就业质量报告 | 管理工程学院：厚德博学，求是创新~

南京信息工程大学招办 2023-04-08

你所关心的

管理工程学院

2021届毕业生就业质量报告

来啦！

一、招生专业

金融工程

信息管理与信息系统

信息管理与信息系统（嵌入式培养）

物流管理

经济统计学

保险学

大数据管理与应用

二、毕业生基本情况

管理工程学院2021届毕业生共274人，本科生258人，硕士生16人；截止至2022年3月1日，本科生去向落实率97.29%，硕士生去向落实率100%，总去向落实率97.45%。

1、本科生

本科毕业生共258人，男生85人，女生173人。

生源地前五位省份分别为：江苏省158人，四川省11人、甘肃省10人，贵州省10人，安徽省8人。

就业方向

升学66人，出国（境）12人，名校优生1人（全校唯一入选的本科生），选调生2人，公务员4人，新疆西藏基层就业3人，文化体育行业4人，教育培训行业34人，金融行业30人，仓储、邮政行业20人，信息技术20人，创业1人。

国内升学

国内升学66人，其中56人进入“双一流”大学，占比86.15%。同学们分别进入南京大学、厦门大学、湖南大学、重庆大学、西南财经大学、对外经济贸易大学、上海大学、南京信息工程大学等知名学府深造，升学质量逐年提升。

出国（境）

出国（境）12人，2021届本科生出国（境）率为4.65%；本科生出国（境）留学院校主要为新加坡国立大学、约翰霍普金斯大学、曼彻斯特大学、华威大学、悉尼大学等。

2、硕士研究生

三、工作特色

我院将做好毕业生就业工作作为立德树人的重要环节，作为“三全育人”的重要内容，秉持“全员、全过程、全方位”的工作理念，坚持站在讲政治高度推动就业工作，站在国家战略高度开展就业指导，知势而为，逆势而上，将思想政治教育融入学生就业创业工作全过程，创新政策措施、拓宽就业渠道、优化指导服务，努力构建高质量就业工作新格局。

种好地，用好地、落实推进政、产、教深度融合

学院成立就业工作领导小组，坚持“人要管人，制度育人”，创新“学院领导、专职教师、辅导员、学生骨干”四位一体工作模式，落实做好责任到区，包干到人，持续推进就业“全院”“全员”协作，形成“齐抓共管”的就业创业工作新格局。

全年毕业生就业工作安排

全院动员发挥学院系、教师作用积极落实“请进来”和“走出去”两步走方针。学院召开就业基地建设工作安排布置会议，落实《学院名企就业基地建设方案》要求的相关工作，积极推动就业基地建设。

树品牌，强学科，推进学院人才培养质量提高

学院积极探索第二课堂，开展简历、PPT设计大赛、演职业生涯规划大赛、模拟面试等系列活动，提升同学们的就业核心力。鼓励学生积极参与“互联网+”、“挑战杯”、数学建模、全国大学生英语知识竞赛等比赛提升学生的实践动手能力。重视学生技能培训，开展“考公、考编”专题辅导讲座。强化对考研学生复试、调剂工作的领导，举全院之力，给予考研学生在复试、调剂过程中精准指导。

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