我和乔紫叶｜乱纷纷你方唱罢我登场

恩施曾瑞硒园雅吟 2021-10-27

作者简介

曾瑞，80后，青年作家。湖北恩施人，喜欢行走，爱好读书，业余写作，新出版散文集《烟火人间》。

乱纷纷你方唱罢我登场

文 | 曾瑞

本文7500余字，阅读约需15分钟

这是一个长篇连载，写我跟乔紫叶之间相遇-相知-相爱-相守的故事。故事会从大学写起，再到广州—深圳—武汉—九寨—北京—大理，最后又回到广州。

这些年，我一次次离开广州，又一次次回来。因为她在这里。恋爱七年，我们还没结婚。但我一直对她说，你在哪里，家就在哪里。

我会边写边更新，计划写十多万字，每篇三千到六千字。因忙于生计，难以每日更新。但我会坚持写，用发自心底的爱，写出平凡生活中的我们。

希望读者诸君多留言，多提意见，参与到我的写作中来。写作是孤独的，也必须孤独。但你们的支持与鼓励，绝对是我坚持的动力。先行感谢。

我们的一切设想，都没有实现。三月到达九寨，刚进公司时，我是网络编辑。五月，我由网络编辑成为行政主管。六月初，老王落得深夜开车跑路。不久，董事长的小三带着自己的人马，像我们当初一样轰轰烈烈进入琼恰，并开始夺权，整人。七月初，我被迫辞职，而后离开九寨。小三也没坚持多久，两个月后，琼恰度假村关门大吉。那些事，乱纷纷想来真如一场梦。

在火柴盒办公室里，我们整整等了一个月，才进入琼恰。老王每天要去跟上层领导开经理会。我每天的工作，都在修改一万多字的年度项目计划方案，先是从规范格式的角度进行调整，再是小修小补，最后发展到结构性大改。老王每天都会拿着最新版的方案去参加经理会，又信心满满地回来，叫我继续修改。我们就在火柴盒里反复斟酌某句话，反复计算一串数字，绞尽脑汁地想怎么实现利润。

火柴盒里乌烟瘴气，那些文字密密麻麻，搞得我头昏脑胀。老王不愧是做主持的，每次修改过的内容，他都要很抒情地朗诵一遍。我们就听着他朗诵年度方案。有时，他突然不朗诵了。我掉头看见他正徐徐吐着烟雾，眼神迷离地盯着电脑，一脸沉思之状。少顷，他像是恍然明白了什么，指着电脑说，嗯，这里得再改改。于是，我们又共同琢磨，再做修改。

修改方案之余，我们讨论得最多的，是那部微电影。老王总是突发奇想，冒出许多新点子，滔滔不绝地讲给我们听。那段时间，火柴盒里唯一能与烟雾的浓度相比的，或许就是老王搅起的艺术气氛了。讲述过程中，他手里像是端着一台无形摄影机，比划着，摇摆着，拉伸着，一副立体的画面，便呈现在我们眼前。

他说干就干，要朗杰马上写一个大纲。剧本由我来写。不过，他说要等踩完点之后才能写剧本，不然就不真实了。为了艺术的真实，他可是放了我一马。朗杰可就惨了，在乌烟瘴气人满为患的火柴盒里，他开始咬着牙写大纲。

我们去踩过一次点。一辆越野车，一辆奥德赛，跑到甘海子。窗外视野开阔，一片光秃秃的草地伸展在山根下。山上长满油松，高高的雪峰一片洁白。草地尽头，甲蕃古城掩映在树林中。越野车拐进牧场，停在水边。

水边有一栋木屋，门前拴着一条黄狗。屋门紧闭，估计没人。黄狗见有人闯入它的地盘，竟然不吠叫，只是一个劲地挣铁链，似乎恨不得朝我们飞奔而来。那条溪水从木屋后面蜿蜒而出，曲里拐弯地流过草地。水中倒映着蓝天白云，倒映着两岸稀疏的荒草。

老王让嫂子他们在这里等候。我们开车继续上去。按照剧情安排，我们是一拨人，嫂子他们是另一拨人。朗杰全程拍摄。我们要演戏了。一路上，老王都在跟我们讨论哪里适合拍，怎么拍之类的。他很兴奋，不断地问朗杰准备好了没有。朗杰一副心事重重的样子，愣头愣脑也不知在想什么。老王一问，他才醒过神来，慢悠悠地说没问题。

我手里拿的就是龙头琴

老王还专门联系了一男一女两个演员。两位扮演一对在草地上拉琴唱歌的情侣。男的拉龙头琴，女的唱藏族民歌。可惜，草地一片荒芜，全无风吹草低见牛羊的意境。演员已经就位了。

