述及培养目标:

通过在金融系统的岗位历练、专业学习,培养分析型、创新型、复合型金融人才,迅速成长为产业链金融领域的专业管理人才。

任职要求:

  • 本科及以上学历,金融、统计类等财经类专业。

  • 英语六级及以上,工作地点呼和浩特。

人力资源培训生(数据分析方向)

招聘2人,地点:呼和浩特,月薪8.5K

职位描述及培养目标:

面向数据分析、数据管理等专业方向,设立培训生,通过大数据开发、应用工作场景,深入人力资源业务和管理实践,培养人力资源数据挖掘、数据治理以及数字化业务核心骨干。

任职要求:

  • 本科及以上学历,统计学、数学、计算机、经济、金融相关专业;

  • 英语六级及以上;

  • 熟练应用SQL MS Office,有统计学知识和软件使用经验优先(掌握R、SAS、SPSS等专业分析工具),或熟练应用Tableau或Qlink等可视化分析工具;

  • 具有良好的分析能力和逻辑思维,具备条理性、数据敏感性,工作严谨,责任心强,执行力高,有团队意识。

招聘流程

申请岗位

网申地址,或直接点击阅读原文

http://campus.51job.com/yili/2019/p2.html 

秋招群

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