人力资源科精品视频课程开讲啦
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随着公司创享学堂的普及,在线学习已成为员工重要的学习方式。为了使员工学习到成都分公司特色课程,快速提升个人能力,人力资源科锐意创新,分别在5月、8月开展了分公司精品视频课程录制。
为了打造精品视频课程,人力资源科对录课老师进行了“优中选优”。成都分公司经理人员、专家、技师、一般管理人员等27名老师录制了共33门视频课程,内容涵盖管理、专业技术多维度知识。让我们一起来了解下2019年成都分公司的精品课程吧!
成都分公司4名经理人员参与了精品视频课程制作。整车制造部李志强部长录制了《行动学习促进技术》,通过理论与实际案例结合,生动解析了行动学习的哲学理念、内核、技法,为解决工作中挑战性任务提供了良好的工具、方法。技术开发部陈建涛部长带来了《基于PEP谈车型开发》课程,详细介绍了车型开发过程中的关键任务及具体内容。生产管理部赵超越部长录制了《自工程完结》课程,给大家带来高效工作的方法、工具及案例应用,对个人及组织工作效率提升具有指导意义。焊装车间刘永均书记带来了《知识管理》课程,为个人成长提供了高效的方法。
成都分公司赵有玲、黄雪川2位专家分别讲解了《模具的前世今生》、《IT系统用户测试之“盗墓笔记”》课程,通过独特的视角带来了各自领域的专业知识。
技师讲堂成都分公司目前有23名技师,他们专业知识丰富,是各车间知识传播的核心力量。今年11名技师参与录制了16门全新课程,内容涉及四大车间工艺、设备、自动化控制多维度知识,给生产一线员工带来了丰富的学习选择。
一般管理人员讲堂为了打好成本控制战役,人力资源科与经营控制科共同组织录制了优秀降成本案例视频课程,希望开拓员工成本控制的思路。同时,人力资源科5位专职培训员、2位优秀兼职讲师带来了汽车技术、自动化技术、管理等方向多门专业视频课程。
来源:成都分公司 人力资源科
撰稿:冯凌聪
初校:肖强
复核:杨怡
终审:赖松
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