藏族小伙子坐在地上拉起了龙头琴，藏族姑娘站在一旁对着雪山高歌。歌声婉转悠扬，清越动听，回响在雪山草甸之间。我们是一群游客，循着歌声走在草地上，然后发现了他们。老王完全是临场发挥，随意设计桥段，大家跟着剧情演戏。但传说的微电影，踩一次点后，他再也不提了。

我们在火柴盒里等待的主要原因，是董事长在成都没回来。董事长不在，集团内部谁都不敢做主。常务副总给老王说，在集团公司，一切最终都是董事长的那支笔说了算，这是集团公司十多年来的老规矩。董事长远在成都，他那只握笔的手无法伸回来签字，一切工作只能拖延着。那帮人可不会让我们闲着没事可干。于是，我们就反复做同一件事：修改方案和合同。

漫长的几个星期过后，听闻董事长要从成都回来了。常务副总决定让我们进入下一步工作，去琼恰村委跟白书记签订合同。董事长回来之后，若是一切工作都在等待中，可就大事不妙。

刚签完合同，据说，董事长已经从成都启程，很快会回到九寨。这下，常务副总急了。他一改往日的拖延，挥手让我们迅速行动。于是，我们开始物资大盘点。常务副总说，董事长回来之前，必须完成物资盘点，不然，我就要挨骂了。

我们这里万事俱备，只等董事长回来。董事长却临时有事，又被耽误在成都。东风迟迟不来，我们便只能继续夜宿假日酒店，白天困在火柴盒办公室里，吃饭靠老王在公司指定的餐馆签单解决。这日子过得也不赖。

在火柴盒办公室里整整等了一个月之后，我们终于进入了琼恰。这一个月，我们只干了三件事：修改方案，修改与北京某文化旅游公司的合同，修改与琼恰村委的合同。三件事其实是一回事。原计划三月底完成的纪录片或微电影啥的，连个影儿都没有，老王也根本不提了。

但我们终于进入了琼恰。董事长签了字。紧接着，十万元的启动费也到账了。进入琼恰那天，老王真是风光满面，谈笑之间，气派十足。琼恰海拔两千多米，不算高，气候已然不同。我们好不容易在沟口盼来了九寨的春天，进入琼恰，又等于回到了冬天。

黄昏的琼恰

当天中午，老王开了一次大会。众人落座前，他独自坐在桌首，吸着烟，头微微后仰，眯缝着眼睛，似乎是在思考开会的发言稿。此时的他，显得特别安静，特别沉稳，浑身透出一股威严。会上，他一改往日的嬉笑，也全无谈论艺术的激情与高亢，神情变得极其庄严而沉稳，说出的每个字铿锵有力，官派十足。

会后，我跟他出去办事。他先去推了个光头。在火柴盒里一个月的苦苦等待，他心急如焚思虑过度，顾不过来，原本的光头长成了板寸，还像伍子胥一样白了。当理发师为他推出往日闪亮的光头，他整个人顿时年轻了十岁，瞬间精神焕发，判若两人。

办完事，他特地到一位朋友处，大说自己已进入琼恰，正在展开工作。说到中午的会议，他哈哈笑着说，我召开了一次全体员工大会，我一个人在上面说，下面几十个人安安静静的听，那种感觉，真是跟在舞台上做主持不一样啊。

那段时间，老王很忙，忙着安排众人做事，忙着交代各种工作，忙着跟电信的老总接洽，忙着四处跑。他处处现身，简直是神出鬼没。客房部的在整理客房，他就跑到客房去了。餐饮部的在布置桌椅板凳，他又跑到餐厅来抬桌子搬椅子。后厨需要菜，他马上开车去买菜。有一次，我到接待中心，竟看见他在拖地。大厅里站着很多服务员，叽叽咕咕的谈笑。他低着头，一声不吭，别扭地使着拖把，来回拖地。

由于缺乏领导，员工又多，局面越来越混乱。老王忙得焦头烂额，也应付不过来。每个部门虽然都有负责人，但不管哪个部门，全是他在一线指挥。很快，客房部主管就开始在背后抱怨老王管得太多，而餐饮部又抱怨没人管。老王就指定一个女的做餐厅领班。之前做过领班的，没被委以重任，非常不满。我不知老王为何不用旧人，非要任命新人。很快，新上任的领班就来反应她指挥不动。老王便开会，给众人施压。那些村上服务员可不吃这一套，适得其反。

