【资讯】2019跨文化培训师 高级研修班 | 2019.11.29-12.01| 北京
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由北京外国语大学跨文化研究中心、外语教学与研究出版社、磊石跨文化学院和外研社国际人才学院从2016年起定期举办的“跨文化培训师高级研修班”，三年来收到良好的效果与反馈。往届完成学业的校友包括商界精英如来自德国大众汽车、美国强生制药、中石化、吉利汽车、沃尔沃金融服务等跨国企业，与学界精英如来自清华大学、对外经贸大学、北京外国语大学、国防科技大学等高校的教师与学者。今年培训班将于2019年11月29日-12月1日在北京举行，特别邀请国内外顶级跨文化沟通专家及大型跨国企业管理者主讲。
一、研修宗旨
通过三天的密集培训，跨文化沟通专家及跨国企业实践者们将从理论到实践展开授课与辅导，通过“讲练结合”的方式，系统地梳理跨文化的理论框架，并以掌握跨文化实际培训技能为目标，辅以丰富的跨文化案例与实战经验分享，启发引导学员实际动手设计跨文化沟通培训项目和跨文化沟通课程大纲与教学内容。
二、研修收获
无论您是企业人才，亦或是高校教师或学生，通过班前线上资料研读、专家讲座、活动展示、分组设计实践、跨文化经验分享论坛等多样的研修形式，您都将获得以下收获。
跨文化知识：
掌握国内外重点和前沿跨文化理念与理论
学习如何定义文化、文化概括和文化偏见
学习如何运用模型进行文化对比
理解不同文化之间的沟通/管理方式
掌握在不同文化情境下，如何根据不同学习方式而选择相应的教学方式
跨文化教学/培训设计：
通过课程专设的企业跨文化经验分享论坛，深入了解知名跨国企业高管的跨文化管理经验，为跨文化教学/培训设计积累案例
学会分析跨文化教学/培训需求
A. 符合学员需求的学习目标
B. 适合学员的学习方式
C. 有效的课程内容
学会设计教学辅助活动，在实践中掌握如何设计和教授不同的跨文化及相关培训课程
学会评估各种机构（如跨国企业、大学和非赢利组织等）对跨文化培训的看法，并推动跨文化培训顺利实施
针对各类跨文化教学/培训中存在的相关问题，能够提出改进措施
长期支持：
获得国内外前沿的跨文化培训资料
获得美国跨文化交流学院(ICI-The Intercultural Communication Institute)的证书与学分
优秀学员将获得“国才考试”2020年5月高级/高端体验机会一次，免除考试费用，锤炼发展成为国际化人才（考试费用为580/1280元）
课程结束后，学员将受邀加入由国内外跨文化领域专家、企业顶尖人才及高校教师共同组成的跨文化学习精英社团，享受终生协助与支持。
三、研修对象
希望或已经在跨文化环境中（如跨国企业）工作的各类人群
对跨文化领域有极大兴趣，并志愿成为跨文化培训师与专业顾问的企业各岗位人才和高校外语、人力资源、管理等各专业教师
高校外语教师，特别是开设跨文化课程的外语教师
*学员需能用英文听课并沟通(中英文授课，不提供翻译)
四、联系咨询
微信客服号：咨询详情及索取报名回执表，请扫描下方“磊石跨文化”二维码
咨询电话：13810030163刘老师；010-88588100田老师; 010-88819581杨老师
咨询邮箱：info@4stones.net；training@fltrp.com
主办单位：
北京外国语大学跨文化研究中心
外语教学与研究出版社
磊石跨文化学院
外研社国际人才学院
合作伙伴：
美国跨文化交流学院
（ICI-The Intercultural Communication Institute）
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