员工群回复OK手势被开除！关于职场，这些事儿你要知道（内含福利）
最近一件职场事在网络上刷屏引起热议
#员工群回复ok手势被开除#
日前，长沙某酒吧品牌部组长在群里通知事情，一员工回复了个
事情发生后
引起不少网友的关注
很多网友表示
平时自己也是这样回复的
这位领导反应过度了
也有网友认为
在工作群里用ok手势回复领导
确实不太严谨
无独有偶，前段时间
一名网友因为微信回复了老板一个“嗯”
而被老板批评也曾登上了热搜
当时此事也引起网友的广泛讨论。大部分网友认为，老板说的话“没毛病”，帖子中的老板能够给员工指出问题所在，已经很难得了。也有不少网友感慨，和老板相处真是一门高深的学问，工作中面对老板常常感到如履薄冰。
那么，老板微信安排工作
到底该如何回复？
通过采访多位职场人士，大家给出的答案有“好的”“收到”“嗯嗯”“明白”以及类似的表情包；也有些职场朋友表示会回复“OK”的手势、“得嘞”“了解”等等。
一是给老板汇报工作，一定要做好充分准备，考虑好所有老板可能问的情况，并准备好相关资料。比如要出去参会，就要考虑到时间、地点、交通、车辆安排、确定的参会人员、会议形式、会议相关内容等；
二是老板提出讨论某项工作的时候，一定要拿得出自己的想法或者方案，如果不同意老板的观点，一定要拿得出具有说服力的理由；
三是和老板谈话一定要抓住重点，谈实质性的东西，不要说废话，更不要抢话；
四是工作中有失误一定要汲取教训，向老板认错反省，不要推卸责任。
在职场，聊天礼仪很重要
这里整理了一份微信工作回复攻略
供大家参考，快收藏好！
个人聊天礼仪和技巧
给领导和同事发信息的时候，能打字就不要用语音，除非我们的手指受伤了，否则没有哪个老板愿意听你的语音。
回复领导禁忌不要使用单字，单字是老板的特权。老板可以回复员工“好”，但是员工回复老板的时候，一定要把话说完整：“好的领导，我知道了”。
回复同事如果为了显得不生疏，可以回“嗯嗯”，并附带一个尾词，“嗯嗯，没问题。”总之，多说几个字，不要让对方误会自己很敷衍。
给领导同事发送电话号码、邮箱、税号时，记得数字信息要单独发送，方便对方复制。
老板发的信息要及时回复，如果没能及时回复，要说：“抱歉领导，才看到信息，刚刚一直在做什么，所以没有看手机，我现在马上去做。
尽量不要给同事发送投票、砍价信息，大家都很忙，这种事结局总是会有一个人不开心。
微信工作群的礼仪和技巧
未经允许不要随意拉新人进工作群，更不要随意拉同事进入其他群，同事莫名其妙被你拉进群，主动退群担心你会不高兴，不退群被打扰人家也会不开心。
老板在群中发送的信息要及时查看并回复，对于学习资料可以回复：“收到”，认真学完以后，最好把学习心得发送给领导，以示学习。切记不能直接在群中回复领导“已阅”等字样。
在微信群中发通知，要附带反馈提示，比如：“收到的同事请回复”。
工作群里不要发与工作无关的信息。
第四十六期职工说
你有用”ok手势“或”嗯“回复过领导吗？
对于职场回复，你有什么好经验分享？
留言和工会君分享你的工作经验和想法！
直接在本文评论留言约50-200字，
工会君将选取3-5位职工的留言，
回复送出电影通用票每人2张。
编 辑：佛山工会
来 源：新浪微博、中国青年网等
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