他把混乱的原因归罪于各个部门不知该干什么，全在干着自己不该干的事。在员工会议上，他点名批评了财务室，说她们不应该插手餐厅的事。前期的全面整理，餐厅和后厨是重点，所有人都在一起干活。老王点名批评，使很多人心怀不满，又如释重负。

此后，财务室的首先回到了财务室。其他部门虽然没事可干，由于老王的一句干好分内的事，大家也就理所当然地回到自己的工作岗位上闲着。这样，餐厅和后厨完全归于厨师团队。那帮人开始累死累活，自然心怀不满。从一开始，管理上陷入混乱，团队也失去了凝聚力。

老王很有激情，每天焦头烂额，依然其乐无穷。他最关心的，是艺术，开始搭建舞台。一天时间，舞台就搭起来了。舞台是他之前在沙坝林卡做户外烧烤时用的，很小，背景是一张喷绘，上面写着：再唱情歌之云上牵手。草坪如此宽阔，舞台实在太小，丝毫不气派。老王不满意。他跟白书记商量，决定大兴土木。很快，施工队开着挖掘机就轰隆隆进来了。

草坡上的牦牛

除了舞台，老王还要在草坪上搭建黑帐篷。很快，黑帐篷就搭建好了。老王给我说过，黑帐篷是用牦牛毛织的，从外面看一片黑，从里面看像筛子一样漏光。更神奇的是，就算外面下瓢泼大雨，里面也不会湿。刚开始，他设想的是钻黑帐篷牵手梦中的卓玛。后来，跟达吉寺的活佛一番交谈，他改变了初衷，改为喇嘛坐在黑帐篷里打坐念经。

挖掘机轰隆隆挖出了地基。拖拉机运输的青沙和水泥呼啦啦就到了。工人们搅拌砂浆，道起了地圈梁。挖掘机又轰隆隆开过草坪，将一面舒缓的草坡挖平。白书记说，挖平后，种上花，种上草，才漂亮。有一天，站在马帮坝子里，我看见挖掘机开上了白书记家后面，在挖一条路。这下，我真不知道他们要干嘛了。老王每天忙得见不到人，我也没机会问他。

过了几天，挖掘机已经挖到办公室后面的草坡上去了。透过办公室的窗户，我看着挖掘机一路向前推进，最后在草坡中间挖出了一大堆黄泥，总算开走了。好端端的草坡，被挖得黄泥斑斑，这帮人究竟要干嘛。终于，我见到老王，就问他那是干什么的。他说，那里要搭建黑帐篷，黑帐篷必须搭建在高处。他又要把草坪上的黑帐篷拆掉吗？

非常遗憾的是，由于资金紧缺，大兴土木的事难以展开。老王赶紧上告总部，如此这般陈说修建舞台之必要。总部无法理解他的宏图大愿，还说万里长城也非一日建成，修建舞台的事，等董事会决定之后再行商议。道过地圈梁填完土之后，工人再也没来。舞台就这么摆在那里了。

老王渐渐意识到自己没权，尤其是没有财务权。五月之后，接待完第一波游客，老王特地从成都请来一位老哥，开始向总部要财务权。老哥成立行政部，任命我为行政部主管。我们三人每天呆在踏板房里，拒绝任何人进入，极其隐秘地讨论如何要权。那位老哥很有经验，把一切分析得很透彻，对我们的要权行动能否成功，胸有成竹。老王言听计从。我负责记录。

要财务权，主要是因为总部没按照老王的标准发工资。我们将集团公司认可的工资总金额，按部门职位分给每个人。服务员的工资是死的，前台、收银、厨师等人的工资都按标准来，剩下的就是管理层的总工资。主管的工资提高了一倍，还剩一大笔钱。最后，老哥给老王定一万二，给自己定九千。就算这么定，也没把总部认可的工资总金额分完。老哥拍着新定的工资表说，龟儿子，都把钱往自己荷包里装，哪管你们的死活，那我就换个玩法。

一切准备就绪，老王带着文件去找常务副总，要求总部每月把工资总额照数打给子公司，由子公司来给员工发放工资。常务副总带着一帮人上来开会。会上，他说话直接，盛气凌人，一条条驳回我们的提议。他望着老王，拍着手道，你要财权，我还没有财权呢。他加重了语气，我告诉你，在集团公司，只有董事长有财权。最后，他语重心长地说，你出了任何事，董事长不会找你，只会找我，你要替我想想啊。

第一次要权失败，老哥不服，要老王直接去找董事长。董事长出差在外。老王给董事长发了一条言辞恳切的短信。这下，总部的反应果然不一样了。集团公司的副总经理，带着常务副总、工会主席、财务部长，前来开会。总部如此兴师动众，足见他们对此事的重视。他们下午三点多到来，一直开到黄昏才结束。这次会议结束后，第二天又紧接着召开了一次大会。

