最具影响力校长VOL.5 | 中西两位校长,你更偏爱谁?
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截至提名通道关闭,已有50余名校长被提名参选“2017最具影响力国际学校校长”。在开通投票通道前,小编将细致地为大家逐一介绍各个候选校长,分享“校长之路”。点击校长评选,查看相关规则和流程。点击 最具影响力校长VOL.1,最具影响力校长VOL.2,最具影响力校长VOL.3,最具影响力校长VOL.4,查看前四批公布的十六位校长。
今天将为大家介绍的两位提名校长(按姓名拼音首字母排序)
北京哈罗国际学校校长 David Shinkfield
原北大附中特聘助理校长兼天津东丽湖分校创校执行校董 卓金香
David Shinkfield
· 北京哈罗国际学校校长
Shinkfield校长是墨尔本大学学士,开放大学硕士。Shinkfield 校长有着20余年的教学、管理经验。自2014年7月起,他任职于北京哈罗国际学校,并担任校长。在此之前,他担任5年Kormilda学校校长以及12年Rugby学校的校长助理。
Shinkfield 校长十分认同北京哈罗国际学校的教育理念。
当今世界,在全球化环境中接受教育,要比仅仅关注考试结果更有意义。学术上的优秀表现当然也很重要,这也是哈罗北京对每个学生的期望。但是,对知识的追求与热爱,面对困境坚韧不拔永不言弃的精神、以及对社区贡献全身心的热爱,也是哈罗北京学生应有的品质。
—— David Shinkfield
”关于现在
Shinkfield校长所在的学校——北京哈罗国际学校,成立于2005年,与伦敦哈罗公学,以及曼谷、香港和上海的哈罗国际学校有着密切的联系。与其连接的是伦敦哈罗公学数百年来凝炼出的教育特色,以及共同的核心使命——为未来世界培养具有领导力的人才。
卓金香
· 原北大附中特聘助理校长兼天津东丽湖分校创校执行校董
卓金香毕业于新加坡国立大学,之后任职于新加坡顶尖学校莱佛士书院。2015年至2017上半年,担任北大附中助理校长,负责评估与督导的工作,同时兼任天津东丽湖分校创校执行校董。
在过去三十余年里,她从教学到管理,从学生事务部高级主任到语文部高级主任,再到国际交流部高级主任,不同的岗位,初心如一,致力于培养未来领袖,为新加坡各个机要部门乃至世界一流大学输送人才。
教育理念
未来领袖:他们将以最卓越的服务为世界增值
卓校长致力于培养“未来领袖”。在她眼里,未来领袖并不仅仅是高高在上的领导者,但是作为一个社会公民,他要清楚自己的职责所在,并能够为这个社会、国家做出一定贡献。他们必须以最卓越的服务为世界增值。卓校长认为作为一名教育工作者,她的任务是为学生创造一个自主学习,快乐的学习环境;帮助学生实现自我价值,然后去改善别人。如果自我目标的实现,仅仅限于赚钱和个人的成功,只会让教育的意义黯然失色。
对于“初心”二字,卓校长认为,“初心易得,始终难求。”三十余年的教学、管理生涯,她用“坚持”二字,走着自己的教育之路。
管理理念
卓校长一直倡导学校要做好对教师的培训。有效的教师培训需清楚培训的内容和目的、金钱的投入、参加培训的人选、时间的安排、学习之后的跟进、提供空间学以致用、评估、分享。对学校而言,要做有效的教师培训,首先在参与培训的人选上,卓校长反对每次都派主任级的领导参加,而应该是人人机会均等。在教师培训上还应该注意,不要安排在节假日参加培训;学习后需要跟进,让老师有实践和尝试的机会,否则会挫伤老师的积极性。国际学校还应当对老师进行愿景引导,提供跨专业学习和教学的机会和空间
正面面对人工智能时代
虽有着三十余年的教龄,卓校长依然相信,教师这个指路明灯,需要不断的“加油”才能照的更亮。在这个全民学习的时代,卓校长不断进行自我提升。对热门的“互联网+教育”也有着自己独特的见解。面对人工智能,卓校认为老师要有正能量,积极和机器和谐共处,不断进步推动机器的换代,淘汰者才可能是那个机器人。面对机器批改作业的潮流,卓校长认为老师并不能因此而松懈,反而要随时做好储备,继续做好引导和主导课堂的工作。机器只是教学的辅助,老师要在这个过程中仔细观察学生,了解他们不理解之处,确保学生学习过程没有问题。
握住孩子的风筝线要适时放开
卓校认为当家长决定把孩子送出国读书后,家长手中紧握着的风筝线要适时放开,必要时要切断,让孩子为自己学习,让孩子在更大更广的天空自由翱翔。为人父母者必须学习国际化,这样才能与孩子更好的沟通。学校要开家长公开课,让家长的思想能够跟学校、跟教师、跟孩子一起进步,让家长了解“不要用自己的学识来限制孩子,因为他们出生在与你不同的时代。
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