极氪2023年员工薪酬与人效数据

最近，吉利披露极氪独立上市的新进展，也更新了极氪的上市资料。

给大家整理极氪最新的员工薪酬数据，并跟理想、蔚来、小鹏横向对比一下。‍

1、营收情况‍‍‍‍

2022年，极氪收入是319亿，2023年收入517亿，增幅达62%，速度惊人。‍‍‍‍‍‍‍

不过，跟蔚来和小鹏一样，极氪目前还是亏损的，2023年亏损83亿。‍‍‍‍‍

按极氪2023年收入，它在新势力是什么位置？

如图所示，理想汽车排第一，蔚来排第二，极氪第三，小鹏第四。‍‍‍‍‍‍‍‍‍

再来看一下四家连续4年的收入变化。‍

2020-2022年，一直都是蔚来领跑，2023年，开始被理想反超了。‍‍‍

极氪在2021年之前都是排老四，2022开始超过小鹏，2023年接近蔚来，或许在2024年超过蔚来。‍‍‍‍‍‍

理想为什么能大幅领跑新势力？

主要是理想的L系列产品卖爆了，销量从原来一年十几万辆，拉到三十多万，直接就把其他三家给甩开。‍

不过，进入2024年，理想新品MEGA销售不达预期，最近宣布全年销售目标从80万回调到50-60万。‍‍‍‍‍

而且，华为系的赛力斯在2023年年底开始发力，下图可见，赛力斯月度销量开始超过理想，2024年势头不减。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

因此，2024年，新势力的领跑者很大概率由赛力斯接棒。‍‍

2、员工情况

再来看看极氪的人员情况。

2022年是12955人，2023年是16645人，新增3600多人。‍

目前，极氪研发人员占比40%，主要人员都在宁波和杭州，在瑞典有800人的团队。

对比一下四家新势力的人效。

理想员工人数最多，3.1万人，但营收最高，人均营收达到392万，排名第一。‍‍‍‍‍

极氪员工比较精简，人效排第二。

小鹏员工相比2022年略微下降，人效比蔚来略高。蔚来还没更新员工数据，去年有3000人的裁员，但又大幅度增加销售人员，人员应该变动不算大。‍‍‍‍‍‍‍‍‍

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3、薪酬情况。

先看研发团队。

2023年，极氪研发总费用83.7亿，35.9亿是外包研发，33.5亿是员工薪酬，研发员工有6700多人，人均薪酬成本49-50万。‍‍‍‍‍‍‍‍‍

2022年极氪研发薪酬34-35万，2023年增幅惊人。

再看一下销售和行政人员。

2023年，销售与行政费用69.2亿，其中有22.9亿属于员工薪酬。2023年销售与行政员工合计有6500多人，人均薪酬成本35-36万。

2022年极氪销售与行政薪酬是36-37万，相比差距不大。

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