会上大家都在据理力争，把责任推来推去，彼此面红耳赤，会场一片混乱。我想，总部那帮人应该也在明争暗斗。老王的要权，引发了他们之间的矛盾。副总经理主要针对的是财务部长，他要查账。财务部长是个女的，丝毫不示弱，声称只有董事长批准后才有权查账。会后，财务部长还特地跟财务室的召开了一次私密会议，要她们出账入账一定做好记录，免得日后真要背黑锅。

通过这次要权，老王才弄明白，自己根本不是子公司总经理，子公司也不是独立公司，只是总部下面一个部门，而他只是部门负责人。他的直接上司就是常务副总。子公司的一切行动，都得争取常务副总同意。员工请假，需要常务副总签字。部门主管的外出单，需要常务副总签字。每一张申购单需要常务副总签字。老王什么权都没有。

我们从山上下来

厨师团队因为工资太低，罢工，然后集体辞职。后来再也没找到合适的厨师。没有厨师，度假村基本丧失了接待能力。老王不甘心，继续要权。最终，一切都不可避免地走向了那天中午。那天，老王找来的一位厨师要离开。他来时，没到行政部备案，也没有办理入职手续。常务副总以此为由，拒绝给他发工资。

老王碰了一鼻子灰，回来就去财务室，要她们发工资。财务室的说，X总没签字，不能发。老王要她们必须发。财务室的以X总没签字为由硬是不发。于是，处处碰壁的老王顿时暴跳如雷，大发脾气。他走出财务室，一边破口大骂，一边顺手拿起仿古花瓶摔在地上。花瓶落地而碎。霎时间，接待大厅里乒砰之声不绝，碎片四处飞溅。前台和收银吓得哇哇大叫，跳着脚跑进了财务室。飞溅而出的花瓶碎片，将沙发布面割出道道口子。

他一连摔了三个花瓶才罢手，气呼呼地走出接待中心。回到餐厅，他开始收拾自己的烧烤和K歌设备。我一直在办公室，对发生的一切丝毫不知。他大踏步地来过办公室。他没有告诉我，自己就要走了，甚至连个招呼都没打。下午他走后，我才听说这事。他开着公司的皮卡车，车上装着他所有的设备，朝茂县飞奔而去。

当天晚上，警方拦截到了老王。十一点多，他被迫开着皮卡车退回琼恰。这事闹得沸沸扬扬，尽人皆知。老王颜面扫地，信誉无存，等于被软禁了起来，每天垂头丧气。见面，他也不再跟我说话，似乎已经无话可说。总部开始彻底查办，跟老王算总账，是去是留，等物资大盘点后开了经理会，再做决定。

资产管理部的受命盘点物资。我和财务室的参与了这次大盘点。资产管理部的说，那帮人要准备栽赃了。这位资产管理部的在集团公司干过多年，清楚很多内幕。村委会的也给我透露，当初接管时，他们运了三卡车物资走了，而且，在几年停业期间，物资也有流失。

为期一周的物资大盘点后，查出缺失大量物资。总部要老王照价赔偿，老王无话可说。村里不少人私下为他抱不平。老王在接手度假村时，前期的物资大盘点，他丝毫不谨慎，只是走了走过场，如今背上黑锅，便无反驳余地。据初步核算，他要向集团公司赔偿五万元。至于他的去留问题，有待董事会后再做决定。

老王即将离开那个晚上，跟我聊过简短几句。次日早晨，我们发现那辆停在餐厅外草坪上的皮卡车踪影全无，再去看老王的房间，只剩下一片凌乱。有村民说，他们应该是夜里四点多走的。就这样，老王怀着满腔热血与多年梦想，带着我们一帮人高高兴兴进入琼恰，结果却被困在这个世外桃源一样的地方。他深夜潜逃，总算挣脱了自己被困的尴尬处境，剩下我们继续在琼恰无望地等待。

经幡不语，传送圣言

一个月后，董事长的情人上位，进入琼恰，在集团内部掀起更大的夺权事件，被戏称为小三政变。老王要权不成，反背黑锅，落得深夜潜逃。小三夺权却是很快成功。她能成功，自然是因为有董事长撑腰。

董事长为何要帮助自己的小三夺权？总部很多人都说，是他的脑子被那个女人毒害了。这应该只是表面。口口集团掌握实权的不是董事长，而是股东。这些股东都是当局官员，不便出面，董事长只是代理一切事物。董事长支持自己的小三夺权，应该是为自己的利益。

常务副总虽然很能掌握分寸，但这次，他确实败给了一个三十岁不到的小女人。在经理会上，他没有很好配合，以他惯常的行事风格，提出反对意见。于是，他第一个被整下台。总部再也没人敢说话，纷纷沉默。小三迅速做出人事大变动，将自己的人安插进集团公司。

她的第二步，是改变财务制度。财务部长不同意，以集团公司十多年来没有变过财务制度为由，力劝董事长三思。董事长说，有些规矩太老了，该变的时候就得变。

常务副总被贬成部门主任，专门负责监督客房维修工作。每天早上，他开车准时来到琼恰，亲自跑房态。此前，他总是西装革履，足登黑漆皮鞋，梳着油亮的中分头，提着黑色公文包，走起路来非常气派，举手投足之间洋溢着领导的风范。

现在，他穿着很朴素，脚上一双球鞋，头上戴顶窄边草帽，完全失去了往日的派头。不知他是不是故意把自己装扮得如此落魄。每天跑完房态，他需要录房态表。他问我，办公室哪台电脑能用。我叫他把房态信息给我，我来录。我知道，他用电脑打字很慢。他摆了摆手，有些落寞地说，不用了，我自己来。

小三对管理层是严整，谁不服从，整倒谁，对村上员工是不闻不问，对非村民的普通员工却是收买。毕竟普通员工都走了，很难再招工，度假村也就无法运营。她开会，问大家有什么愿望。员工食堂伙食很差。天天上班，没有假放。大家都希望能放几天假，回家改善一下生活。于是，她决定组织一次包饺子吃火锅的集体活动，然后放假两天。大家都很高兴，说她会办事。

我跟她彻底闹翻，是为调寝室的事。但我想，那只是一个借口。她的团队已住进琼恰开始办公，不需要再稳住我。此时，她唯一要做的，就是过河拆桥。那天在踏板房开会，她先是怒批财务室。然后，她又训斥我。我跟她怼上了。

接着，她要我调寝室，必须搬到楼下，让女生全部搬到楼上。一直以来，管理层住楼上，普通员工住楼下。她说，我们是在藏寨里工作，不能男女混住，影响不好。我说，我可以搬出去，自己在村上租房子。她说，你必须住楼下。

争执后，她要我移交工作。我说可以。她说你必须写一份工作安排的清单。我说没有清单。她反复说你必须写一份清单。我说没有清单。她说，我会给你调职。我说，你调吧，有什么手段你就使吧。下午，她给我打电话，几乎是笑着说的：我已经把你调到九旅假日，做保安，明天早上你必须来报到。我骂了一句：滚你妈的蛋。

坐着远望神山，多好（找找哪个是我）

次日，我开始辞职。集团公司不会开除员工，按照合同规定，开除会给员工一笔赔偿。他们总是以降职的方式，迫使员工自动辞职。我是行政部主管，对里面的道道，清楚得很。只是没想到，这么快就落到了自己身上。

那天下着毛毛细雨，我去财务室办离职手续。在进入接待中心的路口，我碰上了常务副总。细雨中，他没打伞，一瘸一拐地从接待中心走上来。听说，多年前，他被人打过，打了扔在水沟里，腿上的重伤没治彻底，走路难免会跛。之前，当他很风光时，我根本没看出他走路脚跛，如今他被整得每天跑房态，走起路来确实跛得非常明显。我告诉他自己正在辞职。站在细雨中，他神情沮丧地说，我也不希望搞成今天这样子。

看着他一瘸一拐走在细雨中，那一刻，我倒替他感到悲哀。我可以辞职走人，作为在集团公司干了十多年爬上常务副总的人，他能走吗？他应该也尝到了不久前老王被迫潜逃时的心理滋味。但我也清楚，等这阵过了，他肯定会恢复原职，重现往日的风采。但愿他能记住这次教训，以此为鉴，今后永远不要再败给一个做小三的女人。

离开九寨，我辗转去了北京。在北京，我联系那边的同事问到关于琼恰的事。同事说，度假村早关门了，小三也被整了。董事会的各位股东得知她夺权的事，紧急召开会议，迫使董事长放弃支持她的一切提案。

本是董事长在幕后操控的事，最终把一切责任都推给了小三。董事会召开之后，她灰溜溜地回了四川。听说小三被整，我丝毫不意外，不觉想起《桃花扇》里的一句话：眼看他起朱楼，眼看他宴宾客，眼看他楼塌了。人间多少事，其实就是这么回事。

未完待续

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